工作职责 1、参与技术方案和系统设计评审； 2、系统核心代码编写；疑难问题解决； 3、指导培训工程师，能有较好的领导力帮助团队成长； 4、根据系统设计说明书及需求说明书做详细设计并进行系统实现； 5、对编写的程序进行严格的追求，热爱技术工作； 6、配合业务部门提供技术，很好的支撑业务。 能力要求 1、本科及以上学历，5年（含）以上大型JAVA应用系统开发和架构经验，有商业银行、互联网金融或金融科技公司从业经历； 2、熟悉Java语言和面向对象设计开发，对Java技术有深入研究，研究过优秀开源软件的源码并有心得者优先； 3、丰富的微服务架构实战经验，精通主流的分布式开发框架：SpringCloud/Dubbo; 4、熟悉分布式架构中常见组件，如：分布式锁、分布式事务、熔断器、分布式缓存、API网关、注册中心、消息队列等 5、熟练掌握主流数据库原理和常用性能优化，有分布式数据库（如OB，GaussDB等）使用经验者优先； 6、有项目管理经验，具备良好的表达和沟通能力并具有较强的分析问题，解决问题的能力； 7、主导或参与过营销体系、营销中台或用户画像平台等的设计开发者优先，了解高并发、高可用、高性能解决方案。 8、思路清晰，有沉淀功能和重构代码的意识。 9、强烈的责任心，有吃苦精神，对代码质量高要求。

Responsibilities: 主要工作职责 负责整车电子架构模型（逻辑、网络、物理等）的虚拟建模及二次开发工作（基于PREEvision）。 负责整车需求模型（功能、系统、软件等）的虚拟建模及二次开发工作（基于System Weaver、Jama等） 支持整车电子架构模型的规划、设计、发布、评审。 完成架构关键性能指标计算、分析及优化设计。 支持电子架构配置管理、配置分析、变更分析。 Qualification: 任职要求 Education Backgroud: 教育背景 ： 硕士及以上学历，计算机、软件、 自动化、电子信息相关专业 Experience: 经验： 3年以上PREEvision、System Weaver、Jama等架构工具及需求工具的使用/开发/维护经验 Competencies: 能力： 掌握PREEvision、System Weaver、Jama等一种或多种架构开发工具，具备软件定制开发能力 熟悉车企开发流程，能够基于ASPICE正向开发体系进行过程及产出把控

岗位职责： 负责质量、环境、医疗等相关体系文件的建立、维护、审核工作; 指导公司各部门运行体系文件; 组织相关体系的认证工作; 任职要求： 本科及以上学历，计算机、电子、生物、制药及相关专业； 质量体系3年以上工作经验，熟悉ISO13485； 有医疗器械行业相经验者优先。

工作职责： 1. 负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录。 2. 及时准确登记现金及银行日记账，保证账实相符。 3. 负责各项收付款业务，并确保业务处理及时性、准确性。 4. 协助会计准备每日、月度和季度财务报告。 5. 完成其他日常财务工作。 职位要求： 1. 大专及以上学历，会计、财务等相关专业优先考虑。 2. 熟悉国家会计法等国家相关法律法规，熟悉财务相关业务操作流程。 3. 工作细致、认真、严谨，具备良好职业道德和素养。 4. 熟练使用办公软件和财务软件，如Excel、Word、金蝶等。 5. 具有良好的沟通能力、协调能力，团队协作精神。 工作时间：全职 岗位亮点： 1. 公司提供良好的工作环境和发展空间。 2. 五险一金，周末双休，带薪年假等福利。 3. 专业的培训体系，帮助您快速成长。 4. 良好的晋升机会，公司正处于高速发展期，需大量财务人才。 我们期待你的加入，共同发展，共创辉煌！

