• 8k-13k 经验不限 / 大专
    其他 / 未融资 / 150-500人
    火车司机订单班保就业 电力机车司机、内燃机司机、轨道车司机 一.岗位 1.铁路(J5内燃机司机),大专及以上学历,年龄18-28周岁,身高168cm以上,正本工资10000-15000元/月左右。缴纳五险一金 2.铁路(J6电力机车司机),大专及以上学历,年龄18-28周岁,身高168cm以上,正本工资10000-15000元/月左右。缴纳五险一金 3.铁路(L3轨道车司机),中专及以上学历,中专学历须相关专业,年龄18-30周岁,身高165cm以上,正本工资6000-8000元/月左右,缴纳五险一金或五险。(视单位而定) 二.报⁢名⁠条件 1、年⁡龄18-28周⁣岁,⁠身高1.68米‬上以‬,大专及⁣以‍学上⁠历;轨道车司机L3中专学历须相关专业。 2、热爱铁路事业,能够适应铁路工作环境。 3、身体⁠健康‬,⁠无传‍染‌病疾‍及‍精神‌疾病‌。 三、⁢培训‬时长⁡:培‍训3一⁠6个‌月‬左右,‌军事化⁠管理。 四、⁡组⁠织⁠考⁡试:‬每⁢年‍两次⁠考试‍(轨道车司机L3四次考试),只考两门理论知识。 五、就业⁢方向 1、理‬论考‌合试⁡格⁣的取得副本,‍推荐⁢到中⁣铁⁣各局⁣、中⁡铁‍建各局⁢、中铁电‬化局、⁠以⁢及地‬方铁路⁣等单位‬对⁠口实习就业。 注:长期培训安置以上岗位,入校签订培训就业协议包安置! 有铁路机车驾驶证可直接安置!
  • 8k-13k 经验在校/应届 / 大专
    其他 / 未融资 / 150-500人
    火车司机订单班保就业 电力机车司机、内燃机司机、轨道车司机 一.岗位 1.铁路(J5内燃机司机),大专及以上学历,年龄18-28周岁,身高168cm以上,正本工资10000-15000元/月左右。缴纳五险一金 2.铁路(J6电力机车司机),大专及以上学历,年龄18-28周岁,身高168cm以上,正本工资10000-15000元/月左右。缴纳五险一金 3.铁路(L3轨道车司机),中专及以上学历,中专学历须相关专业,年龄18-30周岁,身高165cm以上,正本工资6000-8000元/月左右,缴纳五险一金或五险。(视单位而定) 二.报⁢名⁠条件 1、年⁡龄18-28周⁣岁,⁠身高1.68米‬上以‬,大专及⁣以‍学上⁠历;轨道车司机L3中专学历须相关专业。 2、热爱铁路事业,能够适应铁路工作环境。 3、身体⁠健康‬,⁠无传‍染‌病疾‍及‍精神‌疾病‌。 三、⁢培训‬时长⁡:培‍训3一⁠6个‌月‬左右,‌军事化⁠管理。 四、⁡组⁠织⁠考⁡试:‬每⁢年‍两次⁠考试‍(轨道车司机L3四次考试),只考两门理论知识。 五、就业⁢方向 1、理‬论考‌合试⁡格⁣的取得副本,‍推荐⁢到中⁣铁⁣各局⁣、中⁡铁‍建各局⁢、中铁电‬化局、⁠以⁢及地‬方铁路⁣等单位‬对⁠口实习就业。 注:长期培训安置以上岗位,入校签订培训就业协议包安置! 有铁路机车驾驶证可直接安置!
