• 10k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容,旅游 / 上市公司 / 2000人以上
    职位介绍: 作为数字产品管理团队的秘书,您将负责支持行政和文秘工作,并向数字产品管理总监汇报。我们正在寻找具有远见卓识、丰富工作经验,渴望学习成长,致力于提供优质产品,享受与业务伙伴紧密合作,共同应对战略策略挑战的团队成员。 工作内容: • 提供日常行政工作支持; • 管理部门总监的日程表,确保每日行程顺利且高效推进; • 管理办公设备和用品,确保供应充足,及时更新; • 作为部门与各业务部门之间的联络人,保证高效的沟通和合作; • 视情况负责特殊项目和任务; • 根据需要组织电话会议,视频会议和面对面会议; • 准备高质量和及时的会议资料,包括但不限于演示文稿和报告等; • 负责各种会议和活动的注册登记以及相关付款; • 协调国内外旅行计划,包括交通,住宿,签证文件等; • 支持国内/国际访客的差旅行程安排; • 计划/支持活动后勤工作; • 根据需求组织重要的大小型活动; • 在公司之外支持领导和团队建设活动。 我们希望您: • 本科或以上学历; • 能系统化地、独立地开展工作并展现出极高的成熟度; • 敏锐的组织洞察力,展现出良好的人际交往能力以及和利益相关者建立信任关系的能力; • 具备多任务处理,排列优先级和时间管理的能力; • 具备积极主动解决问题的能力; • 具备审慎处理机密信息的能力; • 精力充沛、富有远见的思想者,能够积极寻找机会并提出解决方案; • 熟练的普通话和英语书面、演讲和口头交流能力; • 精通各种微软办公软件。 关于上海迪士尼度假区: 作为全球家庭娱乐业的领军企业之一,上海迪士尼度假区为我们的游客带来独具一格的服务和珍藏一生的记忆。加入我们,在这个充满奇幻、想象、创意和探险的全新世界里,为每年数以百万的度假区游客创造欢乐。无论您的迪士尼旅程走向台前还是幕后,您都拥有无限机遇。 * 我们致力于提供平等的就业机会。 * 具体的福利基于职位有所不同,可能根据公司政策进行调整。 * 上海迪士尼度假区不会委托任何人或第三方机构向求职者收取费用。候选人请务必通过度假区官方招聘渠道获取度假区招聘的相关资讯。
  • 8k-14k 经验不限 / 大专
    内容资讯 / 天使轮 / 15-50人
    职位描述: 1、负责数码栏目的选题策划、脚本撰写、创意构思和分镜; 2、跟进前期拍摄,把控作品质量; 3、跟进后期制作,把控视频后期效果,配合团队完成优质作品; 4、定期完成工作总结并及时做好工作汇报。 任职要求: 1、热爱科技,日常关注数码科技,有相关知识储备、有数码类视频独立创作经验优先; 2、具备视频编导相关工作能力,策划视频内容,熟悉视频创作流程,有较好的协作能力; 3、数码爱好者优先。 请附上相关作品/案例。 办公地址:广州 注:税前薪酬标准含基本工资+分成激励+绩效奖金+餐补 关于我们: 雷科技是聚焦科技与生活的内容机构。雷科技平台连接用户与品牌,生产有趣而专业的内容,包括科技资讯、深度评论、技能攻略和产品体验等,拥有图文、视频、信息流等内容形式,覆盖核心新媒体平台。 雷科技微信平台矩阵已凝聚350万忠实读者(其中雷科技170万,小雷哔哔56万,电车通36万,智能Pro20万),我们的读者有科技发烧友,行业中高层,科技小白用户。雷科技建立了超过100 个“雷科技俱乐部”微信社群,一共拥有 3 万粉丝,将粉丝更加紧密地连接起来。 雷科技拥有“1+6+N”的新媒体矩阵,在微信拥有300万+科技读者,在今日头条、百家号、网易号分别拥有100万+订阅用户,在全平台拥有超过700万粉丝。雷科技曾荣获「头条号、百家号、企鹅号年度优秀创作者」、「36kr 2022优质内容奖」等20余项奖项。 雷科技多年来深耕科技视频内容,在主流视频网站和短视频平台每月拥有3000万+次视频播放,在新榜视频榜科技类排名TOP5,在B站已聚集20万粉丝。 福利: 1、转正后每月餐补500元; 2、常备各种零食,每月下午茶,生日礼物/金,节日福利红包; 3、定期团建活动,年度体检,身体健康很重要! 4、双休不必说,法定带薪年假,带薪病假; 5、可以上手各种热门数码设备,并且享有员工内购优惠; 6、月度多重KPI绩效考核奖金,年终奖等,只要你够优秀!