工作职责 基于售后策略，搭建有效的售后服务门店运营质量管理体系，对售后门店运营质量负责 质量评估： 负责搭建高效、专业的售后服务门店运营质量评估体系，并推进落地，构建门店评估模型，并完成相关材料的整理及输出； 负责对门店运营标准执行进行监控，结合用户反馈情况，发现运营问题及时复盘，并输出评估结果； 问题分析： 基于用户视角，通过数据与业务的反馈，准确找到根因并提供改善建议； 负责售后门店日常运营运营数据的收集、分析与优化建议制定 根据数据分析结果，深度挖掘数据根因，并提供有效的改善建议 能力提升： 负责售后门店赋能与改善，对门店运营经验进行萃取，形成可复用的方式方法进行传递，并完成标杆店打造； 负责相关提升专项的策略规划与落地执行，参与各专项的设计、执行、项目协同、项目推动等工作； 任职要求： 本科及以上学历优先，具备5年以上汽车售后行业或大型连锁品牌经验 参与过门店运营质量管理体系0-1搭建优先； 可独立完成方案设计与指标分析； 具备极强的责任心与执行力，细致敏感，并贯彻到日常工作中； 具有较强的抽象总结与逻辑梳理能力，了解售后业务场景 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件

工作职责： 1. 电芯化学体系研究，识别体系开发风险并优化设计，有铁锂，锰铁锂，三元低钴产品开发经验优先； 2. 根据项目需求，完成铝壳化学体系设计工作，跟进电芯试生产，完成异常处理和交付工作； 3. 对电芯的化学体系失效开展FA，并落地改善方案。 任职资格： 1、硕士及以上，材料、电化学、物理化学等相关专业 2、5年以上体系研发经验；特别优秀的人放宽要求 3、较好的技术洞察力, 较强的创新与开发能力，良好的团队合作精神

工作职责: 1.负责公司数字化治理模式与内控建设工作，推进数字化团队绩效管理，数字化项目的管理。 2.负责公司数字化管理体系体系建立、维护、优化；完善公司数字化体系相关制度、标准。 3.建立公司数字化体系建设自评估体系、考核体系，主导公司数字化内外审，管理评审； 4.负责IT服务流程及IT内控管理的持续优化与改进工作。 5.对公司及各业务单元数字化重点项目进行管理。 任职资格: 学 历：本科及以上学历 专 业：计算机、信息管理、软件工程及其相关专业 专业知识：PMP项目管理、体系管理，管理学等知识 专业技能：具有5年以上信息化项目管理、体系管理等相关领域工作经历 资格证书：国家或行业信息化相关资质 中级及以上

主要任职资格： 1、本科（***）及以上学历，理工科各种专业或文科中的工商管理、企业管理等相关专业； 2、熟练office办公软件、有管理体系内审员等资格证书者及体系管理工作经历者优先； 3、具备较强的逻辑思维能力、数据分析能力、沟通能力、学习能力和一定的承压能力。 主要工作职责： 1、负责编制公司系统运营流程各环节的风险以及年度审查计划，对公司存在的管理漏洞提出整改并监督完成； 2、负责编写和修订公司体系文件，改进和优化管理体系和有关规章制度实施； 3、负责各类体系认证的申报及迎审； 4、负责管理公司的软著及专利申报，并保管好相关证书文件。