  • 8k-13k·13薪 经验不限 / 大专
    其他 / 未融资 / 150-500人
    火车司机订单班保就业 电力机车司机、内燃机司机、轨道车司机 一.岗位 1.铁路(J5内燃机司机),大专及以上学历,年龄18-28周岁,身高168cm以上,正本工资10000-15000元/月左右。缴纳五险一金 2.铁路(J6电力机车司机),大专及以上学历,年龄18-28周岁,身高168cm以上,正本工资10000-15000元/月左右。缴纳五险一金 3.铁路(L3轨道车司机),中专及以上学历,中专学历须相关专业,年龄18-30周岁,身高165cm以上,正本工资6000-8000元/月左右,缴纳五险一金或五险。(视单位而定) 二.报⁢名⁠条件 1、年⁡龄18-28周⁣岁,⁠身高1.68米‬上以‬,大专及⁣以‍学上⁠历;轨道车司机L3中专学历须相关专业。 2、热爱铁路事业,能够适应铁路工作环境。 3、身体⁠健康‬,⁠无传‍染‌病疾‍及‍精神‌疾病‌。 三、⁢培训‬时长⁡:培‍训3一⁠6个‌月‬左右,‌军事化⁠管理。 四、⁡组⁠织⁠考⁡试:‬每⁢年‍两次⁠考试‍(轨道车司机L3四次考试),只考两门理论知识。 五、就业⁢方向 1、理‬论考‌合试⁡格⁣的取得副本,‍推荐⁢到中⁣铁⁣各局⁣、中⁡铁‍建各局⁢、中铁电‬化局、⁠以⁢及地‬方铁路⁣等单位‬对⁠口实习就业。 注:长期培训安置以上岗位,入校签订培训就业协议包安置! 有铁路机车驾驶证可直接安置!
  • 15k-30k·13薪 经验不限 / 大专
    其他 / 未融资 / 150-500人
    一、招聘要求: 1、体型匀称,无色盲、色弱,听力正常;无精神、传染性疾病; 2、学信网可查大专以上学历,不限专业。 3、热爱铁路事业,善于学习和钻研技术,能吃苦耐劳,身体健康,有为铁路事业做贡献的强烈愿望。 二、培训流程:由中铁局集团内部直接培训理论知识,考取铁路机车驾驶员理论合格证后开始练习实操驾驶。 三、薪资待遇: 2、工资构成:岗位工资+安全奖励+职务补贴+节假日福利,作息时间等其他事项一律按照所分配具体单位规定执行,五险(副司机)。考取正司机表现优秀者单位报局集团给予转正,转正后五险一金,待遇从优。 四、就业单位及地点:按户籍就近原则分配 注:有机车驾驶证司机全国各铁路单位均可安置
  • 教育 / 未融资 / 150-500人
    轨道车司机 (L3)18-28 (中专以上) 电力机车司机 (J6)18-26 (大专以上) 内燃机车司机 (J5)18-26 (少量中专) 报名条件: (1)要求热爱火车司机工作,善于钻研技术、动手操作能力强,热爱铁路事业,思想健康,品德良好,遵纪守法,吃苦耐劳,身体健康,有为铁路工作奉献的强烈愿望。 (2)限***,18-28周岁, 轨道车L系列申请人具有国家承认的大专及以上学历。 机车J6、J5:学历国家承认大专及以上学历。 (中专相关专业优秀可接受少部分,专业要求:电力机车运用与检修,机车车辆,电力传动与控制,交通运输,自动化,机电一体化,电气化铁道技术,机械设计制造及自动化,车辆工程,机械电子工程等专业) 二、培训时间及待遇: 1、培训时间1-4个月,统一参加国家铁路局组织的考试。(考试时间一般为每年的五月和十月。统一协调住宿,有食堂;培训考试合格后取得相应的副本,可原则上户籍就近分配至铁路、地铁跟车实习,取得正本后可作为正司机驾驶操作。 2、L3系列考取副本安排实习上岗,副本综合工资3500左右,正本5000-10000之间,缴纳五险或五险一金。 3. J5或J6考取副本(合格证)安排单位岗前培训,实习期工资为2500左右;副司机过后工资5000左右,取的正本(铁路机车驾驶证)综合工资在8000-15000,缴纳五险一金(地铁除外)。 4、取得正本后可至可选择与用工各单位直签合同。
  • 教育 / 未融资 / 150-500人