  • 25k-35k 经验不限 / 不限
    汽车丨出行 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 工作职责 1.围绕汽车行业经销商使用场景进行B端产品的设计,输出解决方案 2.将人工智能技术与真实的业务相结合,实现人工智能+平台+服务的模式; 3.利用产品化手段,推动主机厂数字化转型和用户体验提升 4.基于对客户需求的敏锐洞察,不断创新产品形式,升级产品功能,强化产品价值、保障产品效果 岗位要求 1. 本科以上学历,3年及以上汽车行业产品经理或AI产品相关工作经验; 2. 有智能客服系统服务全链路工作经验优先; 3. 理解自动语音识别技术(ASR)及自然语言处理(NLP)等其他AI技术的业务应用; 4. 理解模型工作方式,有语音/文本质检项目经验优先 5. 数据逻辑清晰,业务理解能力强,有dashboard或大屏可视化数据设计经验优先。 6. 有企业数字化数字化转型落地经验或企业内部信息化各模块管理经验优先;
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    汽车丨出行 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责1.主要承担经销商事业部的业务开发工作;2.按照项目计划,按时提交高质量代码,完成开发任务;3.参与设计系统架构及方案评审,技术难点攻坚;岗位要求1、本科以上学历,5年及以上JAVA开发工作经验,要求有较好的效率意识,技术创新意识;2、JAVA基础扎实,理解IO、网络通讯、多线程等技术,对JVM原理有一定的了解;3、熟练使用Spring,SpringBoot,MyBatis等开源框架;4、熟悉分布式、缓存、消息等机制,了解多线程及高性能的设计与编码及性能调优,具有RabbitMq使用经验;5、熟悉MySQL存储引擎及事务处理机制,对SQL性能优化有一定经验;6、熟悉常用Linux命令,可编写Shell脚本;7、有采用VUEJS、ElementUI等H5开发经验的优先考虑;8、具有优秀的抽象设计能力,思路清晰,善于思考,能独立分析和解决问题,责任心强,具备良好的团队合作精神和承受压力的能力;
  • 20k-30k·16薪 经验3-5年 / 本科
    汽车丨出行 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、完成基于Android平台项目的需求,收集分析、设计、开发与实施; 2、按照项目计划,按时提交高质量的代码,完成开发任务; 3、验证和修正测试中发现的问题; 4、规范编写和维护文档; 岗位要求 1、本科及以上学历,工作3年以上,从事Android相关开发工作2年以上; 2、熟悉Android软件的开发、测试、分发流程,理解Android重要模块的原理与机制; 3、有过大型App开发组织、架构设计经验; 4、精通Java语言,熟悉虚拟机原理; 5、具备良好的分析、解决问题能力,能够快速学习掌握新技术; 6、有Flutter/微信小程序开发经验者优先; 7、有SpringBoot或Vue开发经验者优先; 8、有开源项目者优先;
  • 20k-30k·16薪 经验5-10年 / 本科
    汽车丨出行 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、根据行业市场情况,挖掘汽车之家用户买车相关需求,并根据用户需求转化成商业化创新产品; 2、围绕公司既定目标,优化汽车之家现有线索产品链路,包括曝光-点击-咨询-留线索等全链路,手段包括但不限于样式、策略等; 3、对现有线索产品数据进行监控和分析,持续提升线索转化效率及线索质量。 职位要求 1、2年以上产品经理工作经验,有汽车类产品经验者加分,汽车app深度用户加分; 2、对产品有热情,创新能力强,有较好的交互设计能力; 3、对数据敏感,擅长数据分析与量化目标; 4、目标与结果导向,有很好的执行力; 5、抗压能力强,有较强的自驱力、学习能力,逻辑与沟通能力强。
  • 30k-40k·16薪 经验5-10年 / 本科
    汽车丨出行 / 上市公司 / 2000人以上
