• 13k-20k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / 未融资 / 2000人以上
    (一)岗位职责 1.负责川报全媒体智媒体产品调研、规划、设计工作,推进技术成果研发、项目实施和迭代; 2.负责对接高校科研院所,围绕业务痛点,研发具有核心竞争力的技术产品; 3.负责对接业务部门,挖掘技术产品价值,整合市场需求,推动技术类成果转化。 (二)任职资格 1.有较高的政治素养和良好的品行修养,责任心强; 2.熟悉媒体行业发展趋势,对新媒体技术、内容生态等有深入了解; 3.熟练使用PPT演示文稿,有较强的方案撰写能力和演讲能力; 4.有较强的项目管理与执行能力,以及沟通技巧和组织协调能力; 5.保持持续的学习热情,跟进AI等新技术演进,并运用到工作场景中; 6.身心健康。
  • 15k-27k 经验1-3年 / 本科
    内容社区,消费生活 / B轮 / 15-50人
    岗位职责: 负责社区产品的功能策划、产品设计和开发推进; 与开发团队协作,完成产品功能的发布上线和版本迭代 ; 与运营团队协作,不断完善产品功能体验和提升数据指标。 任职要求: 互联网社区产品相关从业经验至少1年; 对社区类产品有着浓厚的兴趣; 良好的学习能力和自我驱动力。
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    通讯电子 / 未融资 / 少于15人
      宽带安装人员职位描述: 职位名称:宽带安装人员 职位类型:全职 工作地点:根据业务需求分配 招聘人数:若干 岗位职责: 1. 负责区域内宽带网络的安装、调试与维护工作,确保网络质量达到客户要求; 2. 负责宽带设备的检查、测试和故障排除,确保网络设备的正常运行; 3. 负责与客户沟通,了解客户需求,提供技术支持和解决方案; 4. 负责安装现场的安全防护,确保施工安全; 5. 负责完成安装任务相关的资料整理、报告和售后服务工作; 6. 参与宽带网络项目的施工、验收和交接工作; 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 学历要求:中专及以上学历,通信、电子、计算机等相关专业优先; 2. 工作经验:有1年及以上宽带安装、维护等相关工作经验者优先; 3. 技能要求:具备一定的网络知识,熟悉宽带网络架构和设备; 4. 具备较强的沟通能力和服务意识,能够与客户进行有效沟通; 5. 具备较强的团队协作精神和责任心,能够承受一定的工作压力; 6. 具备登高作业能力,能够适应户外工作和加班; 7. 持有相关职业技能证书者优先。 薪资福利: 1. 薪资结构:基本工资 + 绩效奖金 + 补贴,****; 2. 享有五险一金、年终奖、员工体检等福利待遇; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 4. 享受国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假制度。 应聘方式: 有意者请将个人简历发送至我公司指定邮箱,或携带个人简历、身份证、学历证书等相关材料前往我公司进行面试。具体面试时间和地点另行通知。 我们期待您的加入,共同为我国宽带事业贡献力量!
  • 4k-6k 经验1年以下 / 不限
    移动互联网,社交 / 上市公司 / 500-2000人
    工作内容:负责对应片区内的故障抢修及园区改造等工程类工作 职位要求:40岁以内,有相关经验者(会熔接)优先,会开车优先,学历不限 工作时间:工作打卡制,就近分配 打卡时间: 8:30/19:00  月休四天 面试地点:公司总部-皇姑区鸭绿江东街
  • 移动互联网,社交 / 上市公司 / 500-2000人
    工作内容:综合布线、网线及FTTH光纤安装,网络及设备调试维护及运营 薪资待遇:带薪培训无责底薪+绩效,试用期综合月薪3000左右,转正后综合月薪4000-6000+,多劳多得上不封顶,五险一金 工作地点:沈阳市区可就近分配! 面试地址:皇姑区鸭绿江东街 任职要求: 18-35周岁,踏实肯干,有责任心和服务意识,一经录取可提供带薪培训 有相关经验优先录用学历可放宽,年龄放宽至38周岁 弹性工作制:保证日常工作完成,早晚打卡,单休 双向内部晋升机制 联系人:李经理
  • 4k-8k 经验在校/应届 / 不限
    移动互联网,社交 / 上市公司 / 500-2000人
