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招聘在线招生专员岗位JD 一、岗位概述 **在线招生专员** 负责通过在线渠道,向潜在学生推广和介绍我们的在线教育课程,以吸引和促成报名。此岗位需要与我们的团队紧密合作,共同实现公司的招生目标。 二、主要职责 1. 负责在线渠道的招生工作,包括社交媒体、电子邮件、在线广告等,制定并执行有效的招生策略。 2. 建立和维护与潜在学生的关系,通过提供有价值的信息和解答问题,提高信任度。 3. 收集和分析市场信息,了解竞争对手的动态,以便调整和优化我们的招生策略。 4. 参与团队会议,分享招生数据和经验,共同制定招生目标。 5. 与其他部门紧密合作,提供必要的支持和协助。 三、基本要求 1. 拥有在线招生或销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通技巧和人际交往能力。 3. 具备团队合作精神,善于与他人合作和协作。 4. 有良好的数字分析能力,能够使用各种数字工具和工具来跟踪和分析数据。 5. 对教育行业有热情,有良好的职业道德和敬业精神。 四、特殊要求 1. 熟悉常用的社交媒体平台,并熟悉网络营销技巧。 2. 具备较强的客户服务意识,能够及时解答问题和处理投诉。 3. 能够承受一定的工作压力,有耐心和毅力面对挑战。 五、加分项 1. 有成功招生的案例和经验。 2. 熟悉海外市场和招生策略的优先考虑。 3. 对新兴的在线招生工具和技术有深入的了解和应用能力。 六、工作环境和薪资待遇 1. 工作环境:我们的团队积极向上,注重协作和创新,鼓励员工积极学习和发展。工作地点可以在办公室或者在家远程工作。 2. 薪资待遇:我们提供具有竞争力的薪资,包括基本工资和招生提成。具体的薪资范围将根据候选人的经验和技能确定。 七、结论 我们是一家注重教育、创新和发展的公司,我们相信在线招生专员能够通过他们的努力和专业知识,帮助我们实现更好的招生业绩。我们欢迎有志于在线招生事业的人才加入我们的团队,共同创造一个更好的未来。
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【岗位职责】 1.进行销售管理,负责销售团队的考核方向设计,以及目标分解,促进部门发展方向建议权限,商机转化目标的达成。 2.负责团队的选用预留等人员管理动作,培养骨干人员,提升团队人效; 3.定期进行业务流程的诊断和优化,建立高效的沟通机制,提升工作效率。 4.利用校区资源,进行多维度的市场获客手段,增加新流量; 5.提高客户满意度,增加转介绍,协助教学部做好返班工作; 6.带领团队做好校区管理动作,处理各种突发事件,确保校区正常运营。 【任职资格】 1.2年及以上销售团队管理经验 2.熟练掌握公司产品信息和业务流程; 3.具备一定的管理知识和实践经验; 4.数据制作与分析技能,销售培训技能; 5.具有出色的沟通能力,抗压能力,业务能力; 6.具有很强的沟通协调的能力,能够处理各种复杂、突发的事件; 7.校区管理经验,不限于校区安全、卫生、人员等管理,以及相关制度制定。
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岗位职责: 1、负责校区的新生招生工作,按计划完成月度、季度、年度招生指标; 2、根据市场部提供的客户资源,进行电话邀约,确保客户按时到访; 3、接听家长咨询电话并邀约来访、接待Walk-in来访家长,给家长和学生提供咨询服务,并达成课程销售; 4、预约意向学员参加校区举办的公开免费体验课或其他活动,挖掘和引导客户需求,并达成课程销售; 5、积极推进在读学员的推荐转介绍,并达成课程销售; 6、定期接受公司、校区组织的销售体系、教学体系、职业素养培训,不断提高自身综合素质; 7、即时进行数据的录入和统计分析工作,提高工作效率。 任职要求: 1、有责任心,做事积极主动、执行力强、学习能力强; 2、性格开朗、应变能力强,抗压能力强; 3、热爱教育咨询行业,有进取心,沟通和表达能力良好; 4、有良好的客户服务意识,团队合作精神,能适应灵活的工作时间。 工作时间:每周40小时工作制,做五休二,周末上班,周中休息
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招生顾问的工作内容:给一家央企在辽宁省范围内,招聘大数据治理工程师(ETL工程师),企业亲自岗前培训(为期3个月,收费),考核合格后就业,直接跟这家央企签劳动合同。 招生顾问的岗位职责:负责跟大专院校、本科院校、人力资源公司、学院及家长等渠道进行招生,业绩提升以及跟踪 招生顾问的要求:有计算机软件类职业培训机构工作经验,做过线下培训相关工作,有销售业务能力,普通话发音标准,口齿伶俐,有团队管理经验更好,有大型职业技术培训机构工作经验优先,全职兼职均可 上班时间:灵活支配