    一、职位描述: 1、负责数字化产品在toB 过程中的技术平台、业务和技术层面的架构咨询服务; 2、深入经销商4S店营销和售后业务场景,洞察分析客户需求; 3、研究汽车交易市场,通过竞品分析及车商需求挖掘,完成技术解决方案设计和落地; 4、洞察分析客户痛点,站位技术角度完善产品定义和功能,撰写解决方案文档、客户标书、销售手册等文档,协同内部团队保障技术交付。 二、职位要求: 1、 本科及以上学历,优先有汽车行业背景; 2、 5年以工作经验,具备to G/B/C行业售前、技术服务经验,熟悉软件开发的生命周期,具备技术开发能力; 3、具备优秀的解决方案设计、架构、输出能力和相关经验; 4、逻辑思维清晰,具备较强的行业洞察力、沟通及表达能力以及内外部协同能力; 5、认同汽车之家文化。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 少于15人
    司机服务中心招募司机 福利待遇: 平均一天四五百块钱,全职司机月休4天,平均月综合薪资8000到12000,上不封顶。 工作内容: 根据公司要求,驾驶自动挡新能源面包车,在济南市区及周边配送货物。工作简单,公司培训,干上几天就会干了 任职资格: 1、男性年龄22-58岁,女性22到53岁。C1-C2本或以上 2、无犯罪记录,具有较强的安全意识。会开车,会看导航。 3、为人踏实、老实诚恳、身体健康、有责任心。
  • 3k-5k 经验在校/应届 / 本科
    汽车丨出行 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、参与客户端测试,包括问题的发掘、提交及跟踪,跟进测试需求测试发布的全过程。 2、参与APP体验优化及质量监控评估体系建设,保障APP的稳定性。 3、如果有编程能力且对开发感兴趣,可以参与部分测试自动化工作。 任职要求: 1、有客户端测试工作经验者优先。 2、了解软件测试理论和方法,以及软件测试流程,掌握常用的测试工具。 3、实习时长6个月以上,尽快到岗,能长期实习者优先。 4、热爱测试工作并具有高度的工作热情和敬业精神,喜欢主动发现和解决问题。 6、有高度的责任心和团队合作精神,善于沟通,乐观开朗。
  • 20k-25k 经验3-5年 / 硕士
    移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1.参与电商保险业务的核心服务的架构设计和改造,保障业务的快速迭代和增长; 2.优化现存业务系统,解决业务迭代过程中的各种问题; 3.积极响应线上问题,为线上稳定性负责; 4.持续学习,为团队引入创新的技术、创新的解决方案,用创新的思路解决问题; 岗位要求 1、硕士学历,3-5年开发经验,计算机、软件工程及相关专业; 2、精通Java及面向对象设计开发,精通多线程编程,熟悉JVM,熟悉常见的开源分布式中间件、缓存、消息队列等; 3、熟悉MySQL存储引擎及事务处理机制,对SQL性能优化有一定实战经验; 4、熟悉常用Linux命令,可编写Shell脚本; 5、具有较强的分析问题和快速解决问题的能力; 6、具备良好的沟通技能和团队协作意识,有能力设计优秀的解决方案; 7、正直、乐观、皮实、技术狂,对解决问题有追求;
  • 20k-40k·14薪 经验1-3年 / 本科
    汽车丨出行 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责核心功能框架的设计与实现,负责核心功能模块的开发; 2、负责关键技术的技术选型; 3、负责Android性能、网络监控及优化,不断提高用户体验; 4、负责Android基础组件、控件的设计、开发与推广; 5、负责Android整体工作流程的优化; 6、负责跟进、解决用户反馈的线上问题与团队遇到的技术难题; 7、负责探索Android技术发展方向,分享与应用新技术,提升团队技术能力、工作效率; 8、倾听其他团队与用户的反馈,积极解决团队协调与合作过程中遇到的各种问题; 任职资格: 1、本科及以上学历,1-3年Android平台开发经验; 2、精通Java技术,精通面向对象编程设计,具备扎实的编程基础; 3、具备良好的数据结构与算法基础; 4、精通Android应用开发框架,熟悉Framework框架; 5、具备优秀的的架构设计能力与高质量编码能力; 6、具备优秀的分析问题、解决问题的能力; 7、具备优秀的沟通能力,有较强的团队合作意识; 8、具备良好的编程习惯与文档编写习惯; 9、能够独立解决疑难问题,具备技术前瞻性,能够对团队技术产生一定的影响力; 10、逻辑严谨,有较强的计划性与执行力,有较强的责任心,能够承担一定的压力; 11、有大型App开发经验为加分项;
