售后保单跟进服务员 一，工作内容： 1，做好售后服务跟踪，协助客户办理资料变更、提醒客户红利、生存金、养老金领取、完善保单资料、协助客户办理理赔等； 2，每天打15个左右电话很快就能完成，帮助经理打电话回访提醒我们公司老客户出席沙龙讲座旅游活动，（老客户出席活动有星级酒店免费餐宴，协助主任接待或拜访递送礼品或保单给老客户（礼品有旅行箱零食茶具五谷粮油等） 3，在活动现场或公司贵宾茶歇室协助经理接待老客户，筛选登记出有意向续费或加保的老客户，交给主管经理后期跟进洽谈成交，老客户续签单就有10%-20%提成； 不用开发身边人和亲朋好友，公司提供老客户资源； 二，收入待遇 ： 不包吃住，底薪4000元/月+10%-20%保单提成+政策奖金+双休+定期团建等，同事普遍月薪在7000-20000元左右； 三，年龄及学历要求： 25-45岁男女不限经验不限，大专或以上学历（非***也可，学信网可查）无犯罪纪录，不是征信老赖黑名单； 四，上班时间：周一至五 9:00-16:00，中午2小时休息不加班，周六日双休； 五，上班及面试地点安排： 广州市天河区天河北路28-32号时代广场东座中国人寿广州总部（林和西地铁B口580米） 此岗位属于内部直招不经第三方，10月29号起周一至五任一天的上午10点10-11点30或者14点30-16点30分的时间段都可面试，如有意向请投简历或留言

职位名称:服务员 服务员岗位职责： 为宾客提供快速热情、专业的餐饮服务，及时解决宾客需求且确保宾客满意度，确保餐厅工作区域卫生、安全、整洁。 传菜员岗位职责： 为宾客提供快速热情、专业的餐饮服务，及时解决宾客需求且确保宾客满意度，确保传菜速度、菜肴出品，及时将信息进行前后台传递。 任职要求: 1.16周岁以上，男女不限，文化程度不限； 2.自身条件优秀者，优先储干方向培养； 3.身体健康，品行端正，热爱餐饮行业，自愿接受岗位培训。 公司福利: 1.入职工作每满三个月，即获得晋升/调薪机会； 2.免费提供营养丰富的员工餐；免费提供拎包入住的员工宿舍（4-6人间，设备齐全，空调、热水器、洗衣机等）； 3.免费提供舒适、具有门店特色的定制款工作制服； 4.丰富多彩的员工团建活动，月度评优奖金，丰厚的节日福利（年终红包、年终活动、生日Party、周年庆、端午/中秋等节日活动）； 5.完善的培养机制，提供专业知识与技能培训的机会； 6.广阔的晋升发展空间，集团旗下门店内部转岗发展与晋升的机会； 工作满年限，即可享受带薪年假。 晋升途径: 途径一：基础员工—储备干部—部长—主管—经理—店长； 途径二：职能部门（营销部、采购部、企划部、公关部、财务部、人资部、信息部、审计部等）；

一、【招聘岗位】 服务员、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1．18-45 周岁，学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 前堂全勤保底4500元/月，后堂全勤保底4500元/月，全勤综合工资5000--8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（入职培训期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1. 正式员工入职经店经理审批同意后，报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票；工作满半年公司予以报销办理健康证费用； 2.员工可享受带薪年休假，并报销家庭地址到工作地点的往返硬座火车票及汽车票； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.普通员工英才补贴计划：普通****本科及以上学历毕业生（含海外本科院校）首次入职可享受补贴 1200-2000 元/月，补贴 6 个月（店长助理不享受此补贴）； 7.正式员工入职可享受五险一金； 8.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（技术管理部、信息管理部、采购管理部、公共事务部等）。

上班地址，深圳龙华，宝安，福田，东莞虎门，广州全区可选 大型餐饮连锁直营店聘服务员、收银员、传菜员、咨客 岗位职责： 1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感； 3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务， 4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点； 5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 6、积极参加培训，不断提高服务技能。 任职资格： 1、身体健康，能吃苦， 2、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。 有意向投递简历！