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高中生大学生的福利来辣!! 暑假兼职招聘: 【招聘职位】:招生助理 【工作time】:2022年6月—8月底,每天八小时工作制中途非常多休息时间噢 【上班POSITION】:校内工作感受电子科大成都学院环境氛围,提供住宿妈妈再也不用担心流浪街头了,炎炎夏日还有空调噢; 【工作内容】:发挥你们的社牛!通过电话、QQ、微信等与高中应届毕业生沟通,开展四川工商学院招生宣传工作,**招生; 【薪酬待遇】:有责任底薪(4000)+ 提成 + 奖金;包住宿;多种工资体系,具体按签订的协议发放;可提供暑假实践证明; 【工作要求】:性格外向开朗乐观积极,社恐的也不用怕,这就是一个蜕变的机会!!具有较强的责任心,能吃苦耐劳(其实非常轻松,吹着空调打电话不香吗?),具有一定的语言表达能力(只要不是阿巴阿巴都可以)
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职位描述 1.按学院统一要求,做好院校的宣传招生工作; 2.通过电话、微信、拜访、来访、课堂进行招生拓展,负责企业老板和高管对学习的问题解答,为学员推荐适合的学习项目(国际硕博学位、企业研修班、训战营、企业专题内训及咨询等); 3.跟踪和管理学员申请的整个流程,保证学员在学习申请的过程顺利进行; 4.参与项目各类培训,不断提高个人业务素养、扩大知识范围; 职位要求 1) 专科及以上学历。 2) 具有国际学校,教育、培训、咨询行业及电销、面销经验者优先。 3) 自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳。 4) 学习力、应变能力、抗压能力、销售能力强。 5) 亲和力强、善沟通、协调力强。 6) 热爱教育培训行业,有良好的教育培训服务意识。 【薪资福利】 1、收入不封顶:无责底薪4000+500绩效+提成+各类奖 金+工龄薪资+年终奖: 2、晋升不拼爹:课程顾问一主管一经理-总监; 3、福利:五险一金、法定节假日、生日福利、节假日礼品、团建旅游、带薪年假20天; 4、摆脱无效加班:9:00-12:00,1:30-6:00,月休6天: 5、**福利:海量学习机会,可聆听国内外各名师课程,实现快速成长。
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岗位职责: 1、根据提供的资源进行电话回访,对有意向的学员进行登记,并尽可能促成报到; 2、负责客户的电话咨询工作,通过学业分析,制定学习方案; 3、负责相关项目的招生咨询工作,完成学院招生计划; 4、配合学校负责人做好网络后台维护及宣传工作。 任职要求: 1、年龄20-30周岁,大专以上学历,欢迎应届毕业生加入; 2、善于与人沟通,思维活跃,具备一定的理解与领悟能力; 3、热爱教育事业,有爱心,有责任心; 4、普通话标准,较强的表达、沟通能力与学习能力和服务意识 ; 5、有较强的团队合作精神; 薪资福利: 1、薪资构成=基本工资+岗位工资+绩效工资+各种补助; 2、福利待遇优厚(五险一金+节日福利+带薪年假+集体旅游等); 3、公司定期提供专业培训,不断提高业务能力和综合素质。
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招聘要求: 1.接受实习生/毕业生可短期 2.有教育/市场营销类相关经验优先 4.有学校招生,课程顾问,电话销售工作经验优先 5.性格开朗,沟通能力强,责任心强,有较强的主动学习能力,有一定的抗压能力,有赚钱的强烈欲望和狼性 岗位职责: 1.负责招生工作,根据分发的客户资源,通过回访家长及学生,介绍学校的基本情况和优势,推荐合适的专业和课程及相关疑问,并邀约来校参观报名 2.日常进行追踪回访,维护好家长学生的关系 3.熟悉本校及了解同行学校的优势,能熟练应对解决相关问题 4.现场协助接待学生及家长及沟通促单 5.反馈日常的工作数据,存档分析。 福利待遇: 1.无责任底薪3000-3500+高提成(阶梯式+按单提成),在岗人员综合月薪资在1.5W-2W,优秀者在3-5W,有能力者上不封顶,多劳多得 2.话费补贴,不定期下午茶和各种丰厚的激励/奖金 3.工作时间:六天制 4.带薪培训,七天考核期,试用期一个月 5.免费提供学校宿舍入住,方便工作节省时间 工作周期:现在至9月 工作地址:广州天河区大观路492号广东岭南现代技师学院招生办
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职务描述: 工作性质:负责所在大学/学院的校内市场拓展(IT项目开发的技术培训/服务、招生等)。 岗位职责: 1、根据公司提供的课程/软件服务,进行市场拓展、需求挖掘。 2、根据公司设计的培训与服务体系,进行业务沟通与拓展。 3、负责搜集与反馈相关需求,推动完成相关业务或任务。 任职要求: 1.学历要求:本科或以上学历的在校生(限制为大三/大四/读研期间)。 2.专业要求:计算机科学技术/软件编程/软件信息系统/大数据等相关专业。 3.品质要求:诚实踏实、有执行力,同时需具有良好的人际关系/学生资源 。 4.综合素质要求:优秀的沟通及表达力、敏锐细致的洞察与分析能力、善于思考与发现需求/商机、良好的责任心等。 (注:此岗位时间灵活、学生在校即可完成、无需去公司)
