1:要求:男女不限，18-53岁，会骑车，会导航，会智能手机2:生熟手都可以，前期有老员工一对一带3:个人一片区域配送，负责区域内的收件和送件，区域内的客户维护4:武侯区锦江区，成华区，高新区，金牛区，双流龙泉，新都，高新西区等都有对应的揽投点，可协调就近分配站点工作，本公司直招，不需要交任何费用和押金之类的任职资格:1、学历不限2身体健康，能吃苦耐劳者优先3、人品端正，做事仔细认真，如果你具备挑战高收入的能力，欢迎加入我们，站点平均工资8000以上薪资待遇:底薪3000-5500之间，派件提成1.5-3元不等，收件公司给底价，赚差价，收一件3-10元不等，根据重量计算综合工资:轻松干:5000-8000努力干:8000-12000拼命干:12000-18000

1:要求:男女不限，18-53岁，会骑车，会导航，会智能手机 2:生熟手都可以，前期有老员工一对一带 3:个人一片区域配送，负责区域内的收件和送件，区域内的客户维护 4:武侯区锦江区，成华区，高新区，金牛区，双流龙泉，新都，高新西区等都有对应的揽投点，可协调就近分配站点工作， 本公司直招，不需要交任何费用和押金之类的任职资格: 1、学历不限 2身体健康，能吃苦耐劳者优先 3、人品端正，做事仔细认真，如果你具备挑战高收入的能力，欢迎加入我们，站点平均工资8000以上薪资待遇: 底薪3000-5500之间，派件提成1.5-3元不等，收件公司给底价，赚差价，收一件3-10元不等，根据重量计算 综合工资: 轻松干:5000-8000 努力干:8000-12000拼命干:12000-18000

职位描述岗位职责:1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回:2、执行业务操作流程，准时送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回;3、整理并呈递相关业务单据和资料:4、客户的维护，客户咨询的处理和意见的反馈:5、突发事件的处理。6、武侯区锦江区，成华区，高新区，金牛区，双流龙泉，新都，高新西区等都有对应的揽投点，可协调就近分配站点工作7本公司直招，不需要交任何费用和押金之类的任职资格:1、学历不限2身体健康，能吃苦耐劳者优先3、人品端正，做事仔细认真，如果你具备挑战高收入的能力，欢迎加入我们，站点平均工资8000以上薪资待遇:底薪3000-5500之间，派件提成1.5-3元不等，收件公司给底价，赚差价，收一件3-10元不等，根据重量计算综合工资:轻松干:7000-9000努力干:8000-12000拼命干:12000-18000

工作职责: 1. 负责公司的招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排等。 2. 负责办公室日常行政事务 3. 负责公司员工的入职和离职手续,协助薪酬和福利管理。 4. 协调和管理公司的员工关系,包括员工档案管理、员工福利等。 5. 完成领导临时安排的其他工作。 职位要求: 1. 有人事经验、人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业优先考虑。 2. 具备较强的组织协调能力和沟通能力,能够独立开展招聘工作。 3. 熟练掌握办公软件和常用办公软件的使用。 4.具备良好的职业道德和责任心,能够承担起公司交给的工作任务。

岗位名称：行政人事 岗 位 描 述： 负责日常办公行政工作，处理日常办公用品采购和管理，确保办公室运营顺畅。进行员工招聘、培训、绩效评估、员工关系等人力资源相关工作。他们需要深入理解公司的战略目标，并将人力资源策略与业务需求相结合，为公司选拔优秀人才，营造良好的员工关系。 主要职责如下： 1. 参与招聘过程，包括简历筛选、面试安排和背景调查等。 2. 维护良好的工作环境和办公设施，做好后勤保障工作。 3. 负责日常办公用品采购和管理。确保办公室运营顺畅 4. 完成领导临时交办的其他任务 资历要求： 1. 专科以上学历，人力资源、管理或相关专业优先。 2. 1-3年人力资源相关工作经验，有招聘、培训或员工关系经验者优先。 3. 熟练使用Office办公软件，包括Word、Excel和PowerPoint等。 4. 性格开朗学习能力强，能够承担一定的工作压力。 岗位福利： 1. 工作岗位轻松，老板大气好沟通。 2. 早九晚六，周末双休。 3. 提供良好的工作环境和发展空间，公司有定期培训和晋升机会。 4. 根据业务需求和员工表现，提供相应的奖金和福利。 有意者请将简历发送至*****************，我们将尽快安排面试。

岗位职责: 1.负责公司产品盘面宏观数据； 2.根据收集分析的相关信息进行产品价格调整； 3.按照公司风控要求对产品订单预售预购；  4.技术岗位不带销售性质，不用找客户、外出。 招聘要求: 1.男女不限，年龄22-45周岁（优异者可放宽） 2.对金融市场、交易有充分兴趣，学习能力强 3.风控能力强，执行力强，自律性强 4.时间：9:30-11:30 13:30-16:00  5.薪资待遇:有责薪资5000+ 公司福利，专业培训，团队聚餐，医社保等。