岗位名称：管理咨询师 工作职责： 1. 负责为客户提供战略、组织、人力资源、流程、营销、信息技术等方面的管理咨询服务。 2. 进行市场研究、行业分析，为业务发展提供数据支持。 3. 与客户进行深入沟通，理解并挖掘客户需求，提供定制化的解决方案。 4. 参与项目方案的撰写、修订和优化，确保方案符合客户要求。 5. 协助团队成员完成项目进度，确保项目按时高质量完成。 6. 参与团队内部知识分享和培训，提升团队整体能力。 职位要求： 1. 本科及以上学历，企业管理、市场营销、人力资源、财务等相关专业优先。 2. 3年以上管理咨询或相关领域工作经验，有知名咨询公司工作背景优先。 3. 具有较强的分析问题、解决问题、逻辑思维能力，拥有良好的市场敏感度。 4. 良好的人际交往、沟通协调和团队合作能力，能够与各种不同类型的客户有效地进行沟通。 5. 工作积极主动，具有良好的时间管理和项目管理能力。 6. 熟练运用各种办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 背景知识： 1. 熟悉管理咨询的基本理论和方法，了解管理咨询的价值主张和业务模式。 2. 了解国内外企业管理的发展趋势和前沿理论，能够结合实际案例进行分析。 3. 了解相关行业的市场环境和竞争格局，能够为客户提供定制化的解决方案。 4. 具有一定的文字功底，能够撰写高质量的项目方案和报告。 该岗位的核心竞争力在于其能够深入理解客户需求并提供有效的解决方案，同时能够与团队高效协作，共同完成高质量的项目成果。该岗位需要具备丰富的行业经验和专业知识，能够不断学习和适应新的市场环境。

工作职责： 1.开展营销体系经营预算、预测、分析，编制财务及经营分析报告，分析偏差、提供合理财务建议及推动改进； 2.负责对接区域财务团队，进行海外子公司财务核算的报表转换、附注编制，并监督海外子公司会计核算结果及财务审计，以及配合完成集团审计相关工作； 3.负责海外子公司整体税务筹划及管理，进行转让定价测算及实施、年度纳税筹划、合规税务解决方案，并监督海外业务的税务合规事项； 4.健全财务内控管理，依据各项财务管理及内控制度，监督分子公司内控管理，确保资产安全及制度流程的执行； 5.参与财务信息化建设，协助总部完成子公司财务人员财务信息化系统的调研、实施、培训和指导。 任职资格： 1、金融学、财务管理、会计学等相关专业，本科及以上学历； 2、8年以上大型企业财务相关工作经验，其中至少5年以上财务管理经验，跨国公司经验优先； 3、优秀的组织协调能力、表达沟通能力、抗压能力，积极主动，有责任心； 4、英语可作为工作语言； 5、可以适应国内外出差及外派海外； 6、取得CPA/ACCA或其他专业证书者优先。

岗位职责： 1、稽核策划：根据公司整体体系流程稽查要求和方向，协助部门经理制定《年度体系流程稽查工作方案》和分解《月度体系流程稽查计划》初稿。 2、稽核执行：负责按《年度体系流程稽查方案》和《月度体系流程稽查计划》开展体系流程稽查工作。 3、分析改进：推动责任部门进行稽核问题项的根因分析、制定改进措施。 4、稽核验证：协同流程管理部门、体系制度文件管理部门跟踪、验证稽核问题点的改善闭环情况。 5、数据分析： a.负责建立稽查问题清单，对稽查问题点按业务领域进行分类统计、风险等级判定，根据风险等级和重要程度提供改善优先顺序建议，为责任部门开展后续改进工作提供方向。 b.统计、跟踪、分析稽查问题改善数据，为评估责任部门改善进度提供数据支持。 6、总结报告：负责每月更新年度稽查项目进度，每周更新月度稽核完成情况，每周更新月度稽核问题改善进度，输出月度总结汇报报告。 7、协助部门经理开展体系管理流程的CT数据收集、优化方案调研和数据收集、改版信息确认和收集提报、组织改版或优化后流程培训等年度流程工作任务 8、参与部门开展的体系管理信息化平台搭建 9、按部门年度培训计划，定期输出体系流程稽查培训课件并实施内部培训。 任职要求： 1、具备体系管理知识，熟悉ISO9001、ISO14001、QC080000、ISO45001、ISO27001体系标准体系管理标准要求，清楚体系文件策划要求,具备多体系维护及建设知识，具备一定的集团体系管理工作经验。 2、具备一定的企业流程管理知识，了解流程设计要求，担任过业务流程设计者优先。 3、了解企业内部管理基础知识，了解企业内部风险控制要求。

