岗位名称：汽车车身设计高级工程师 主要职责： 1. 根据项目要求，设计和优化汽车车身部件，包括车身框架、覆盖件等。 2. 熟练使用CATIA三维设计软件，进行车身部件的建模、渲染和仿真分析。 3. 与其他团队成员紧密合作，确保车身设计满足性能、安全、质量和成本要求。 4. 参与车身材料的选择，以及相关工艺的制定。 5. 撰写和更新设计文档，确保设计信息的准确性和完整性。 6. 参与技术难题的解决，推动创新和改进。 基本要求： 1. 车辆工程、机械工程或相关领域本科学历。 2. 3-5年汽车车身设计工作经验，熟练掌握CATIA三维设计软件。 3. 具备良好的团队协作精神，能够在跨部门项目中发挥作用。 4. 具备较强的分析问题和解决问题的能力。 5. 良好的英语沟通能力，能够流利地使用英语进行书面和口头交流。 优先条件： 1. 拥有在汽车品牌或新能源汽车领域的工作经验。 2. 熟悉其他相关汽车设计软件和工艺流程。 3. 拥有相关专利或发表过专业论文。 4. 具备领导和指导初级工程师的经验者优先。

**职位：招商经理** **职位描述** 我们正在寻找一位经验丰富，充满活力的招商经理，加入我们的团队。作为招商经理，您将负责领导和推动我们的产品或服务的招商工作，确保我们实现业务目标。我们期望您至少有五年的相关经验，并且有能力在我们的业务环境中发挥出色的招商能力，同时具有出色的沟通和人际交往能力。 **主要职责**： 1. 策划并执行招商活动，如网络研讨会、线下会议等，以吸引潜在客户。 2. 与潜在客户进行积极、专业的沟通，展示我们产品或服务的优势和价值。 3. 维护并拓展与现有和潜在客户的长期关系，包括建立联系、组织会议、谈判和达成协议。 4. 分析市场趋势，制定招商策略，以提高成功率和效率。 5. 培训和发展团队成员的招商技巧和知识。 6. 撰写招商报告和活动报告，为管理层提供关键的决策信息。 **职位要求**： 1. 本科及以上学历，市场营销、商业管理或相关专业优先。 2. 五年以上招商经验，有成功的招商案例和业绩记录。 3. 出色的沟通能力，能够有效地向各种背景的潜在客户展示我们的产品或服务。 4. 强大的谈判技巧和问题解决能力，能够在压力下保持冷静和专业。 5. 良好的团队领导能力和团队合作精神。 6. 熟练使用各种办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 7. 对市场趋势有敏锐的洞察力，能够根据市场变化调整策略。 **加分项**： 1. 有跨部门合作经验，能够与其他部门有效沟通并协同工作。 2. 有使用数据分析工具进行市场分析的经验。 3. 有使用社交媒体和网络营销工具进行在线营销的经验。 我们希望您能：热爱挑战、富有创新精神、善于团队合作、注重细节、对成功有强烈的追求。如果您满足以上条件并热衷于这个职位，我们非常欢迎您加入我们的团队！ **公司介绍** 我们是一家专注于（自动化物流装备产品）的公司，致力于为客户提供（规划、设计、生产、研发、安装、售后）方面的最佳解决方案。我们的团队由一群热情洋溢的专业人士组成，他们致力于推动我们的业务发展，并为客户提供卓越的服务。 **工作文化** 我们鼓励开放、协作和尊重的工作环境，强调持续学习和不断改进。我们相信每个人都有自己的价值，并致力于提供一个充满机会和挑战的工作环境，让每个人都能发挥出自己的潜力。 希望符合以上条件的候选人尽快与我们联系，我们期待着您的加入！

