公司名称：（请填写公司名称） 工作地点：（请填写工作地点） 岗位职责： 1. 负责公司战略规划与实施：根据公司发展目标，制定战略规划，并组织团队执行，确保公司战略目标的实现； 2. 负责公司运营管理：对公司整体运营进行有效管理，包括但不限于市场、销售、生产、研发、财务等环节，确保公司运营高效、稳健； 3. 负责公司组织架构与团队建设：搭建高效的组织架构，优化管理流程，建立激励机制，打造高绩效团队； 4. 负责公司内部协调与沟通：确保公司内部各部门之间的协同合作，有效沟通，提高工作效率； 5. 负责公司决策与风险控制：参与公司重大决策，评估经营风险，确保公司持续稳定发展； 6. 负责公司外部关系维护：维护与政府部门、合作伙伴、客户等相关方的良好关系，提升公司品牌形象； 7. 完成上级领导交办的其他工作。 任职资格： 1. 本科及以上学历，管理类、经济类等相关专业背景； 2. 10年以上工作经验，5年以上同等职位工作经验，有成功带领团队实现业绩目标的案例； 3. 熟悉企业战略规划、运营管理、组织架构与团队建设等方面的知识与技能； 4. 具备较强的领导力、沟通协调能力、决策能力和抗压能力； 5. 具备良好的职业素养，责任心强，诚信正直，具备创新精神； 6. 有行业资源者优先考虑。 薪资福利： 1. 具有竞争力的薪资水平，年薪面议； 2. 五险一金，带薪年假； 3. 提供丰富的职业发展机会和培训； 4. 定期团

工作职责 1.跟踪最新科技成果转化动态，行业最新发展趋势和技术需求。 2. 开展针对不同科技成果转化项目的调研工作，包括但不限于行业信息、市场分析、项目政策、人才政策、基金政策、投资机构等； 3. 指导科技成果转化项目的知识产权布局及商业化，辅助执行项目落地转化方案； 4.拓展和维护相关技术转移合作资源，包括企业、高校、政府、投资机构等； 5.负责各项科技成果转化工作的组织执行，如“揭榜挂帅”、“场景创新”、技术需求发掘、科技成果评估、概念验证、技术经理人培训等。 6.负责科技成果转化数字化平台的运维、填报等日常工作。组织开展项目的行业和技术 7.负责对接各类科技成果转化资源，并及时收集、整理成果转化类政策性文件，参与内外部成果转化项目，推动构建成果转化生态； 8.撰写科技成果转化相关专业性文字材料，包括但不限于分析报告、研发风险评估、项目申报书等。 9.挖掘、遴选、储备优质科技成果、科技人才团队并开展产业化合作。 任职资格： 1、具有理工类或投资、管理、法学、经济学或相关专业本科或以上学历； 2、具有3-5年科技成果转化、知识产权、投资工作经历； 3、具有较强的行业分析、项目判断、成果转化实操及运营管理能力，熟练的财务分析能力； 4、具有较强的文字表达能力，熟练使用EXCEL等软件进行数据处理和分析，熟练使用PPT撰写分析类报告； 5、具备较强的学习、沟通和解决问题的能力，团队协作精神好。 6、有知识产权、专利导航等相关工作经验优先考虑。

我们是一家创新型的互联网公司，为国内中、小实体零售生意人，提供可持续发展的互联网服务，生意人资源与互联网理念全方面深层次结构，融合提供基础，一条属于生意人的互联网自贸区信息高速公路，重新定义互联网电子商务的服务模式 公司三大战略 产品团结生意人一体化战略，联合生意人打通商品渠道多样化战略，建立生意人商品交易消费信用一体化战略，让普通生意人用的起的互联网产品，以合众共赢思维应对复杂交织的消费环境，拥抱互联网互联互通，而不是故步自封 职位要求 才不胜不可居其位，职不称不可食其禄，研究公司项目整体构思，整理公司内部股权架构，研究确定公司融资额度启动融资 熟悉互联网电子商务，熟悉传统行业，熟悉股权架构，对股权有充分的理解，一定的创新思维，不守旧，勇于打破条条款款，懂得新的与旧的融会贯通，熟悉股权投资、并购、改制重组等业务及相关法律法规，了解国内私募法规政策以及资本市场运作模式，有较强的开拓、组织、管理和协调能力，品行端正，工作勤奋，审时度势，大局观意识，世界观，不拘一格，随机应变，有较强的学习能力，团队协作能力 欢迎志同道合的社会大佬，职业经理人，等人才加入公司，用互联网的方式为国内实体经济注入活力，解决社会问题，遵循社会主义核心价值观

