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岗位职责: 1、负责全国五险一金的统筹管理工作,确保业务流程精细化管理和数据质量提升。 2、独立负责重大项目方案规划与落地,如社保集中化管理、房产经纪行业外部客户服务需求对接和落地。 3、建立五险一金政策动态管理和风险管理机制,可提供务实的解决方案,帮助业务和城市解决相关特殊CASE。 任职资格: 1、本科及以上学历优先,8年以上人力相关工作经验,3年以上社保/供应商管理经验,精通全国各地五险一金相关政策。 2、社保专家,具备统筹管理全国多城市、多业务的社会保险工作的经验,具备3年以上团队管理经验。 3、抗压能力和推动能力非常强。 4、具备沟通协调能力,熟练处理全国性、复杂问题和特殊case。 5、具备社保线上化项目经验。
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岗位职责: 1、负责北京公司处理员工工伤、退休、补缴业务的流程梳理及业务指导; 2、负责北京公司社保、公积金费用的统计和核查; 3、统筹北京公司社保、公积金年审、劳动监察年审工作; 4、为服务台提供政策咨询相关知识,协助处理社保、公积金相关业务纠纷; 5、处理员工社保投诉、社保稽查等工作,与各政府单位、办事机构保持良好的合作关系 6、根据国家政策及公司内部社保公积金托政策,为公司规避用工风险提供合理建议。 任职要求: 1、3年以上社保岗位工作经验,熟知五险一金相关业务知识 2、精通退休、补缴、工伤等服务业务的办理流程 3、有社保业务相关政府部门、办事机构工作经验者优先 4、有大型供应商社保、公积金业务处理组工作经验者优先 5、熟练使用 word 、 excel 等办公软件 6、工作细致认真,责任心强,良好的沟通表达能力、人际交往能力;
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订单稳定,工资高,发薪准,福利好,人性化管理。 一、工作岗位及时间: 1、【工作岗位】:普工:打包,贴标,组装,打螺丝,简单容易上手,有人带教 2、【工作时间】7:45-19:45或7:30-19:30晚班19:45-第二天7:45或19:30-第二天7:30,中午休息1小时,下午茶时间20分钟,每天工作10.5小时左右 3、【休息休假】月休4天,各种法定节假日。 二、薪资待遇: 综合工资 5000-7000元/月 2 工资组成:26天班4300+全勤200+绩效+夜班补贴520+餐补520+工龄奖+岗位补贴+其他福利补贴 发薪日:每月15日 福利详情 【基本工资】 2300元/月 广州标准 【年终奖】 3500-6000元/年不等 根据出勤月数计发 【社保公积金】 入职购买广州社保,意外险,公积金满一年购买 【膳食补贴 】20元每天 根据出勤天数计发(到厂3-5天发饭卡,饭卡消费月结,无需垫付充值,凭卡消费),饭堂菜式多样,根据个人口味挑选。) 【夜班补贴】 20元每天 根据夜班出勤天数计发 【工龄补贴】50-350元/月 入职满3个月开始发放 【多能工补贴】 50-150元/月 分初、中、高级 【特殊岗位补贴】 100-1000元/月 丝印、检漏、氦检、穿片、插线、叉车、焊工 【高温补贴】600元/年 每年最少4个月,50-150元/月 【绩效】0-300元/月 【全勤奖】200元/月,满勤 【外住补贴】100元/月 入职满一个月 【免费住宿】 4-6人间宿舍 配备阳台、独立卫生间、浴室、空调、洗衣机、电视、独立免费WIFI 【下午茶】 每天水果+饮料+小吃搭配 全年供应 三、招聘要求: 1、年龄 女生16-48(不能超49) 男生16-54(不能超55) 学历不限,认识26个字母(具备基本读写能力) 2、真实有效二代身份证、有本人名下银行卡,适应工厂站班、夜班、流水线,两班倒工作。 3、身体健康,无大面积纹身、无犯罪记录,思想品德好、五官端正、能吃苦耐劳,有敬业精神,服从安排。 4、正式工,至少做满6个月以上的长期工 5、入职准备: @身份证原件【有磁性】 @本人名下有效银行卡账号【发薪用】 @黑色签字笔1支 @行李【要住宿当天可以安排】 。 报名热线:***********,梁碧仪美的招聘专员
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销售经理主管 5K-7K 社保+公积金+高端培训+游学访学