工作职责： 1. 负责学生咨询，解答学生问题，提供专业的课程咨询和建议。 2. 跟踪学生的学习进展，确保学生按时完成学习任务。 3. 协调学生与教师、学校和其他部门或人员之间的沟通和交流。 4. 收集并反馈学生和市场的需求信息，为课程设置和改进提供参考。 5. 协助处理学生投诉和建议，提供必要的支持和解决方案。 任职资格： 1. 大专及以上学历，教育、销售或管理类相关专业优先。 2. 一年以上教育或相关行业工作经验，熟悉教育行业市场。 3. 良好的沟通协调能力和服务意识，能够处理多种情况和问题的能力。 4. 熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力。 5. 有团队协作精神，工作认真负责，积极主动。 工作时间：全职（早8:30-12:00，下午2:00-6:30） 薪资待遇：面议（根据工作经验和能力而定） 岗位亮点： 1. 接触各类学生和家长，拓展人脉和社交圈子。 2. 工作内容相对灵活，可以根据个人兴趣和时间安排。 3. 不断提升自己的专业能力和管理能力，发展空间广阔。 我们公司重视员工成长和发展，提供完善的培训体系和职业晋升通道。欢迎有志之士加入我们的团队！

岗位名称：快递装卸工 岗位职责： 1. 负责快递的装车和卸车工作，确保货物安全、完整地送达目的地。 2. 按照公司要求，合理安排装卸时间，确保装卸效率。 3. 负责仓库货物的整理和归类，保持仓库整洁有序。 4. 协助快递员处理其他相关工作。 任职要求： 1. 身体健康，能吃苦耐劳，能适应快节奏工作。 2. 有较强的责任心和团队合作精神，能积极主动地完成工作。 3. 熟悉物流行业或相关领域，有相关工作经验者优先。 4. 具备一定的沟通能力和组织协调能力，能够与同事和客户保持良好的合作关系。 工作时间：根据具体工作安排而定。 薪资待遇：12000根据个人能力和市场行情而定，包括基本工资、绩效奖金、社保、医保、公积金等福利待遇。 岗位亮点： 1. 接触新鲜事物：每天接触不同的快递包裹，了解不同行业和商品的信息。 2. 团队合作：与同事共同完成工作，需要良好的沟通和协作能力。 3. 晋升机会：表现优秀的装卸工有机会晋升为搬运工、物流专员等岗位。 4. 灵活工作时间：根据工作安排，可能需要在晚上或者周末工作，有一定的灵活性和自主性。 我们欢迎符合条件的求职者投递简历，我们期待与您共同打造一个高效、安全、有序的快递装卸团队。

我们在茫茫人海中寻找为了提高生活质量而想努力赚钱的你； 我们在寻找为爱拼搏，不懒惰的你； 如果你看到我的信息，快快联系我哦~ 加入我们的理由： 1、公司扁平化管理，销售岗我们当场就可以给面试结果呦~ 2、月薪：无责底薪3000-8000元+阶梯提成（10%-25%）+加奖金+感恩津贴； 3、我们为所有员工从行业专业、职业发展、销售技能等方向提供跟进式培训（免费带薪的呦~）； 4、全行业较过硬的行业资质，拥有国家战略倡导及自主研发的全方位产品线，获得国内及国际权威部门的认可； 5、律所和知识产权公司的强强联合，符合并满足每一个法律人和致力于知识产权行业人的需求。让您有充足的晋升空间和发展机会。 6、上班时间：双休，法定节假日正常休息，不加班。周一至周五：上午8:30-11:30,下午14:00-17:30； 7、试用期1-3个月，缴纳北京社保。 岗位职责： 在公司提供客户资料的基础上，通过电话及网络挖掘企业潜在客户，解决客户提出的专利、商标、版权等方面问题。

工作时间：夏季上午9:00-11：00                           午休1.5h                          下午12:30-6:30                   冬季上午9:30-11：00                           午休1.5h                          下午12:30-6:30                    每周单休（六日择一） 工作内容：招聘软件信息回复，邀约到公司参加面试 年龄限制：20-32周岁有经验者优先 薪资待遇：无责底薪3000+200全勤                   提成200/人                   额外现金奖励500-2000                   综合薪资3000-6000

职位描述: 1、负责公司进口商品国内代理商的销售工作 2、通过渠道开拓及维护市场,开发新客户并与客户建立良好的合作关系 3、制定与执行年度、季度销售计划和销售目标,完成部门下达的年度、季度销售任务 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划 5、定期拜访所负责的客户,做好客户的售前、售中、售后等各项工作 6、对客户提供专业的产品咨询和服务建议 7、协助上级处理客诉事宜,保持与老客户的良好关系 8、及时收集、反馈同行业信息 9、服从上级领导安排的其他相关工作 职位要求: 1.具有进出口贸易销售经验优先考虑 2.性格开朗、热情主动,具有较强的沟通能力和语言表达能力,善于与人交流 3.有较强的学习能力和抗压能力,能独立开展工作,具备团队合作精神 4.有良好的职业操守和道德规范,注重团队合作 5.有强烈的事业心和责任感,具备良好的心理素质和客户服务意识