    1.安维专员/运维工程师  工作内容:负责家用宽带网线及FTTH安装,网络及网络设备调试维护等  薪资待遇:带薪培训无责底薪+绩效制,综合月薪4000-6000  2.运营专员/渠道销售  工作内容:负责产品运营推广,渠道拓展等工作  (方式形式不限,相对自由弹性,全沈阳区域开放)  薪资待遇:无责保底+高额绩效(26-30%),综合月薪5000-8000  工作地点:沈阳市区可就近分配营业厅!  面试地址:沈阳分公司总部  任职要求:18-35周岁,踏实肯干,有责任心和服务意识,一经录取可提供带薪培训,有相关经验优先录用学历可放宽  联系人:李经理
  • 4k-7k 经验在校/应届 / 不限
    移动互联网,社交 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责:系统外呼,给在网的老用户打电话通知续费,公司提供资料  任职要求:18-35周岁,有良好的语言沟通能力,有相关工作经验优先录用,有相关工作经验学历可适当放宽  综合月薪4000-7000,上不封顶,五险一金  提供带薪培训  工作时间:9:00-18:00,午休一个半小时,单休  工作地点:皇姑区鸭绿江东街  上下班在大东龙之梦有通勤班车 
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    移动互联网,社交 / 上市公司 / 500-2000人
    工作内容:  负责家用宽带网线及FTTH安装,网络及网络设备调试维护及推广  薪资待遇:带薪培训无责底薪+多绩效制(高额返点),综合月薪4000-8000,上不封顶,五险一金  工作地点:沈阳市区可就近分配!  面试地址:公司总部-皇姑区鸭绿江东街  任职要求:18-35周岁,踏实肯干,有责任心和服务意识,一经录取可提供带薪培训,有相关经验优先录用学历可放宽  (保证日常工作完成,准时打卡,相对弹性)  联系人:李经理***********(微信同步)
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    移动互联网,社交 / 上市公司 / 500-2000人
    工作内容:  负责家用宽带网线及FTTH安装,网络及网络设备调试维护及推广  薪资待遇:带薪培训无责底薪+多绩效制(高额返点),综合月薪4000-8000,上不封顶,五险一金  工作地点:沈阳市区可就近分配!大东、皇姑、沈河、和平、浑南  面试地址:皇姑区鸭绿江东街  任职要求:18-35周岁,踏实肯干,有责任心和服务意识,一经录取可提供带薪培训,有相关经验优先录用学历可放宽  (保证日常工作完成,准时打卡,相对弹性)  联系人:李经理
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 少于15人
    台州院桥德邦快递招聘快递分拣员,点对点晚七到早七或者晚九到早九,中间休息两个小时,工资6500-8000!
  • 35k-60k 经验3-5年 / 硕士
    电商,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:(部分匹配即可) 1、针对大模型推理、训练等场景,优化和扩展vLLM、SGLang等框架的核心模块,提升计算效率与资源利用率; 2、能够使用Profiler手段,分析训练瓶颈,使用分布式策略调优、算子优化等手段来提升训练性能; 3、提升分布式推理下模型并行(ModelParalleism)、数据并行(Data Paralelism)等场景下的性能; 4、支撑异构AI芯片上的调度框架设计与优化,提升系统的实时性、吞吐率、算力利用率等指标; 5、针对不同端侧设备的硬件特性(CPU、GPU、NPU 等)进行镜像和训推框架适配,针对特定硬件架构和推理引擎进行性能优化; 6、深入分析GPU硬件架构特性(如Tensor Core、显存带宽、通信机制等),设计并实现高性能算子与算法; 7、探索前沿技术方向(如混合专家模型MoE、强化学习算法等),推动AI工程化落地的效率提升。 岗位要求:(部分满足即可) 1、熟练GPU的高性能计算优化技术,深入理解计算机体系结构,熟悉并行计算优化、访存优化等; 2、熟悉TensorRT-LLM、LMDeploy、vLLM、SGLang等大模型推理框架,有实际性能调优经验(如KV Cache优化、动态批处理、Attention算子定制等); 3、扎实的高性能计算基础,熟悉并行计算、内存优化、通信优化等技术; 4、至少熟练使用C++/Python/Golang中一种,具备良好的算法设计与代码实现能力; 5、熟悉Pytorch,Deepspeed等主流分布式框架的使用和原理,熟练掌握TensorFlow、PyTorch等深度学习框架; 6、了解深度学习算法基本原理,熟悉深度学习训练框架及其模型文件的解析; 7、了解通信架构原理、有分布式优化和通信优化经历者优先; 8、了解深度学习模型的量化压缩、推理加速等优化技术; 9、了解通信架构原理、有分布式优化和通信优化经历者优先。
