夜班下午4点到凌晨2点左右，提供吃住，主要内容收拾卫生上酒上菜之类的服务

夜班下午4点到凌晨2点左右，提供吃住，主要内容收拾卫生上酒上菜之类的服务

厨师长工作内容： 负责整个烤肉店的战略规划、供应链管理和团队管理。需确保餐厅始终保持高品质的菜品和服务，并带领团队达到预期业绩目标。 主要职责： - 制定并实施烤肉店的经营策略，确保餐厅始终保持高品质的菜品和服务； - 管理餐厅的供应链，确保食材的质量和成本控制； - 管理餐厅的员工，确保团队规模和素质达到预期目标； - 确保餐厅的营销策略和客户满意度达到预期目标； - 监督餐厅的安全生产，确保员工和顾客的安全。 职位要求： - 具有5年以上烤肉店厨师长或相同职位的工作经验，拥有丰富的餐厅经营和管理经验； - 熟悉各种烤肉食材的烹饪方法和调味方式； - 熟悉供应链管理，具备一定的市场分析和决策能力； - 具有出色的领导和管理能力，具备较强的团队领导和执行力； - 热爱餐饮行业，具有较强的责任心和事业心；

工作职责: 作为餐饮店长,你将负责管理和运营一家餐厅。你将涉及到制定和执行经营策略、预算和目标,以确保餐厅的财务状况良好,并确保菜品和服务质量达到最高标准。以下是你将承担的一些主要职责: 1. 管理和制定经营策略和预算:根据市场情况和竞争对手的情况,制定出适合餐厅的经营策略和预算,并确保餐厅能够实现这些目标。 2. 监督菜品质量和服务质量:确保餐厅的菜品和服务质量达到最高标准,并制定和实施菜品质量控制和反馈机制。 3. 管理餐厅团队:招募、培训和管理餐厅员工,确保员工能够胜任工作,并保持高效。 4. 制定营销策略:制定和执行餐厅的营销策略,包括宣传、促销和客户关系管理。 5. 监督成本控制:确保餐厅的成本控制得当,并制定出合理的成本预算。 6. 处理客户投诉:及时处理客户投诉,确保客户满意度。 7. 定期评估和改进:定期评估餐厅的运营情况,并对不足之处进行改进。 8. 保持客户关系:维护和发展与客户的良好关系,包括客户满意度、忠诚度和重复性。 任职资格: 1. 具有3年以上的餐饮行业管理经验,有独立经营餐厅的经验者优先考虑。 2. 熟悉餐饮行业的运营和财务管理知识,具有相关的财务报表和数据分析能力。 3. 具备良好的沟通和领导能力,能够有效地管理餐厅团队和与客户进行沟通。 4. 具备良好的决策和问题解决能力,能够独立处理重大问题和做出决策。 5. 熟练掌握Excel、Google Sheets等办公软件,能够对数据进行分析和处理。

指挥车辆停放。下午5点到凌晨2点，月休2天，工作轻松包吃住

上一休一，下午5点到店关门，吃住都提供，工作轻松可以坐着

工作时间下午5点到凌晨1点，收拾公共卫生。提供吃住

餐饮招商专员 岗位职责 1、利用公司提供的有效客户资源，介绍公司的餐饮项目，邀约客户到访，进行面谈，成交； 2、以电销、微信和面销相结合的方式，为客户提供服务。 3、发挥个人营销优势，与客户更好的融合，完成自己既定的业绩指标，多劳多得。 任职要求 1、年龄30岁以下，有梦想你就来，有电话销售，面销经验者优先，无需外跑；2、需有餐饮招商经验的优先； 3、良好的学习能力、具有较强的销售技巧，经验丰富的沟通能力，文字表达能力，吃苦奉献精神。 4、工作态度端正，认真踏实肯干，勤奋努力。 薪资福利 1、综合薪资：基本工资+提成；基本工资3.5-6k，根据能力面谈而定；提成：根据成交金额提成比例大概在5%-50%；其他奖金 2、五险一金、享有国家法定节假日、节日福利、下午茶等； 3、扁平化管理，发展空间大，多样的晋升渠道，招商主管一招商经理一招商总监-项目副总