    轨道车司机 (L3)18-28 (中专以上) 电力机车司机 (J6)18-26 (大专以上) 内燃机车司机 (J5)18-26 (少量中专) 报名条件: (1)要求热爱火车司机工作,善于钻研技术、动手操作能力强,热爱铁路事业,思想健康,品德良好,遵纪守法,吃苦耐劳,身体健康,有为铁路工作奉献的强烈愿望。 (2)限***,18-28周岁, 轨道车L系列申请人具有国家承认的大专及以上学历。 机车J6、J5:学历国家承认大专及以上学历。 (中专相关专业优秀可接受少部分,专业要求:电力机车运用与检修,机车车辆,电力传动与控制,交通运输,自动化,机电一体化,电气化铁道技术,机械设计制造及自动化,车辆工程,机械电子工程等专业) 二、培训时间及待遇: 1、培训时间1-4个月,统一参加国家铁路局组织的考试。(考试时间一般为每年的五月和十月。统一协调住宿,有食堂;培训考试合格后取得相应的副本,可原则上户籍就近分配至铁路、地铁跟车实习,取得正本后可作为正司机驾驶操作。 2、L3系列考取副本安排实习上岗,副本综合工资3500左右,正本5000-10000之间,缴纳五险或五险一金。 3. J5或J6考取副本(合格证)安排单位岗前培训,实习期工资为2500左右;副司机过后工资5000左右,取的正本(铁路机车驾驶证)综合工资在8000-15000,缴纳五险一金(地铁除外)。 4、取得正本后可至可选择与用工各单位直签合同。
  • 8k-13k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    只要你满18-45.会骑车会导航,身体健康,没有案底。都可以来挑战高薪!!!!!!! 一、岗位职责: 1、及时接收客户外卖订单;准时配送客户外卖订单; 2、系统自动派单,新手日均30-50,熟悉后50-70单,老手70-120+。 二、薪资构成: 1、基础底薪3600-5400+阶梯单价提成+多因素补贴+奖励~配送难度不一样,底薪也不一样 阶梯单价提成:按相对应的单价算,区域,配送难度不一样,单价也不一样 多因素补贴:新人补贴240+全勤200+冲单奖150+距离补贴0.5-2/单+在额补贴2-80/单+重量补贴2-58/单+企客0.2/单+夜班补贴1-2/单+星级补贴高奖励0.55/单+工龄奖400-600) 奖励:过年值班奖励,暖冬补贴,新人入职奖励 2、提供带牌电动车,有些站点也有提供住宿 3、新骑手没经验前期有老师傅带,上手快 综合薪资:新人刚开始:5500-6000/月,第二个月熟悉上手后7000-9000,努力上万还是有的。多劳多得 4、工资月结,每月20号左右公司统一打到卡上, 5、可预支 三、工作时间: 中班:10:00-20:00 早班:08:00-10:00 晚班:20:00-22:00 小夜:22:00-00:00 大夜:00:00-02:00 新人前期只安排中班。 四、晋升渠道:骑手——队长——副站长——站长——区域经理——城市经理 有意向请投简历联系喔,谢谢!
  • 生活服务 / 上市公司 / 2000人以上
    全武汉肯德基直聘以下职位,请注意您想要应聘的是哪个职位:(武汉市内任意一家肯德基就近面试+就近分配) 一、全职人员:18-45岁。入职即办理五险一金。扣除五险一金后,月入2700-3000元。法定节假日当天四倍薪资;月休6-8天(调休,不一定周末休)不包吃住,就近分配! 二、学生兼职:必须年满18周岁;工作时间根据学生提供的时间进行排班。13.7元/小时,法定节假日当天三倍薪资。工资月结,次月10号前打到工商银行卡上。 三、社会兼职: 18-45岁。13.7元/小时,法定节假日当天三倍薪资。工资月结,次月10号前打到工商银行卡上。就近分配餐厅,工作时间根据您提供的时间进行排班。 四,晚班兼职洗碗工:81元4小时 1、年龄25--50周岁 2、主要的工作内容是清洗餐盘、烤箱,油箱等重油的餐具。油很厚,比较脏比较累。 3、工作时间晚上19:00--23:00或者晚上20:00--24:00,81元/4个小时,工资半个月结一次 以上职位武汉市内任意一家肯德基就近面试+就近分配。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 不限
    生活服务 / 上市公司 / 2000人以上