[成都·青羊区] 2022-10-316k-12k·13薪 经验不限 / 大专教育,企业服务 / 不需要融资 / 50-150人巨海集团:15年 巨海规模:11家直营分公司、近100家联营公司;国内同行业排名前三、计划上市 巨海成都分公司:11年 行业前景:国家重点扶持行业 巨海产品:针对企业高中基层员工的学习课程、针对企业内部咨询服务(产品丰富、任何行业均适用) 客户群:老板、总经理(高端人脉) 获客方式:任何方式开发新客户、同时公司分配老客户 销售模式:会议营销、代理商 销售岗薪资:底薪+门票提成+业绩提成+社保+公积金等(平均月薪1万左右) 独特优势:课程均可免费学习、接确高端人脉、高额提成 作息时间:周一到周六上班、周日休、节假日休、春节假半个月 【岗位职责】 1、负责区域内已合作客户资源的对接和课程学习跟进; 2、合作合伙人所辖区域内沙龙、论坛等会务活动的筹备和组织召开,并在会务期间负责合伙人客户群体中意向客户的报课和转化跟进跟踪; 3、协助合伙人市场营销活动的开展,课程等级升级、转化; 4、巨海文化的输出(早会、鼓掌、舞蹈),协助合伙人市场传播巨海文化和巨海精神; 【任职要求】 1、年龄23-33岁,大专及以上学历,男女不限,专业经济类、艺术类优先; 2、较强的语言沟通能力(普通话不错,不大舌头),逻辑思维能力、客户服务意识强 3、工作认真负责,积极热情,善于沟通,有责任心和团队合作意识(可以来点小套路~) 4、大客户服务、有美业、金融、房产、汽车销售经验及优越资源者优先; 5、对企业管理咨询、教育培训行业有兴趣,学习能力强、有内驱力者; 【公司福利】 1.薪资构成:星级薪资4-6K(个人、团队不同) + 高额提成 + 团队提成���+ 五险 + 百万总裁培训 + 带薪年假 + 国内外旅游; 2.培训福利: 前期:入职就享受带薪培训、销售进阶培训、管理培训、演讲培训等众多福利课程 后期:免费学习价值百万的商学院课程《商业真经总裁班》《打造商界特种部队》《为爱成交•国际研讨会》等课程。 不光让伙伴在巨海可以赚到钱,更要培养更多复合型全能人才,市面上几千几万的商业培训课,在巨海优先开放优秀伙伴学习; 3.保险和公积金福利: 享有国家五险和住房公积金; 4.带薪年假: 每月固定休息之外,享有国家法定节假日外; 5.晋升机制:个人/团队经理 - 总监 - 分总- 股东 6.定期聚餐: 不定期的每月举办员工聚餐、KTV、拓展活动等; 7.办公环境:青羊万达职场,配有员工茶水间、读书区、可视文化区一应俱全; 8.旅游活动: 公司每年组织2次省内外旅游,包车包吃包住包玩; 9.工作时间:上午 8:30-17:30(错开高峰不堵车,午休1.5小时更轻松),做六休一,周六周小结和活动安排 企业文化【巨海成长突击队】: 1、巨海幸福基金旅游 2、巨海孝道之星奖 3、巨海十大杰出青年奖 4、巨海读书分享会日日精进 5、巨海企业文化大训 6、巨海101所爱心希望小学爱心注入 7、巨海慈善公益 只有我真正热爱培训事业, 巨海事业才会毫无理由地成就我; 只有我发自内心地喜爱教育培训平台, 巨海平台才会毫无保留的托起我。 这不是一份单纯的企业顾问式服务型销售工作,不管你以后是想:磨炼销售技能,培养管理能力还是想以后转战运营、策划、演讲,甚至自主创业,六维都是你的不二之选。 -
【我们会给您提供】: 1、不需要我们到处找客户,不需要跑市场,陌拜,公司提供精准老客户资源; 2、不用担心不会做,我们会有专业的培训+1对1带教(领导都是同龄,非常有耐心,发自内心的给员工传授技巧) 3、办公环境优美,团队氛围活跃,薪州福利丰厚 【行业及产品优势】: 1、新人试岗即可开单,签收率高; 2、专业培训,老带新一1对1指导,业务简单好上手; 3、精准客户,资源匹配度高,高收入、高保障、快成长、规范化、多福利; 【岗位要求】: 1、学历不限,年龄18~35岁;有经验者可放宽。 2、乐观开朗,想挑战高薪,积累财富; 3、工作有热情和团队合作意识,积极主动。 【福利待遇】 1、底薪4000+高额提成+奖金+社保,根据销售业绩设置阶梯式星级底薪: 最高底薪5500元/月,能力高者月入过万很轻松,欢迎敢于挑战者加入; 2、开单奖金+签收奖金+业绩达标奖+生日奖金,各种福利。 客户资源精准,粘性高!无责底薪+高提成+每日红包奖励+转盘奖金+社保 综合收入8---3w,,在职员工真实薪资水平,无套路!无画饼! 我们在等你,快点加入吧!!!