餐饮招商经理 职位详情 1、通过打电话、地推、参加展会、新媒体投放等方式搜集积累客户资源，完成空白区域的招商； 2、日常加盟商客户现场接待及项目讲解，负责各类招商活动、展会、会议的现场咨询及后续跟进； 3、掌握项目的产品信息情况、门店销售数据及一切与项目情况相关联的信息，并熟练地回答客户提出的相关问题； 4、及时完善加盟商画像等档案的建立及规整； 5、定期进行市场调研，了解各品牌市场动向，建立品牌资源库，实时掌握市场竞争规则、消费水平及相关渠道； 6、主动拓展及联系重点客户，扩大渠道资源及提高加盟商客户数量； 7、开展加盟商客户的挖掘引进、洽谈、跟进签约回款及入驻协调等工作，每月按时完成招商目标； 8、及时开展品牌竞调分析，及时更新加盟政策等； 【任职要求】 1、23-35岁，大专以上学历，2年以上招商工作经验，1年以上管理经验，有品牌资源及成功案例； 2、熟悉招商洽谈各步骤流程工作，具备招商管理、计划执行、流程指导及监控能力； 3、熟悉商铺的市场运作及营销推广方式； 4、具有抗压能力，具备较高的人际沟通和谈判技巧； 5、具有良好的市场洞察力、市场分析能力、和团队精神，责任心强，客户关系良好； 6、有较强的团队管理能力。 【福利待遇】 1、薪资福利：以面谈为主；2、享有国家法定假日；3、五险一金福利等

工作职责: 1、运用机器学习的理论和方法，针对海量信息建模，挖掘潜在商业价值，负责集团在线广告投放系统的核心技术创新与优化； 2、研究在线广告领域的前沿理论与技术，提高在线广告的变现能力、相关性与用户体验，达到商业和技术的完美结合； 3、优化在线广告点击率/转化率预估模型，设计定价调价机制，提升广告CTR和CVR，提升客户ROI； 4、挖掘客户作弊行为，设计合理的奖惩机制，维持良好的商业生态； 5、广告系统相关算法调研、实现和分析，包括但不限于：商业搜索、商业推荐、广告机制设计、用户画像，触发排序，预算平滑，智能投放，智能创意，风控反作弊等； 任职资格: 1、计算机或相关专业本科及其以上学历，2年以上互联网公司工作经验，有大厂经验优先； 2、熟悉Java/Python/Scala等一门或多门语言，数据结构和算法功底扎实，熟悉hive/hadoop/spark/flink等大数据处理技术优先; 3、工作积极主动，具备良好的团队合作精神、务实、接地气，具有较强的沟通能力、优秀的分析和解决问题的能力，对挑战性问题充满激情，具备良好的逻辑思维能力和数据敏感度； 4、有广告系统研发经验优先，机器学习/数据挖掘/搜索/推荐/NLP背景经验优先，有大规模机器学习算法使用，调参或实现经验优先；

职位职责： 1、负责开拓建联山东区域抖音生活服务探店达人，运用多种拓展手段不断提高城市达人规模； 2、负责山东区域生活服务达人的成长和跃迁，通过商单撮合、达人分层运营、营销活动等多种方式，提升达人贡献GMV、增加达人收入、增强达人在抖音生活服务的长效经营意识； 3、持续探索和建立新的达人合作模式和运营管理模式。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上达人运营相关工作经验，有数据分析、策略能力、市场活动相关经验优先； 2、了解抖音本地生活的同城流量，对内容敏感度高 ，能把控达人内容出品，有一定的选人策略经验； 3、良好的沟通能力，积极主动、有韧性和自驱能力，能够推进解决问题拿结果。

（不要求行业经验，综合素质佳可培养） 主要职责 1、负责广告客户（主要针对印度游戏行业）的开拓与维护工作，完成既定销售指标； 2、建立与广告主的深度合作关系，解决销售过程中的各种问题和挑战； 3、与战略合作伙伴建立与维护良好的商务关系，对内协助项目推进。 任职要求 1、一年左右互联网商务拓展或者广告销售经验，对互联网出海业务有基础了解； 2、优秀的学习能力和灵活应变，擅长理解客户需求，执行合作项目； 3、强烈进取心和自我提升渴望，良好的沟通技巧以及谈判能力。