    全武汉肯德基直聘以下职位,请注意您想要应聘的是哪个职位:(武汉市内任意一家肯德基就近面试+就近分配) 一、全职人员:18-45岁。有五险一金。扣除五险一金后,月入2700-3000元。法定节假日当天四倍薪资;月休6-8天(调休,不一定周末休)不包吃住,就近分配! 二、学生兼职:必须年满18周岁;工作时间根据学生提供的时间进行排班。13.7元/小时,法定节假日当天三倍薪资。工资月结,次月10号前打到工商银行卡上。 三、社会兼职: 18-45岁。13.7元/小时,法定节假日当天三倍薪资。工资月结,次月10号前打到工商银行卡上。就近分配餐厅,工作时间根据您提供的时间进行排班。 四,晚班兼职洗碗工:81元4小时 1、年龄25--50周岁 2、主要的工作内容是清洗餐盘、烤箱,油箱等重油的餐具。油很厚,比较脏比较累。 3、工作时间晚上19:00--23:00或者晚上20:00--24:00,81元/4个小时,工资半个月结一次 以上职位武汉市内任意一家肯德基就近面试+就近分配。
  • 旅游|出行 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、主导国际火车票GDS系统的建设; 2、与国际火车供应商沟通对接技术相关事宜,深入研究国外铁路系统; 3、与业务团队紧密合作,共同进行技术创新; 4、进行技术难题攻关、保证系统稳定可用、高性能; 5、带领团队高效作战; 岗位要求: 1、***本科及以上学历,计算机等相关专业; 2、精通英语,能与国外合作人士熟练交流,有海外背景优先; 3、5年以上Java开发经验,参与过大型分布式项目研发和构建,主导过分布式项目从架构设计,核心编码到项目落地; 4、精通Java及主流微服务开发框架 (Spring Cloud、Dubbo等),有较大型的微服务系统搭建经验; 5、对数据库的基本原理和内部实现机制有深入的理解,能够熟练应用MySQL;; 6、良好的逻辑思维能力以及沟通协作能力,熟悉业务抽象和数据模型设计,具有很强的分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性问题充满激情; 7、积级乐观的心态,能够拥抱变化 ,敢于建议,勇于创新;
  • 旅游 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责接听客户进线咨询火车票和用车以及商城餐饮相关业务,记录客户诉求,根据现有的处理方案处理客户问题。 2.清晰准确记录客户的诉求,做好跟单记录。做好流程和系统需要优化的点,反馈优化处理。 3.协助客户完成火车票订票,出退改等操作;用车业务的各种异常,从叫车到最后行程结束费用异常的处理;商城订单催发货,售后问题处理; 4.监控各产品订单,异常订单的情况,电话以及短信联系客户完成正确的操作,协助解决客户的问题 5.协助上级完成部门其他工作 任职要求: 1、大专及以上学历,有商旅行业者优先; 2、普通话标准,吐词清晰、声音温和,沟通表达能力强; 3、具有良好的服务意识和服务态度,主动跟进处理用户提出的疑问,做好我们用户双方/三方的协调,避免产生用户投诉; 4、注重个人职业素养,重视用户感知,具备良好的同理心,能够在服务的过程中提升用户的满意度; 5、对于部门的产品和业务,都需要掌握,并且能够熟练的进行操作处理; 5、根据客户等级尤其是大企业客户以及大企业客户中的高层管理者,灵活处理火车票订单问题,必须确保高等用户的体验和满意度; 6、主动学习新的业务知识,积极参与公司、部门组织的培训,适时的温故而知新,从而提升个人的专业技能; 7、善于发现自己所擅长的业务领域,在工作中不断总结经验,并乐于分享给他人; 8、执行能力强,服从管理,积极配合经理、主管/组长的工作安排,营造好的团队工作氛围。 工作内容:1、处理差旅电话组分到的异常订单售后,及时对接处理或解决客户问题; 2、负责企业QQ、营销QQ、企业微信及微信内的所有业务处理及回复; 3、负责完成转单、退改等订单异常问题处理; 工作时间: 排班制,月休6天(岗位会提前排班,有时周末休,有时平时休,多数周末休) 白班:08:30-18:00 晚班16:00-24:00(晚班每天补贴50,9:30后打车公司报销) 薪资构成: 基本薪资(4-4.5k面试定薪) +工单奖金+晚班补贴(50/次) 综合薪资5-7k 年终超产奖金 福利待遇: 1、底薪+提成+补贴; 2、互助金、生育结婚礼金、生日节日福利、部门团聚、年度体检; 3、公司有内部食堂,提供中晚餐,每餐10元(三荤一素),免费宵夜; 4、工龄1年以上:租房福利、购房福利 5、娱乐休闲:瑜伽房、健身器材、KTV、桌球等