负责客户信息的收集整理 负责客户的沟通和面谈

【公司承诺】：本招聘属于公司直招，不收取任何费用，近期外卖骑手招聘出现大量中介人力资源机构，面试请到贴有标识的正规外卖公司面试点面试，请勿相信第三方机构，以防被收取体检费，入职费，各种费用。 【招聘职位】：外卖骑手 【工作职责】：准时安全把餐送到客户手上，配送区域范围在3公里内，工作内容简单有趣，容易上手。 【任职要求】：年龄在18到45岁之间，会电动车，会导航，无案底,之前做过服务员，普工，保安，搬运工，操作工，流水线，店员，营业员，美容美发，餐饮，保险，租房中介，前台的都可以来尝试，0门槛。 【薪资待遇】单价在6到12一单，日均单量在四五十单左右，单量充足，系统派单，无需抢单，平均薪资9000左右，老骑手在13000左右，公司为员工购买商业保险，提供电动车跟住宿。 【工作时间】：上午11：00到下午14：00 下午17：00到晚上20：00 其余时间可以选择加班也可自由安排休息。出勤时间达到9小时工资最少1w起步。 【工作地点】：全武汉一百多个站点各个区域覆盖，分配区域可以根据骑手住所就近安排站点，当天面试即可安排宿舍入职上岗，前期有老骑手带，基本带一天就可以自由跑单，工作内容极其简单容易上手，难度系数低！ 有意向的朋友欢迎前来投简历或者留下你的联系方式，收到你的简历或者留言后，我们会及时与你取得联系，我们这个大家庭期待你的加入！

岗位职责:贴标签扫描手工活工作简单轻松坐班任职要求:16-50岁身体健康不体检长白班岗位福利:两人间宿舍可安排夫妻房兄弟房上班时间:早上9点到晚上8点一天工作10左右薪资待遇:小时工26块钱一个小时纯小时 正式工2800底薪加加班费加五险一金综合薪资7000块钱以上

薪资：10000-20000(底薪+业绩+分工股) 任职要求： 全面负责球房的一切日常运营管理，有计划执行力强，具备处理店内一切事物的能力和决策，懂得经营管理培训 工作内容：球房所有事宜的指挥和决策 职位福利：（五险一金/包吃/包住年底双薪/房补/话补/交通补助补/加班补助） 工作地址：江西省九江市开发区欧洲风情街1号楼 报名方式：请直接投递简历或来电咨询！

岗位职责： 1、自觉遵守公司内的各项规章制度，工作安排； 2、仪容仪表大方，着装整洁，准时参加公司各项例会； 3、按要求做好责任区内 4、做好餐具各项补充，以使替换； 5、熟知公司内提供的饮品及特点； 6、做好收尾结束工作，做好防火、防盗。 任职资格： 1、18-30岁， 3、形象好、气质佳，细心负责，表达能力及沟通能力强；

职位职责： 1、负责抖音AI搜索产品用户渗透、用户转化路径的产品规划和项目执行，为AI搜索的用户规模及留存效果负责； 2、负责产品增长、渗透路径的设计和交互优化，确保产品的易用性和便捷性，提高用户留存率和活跃度； 3、建立完善的产品数据分析体系，结合深度用研及数据分析制定针对性的产品优化方案和增长实验计划，通过A/B测试等方法验证假设，快速迭代产品功能和特性，实现数据驱动的产品增长； 4、通过市场调研和产品分析深入了解行业动态、用户需求变化及产品策略，挖掘潜在的增长机会，为产品优化和创新提供依据。 职位要求： 1、本科以上学历，1-3年用户产品或增长产品经验，有成功增长案例优先； 2、对AI领域有热情，熟悉国内外AI产品，愿意尝试新鲜产品，对AGI有信仰； 3、对数据敏感，有熟练的数据分析能力，有SQL能力优先； 4、抗压力强，能够接受快节奏业务迭代；沟通能力强，能够独立负责跨团队协同的复杂项目。