1.对待工作责任心强、态度积极主动，沟通表达能力良好，有良好的团队合作意识，能承受一定的工作压力; 2.能独立完成需求任务、有较好的测试思路、编写案例能力强并善于发现问题; 3.能熟练使用oracle或者高斯DB，有较强的sql编写能力，例如:能够根据业务独立完成多表的查询sql； 4.能熟练使用jmeter、apifox、postman等接囗工具; 5.有基金相关业务的测试经验优先，例如:债券、非标、年金、养老金等业务的测试经验； 6.有测试交易系统的经验优先，例如:银行间业务&交易所业务&期货业务&存款业务&回售业务等； 7.有3-7年相关测试工作经验。

美团平台为用户的基础产品体验负责，还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销、前端技术基础设施建设以及多条业务线的产品设计职责，建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统，同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门，致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景，为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队，更是一块理想的实战场地，舞台广阔，欢迎你来尽情施展。 岗位职责 负责美团App中ToC地图产品Android+跨端技术研发工作，其中包括： 1. 支持地图ToC产品功能的日常维护、升级迭代。 2. 参与Android平台和跨端混合技术栈下架构设计及演进，持续推进架构可用性的提升。 3. 参与Android平台和跨端混合技术栈下应用性能和稳定性治理，持续提升用户体验。 4. 参与团队工程效率提升和线上运维能力建设工作。 岗位基本需求 1.具备过硬的编码能力，扎实的数据结构与算法、操作系统、网络编程等计算机基础功底。 2. 精通 Android平台开发技术，深入理解 Android 系统原理机制，熟悉客户端性能优化的原理和基本思路。 3. 具备良好的架构设计能力和开阔的技术视野，熟悉常用设计原则，并在开发过程中灵活运用实践。 4. 具备数据敏感度，有良好的数据运用意识和数据分析能力，能从中洞察问题和技术优化方向。 5. 具备技术好奇心，同时在产品Sense和视觉审美方面有好的体现，能在产品或技术方案讨论过程中有建设性反馈。 6. 具备良好的沟通表达和文档撰写能力，关注协作过程中的效率持续提升。 具备以下者优先 1. 有其他平台开发经验，如iOS客户端/Web前端/C++客户端。 2. 有跨端或动态化框架开发经验，如小程序、React Native、Hybrid、Flutter 等。 3. 作为主要贡献者参与开发过有影响力的开源产品。 4.有地图相关基础能力或应用开发经验者。 岗位亮点 1.直面在平台型超级App下开发迭代的复杂度和高要求挑战。 2.积累跨端混合技术栈下的架构设计和性能体验调优经验。 3.深入了解LBS垂直领域内相关专业知识。

【职位诱惑】 大平台，行业前沿，发展空间大，团队氛围优，薪酬福利好 【岗位职责】 1、参与腾讯客服游戏服务/未成年家长服务平台/腾讯卫士等百万级海量用户产品的前端开发工作, 依据产品需求完成高质量的Web（PC+Mobile）/ 小程序 / Native App的前端开发和维护； 2、从安全、稳定、性能、体验等角度对产品进行优化，实现极致的页面加载、执行和渲染时间； 3、在理解腾讯集团前端开发流程的基础上，结合前端设计、工程化、可视化等方案，实现提升前端研效的工具与产品。 【岗位要求】 1、2年及以上相关工作经验，本科及以上学历； 2、精通javascript，熟悉常见的JS开发框架，例如：React，Vue等，有Native App开发经验优先； 3、熟悉HTML5、CSS3，有SASS 或 LESS 和 移动端页面重构开发经验优先； 4、熟悉小程序开发，有小程序开发经验优先； 5、熟悉现代前端研发生态圈, 包括模块化、前端编译和构建工具，有前端工程化经验者优先； 6、了解前端设计原则，熟悉常用的设计模式； 7、强烈的学习欲望，责任心强，踏实上进，良好的服务、沟通、协作意识； 8、具备较强的抗压能力，喜欢挑战攻克技术难关。