• 20k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责全国五险一金的统筹管理工作,确保业务流程精细化管理和数据质量提升。 2、独立负责重大项目方案规划与落地,如社保集中化管理、房产经纪行业外部客户服务需求对接和落地。 3、建立五险一金政策动态管理和风险管理机制,可提供务实的解决方案,帮助业务和城市解决相关特殊CASE。 任职资格: 1、本科及以上学历优先,8年以上人力相关工作经验,3年以上社保/供应商管理经验,精通全国各地五险一金相关政策。 2、社保专家,具备统筹管理全国多城市、多业务的社会保险工作的经验,具备3年以上团队管理经验。 3、抗压能力和推动能力非常强。 4、具备沟通协调能力,熟练处理全国性、复杂问题和特殊case。 5、具备社保线上化项目经验。
  • 15k-25k·16薪 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责北京公司处理员工工伤、退休、补缴业务的流程梳理及业务指导; 2、负责北京公司社保、公积金费用的统计和核查; 3、统筹北京公司社保、公积金年审、劳动监察年审工作; 4、为服务台提供政策咨询相关知识,协助处理社保、公积金相关业务纠纷; 5、处理员工社保投诉、社保稽查等工作,与各政府单位、办事机构保持良好的合作关系 6、根据国家政策及公司内部社保公积金托政策,为公司规避用工风险提供合理建议。 任职要求: 1、3年以上社保岗位工作经验,熟知五险一金相关业务知识 2、精通退休、补缴、工伤等服务业务的办理流程 3、有社保业务相关政府部门、办事机构工作经验者优先 4、有大型供应商社保、公积金业务处理组工作经验者优先 5、熟练使用 word 、 excel 等办公软件 6、工作细致认真,责任心强,良好的沟通表达能力、人际交往能力;
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 500-2000人
    行政岗位职责:一岗位要求如下:  1、声音甜美、普通话标准;  2、热情、耐心、主动,优秀的服务意识;  3、良好的表达、沟通、协调、逻辑判断能力和执行力; 4、熟练操作常用办公软件及其他办公   5.完成招聘 二、任职要求: 1、年龄要求:18岁至35岁,接受无经验者。 2、希望您有良好的表达、沟通、协调、逻辑判断力、执行力。 3、有1年以上相关行业岗位工作经验者优先考虑;愿意长期在此岗位继续发展者优先考虑。 三、薪资待遇: 1、岗位薪资3000-4000元+2000元绩效,均薪4000-7000元/月。 2、上班时间:9:00至18:00 ;午休时间:12:00至13:30。 3、公司福利:五险、公司团建、员工旅游、节日福利、生日福利、绩效奖金、交通便捷、室内办公、不定期免费专业培训、法定节日假、超长带薪年假15天,提供实习证明。 4、公司氛围欢乐有趣,同事都是90后00后,办公区域还养有多只宠物猫,让您在工作闲暇之余,还能体验在猫咖才有的快乐时光。
  • 医疗丨健康、电商 / 未融资 / 150-500人
    岗位要求: 1、年龄25-40岁,具有售后客服团队管理经验; 2、语言表达能力强、有耐心,逻辑思维清晰,持有执业医师资格证者优先录用; 3、具备较强的团队协作精神,成熟稳重,服务态度好; 4、善于学习,思想进步,有一定的专业技能; 5、积极完成领导交付的各项工作和任务。 岗位职责: 1、负责售后客服团队管理工作; 2、转接400电话,处理客户进线咨询及相关售后问题; 2、处理客户退换货及其他异议; 3、处理完结客户的资料整理。 薪资待遇:根据个人工作经验及能力面议。 工作时间:早九晚六,上六休一。 福利待遇:法定假日、缴纳社保、团建活动、个人奖金、年度评优……
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    医疗丨健康、电商 / 未融资 / 150-500人
    首月底薪4000元(含新员工津贴)+提成+奖金。次月开始和老员工一样,底薪3000+提成+奖金,根据业绩设置阶梯式“星级底薪” 3000-5500元,最高底薪5500元/月,综合月薪平均在10000以上,努力于20000以上,上不封顶! 福利待遇:【繳纳社保】【带薪培训】【晋升空间大】 团队聚餐 团队旅游 过节福利生日福利 法定节假日年度调薪 奖金:新人奖、进步奖、现金奖、实物奖等奖励多多! 上班时间:朝九晚六,弹性化工作!法定节假日三薪,可调休。 欢迎您的加入!