岗位职责： 1.配置管理：负责功能、自动化、性能和安全的测试环境长期维护；负责软件版本质量管控和软件交付；； 2.测试设计：负责评审测试方案，精炼测试用例；负责系统功能测试工作，包括测试方案设计、测试用例设计、测试执行和执行检查、缺陷定位、跟踪和给出缺陷修复方案、根据测试数据给出测试结论，生成测试报告； 3.测试执行：负责性能测试，包括性能测试脚本开发、性能测试执行、协助开发做好性能瓶颈分析以及提出提高性能的解决方案，编写性能测试方案； 4.测试开发：负责设计以及优化搭建自动化测试框架和自动化平台。不断提高自动化测试的稳定性及覆盖率；负责测试工具的开发； 5.技术研究：参与功能、性能、自动化、以及安全方面的技术研究，探索最新测试技术； 6.测试管理：参与测试规范、测试流程体系的编制；按时完成领导交办的其他任务； 职位要求： 1. 本科及以上学历；具备10年及以上专业工作经验 ；具备1年及以上彩票相关工作经验； 2. 熟练掌握本部门管理体系、部分业务运作流程； 3. 熟练掌握使用办公软件，掌握技术文档编写技能； 4. 熟练掌握Java/Python/c++等某种程序设计语言，能够根据系统日志排查定位问题； 5. 熟练使用linux的基本命令，会使用常用命令以及主流的中间件，能够帮助开发人员完成bug定位； 6. 熟练掌握软件测试流程和规范、测试方法和策略，精通用例设计 7. 熟练掌握接口测试以及任意一款接口测试工具，能够开发接口测试脚本； 8. 熟练掌握自动化测试或者性能测试技能，有自动化测试平台搭建经验或者性能测试脚本开发及性能测试、分析经验； 9. 熟练掌握Fiddler/wireshark其中一种抓包工具，能够利用工具完成bug定位、弱网模拟等测试需求； 10. 熟练掌握MySql/oracle的语句；完成数据增/删/改/查的工作，以及通过测试需求造测试数据，能够编写sql脚本； 11. 熟练掌握版本交付流程和规范； 12. 熟练掌握Jenkins、SonarQube、git/gitlab，能够独立维护版本，完成软件版本构建，发布工作。

if (your_passions.includes('coding')) { switch(your_stacks) { case 'Java': case 'Go': case 'Kubernetes': case 'Serverless': console.log('Join AfterShip'); break; } } 岗位职责 1、负责参与 AfterShip Tracking Shipment 模块的日常开发迭代等工作； 2、与产品经理、解决方案工程师、技术支持等角色对接，承接产品需求和客户需求，一起打造高客户价值，高可扩展系统； 3、负责物流跟踪调度系统的需求分析、技术及架构设计、后端代码开发、单元测试和问题排查； 4、负责建设高可用的分布式系统、系统的日常运维管理。 岗位要求 1、本科及以上学历，英语读写熟练； 2、三年以上 Go 语言的研发经验，具备其他语言的能力（不限于PHP/JAVA/Rust/C/C++）项目研发经验，熟悉常见的通信协议 TCP/HTTP 及 RESTful 标准、消息队列、缓存服务、存储服务等后端技术栈，有阅读或贡献源码者优先； 3、具备良好的设计和编码风格，对设计原则及设计模式有较好的认识，有 DDD 实践经验优先； 4、具有云原生研发经验，成熟的工程意识，对上线时常敬畏； 5、较好的产品意识与需求分析业务建模能力，愿意将产品效果作为重要的驱动因素，可以和产品经理形成优势互补。 加分项 1、有大客户对接经验的优先； 2、有电商、中台的经验优先； 3、有海外工作经验、物流相关经验背景的优先； 4、英语口语流利优先。 为什么加入我们 1、朝阳行业：国际电商 SaaS 服务赛道，国际一线投资机构加持； 2、稳健发展：团队稳健扩张，业务规模及营收每年持续稳健增长； 3、多元文化：团队来自全球 20 多个不同城市，国际化视角、扁平化管理； 4、极客氛围：拥抱开源技术，实践敏捷开发，崇尚通过工具和自动化来解决问题； 5、特色福利：学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。

公司事务平台负责构建公司的公共战略体系，助力业务可持续发展及公司对外影响力的提升。通过内外部风险管理，确保公司合规发展；通过深耕公共战略，推动内外良好沟通，连接公司发展与社会期待，助力业务高质量发展；通过管理社会责任议题、公益投入等，助力公司创造更多社会价值；同时为公司提供行政、采购等基础服务。我们坚持“懂业务、拿结果，勇担当、善协同，不唯上、只唯真”的工作理念，期待具有公共战略素养、了解公司治理逻辑的你加入！ 岗位职责 1、为业务提供法律支持，结合业务模式搭建法律关系，分析法律风险并提供法律意见和解决方案； 2、就业务产品、功能的上线及迭代，诊断风险配合解决，并拟定相应的规则和文本； 3、负责配合业务经营过程中各项法律风险的防范，配合负责人识别梳理，有效管理和监控业务运营过程中的法律风险； 4、负责审核合同及法律文本，制定和维护合同模板，参与重大合同谈判； 5、及时跟进业务所处领域的的法律法规趋势，调研同业做法，输出合规指引和决策参考，高效开展必要的法律合规培训； 6 、配合处理各类纠纷和诉讼，维护公司合法权益。 岗位基本需求 1、法学硕士学历，通过国家司法考试； 2、 5年以上互联网公司法务工作经验，熟悉广告、知识产权、竞争等相关领域给法律法规，有一定内容平台工作经验者优先； 3、优秀的自驱力和学习能力，了解行业、理解业务，响应敏捷； 4、能够高效协作，擅长合作，优秀的沟通能力； 5、具备一定的结构化管理风险的思考和能力。 具备以下者优先 内容平台相关法务工作经验，或者常法经验者优先 岗位亮点 有机会接触各类平台创新产品，团队氛围良好，大团队建制完善，可在内部得到各方面的支持。