• 6k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务,其他 / 未融资 / 少于15人
    武汉古河汽车系统有限公司由日本古河AS株式会社及日本古河电工株式会社投资设立的日本独资公司,主要产品是汽车零部件、汽车线束及车身电子控制系统,投资总金额1500万美元,2013年10月25日注册成立。【招聘岗位】生产操作员,不是流水线、独立工位。【面试要求】 1、年龄18岁-40周岁,学历不限; 2、身体健康,无色盲,视力1.0以上(可戴眼镜),会读、写26个英文字母; 3、诚实有礼,吃苦耐劳,能适应站立工作及夜班。【薪资待遇】月收入6000-8000,加班费按照平时1.5倍,周末2倍,法定节日3倍,每个月12号发上个月整月工资。【福利待遇】 1、高温津贴:6月-9月,按12元/天补贴; 2、住宿补贴:不想住公司提供的宿舍可以额
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务,其他 / 未融资 / 少于15人
    年底高工资厂区,入职发餐卡,包住。 每月工资6000往上 18到40都可安排 每月12号准时发薪 入职需要24小时核酸+已采样 1.湖北仙桃城区、胡场镇和三伏潭镇 2.湖北随州、荆州、襄阳、孝感 3.四川省绵阳市,内蒙古呼和浩特市、鄂尔多斯市、赤峰市、包头市、乌海市、呼伦贝尔市 以上行程码暂不接受。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    接受应届生-职场小白-接受无经验!!! 室内坐班,上手快简单! 主要负责协助上级工作,保证相关材料的精确细节化,最后进行汇总对接工作 薪资4000-8000,可以面谈 早九晚六,午休两小时,不加班,不定时下午茶 公司进地铁站两分钟不到,交通便利!!可以带朋友一起
  • 10k-12k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 少于15人
    工作内容: 1、负责新员工的工作指导、技术指导、工作情况评定,及时反馈给人事部门和经理/区域负责人;2、负责制定店内员工每月的培训计划并监督执行 情况。分析顾客的意见,根据公司规定落实服务标准,与同事共同改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺;3、及时处理客人投诉及协助员工安排暂时无法服务的客人的要求,及时征询客人的意见;4、定期了解客源拓展情况和客情维护情况,并及时提出建议和处理跟进;5、员工职业规划的引导和培训;职位要求:1、有良好的形象和仪容仪表,并能讲标准的普通话,礼貌周到、微笑服务。2、要求较强的表达能力及沟通、亲和力、能够站在双方的角度想事情。3、为人正直、清正廉洁、性格沉稳、善于决断和沟通,组织能力强。4、有较强的自我管理能力,高度的责任心与事业心。5、忠诚于公司,维护公司利益。6、有较强的化压力为动力的能力和情绪管理能力。工作地址:四川成都武侯区!!! 联系我时,请说明是在哪个平台上看到的,谢谢!
  • 6k-7k 经验不限 / 不限
    通讯电子 / 未融资 / 150-500人
    15天短期工,也可长期 工作简单,组装小家电内部塑料零部件 工作时间:07:30-19:30/19:30-7:30二班倒, 18元/时(白班计薪11小时,夜班计薪11.5小时) 男女不限53岁以下均可 做完2天左右结清 包吃包住 ,
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 150-500人
    工作职责: 1、负责赛盒系列产品的、交付工作。 2、协助整理客户需求,结合ERP系统,完成系统配置、系统测试、系统上线等工作。 3、编制培训方案,对客户用户进行培训,维护客情,整理用户需求,对项目实施方法、策略、方案提出合理化建议,解决实施过程中出现的问题。 任职要求: 1、1-3 年工作经验,大专以上学历 2、信息管理或计算机等相关专业;熟练掌握 SQL 语句; 3、有ERP或大型软件开发、实施或售后维护工作经验者优先实施经验优先。熟悉赛盒ERP,OA,SAP 系统优佳 4、乐观开朗,善于沟通,有较强的理解及表达能力。责任心强,有良好的团队协作精神。
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    招聘凌河夜市卖甜品,晚上5:20到晚10:20,工作简单易操作,要求干净利索有健康证,**** 年龄55岁以下,电话***********
  • 12k-20k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,金融 / 未融资 / 150-500人
    【薪资福利待遇】  1、收入 : 试用期10000(转正12000)+ 全勤500 + 提成10-30%(通提) 2、全面的保障:五险一金、法定休假、超长春节假期;  3、对新人有完善系统的培训,帮助员工提升销售技能、专业技能、管理技能;  4、年度旅游,团建活动。  【岗位职责】  1、通过公司平台、微信、电话等沟通方式传递公司的产品服务信息,做好客户的沟通和维护工作,与公司达成合作;  2、不需要自己开发客户,公司提供有效客户资源(每天都投有大量的广告,抖音,快手,百度,今日头条等等客户主动留联系方式咨询产品)  【岗位要求】  1、普通话标准,表达沟通能力良好;  2、大专毕业以上,具有亲和力和感染力;  3、有电话销售经验 / 有证券从业资格证 / 退伍军人者优先。  感兴趣的话可以发我一份电子简历哦,为自己创造更多的机会!!!