  • 教育,企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    巨海集团:15年 巨海规模:11家直营分公司、近100家联营公司;国内同行业排名前三、计划上市 巨海成都分公司:11年 行业前景:国家重点扶持行业 巨海产品:针对企业高中基层员工的学习课程、针对企业内部咨询服务(产品丰富、任何行业均适用) 客户群:老板、总经理(高端人脉) 获客方式:任何方式开发新客户、同时公司分配老客户 销售模式:会议营销、代理商 销售岗薪资:底薪+门票提成+业绩提成+社保+公积金等(平均月薪1万左右) 独特优势:课程均可免费学习、接确高端人脉、高额提成 作息时间:周一到周六上班、周日休、节假日休、春节假半个月 【岗位职责】 1、负责区域内已合作客户资源的对接和课程学习跟进; 2、合作合伙人所辖区域内沙龙、论坛等会务活动的筹备和组织召开,并在会务期间负责合伙人客户群体中意向客户的报课和转化跟进跟踪; 3、协助合伙人市场营销活动的开展,课程等级升级、转化; 4、巨海文化的输出(早会、鼓掌、舞蹈),协助合伙人市场传播巨海文化和巨海精神; 【任职要求】 1、年龄23-33岁,大专及以上学历,男女不限,专业经济类、艺术类优先; 2、较强的语言沟通能力(普通话不错,不大舌头),逻辑思维能力、客户服务意识强 3、工作认真负责,积极热情,善于沟通,有责任心和团队合作意识(可以来点小套路~) 4、大客户服务、有美业、金融、房产、汽车销售经验及优越资源者优先; 5、对企业管理咨询、教育培训行业有兴趣,学习能力强、有内驱力者; 【公司福利】 1.薪资构成:星级薪资4-6K(个人、团队不同) + 高额提成 + 团队提成���+ 五险 + 百万总裁培训 + 带薪年假 + 国内外旅游; 2.培训福利: 前期:入职就享受带薪培训、销售进阶培训、管理培训、演讲培训等众多福利课程 后期:免费学习价值百万的商学院课程《商业真经总裁班》《打造商界特种部队》《为爱成交•国际研讨会》等课程。 不光让伙伴在巨海可以赚到钱,更要培养更多复合型全能人才,市面上几千几万的商业培训课,在巨海优先开放优秀伙伴学习; 3.保险和公积金福利: 享有国家五险和住房公积金; 4.带薪年假: 每月固定休息之外,享有国家法定节假日外; 5.晋升机制:个人/团队经理 - 总监 - 分总- 股东 6.定期聚餐: 不定期的每月举办员工聚餐、KTV、拓展活动等; 7.办公环境:青羊万达职场,配有员工茶水间、读书区、可视文化区一应俱全; 8.旅游活动: 公司每年组织2次省内外旅游,包车包吃包住包玩; 9.工作时间:上午 8:30-17:30(错开高峰不堵车,午休1.5小时更轻松),做六休一,周六周小结和活动安排 企业文化【巨海成长突击队】: 1、巨海幸福基金旅游 2、巨海孝道之星奖 3、巨海十大杰出青年奖 4、巨海读书分享会日日精进 5、巨海企业文化大训 6、巨海101所爱心希望小学爱心注入 7、巨海慈善公益 只有我真正热爱培训事业, 巨海事业才会毫无理由地成就我; 只有我发自内心地喜爱教育培训平台, 巨海平台才会毫无保留的托起我。 这不是一份单纯的企业顾问式服务型销售工作,不管你以后是想:磨炼销售技能,培养管理能力还是想以后转战运营、策划、演讲,甚至自主创业,六维都是你的不二之选。
  • 其他 / 上市公司 / 2000人以上
    美芝制冷设备公司招聘: 一.招聘岗位: 1.普工装配,板金、卷线 二.招聘要求: 男女不限18-40学历不限,身体健康,品行端正,服从管理,能接受两班倒,8点到8点,中途每2个小时有10-15分钟中休时间,午饭时间35-40分钟,晚饭时间35-40分钟,下午茶时间20分钟,每天提供免费下午茶 三.薪资福利: 1.月综合工资5000左右 2.特殊工种5000-7000月。 3.五险一金,新员工入职即买社保(必须购买)入职满1年申请购买住房公积金。 4.免费入住宿舍,4人间,宿舍配置空调,热水器,免费WiFi,饮水机,洗衣机; 5.休息休假:正常月休3-4天,其中春节10-12天,其余法定假日1-3天。 6.年终奖励:多发一个月标准工资。 7.工龄工资:入职满三个月发放50元每月;满六个月100元每月;满一年150元每月;满两年200元每月;满三年250元每月;满四年300元每月;满五年及以上按350元每月发放。 8.餐补:入职当天办饭卡,3天左右会拿到饭卡,饭卡里有300元,15号又充200元,500元分2次充,公司帮充,每个月15发工资。 9.提拔晋升:内部基层管理岗位全部来自内部竞聘与提拔。 公司地址:广东美芝制冷设备有限公司