岗位职责： 1.负责组织质量管理文件的编制，修订及发布; 2.主导做好质量管理的内部审核，对质量管理实施过程进行监督; 3.编制年度内部审核计划，并组织具体实施; 4.公司质量相关文件的归档整理，质量体系记录的收集和存档; 5.协助部门领导负责公司质量管理教育培训，总结质量管理活动的先进经验并予以推广; 6.追踪国内外质量管理动态，对质量管理新思想、新技术、新方法应用提出建议; 7.填报产品认证资料，与质量机构联络产品认证问题； 8.主导公司及质量部做好二、三方审核准备工作，审核问题跟踪，组织问题整改及验证 9.负责推动解决客户反馈的质量问题； 任职资格： 1.学历：大专及以上学历； 2.专业：车身工程、机械制造类等相关专业； 3.岗位经验：从事体系相关工作5年以上，具备审核员资质，熟练掌握IATF16949、VDA6.3标准条款，熟练使用PPAP、APQP、FMEA、SPC、MSA五大工具及相关知识具有一定的问题分析能力和沟通能力。

岗位职责： 1、协助管理者代表建立、维持、改进质量管理体系，组织体系文件的编写、修订 、认证与推行； 2、内审计划的编制与总结； 3、配合认证公司的外部审核及不符合项改善跟进关闭； 4、主导流程的拟制、优化，监督流程是否与程序文件要求一致； 5、文件管理的监控，负责对文控文员工作的培训和指导； 6、对公司相关人员进行质量管理体系知识培训和宣传； 7、体系标准化建设,协助公司制定相关管理制度，工作流程及表单的制定和完善工作并监督实施状况。 任职资格： 1、大专及以上学历，3年以上体系工程师相关工作经验； 2、对ISO9001、ISO14001、1SO18000、IATF16949标准有深入理解并策划落地，对GMP、ISO13485有一定的了解； 3、文书写作能力强，能够起草和编制体系文件,知晓质量检验及质量管理体系、环境管理体系及环境标志产品保障体系、职业健康安全体系； 4、具备较强的沟通表达、问题推动能力，具备系统化思考能力； 5、工作积极主动，有较强的团队协作能力，能够与部门内其他工作人员互相配合。

岗位职责： （1）贯彻落实国家食品安全法律法规及规章，组织和规范食品安全管理工作； （2）负责组织建立和健全食品安全管理体系及相关制度，并对该体系进行监控，确保其有效运作； （3）负责食品安全的日常管理工作，包括但不限于组织食品安全检查、隐患排查、人员健康管理、生产经营过程控制、原料查验、绩效考核、不合格食品处理等工作； （4）负责监督抽样、监督检查的接待及配合提供资料工作； （5）配合品质管理部门调查处理食品安全事故； （6）其他领导交办的临时食品安全管理工作事项。 任职资格： （1）***专科及以上学历，食品质量与安全、食品加工与安全、食品加工技术等相关专业； （2）熟悉并遵守国家食品安全法律法规、食品安全标准； （3）具备良好的沟通和协调能力，富有责任心，做事认真； （4）有较强的文字能力，熟练使用Office等办公软件。

1、负责ISO*********TS16949SA8000体系的策划、推行、维护、改进、及体系推行过程中的监督管理等；2、负责组织公司体系内部审核和管理评审、外审对接、督促相关问题的整改及落实；3、负责外部监督检查工作的统筹和对接；4、协调领导交代的其他工作；5、文控的管理；任职要求：1、学历/专业：专科以上学历；2、知识：熟练掌握工业安全、消防管理知识及相关法律法规知识；3、技能：能够独立进行安全风险评估和隐患控制技术，熟悉ISO管理体系，具有较强的沟通、组织协调能力；4、经验：有5年以上500人企业工作经验者优先；