1.男女不限，55以内，不限学历 2.底薪加提成加全勤奖，年底13薪 3.会玩手机，沟通无障碍 4.热爱家政行业 5.早九晚六，午休两小时

我们是一家老牌支付解决方案公司，业务稳定。 工作内容 职责范围： 销售策略制定与执行 - 根据公司总体战略，拟定并实施销售策略，包括设定销售目标、市场定位和销售方针。 - 通过分析市场趋势、竞争者动态和客户反馈，为公司的产品和解决方案提供市场洞察和策略建议。 团队建设与管理 - 负责全国销售团队的领导与管理，确保团队高效达成既定业绩目标。 - 负责团队的组织结构优化，包括招聘、培训、激励和绩效管理，以提升团队的执行力和专业水平。 市场开发与客户关系维护 - 开辟新市场，寻找行业增长点，特别是在品牌连锁、零售和SaaS领域，推广公司产品，扩大市场份额，增强客户忠诚度。 - 维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 - 优化销售渠道，提高渠道效率和市场覆盖。 预算与资源配置  - 编制和管理销售预算，确保资源的合理配置和有效利用。 - 利用数据分析和市场研究来优化销售计划，调整资源分配，提高业务效能。 部门间合作 - 与产品、运营、风控和技术等部门紧密合作，确保销售策略的实施和项目顺利进行。 - 在跨部门项目中发挥领导作用，解决销售过程中的问题，提升客户满意度和销售效率。 福利待遇 - 广阔的发挥空间 - 有竞争力的薪资 - 良好的职业发展空间 理想的求职者 任职资格：  1  教育要求  * ***本科或以上学历，计算机软件或相关领域专业优先。  *  工作经验  * 至少10年的销售经验，其中至少5年在销售管理岗位，有品牌连锁、SaaS、零售或互联网平台等行业的大客户销售背景。  * 在软件科技或互联网技术行业有成功案例，有支付行业经验者优先。  *  专业技能和综合素质  * 精通销售技巧和客户关系管理，能够提供定制化解决方案，推动合作实施。  * 具有市场洞察力，能够捕捉市场机会，适应市场变化。  * 带过30人及以上团队优先，强大的跨区域销售团队管理能力和领导才能，能够激励团队，提升业绩。  * 强烈的责任感和专业精神，能够承受工作压力，适应出差。  * 优秀的书面和口头沟通技巧，能够清晰表达复杂概念，影响和说服他人。  * 良好的内外部协调能力和团队合作精神，能够发挥个人影响力。