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焊接工程车挖掘机,气保焊,多层多道。年龄18~43周岁。上班时间8点~8点,然后提供吃住有社保,每天工作十小时左右,可预支工资,月工资在8000~15000。
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二保焊工:,每天工作9.5小时左右。 要求:能焊多层多道焊,气保焊,经验不限,20-43周岁 提供吃住,入职,缴纳社保。月15000以上,8点到8点。做够十天预支工资。宿舍全上海最好。 工作内容:焊接,工程车,挖掘机,整车出厂。
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购买社保配合出场,出场费500-1000 ,成都企业
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首月底薪4000元(含新员工津贴)+提成+奖金。次月开始和老员工一样,底薪3000+提成+奖金,根据业绩设置阶梯式“星级底薪” 3000-5500元,最高底薪5500元/月,综合月薪平均在10000以上,努力于20000以上,上不封顶! 福利待遇:【繳纳社保】【带薪培训】【晋升空间大】 团队聚餐 团队旅游 过节福利生日福利 法定节假日年度调薪 奖金:新人奖、进步奖、现金奖、实物奖等奖励多多! 上班时间:朝九晚六,弹性化工作!法定节假日三薪,可调休。 欢迎您的加入!
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高端养老院招聘护工,照顾退休老人,要不嫌弃老人,会护理知识,有耐心有爱心的,不***,包吃住有社保,月休四天,工资6000-9000看照顾人数
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美芝制冷设备公司招聘: 一.招聘岗位: 1.普工装配,板金、卷线 二.招聘要求: 男女不限18-40学历不限,身体健康,品行端正,服从管理,能接受两班倒,8点到8点,中途每2个小时有10-15分钟中休时间,午饭时间35-40分钟,晚饭时间35-40分钟,下午茶时间20分钟,每天提供免费下午茶 三.薪资福利: 1.月综合工资5000左右 2.特殊工种5000-7000月。 3.五险一金,新员工入职即买社保(必须购买)入职满1年申请购买住房公积金。 4.免费入住宿舍,4人间,宿舍配置空调,热水器,免费WiFi,饮水机,洗衣机; 5.休息休假:正常月休3-4天,其中春节10-12天,其余法定假日1-3天。 6.年终奖励:多发一个月标准工资。 7.工龄工资:入职满三个月发放50元每月;满六个月100元每月;满一年150元每月;满两年200元每月;满三年250元每月;满四年300元每月;满五年及以上按350元每月发放。 8.餐补:入职当天办饭卡,3天左右会拿到饭卡,饭卡里有300元,15号又充200元,500元分2次充,公司帮充,每个月15发工资。 9.提拔晋升:内部基层管理岗位全部来自内部竞聘与提拔。 公司地址:广东美芝制冷设备有限公司