  • 13k-20k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1. 负责金融核心业务系统测试; 2. 负责公司软件产品的测试管理工作; 3. 负责测试项目工作的安排,并解决测试工作中出现的问题,保证测试工作的顺利开展; 4. 组织测试人员进行功能、性能、自动化、安全等多维度的测试; 5. 跟踪并报告测试工作的进展,撰写测试总结报告,对测试遗漏的问题进行分析; 6. 不断创新适合于所在产品/项目技术框架的测试方法,提高测试效率; 7. 负责测试团队成员的成长及其他团队建设相关工作。 任职要求 1. 有丰富的金融类核心系统测试经验者优先;熟悉金融类核心业务或相关业务者优先; 2. 大学本科学历及以上;相关测试经验5年以上,有带队经验; 3. 测试理论扎实,具有清晰的测试思想;熟悉测试设计方法,思维严谨,考虑全面; 4. 精通接口测试和性能测试,精通使用Postman、Jmeter等工具;精通性能测试,可以独立进行代码调优;有测试开发背景优先。 5. 具备良好的分析能力和沟通协调能力,工作认真负责、积极主动; 6. 有较高的工作效率;有Linux使用经验,掌握基本的常用命令; 7. 熟悉数据库,能熟练进行数据库编码;
  • 10k-15k 经验在校/应届 / 本科
    金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 : 1、从事服务后台的架构设计、开发、优化等工作; 2、使用最优秀的架构设计及算法实现,在网络接入、业务运行逻辑、用户数据存储、业务数据分析等方向,为用户提供稳定、安全、高效和可靠的专业后台支撑体系。 任职资格 : 1、计算机或相关专业,本科及以上学历。全面、扎实的软件知识结构,掌握操作系统、软件工程、设计模式、数据结构、数据库系统、网络安全等专业知识; 2、精通JAVA,熟悉MVC/RESTful的架构;熟悉ORACLE/PG及SQL语言、编程,了解非关系型数据的原理和应用,了解springboot等微服务技术框架; 3、了解分布式系统的设计与开发、负载均衡技术,高可用系统等知识; 4、对于IT技术有持续好奇心,拥有良好的学习意愿和能力;有良好的团队合作能力和学习能力; 5、执行与推动力强,思维敏捷,具备系统思维,良好的人际理解能力,沟通协调能力强。
  • 15k-22k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 1.持续关注研发效能提升相关技术进展,掌握k8s等容器技术,并应用到日常的研发效能平台建设中; 2.参与到自动化团队日常测试开发工具建设,效能平台(精准测试平台,流量回放,代码覆盖率等效能提升系统),devops相关的工具平台建设,进行相关技术难点的攻坚; 3.积极分享工作经验,协助团队技能及效能提升。 任职要求 1.本科及以上; 2.计算机科学相关专业毕业,3年及以上工作经验,2年及以上java和python开发经验; 3.参与过自动化测试平台或者相关效能平台的开发,特别是有devops相关工具和平台建设经验更佳; 4.熟悉一种前端开发语言(typescript),优先考虑; 5.熟悉后台相关开发技术栈,对docker容器技术,k8s,springboot,mysql,kafka,redis等比较熟悉,掌握微服务开发技术; 6.熟练掌握git版本控制和协助工具; 7.熟悉移动端开发,熟悉安卓和ios系统开发技术,优先考虑; 8.良好的工作态度、沟通能力和解决问题能力,热爱学习和挑战自己。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    文娱|内容,电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位内容: 1. 制定并执行电商平台销售、营销策略,提升店铺整体运营水平和销售质量; 2. 监测电商平台指标,研究数据报表,提出改善建议; 3. 参与品牌宣传、产品推广及活动策划等相关工作; 4. 搭建并管理好电商平台店铺及其他在线渠道。 任职要求:  1. 了解电商流程,熟知电商各种推广方式; 2. 具有一定的电商图文操作和编辑经验,熟练使用PS等图片编辑软件; 3. 具备互联网思维和较强的数据分析能力; 4. 认真、踏实、有责任心,具备团队合作精神和良好的抗压能力。