岗位描述： 1. 负责台球厅前台顾客接待工作，为顾客提供热情、周到的服务； 2. 向顾客讲解台球厅设施、规则及活动信息，解答顾客疑问； 3. 负责台球用品及商品的售卖工作，完成销售任务； 4. 维护前台卫生，保持环境整洁； 5. 完成店长交代的其他相关工作。 任职要求： 1. 具有良好的服务意识，热情、耐心、细致； 2. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 3. 具备一定的销售技巧，有销售提成； 4. 具备基本的台球知识者优先； 5. 无需相关工作经验，有培训。 薪资待遇： 1. 底薪+销售提成，上不封顶； 2. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 3. 享受国家法定节假日、年假等； 4. 良好的工作环境，团队氛围融洽。 工作时间： 1. 下午14点到晚上22点 2. 能适应节假日及晚上工作。 工作地点： 燕郊天山智谷1号楼102单元四层 我们诚邀您的加入，与我们共同发展，共创美好未来！

岗位职责： 1、主要进行公司客户的开发和维护的日常工作，服从上级领导，及时完成下达任务。 2、对客户进行电话访访，对其介绍公司产品媒介等，前期可在销售总监的带领下，完成业务恰谈及签单。 3、处理客户问题，及时反馈客户信息，定期向部门负责人进行汇报， 4、善于处理各种复杂的人际关系等， 5、每年天津和威海展会两次出差。 招聘要求： 1、22岁—38岁。 2、工作认真负责、有条理性、有责任心，善于自我驱动。 3、形象佳，大方得体、性格活泼、乐观开朗、善于与人沟通交流、乐于学习新知识。 4、能熟练使用word Excel等文档制表，具有良好书写及表达能。 5、具有良好的心态，承压能力强，能吃苦耐劳、积极向上，有工作激情，执行力强，勇于挑战，不畏挫折。 薪资待遇： 1、底薪+提成制 2、月销售15万以内底薪3500+1%提成 月销售15万-20万之间底薪5000+1%提成 月销售20万以上底薪8000+1%提成 3、可提供住宿

直聘送餐员，本公司为站点直招，不收取任何费用，有意向请投递简历，或可直接打电话！！！期待你的加入！! 薪资待遇： 1．综合工资7000-9000元，单量提成：综合单价5-8元一单，系统派单日均30-60单一天，路线熟悉正常40-90单，雨季、假期容易爆单，单量增加， 工作时间：上午：10:00-14:00，下午：17:00-21:00 在职时间8小时 2．福利：有责底薪（每个站点有不同）+距离补助（0.5---2元/单）+全勤奖（200元）+大额单补助（2--80元/单）+重量补助（2-58元/单）+夜宵补助（1元/单）+工龄奖（400/600元）+月贡献奖150元等。 3.公司提供住宿，生活用品需要自带。4-6个人左右一间！统一购买商业保险。有车可自带，无车公司可提供！！！ 工作内容：负责将餐品送到顾客手中，正常配送范围3公里左右。 任职资格： 满18-45周岁，有无经验均可。 2．会骑电动车，会熟悉使用地图导航。 3．办理健康证（没有的可先面试，感觉自己能做的再去办理） 4．身体健康，无犯罪记录。 派单问题：系统派单，公平公正，不用担心没有单！自动调度订单，接单后按照订单信息上门取餐送餐。 温馨提示：本公司为站点直招，有意向请直接投递简历。工资准时发放，面试当天可安排入职住宿，系统派单有老员工带，有车可自带，无车可提供，欢迎加入大家庭！ 有意向请投递简历，或可直接打电话！！！期待你的加入！!！