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岗位:运营商热线客服专员/无责底薪+提成+奖金+补贴+社保 简述:坐办公室工作,福利多,无需经验免费提供带薪培训,无责底薪、提成、奖金、补贴、社保(做满半年),月休6天 一、岗位职责及要求(纯接听岗位,无需外呼) 1、纯接听中国移动10086/10085热线呼入以及针对呼入业务,全方位提供咨询、受理、营销咨询、投诉争议处理等高效满意服务; 2、18-45岁,中专及以上学历,性别不限,专业不限; 3、普通话标准、流利,工作认真负责,服从管理; 4、熟悉电脑打字,会使用常规的办公软件; 5、有抗压能力,可接受晚班。 二、薪资详情 1、培训期:完善的岗前培训,享受培训津贴按出勤80元/天; 2、培训验收通过后,即可享受全额工资,按出勤100元/天; 3、底薪:2500元/月 4、岗位综合薪资(底薪+补贴+提成+超产奖金)平均可达 3000-7000 元/月,根据接听量上不封顶。 三、工作时间:轮班轮休工作制,无通宵班,月休6天,不固定周六日休息。 四、工作地点:**市安源区建设路凤华大厦3楼
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岗位:运营商热线客服专员/无责底薪+提成+奖金+补贴+社保 简述:坐办公室工作,福利多,无需经验免费提供带薪培训,无责底薪、提成、奖金、补贴、社保(做满半年),月休6天 一、岗位职责及要求(纯接听岗位,无需外呼) 1、纯接听中国移动10086/10085热线呼入以及针对呼入业务,全方位提供咨询、受理、营销咨询、投诉争议处理等高效满意服务; 2、18-45岁,中专及以上学历,性别不限,专业不限; 3、普通话标准、流利,工作认真负责,服从管理; 4、熟悉电脑打字,会使用常规的办公软件; 5、有抗压能力,可接受晚班。 二、薪资详情 1、培训期:完善的岗前培训,享受培训津贴按出勤80元/天; 2、培训验收通过后,即可享受全额工资,按出勤100元/天; 3、底薪:2500元/月 4、岗位综合薪资(底薪+补贴+提成+超产奖金)平均可达 3000-7000 元/月,根据接听量上不封顶。 三、工作时间:轮班轮休工作制,无通宵班,月休6天,不固定周六日休息;
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主要职能: 1.全面督查能源供应系统的运行状态; 2.对接光伏能源系统与生产线能源使用的运行参数; 3.监察能源系统的维护情况; 4.汇总光伏发电系统的能效,; 5.拜访光伏系统制造及安装现场,学习光伏系统的持续升级; 6.为客户介绍厂方绿色能源结构的特点; 7.参加各类展销活动,推广厂方绿色生产形象 岗位要求: 1.熟悉能源系统原理及优化技术,了解能源政策与市场动态。 2.与内外部团队有效沟通,解决项目实施中的问题。 3.关注行业动态,提出创新优化方案。 4.熟练运用工具进行数据分析,为决策提供支持。 5.责任心强,具备团队合作精神和学习能力。 6.适应项目现场工作和高强度节奏。
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底薪5000/月+提成+团队+奖金+分红,入职买社保 奖金:日奖周奖,月度奖金,季度奖金,年终奖等 【薪资待遇】: 1.达基本要求:年薪15~20万以上 2.达中等要求:年薪20~30万以上 3.达高级要求:年薪30万以上 【任职要求】 1,有销售经验者优先 2、具有强烈的赚钱欲望、执行力,沟通能力,敢于挑战高薪 【岗位描述】 1,公司提供精准高端优质客户资源,与客户进行有效沟通,面对面了解客户需求,专业解答家长问题,并在面谈中体现出专业,热忱,成熟的职业素养 2,积极配合参加校区为中小学生量身定制的高端沙龙活动/高端私立学校举办的渠道活动,提供优质的学习解决方案,促成签约 3,及时跟进和维护客户,进一步了解客户需求,加深与客户感情联系,建立客户满意度,为客户主动推荐或游学签约打好基础 4,经验丰富的专业顾问亲自带,助力快速成长,成单率高,成单周期快,快速实现高收入 5,通过公司专业化系统培训体系,公开公正透明的晋升通道,提升管理能力,实现职业生涯高速发展