  • 4k-6k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1.负责外部渠道数据的汇总、核对和结算 2.周报、月报等外部渠道运营数据的提取与分析 3.内部业务流程的对接与推进 4.负责外部渠道合同的管理等 岗位要求 1.一周至少有4天到岗时间,全勤优先 2.逻辑清晰,有一定的数据分析能力 3.能够通过EXCEL处理数据,熟练制作PPT 4.有进取心和责任心,能够独立思考问题
  • 25k-40k·16薪 经验5-10年 / 本科
    电商,汽车丨出行 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责出行业务-聚合打车的产品规划,包括运力对接、风控策略、平台系统、转化率提升、sass服务等; 2、寻找有壁垒和可持续的增长模式,协公司内外资源,推动产品的优化和选代; 3、关注数据和体验指标,用数据持续驱动产品; 岗位要求 1、5年以上产品设计经验,有网约车或者出行业务经验优先; 2、有数据思维,较强同理心,善于利用数据驱动产品代; 3、思维活跃,逻辑晰,较强的系统化思考能力,优秀的沟通表达能力; 4、自我驱动力强,有强烈的事业心和责任感; 5、有较强的项目管理和项目推进能力。
  • 20k-35k·16薪 经验3-5年 / 本科
    电商,汽车丨出行 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责新零售电商业务的规划,输出业务需求,实现产品功能落地; 2、对接商业合作,协调公司与客户之间的资源,制定专属推广方案,达成销售目标; 3、负责电商平台日常运营:进行商品、库存、促销活动等日常运营; 4、监控和分析电商运营数据,根据数据结果调整和优化推广方案,提升整体转化; 5、策划和执行直播电商运营方案; 6、在公司内外部开拓流量入口,触达精准用户; 任职要求: 
1、本科及以上学历,有3年以上电商运营/流量运营经验,有直播电商运营经验者更佳; 2、具备较强的数据敏感度及数据分析能力,并能提出优化方案; 3、熟悉电商产品及各种玩法,有成功案例; 4、具备抗压能力,心态积极进取,勇于接受挑战并承担责任。
  • 7k-12k 经验1年以下 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 根据公司发展战略,制定市场推广策略和计划,并组织实施,确保推广目标的达成; 2. 负责公司品牌建设,提升品牌知名度和美誉度,树立良好的企业形象; 3. 负责线上线下活动的策划与执行,包括但不限于展会、讲座、沙龙等活动,提升公司影响力; 4. 负责市场调研与竞品分析,了解行业动态和市场需求,为公司决策提供数据支持; 5. 负责媒体关系维护与拓展,与各类媒体建立良好的合作关系,确保公司新闻及时、准确地传播; 6. 负责公司官网、社交媒体等平台的运营与管理,提升用户粘性,增加粉丝数量; 7. 负责公司内部团队建设与培训,提升团队市场推广能力; 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、广告、传播等相关专业优先; 2.有成功案例者优先; 3. 熟悉市场推广渠道和手段,具备较强的策划与执行能力; 4. 具备较强的团队协作和沟通能力,能承受工作压力; 5. 具备较强的数据分析能力,能根据数据反馈调整推广策略; 6. 具备较强的学习能力,能迅速掌握行业动态和新技术; 7. 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。