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基本要求:男女不限,形象气质佳,大专以上学历(条件优秀者可放宽学历),有激情,有欲望,有团队合作,乐观向上,自信大方,普通话较标准。有销售经验或有招生经验者优先考虑。此岗位为**技能培训版块,工作内容:1.与咨询者交流介绍学校以及课程,清晰表达我们的课程特色,教育理念,以及我们培养学员的创业方向。2.咨询学员认可后邀约到校面谈或上体验课(报名即拿提成)3.负责客户接待,服务,签单等工作4.电话咨询邀约,面对面沟通咨询, 福利待遇:1.无责任底薪加高额提成(新人月工资一般在5K到8K上下)熟手只高不低2. 带薪年假 五险 节日福利 父母节日慰问礼品 年终奖 定期体检 国内外旅游3.一对一帮带,专业的培训学习机会,保证在当前工作内容的前提,可以全方位提升自己能力,不断充实自己的过程中,伴随职位晋升,待遇逐步提高4.90后年轻团队,朝气有活力,没有勾心斗角,紧挨地铁口,交通方便 5. 各种免费下午茶应有尽有, 6 .每月团建聚餐。发展方向:课程顾问—销售主管—市场主管—储备校长团队介绍:我们是一支专业,富有激情,年轻阳光的团队,我们对待每一位加入的小伙伴都如家人一般,不仅在工作上大家互相帮助提升,生活上也彼此照顾周到,在这里你不仅能得到与你付出相符的待遇,更能得到其他平台难以获得的学习机会,同时透明公正的晋升渠道,给予了每个人充足的发展空间,相信如此优秀的你一定不会错过这个实现自我价值的机会,弗乐米西点烘焙培训学院的大家庭欢迎你……
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学习能力强,有好奇心 熟悉各种AI工具 有短视频运营相关工作经验或兴趣
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工作内容:打电话给学生家长、介绍学校专业情况,促进招生报名。前期有培训,提供电话卡,工期3-4个月左右。 要求:16周岁以上、活泼机灵点,普通话标准 工资及福利待遇:底薪3000加提成,综合薪资5000-8000一个月,工作时间每天八-九小时,包住宿包吃饭。 实习生,可提供实习证明。 地址:江苏省无锡市新吴区新区新安镇北望亭312国道1号(无锡行知科技专修学院)
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招生老师 手把手带 接受小白 月薪15k以上 [薪酬] : 薪资范围: 15k-30k+,一般员工综合薪资20k-30k+,优秀员工30k以上+(战绩可查) 提成:1000-14000 (同行业提成天花板,可对比) [福利] : 团建,一年2次国内包机带薪旅游(地点自定) 生日津贴,节假日礼品,年终奖金 [工作时间] 时间自由可控,一个星期向基地汇报一次工作结果,也可全职 [岗位职责] : 1、地推+网推,公司会划分区域,手把手教方式方法,零基础完全没问题 2、主要负责与学生等有需要就业的人群推广、招生咨询服务,帮学生规划好事业前景,促成报名 [晋升发展] : 崇尚人才培养,有完善的晋升通道,并伴随各种专 业的培训 1、纵向发展: 招生老师-队长一团队长-大区经理-市级代理人-省级代理人-事业合伙人(以结果为导向,内部晋升,不外聘) 2、横向发展: 根据个人综合能力和意愿,可向运营、行政等职能部门岗位发展 [任职要求] : 1、接受实习生、应届毕业生 2、普通话标准 3、具备良好团队合作意识 4、有无经验均可
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岗位职责: 1、通过线上、线下各种方式收集意向学生信息; 2、定期对记录的咨询信息进行回访; 3、对到访学生接待; 4、给学员办理报名手续,提交报名材料; 5、配合完成学习中心其他工作 任职资格: 1、善于沟通思维活跃 2、具有团队合作精神 3、诚实守信,有自我驱动能力 工作时间:8:30-18:00 福利待遇 1、社会保险包括养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险。 2. 商业保险入职即办理,同社会保险共同长期存在 3. 有薪假包含国家法定节假日 4、外出招生交通补助。 5、中秋节、春节发放过节礼品 6、公司每月不定期举办团建活动,包含聚餐、出游等 7、每年统一组织体检,确保每位老师身体健康。 8、入职半年后,本人在职期间免费提升学历一次。
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综合薪资9k-20k 【岗位职责】: 1、完成公司制定的个人月度招生目标。 2、根据公司提供的客户资源,通过网络、电话等方式和学员进行沟通,推荐适合的课程,并促成报名。 3、接待上门咨询的客户,充分挖掘客户的需求,有针对性的推荐适合的课程,解答学员提出的各种问题,并促成报名。 4、面向近期不能报名的客户,通过朋友圈、社群等方式长期维护、跟进。 【任职条件】: 1、热爱销售工作,对销售岗位有极高的热忱; 2、专科及以上学历,有过同行业销售经验者优先考虑; 3、具有较强的沟通说服能力和逻辑思维能力,有较强的应变能力、抗压能力; 4、勤奋、进取,执行力强,有良好的客户服务意识和学习能力; 5、熟练使用办公软件。