  • 其他 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1. 开发维护海外电子元器件贸易商、渠道商等客户,销售元器件。参与商务谈判,合同签订; 2. 通过邮件、社媒与海外电子元器件贸易客户建立合作关系; 3. 负责对区域客户的报价、谈判、订单和发货等日常工作,完成分配的销售目标 分类管理自己区 域的客户群体,并定期跟进与沟通,确保与客户保持良好的长期合作关系 4. 管理自己的客户订单,并确保订单的顺利完成及回款 5. 与其他部门进行良好的配合与沟通,以确保业务的顺利进行 6. 协助销售经理制订本部门年度销售计划,制定个人年度销售计划与方案 7. 按照公司考核评估要求,积极完**核指标项目 工作要求: 1. 专科及以上学历,国贸、英语类专业; 2. 英语四级以上,口语流利,能作为工作语言,有IC销售经验优先考虑; 3. 熟悉Facebook、Google、linkedin、NET COMPONENTS等社媒及网站的使用; 4. 较强的协调能力和团队合作精神,有敏锐的市场意识和独立开拓市场的能力,能够承受较大的工作压力; 5、性格积极开朗,有较强的抗压能力。 待遇福利 1:无责任底薪+提成+月度奖金,优秀员工月薪轻松过万 2:享有国家法定节假日,社保年终奖及带薪年假 3:公司每年组织全体省内或境外旅游,单反陪同,拍出大片so easy,朋友圈分分钟晒图走起 4:入职即享受最富行业经验的带薪培训,快速的将您带入行业工作状态,提高您的专业能力 5:每天提供不限量的咖啡零食饮料等,长胖不是梦想 6:工作氛围好,写字楼办公环境,90后团队,年轻有朝气,高颜值美女帅哥 上班时间:7.5小时
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 50-150人
    1、负责传菜、点菜、桌面清洁、引导客人 2、希望你积极热情,有服务意识,吃苦耐劳。 薪资待遇: 1、上班时间9:30-13:30  16:30-21:30 2、试用期3500 转正后3800+社保 3、包吃住,有宿舍,工作环境好
  • 消费生活,企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位:运营商热线客服专员/无责底薪+提成+奖金+补贴+社保 简述:坐办公室工作,福利多,无需经验免费提供带薪培训,无责底薪、提成、奖金、补贴、社保(做满半年),月休6天 一、岗位职责及要求(纯接听岗位,无需外呼) 1、纯接听中国移动10086/10085热线呼入以及针对呼入业务,全方位提供咨询、受理、营销咨询、投诉争议处理等高效满意服务; 2、18-45岁,中专及以上学历,性别不限,专业不限; 3、普通话标准、流利,工作认真负责,服从管理; 4、熟悉电脑打字,会使用常规的办公软件; 5、有抗压能力,可接受晚班。 二、薪资详情 1、培训期:完善的岗前培训,享受培训津贴按出勤80元/天; 2、培训验收通过后,即可享受全额工资,按出勤100元/天; 3、底薪:2500元/月 4、岗位综合薪资(底薪+补贴+提成+超产奖金)平均可达 3000-7000 元/月,根据接听量上不封顶。 三、工作时间:轮班轮休工作制,无通宵班,月休6天,不固定周六日休息。 四、工作地点:**市安源区建设路凤华大厦3楼
  • 工具 / 天使轮 / 少于15人
    岗位:运营商热线客服专员/无责底薪+提成+奖金+补贴+社保 简述:坐办公室工作,福利多,无需经验免费提供带薪培训,无责底薪、提成、奖金、补贴、社保(做满半年),月休6天 一、岗位职责及要求(纯接听岗位,无需外呼) 1、纯接听中国移动10086/10085热线呼入以及针对呼入业务,全方位提供咨询、受理、营销咨询、投诉争议处理等高效满意服务; 2、18-45岁,中专及以上学历,性别不限,专业不限; 3、普通话标准、流利,工作认真负责,服从管理; 4、熟悉电脑打字,会使用常规的办公软件; 5、有抗压能力,可接受晚班。 二、薪资详情 1、培训期:完善的岗前培训,享受培训津贴按出勤80元/天; 2、培训验收通过后,即可享受全额工资,按出勤100元/天; 3、底薪:2500元/月 4、岗位综合薪资(底薪+补贴+提成+超产奖金)平均可达 3000-7000 元/月,根据接听量上不封顶。 三、工作时间:轮班轮休工作制,无通宵班,月休6天,不固定周六日休息;