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责产品稳定性保障,包括但不限于性能测试、全链路压测、故障演练; 2、负责重大活动或客户保障,保障瞬时峰值下用户体验顺滑,同时确保成本可控; 3、产出主要产品服务水平目标。 职位要求: 1、有稳定性保障/性能测试/运维经验优先;熟悉软件开发和系统架构,掌握Java/Go/Python等任意一门语言,具有开源项目开发经验者优先; 2、较强的业务理解能力,能主动挖掘业务风险,制定压测场景或演练场景;良好的沟通表达和协调能力,能协调各个角色解决问题; 3、根据执行情况,不断优化测试方法、完善测试工具和平台; 4、有快速学习能力,不断突破技术瓶颈,乐于探索未知领域; 5、熟悉系统高可用和稳定性方法策略,比如同城容灾、异地双活、异地多活等,有实战经验优先; 6、精于架构设计、性能优化,有故障处理、监控、限流、降级、预案、容量规划、红蓝演练实战经验优先。
  • 30k-60k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责豆包App端产品功能策略的探索和落地,激发用户更多使用场景,也保证极致的用户体验; 2、主导并协同研发、模型与评测团队,完成用户需求分析、产品及策略的设计、效果的定义与评估等环节。 职位要求: 1、5年以上产品工作经验,积极乐观且有韧性,对产品有品味、有想法、有热情,对产品体验细心敏感; 2、能完成客户端Feature或者复杂策略的设计、落地、复盘和迭代; 3、能定义清楚效果预期和标准,并能做好模型能力的规划和改善; 4、至少在某一个领域如社区、社交、创作工具等,对用户、对需求有较为成熟的认知; 5、有深度思考和自我否定的习惯,能够积极主动发现问题和解决问题。
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍:商业产品与技术部门(广告业务)成立于2014年,负责字节跳动商业变现端到端大型广告系统建设,覆盖抖音、今日头条、西瓜视频、番茄小说、穿山甲等产品矩阵,致力于让营销更省心、更高效、更美好,推动商业可持续增长,让不分体量、地域的企业及个体,都能通过数字化技术激发创造、驱动生意。 商业平台负责整个广告投放系统的客户业务平台建设,我们为客户提供广告创编、商业认证、市场推广等一站式投广覆盖和商业化能力输出。同时在围绕大模型建设中台化Copilot框架,探索面向广告营销场景的Copilot Agent能力方面有深入实践和充满热情。 1、负责字节跳动商业变现广告相关平台与产品的前端开发工作; 2、参与规划与制定商业变现前端整体发展计划与基础建设; 3、负责推动与优化已有前端项目的基础架构与组件抽象; 4、与团队配合完成整体项目规划、设计与开发。 职位要求: 1、精通HTML/JS/CSS等前端相关技术; 2、拥有3年以上的前端开发经验,并整体负责过一个线上系统的技术选型、规划与开发; 3、对主流前端框架(React/Vue/Angular等)有一定了解,并至少对其中一种有深入了解; 4、对服务端(Node.js/Java/Python/Go等)有一定实际的开发经验; 5、拥有良好的推动力与主动性,能主动发现问题并推进问题改进; 6、有良好的团队精神,乐于为团队成员进行经验分享,帮助团队成长。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责广告AI智能机器人的产品运营和客户服务策略设计,借助大模型能力构建业务服务流程,包括但不限于投广客户意图识别、商业产品知识及工具的检索推荐、话术编排和回复优化等能力; 2、通过精细的业务分析和客户洞察,根据客户投广动线中的关键环节,抽象智能销售机器人作业流程并完成产品方案提出,协同产品、算法、研发落地智能服务产品,并保障在客户侧的使用渗透; 3、对主流AI内容理解方向有认知,熟悉RAG、知识推理,或有智能服务机器人的过往经验和理解,能持续创新并保持高投入性。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机/电子/自动化相关专业优先,5年以上AI相关产品经验,有智能客服、熟悉大模型原理和应用场景者优先; 2、具有敏锐的需求洞察和抽象能力,能够从复杂业务逻辑中发现问题的本质,找到最优解决方案并推动落地; 3、有较强的沟通协调、学习、抗压能力,对AI前沿技术有敏锐的洞察力,有广告相关经验者优先。