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    专业服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    包吃包住包体检免费班车接送,没有花销,挣得就是存的!电话面试不用白跑!(干到满月有入职奖) 全新宿舍楼,宿舍车间都有空调! 三河线束厂月6千五险 18-47周岁 男女不限 生产奔驰汽车线束,缠线 分线 8:30-20:30 两班倒  5500-7000 /月 每月10号时准‬打本人工商银行卡 免费体检,包吃住,三河内免费班车接送 工作地点:河北三河精工园园‬区内
  • 6k-7k·13薪 经验不限 / 不限
    生活服务,教育|培训,分类信息 / 天使轮 / 15-50人
    婚礼会馆化妆团队旺季招聘:(实体店) 1.有一定新娘跟妆服务经验的化妆师优先,亲和力强,需有作品资料ppt,2年以上工作经验,安排试妆,签约团队接单,每个月按单量统计结算。 薪资待遇:全职化妆师底薪3千~5千+每单提成(需试妆根据技术而定) 2.有意愿从事化妆行业的(无经验)的新手们,有专业化妆师带,快速上手,以新娘造型为主,技术过关正式工作 我们不怕你没经验,只要你真心喜欢化妆行业,能坚持!**** 希望有兴趣的亲们可以加入我们大家庭,在化妆师生涯的道路上,一起努力,一起成长
  • 12k-20k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1、统筹车险公估团队的日常运作,包括招采、区域分配、进度跟踪和绩效评估; 2、把控车险公估服务的质量,制定科学可行的改善方案; 3、制定并优化车险公估的工作流程和操作规范,提高工作效率和服务水平; 4、收集和分析车险市场数据及行业动态,为公司的战略决策提供依据; 5、组织内部的培训、学习、例会活动,提升团队整体的专业素养和业务能力; 任职资格 1、本科及以上学历,汽车、保险、法律等相关专业优先; 2、3年及以上车险理赔工作经验,有总部或者部门管理经营者优先; 3、熟悉车险理赔全流程及相关法律法规,具备丰富的车险定损和理赔经验; 4、拥有良好的沟通协调能力,较强的问题解决能力和决策能力,能够应对复杂的工作场景; 5、熟练使用各类办公软件。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台为用户的基础产品体验负责,还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销、前端技术基础设施建设以及多条业务线的产品设计职责,建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统,同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、梳理业务关键策略(覆盖流量、供给、营销等多领域),参与目标制定、进展跟踪、效果评估,及时发现问题、风险、迭代机会,推动分析建议落地; 2、运用定性及定量分析方法,深入理解用户行为偏好及需求场景,结合用户画像及用户旅程,挖掘用户价值提升机会点; 3、评估业务资源的投入效率(补贴、市场营销费用等),科学评估增量效果,推动业务资源投向的提效优化。 岗位基本需求 1、有3年以上线上交易性平台工作经验,熟悉O2O行业主要运营环节,熟悉用户运营、供给运营或补贴效果评估优先; 2、具备结构化思考能力,能运用逻辑、商业常识等快速拆解问题、形成假设通过多种方式验证; 3、熟练使用SQL,能取数、分析、撰写高质量分析报告,并提出观点洞察; 4、有好奇心和强烈的自我驱动意识,沟通协作能力强,推动跨团队项目合作中共同拿结果。 岗位亮点 全面参与本地生活分销平台操盘; 团队定位既有全局视野、又有增长抓手,全方位提升经营管理能力; 起点高、复杂度高,成长速度快。
  • 15k-25k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责所辖片区,线下传统非车险业务(以责任险,意外险为主)的核保审核、业务推动、经营追踪及业务管理; 2、负责协助总部拟定,所辖片区的差异化发展规划和有关风险管理制度; 3、负责陪同所在辖区的业务陪同销售展业; 4、负责协助总部完成新产品方案设计,及产品上线推广; 任职资格: 1、***本科,5年以上工作经历; 2、具有医学、法律、工程专业背景优先; 3、具有诉责险项目审核经验优先; 4、工作地点可在,上海、四川、湖北 三地任意选择;
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    1、计算机相关专业本科及以上学历; 2、熟练掌握Java语言与常用开发框架,熟悉springcloud、Dubbo、kafka、redis、mybatis等常用中间件与技术框架; 3、熟练使用Mysql,Oracle等常用数据库,了解一种NoSql数据库,如Redis, MongoDB等; 4、具有银行或者金融行业背景者优先。 5、良好的沟通能力
  • 18k-28k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责零售经营决策类产品需求收集、需求分析、需求编写等工作。 2、产品功能推广和用户使用的Q&A等支持工作。 3、产品持续优化和迭代,跟踪用户使用反馈,抽象总结产品优化、迭代功能需求,提升产品体验和价值。 4、跨部门的协调和推动业务产品的建设、落地,以及业务推广等工作。岗位要求: 应聘人员基本条件:年龄 35 周岁(含)以下;金融、财务、数学、计算机、软件工程等相关专业,大学本科及以上学历,研究生学历优先;初级岗位人员,具备至少2年产品开发工作经验,中级岗位,具备至少3年产品开发工作经验,高级岗位,具备至少5年产品开发工作经验。 1、熟悉金融业务流程、业务操作体系和相关法律法规,熟悉银行零售相关的产品、业务流程者优先考虑。 2、具备一定的组织协调能力,能跨部门、团队进行有效的沟通和协调。 3、对系统技术落地和实现有一定的认识,能与技术团队进行良性沟通和协作。 4、有主人翁精神,积极主动承担工作;热爱学习,敢于挑战。