  • 其他 / 不需要融资 / 15-50人
    主要职能: 1.全面督查能源供应系统的运行状态; 2.对接光伏能源系统与生产线能源使用的运行参数; 3.监察能源系统的维护情况; 4.汇总光伏发电系统的能效,; 5.拜访光伏系统制造及安装现场,学习光伏系统的持续升级; 6.为客户介绍厂方绿色能源结构的特点; 7.参加各类展销活动,推广厂方绿色生产形象 岗位要求: 1.熟悉能源系统原理及优化技术,了解能源政策与市场动态。 2.与内外部团队有效沟通,解决项目实施中的问题。 3.关注行业动态,提出创新优化方案。 4.熟练运用工具进行数据分析,为决策提供支持。 5.责任心强,具备团队合作精神和学习能力。 6.适应项目现场工作和高强度节奏。
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 50-150人
    底薪5000/月+提成+团队+奖金+分红,入职买社保 奖金:日奖周奖,月度奖金,季度奖金,年终奖等 【薪资待遇】: 1.达基本要求:年薪15~20万以上 2.达中等要求:年薪20~30万以上 3.达高级要求:年薪30万以上 【任职要求】 1,有销售经验者优先 2、具有强烈的赚钱欲望、执行力,沟通能力,敢于挑战高薪 【岗位描述】 1,公司提供精准高端优质客户资源,与客户进行有效沟通,面对面了解客户需求,专业解答家长问题,并在面谈中体现出专业,热忱,成熟的职业素养 2,积极配合参加校区为中小学生量身定制的高端沙龙活动/高端私立学校举办的渠道活动,提供优质的学习解决方案,促成签约 3,及时跟进和维护客户,进一步了解客户需求,加深与客户感情联系,建立客户满意度,为客户主动推荐或游学签约打好基础 4,经验丰富的专业顾问亲自带,助力快速成长,成单率高,成单周期快,快速实现高收入 5,通过公司专业化系统培训体系,公开公正透明的晋升通道,提升管理能力,实现职业生涯高速发展
  • 电商 / 不需要融资 / 50-150人
    高级销售经理 底薪5000/月+提成+团队+奖金+分红,入职买社保 奖金:日奖周奖,月度奖金,季度奖金,年终奖等 【薪资待遇】: 1.达基本要求:年薪15~20万以上 2.达中等要求:年薪20~30万以上 3.达高级要求:年薪30万以上 【任职要求】 1,有销售经验者优先 2、具有强烈的赚钱欲望、执行力,沟通能力,敢于挑战高薪 【岗位描述】 1,公司提供精准高端优质客户资源,与客户进行有效沟通,面对面了解客户需求,专业解答家长问题,并在面谈中体现出专业,热忱,成熟的职业素养 2,积极配合参加校区为中小学生量身定制的高端沙龙活动/高端私立学校举办的渠道活动,提供优质的学习解决方案,促成签约 3,及时跟进和维护客户,进一步了解客户需求,加深与客户感情联系,建立客户满意度,为客户主动推荐或游学签约打好基础 4,经验丰富的专业顾问亲自带,助力快速成长,成单率高,成单周期快,快速实现高收入 5,通过公司专业化系统培训体系,公开公正透明的晋升通道,提升管理能力,实现职业生涯高速发展
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / A轮 / 50-150人
    1.公司提供客户资源,通过电话或面谈等各种渠道挖掘客户需求,持续完成销售目标任务。 2.了解客户需求,帮助客户建立初步的知识产权保护体系。 3.为有需求的企业客户解决知识产权方面的问题并进行后期开发以及维护。 任职资格 1.有团队协作精神,吃苦耐劳,勇于挑战,自信勤奋,执行力强。 2.有知识产权从业经验优先,无经验可带薪培训。 上班时间 8:30--12:00 13:30--18:00,单双轮休,节假日正常放假 薪酬待遇 1.薪资结构:底薪+绩效+高额提成(10%-30%)+月度奖金+年终奖。 1.各项福利,社保,年假,团建,下午茶等, 5.公司实力雄厚(成立10年,行业领先) 办公位置金水区居易摩根中心21楼2104--2106