【招聘岗位】 服务员、收银员、门迎、传菜员、 【职位要求】 1.16-58周岁、学历不限； 2、身体状况符合国家餐饮行业要求； 3、无不良记录和嗜好； 【薪资待遇】 1、3800元/月～5000元/月入职后根据个人能力竞升； 2、包吃住（入职后）； 3、月休四天； 四 【发展途径】（经竞聘考核) 途径一：服务员-前厅主管-店长 途径二 二：后厨普工-后厨主管-厨师长 五、 【工作地址】 工作地址：射阳县幸福华城幸福里 （双山路西) 详细地址：射阳县双山南路幸福华城F区 103-104 六. 【面试信息】 私聊安排面试

传菜员：负责传菜至桌边 包吃包住 5500 服务员：负责点单 餐中服务  包吃包住5500-6000 月休四天

 1.传菜员在上岗前必须调整和保持良好的精神状态，做好上岗前的仪容、仪表的检查工作。必须处理完个人的一切私事积极投入工作中。 2． 传菜员到岗后，先查看工作日志：看是否有未完成的工作或需要向上级汇报的工作，以及需要了解的工作事情和通知。 3． 准时参加班前会，了解当天分配的工作任务和上级的通知。 4． 做好餐厅正式营业前的工作区域卫生。 5． 准备好开餐前各种菜式的配料及传菜用具，保证开餐时使用方便。 6． 传菜员在上菜前要将菜名及桌号报给传菜领班，经同意方可上菜。 7． 传菜员要积极配合餐厅前台服务员的工作，做到“传递迅速，走菜快捷”。 8． 传菜员在将菜上给值台服务员时，应轻声报上菜名并及时带走值台撤下来的空盘、碗等餐具。 9． 开餐结束后，传菜员要注意负责打扫传菜部地面的清洁及规定地段卫生。 10． 传菜员离岗前，要全面检查工作区域卫生，保证良好的卫生环境。 11． 传菜员要及时填写当班工作日志和物品交接表，并与下一班传菜员认真做好工作交接。

传菜员岗位职责： 出品运送：确保餐厅与厨房间出品的及时、准确运送。 菜品检查：注意菜品的份量、色泽、温度等，确保出品质量。 沟通协作：与巡台、厨房保持及时沟通，确保菜品信息的准确传递。 卫生保持：保持出品畅通，安全卫生，行动迅速而稳重。 素质要求：责任心强，注重细节，具备良好的沟通协调能力。 待遇：5000元/月+300全勤奖，包吃住 工作时间：10:00-22:00或14:00-02:00，排班制。

北京私人饭堂服务员，简单弄饭菜，包住，需要服务意识好，笑容佳，机灵会来事。

工作需要长时间站立，遇到的客人形形色色需要具备较强的沟通和处理能力。工作内容相对单一，缺乏挑战性。服务员工作内容：为客人提供全面的服务，包括点餐、送餐、结账等。根据客人的需求提供个性化的服务，增加客人的满意度。

饭店服务员，传菜。要求品行端正，外表端庄。

前厅服务员主要工作内容为顾客提供服务和点餐类，

1、做好营业前洁净餐具、用具的卫生入柜工作，保证开餐时使用方便。 2、准备好开餐前各种菜式的配料及走菜用具，并主动配合厨师出菜前的工作。 3、了解菜式的特点、名称和服务方式，根据前厅的时间要求、准确、迅速地将各种菜肴送至指定台号。 4、了解结帐方式，妥善保管好订单，以便复核。 5、协助前台服务员做好餐前准备、餐后服务和餐后收尾工作。 6、协助前台服务员，沟通前后台的信息。  

年龄：‌18-35岁，‌性别不限。‌ 学历：‌初中及以上学历。‌ 工作经验：‌有相关工作经验者优先。‌ 技能要求：‌具备良好的沟通能力和服务意识，‌形象气质佳，‌工作认真细致。‌性格开朗热情。 品质要求：‌有责任心，‌团队合作精神，‌吃苦耐劳，‌积极向上。‌

负责点菜上菜，端茶倒水，接待安排等工作，工作轻松简单