【招聘职位】：外卖送餐员可根据求职者要求在燕郊就近安排入职工作！公司提供装备、住宿、车辆，缴纳意外险！ 【工作内容】：根据顾客订单信息上门取餐后及时准确的为顾客提供配送服务 【福利待遇】：单量提成+距离补助+夜班补助等（综合工资：8000+） 【任职要求】：18-60周岁，学历性别，不限身体健康，无犯罪记录，会骑电动车会使用导航；有一定的沟通能力，吃苦耐劳，有责任心，良好的服务意识 【工作时间】：早9点至晚21点（一天开工时长8小时以上即可）另有早夜班排班。 【晋升机制】：骑手--组长--副站--站长--城市经理--区域经理--合伙人 【工作地址】：北京各个区可就近分配，燕郊核心商圈站点为主。

新业务新机会 ！！！ 高德销售偏客服岗 【岗位职责】 1、基于高德地图本地生活战略，通过内部外呼系统，回访点亮客户，邀请商家进行商铺入驻; 2、执行高德地图的行业运营策略，为商家赋能，帮助商家向数字化方向转型，达成业绩考核及个人成长的各项目标; 3.与公司各部门配合，及时处理商家的反馈、投诉和建议，提高商家满意度; 5、归档与更新所有意向商户信息，确保信息数据库的完整性; 【任职要求】 1、年龄在35岁以内，想稳定长期赚钱的有志之士 2、具有较强的学习能力与适应能力 3、具有较强的亲和力、良好的沟通能力和团队合作精神; 5、学历不限，可接受应届毕业生; 薪资福利: 底薪无责3200+全勤300+阶梯式提成+业绩任务奖金薪资待遇整体对标一线城市 新人**个月努力做保底5500+第二个月6000+ 转正后稳定8000+，员工真实薪资，真实可打听!!!

招聘游戏陪玩员 我们正在寻找热爱游戏、熟悉各种游戏类型的游戏陪玩员加入我们的团队。作为游戏陪玩员，你将负责与玩家互动，提供游戏指导、建议和技巧，增强游戏体验。我们需要你具备良好的沟通技巧，耐心和友好的态度，以及对多种游戏平台的熟悉度。无论是角色扮演游戏、多人在线游戏还是竞技游戏，你都应该有丰富的经验，并能够与各种类型的玩家建立良好的互动关系。 职责： 1. 提供游戏指导，帮助玩家解决问题，提高游戏技能； 2. 与玩家建立积极的互动关系，确保游戏体验的顺利进行； 3. 跟踪游戏动态，了解游戏最新信息，保持专业知识的更新。 要求： 1. 对各类游戏有深入了解，有丰富的游戏经验； 2. 良好的沟通和人际交往能力，能够与不同类型的玩家建立良好关系； 3. 对游戏行业有热情，能够保持对新游戏的敏锐度； 4. 具备团队合作精神，能够在团队中积极协作。 如果你热爱游戏，乐于助人，具备以上要求，请加入我们的团队，一起为玩家提供最好的游戏体验！

职位描述: 作为人事专员,你将负责公司的人事事务,包括招聘、员工福利、薪资福利、员工关系、培训和员工档案管理等工作。 具体职责包括: 1. 招聘:负责公司招聘工作的组织和执行,包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排等。 2. 员工福利:负责公司员工的福利管理,包括员工保险、住房公积金、年金计划、带薪假期等。 3. 薪资福利:负责公司薪资福利的管理,包括薪资结构、薪资调整、福利发放等。 4. 员工关系:负责处理公司员工关系,包括员工解雇、员工投诉处理等。 5. 培训:负责公司培训计划的组织和执行,包括员工培训需求分析、培训计划制定、培训执行等。 6. 员工档案管理:负责公司员工档案的管理和维护,包括员工档案的建立、维护、查询等。 职位要求: 1. 本科以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑。 2. 熟悉人力资源管理流程,具备一定的招聘、薪酬、培训等人力资源管理经验。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作能力,能够与各部门有效沟通和协作。 4. 具备较强的责任心和执行力,能够对工作负责,有耐心和恒心。 5. 熟练掌握办公软件和人事管理软件,如Excel、Word、PowerPoint等,能够熟练操作。

岗位职责: 1、现场技术服务包括故障诊断排除，现场安装调试；（变频器、电机类） 2、指导终端客户正确使用产品，售后技术支持； 3、收集整理客户的反馈信息； 4、产品销售支持。 岗位要求: 1、电气自动化或相关专业；大专以上学历； 2、有低压电工证优先；熟悉PLC编程、C语言优先； 3、性格开朗，善于交流。