Hey ，年轻人！在500强公司工作是种什么样的感觉？想进入金融行业吗？想成为团队 Leader 吗？拒绝996！拒绝加班！拒绝内卷！爱自由，做自己！来，一起了解寿险新事业，平安"优＋"计划！ 2、我们的基因：平安集团1988年诞生于深圳蛇口，如今已成为我国三大综合金融集团之一，金融牌照齐全：业务范围广泛，2022年世界500强第25位，寿险全年赔付金额学亿，为数百万家庭提供保障 3、我们的战略：依托集团"综合金融＋医疗健康"的战略布局，致力于成为"金融顾问""家庭医生""养老管家"服务的价值传递者，提供金融、健康、养老一站式解决方案。平安人寿优＋代理人计划应运而生，这是一次实现梦想的机会。公司将提供专业的培训，极具吸引力的收入制度，创新的销售模式，以及有竞争力的产品，帮助青年才俊实现梦想。欢迎有创业精神，有爱、有趣、有才、敢为的你来了解我们！  4、职责：  (1）挖掘中高净值客户健康、财务、养老等风险需求，为客户提供专业的风险咨询服务；(2）组建代理人团队，引领、培养，管理团队成员；(3）推动并拓展个人及团队业务，达成销售目标；  5.、亮点：  (1）时间周1一周5早9:00-11:00，其余时间自由安排，周末双休；  (2）收入制度明确，这是一个多劳多得、不劳不得的工作，丰富的旅行、名校游学方案奖励一应俱全，但只奖励给业绩优秀的你；  (3）晋升标准公正透明，快速晋升享受高额奖励；  (4）平安在业内享有"保险黄埔军校"的美誉，公司拥有完善的人才培养通道，与专业的外部机构合作，提供"财务策划师"、"健康管理师"、"养老规划师"的培训认证；一对一的新人指导，带你快速启航。 6、任职要求  (1) 25-45周岁  (2）本科以上学历，有销售经验优先  (3）拥有良好的道德操守，诚信、自律的品质  (4）良好的心理素质及沟通能力  (5）不甘平庸，勇于挑战追求成功的企图心

岗位职责: 我是一个有情怀的人，擅长普洱茶的鉴定能判别，你看到这里也许会以为懂普洱茶的人很多是的，那些都是表面现象不管是自媒体的大号，还是普洱茶学院的教授，还是写了很多书的普洱茶作者，还是普洱茶生产制作了一辈子的大师级的人物还有从小睡在茶山，生长在茶山祖辈几代茶农的人物，从鉴别鉴定在临场的时候他们都会抓瞎，普洱茶是可以收藏的古董，普洱茶有古树树为优的特点，重新茶开始，不能鉴别是古树，不能判别普洱茶后期的走向，这些都是普洱茶界中至高的一些难点，普洱茶的难点还很多在我这里都是已经研究成熟的，一个月时间可以把小白教会，让他懂普洱茶的判别跟判断的水平可以超过从事这个行业十几年的人，所以我有个目标教会30万人从判别到鉴别走上热爱普洱茶喝好品质的路，用普洱茶改善身体的健康，也是我擅长的，健康是每个人关心的事情，我已经整理好了很多方法，通过这30万人去影响300万3000万人这个就是我要做自媒体的原因，我公司是云南第1批电商2008开始做淘宝和天猫店铺，我2015年就筹备自媒体项目，因当时云南没有人知道自媒体，所以没有招聘到合适的自媒体人员，筹备工作不太顺利，这只有一个人的情况下在很短的时间内在微博做了一个月，效果相当不错，也销售了十几万，但是个人的精力不够，我现在要招聘的是真正懂自媒体的技能各方面有不是小打小闹，没有做大号的能力人都不是我真正需求的人，如果你都有具备这些能力，也算是个牛人了，那我们就在一起跟沟通一下，方向跟思维大家都在一起了才可以吃下这几个亿甚至更大的蛋糕， 1、这个职位招的是自媒体运营，需要了解目前，最热门的APP。会创意会视频剪辑，拍视频剪辑。 2、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信 息; 3、今日头条抖音。视频号小红书，这方面都会操作和运营。 4、按时完成公司下达的运营任务并完成。 5、熟悉公司企/文化及产品信息，这些入职后都需要考核的。 任职资格: 1、18周岁-30周岁，男女不限。有较强执行力。 2、对公司忠诚，业务精通。能长期在新媒体行业寻求发展。 3、认真，细心，耐心，服从公司安排，责任心强。 4、如果你是新媒体专业的学生也可以。 5、能承受一定的工作压力，有吃苦耐劳的精神，有强烈的赚钱欲望，愿意挑战高薪。

1.45周岁以内（即1977年9月20日以后出生），具有本岗位相关中级及以上职称或地级市及以上颁发的证书者可适当放宽。 2.应具有8年以上与本岗位相关工作经历，8年以上管理工作经历，（有实际公司运营工作经历的领导层优先） 3.需具有矿山建设和现场生产管理工作经验，熟悉矿山建设管理程序，具有矿业投资项目的分析研究能力，后期项目运营管理能力，具有大、中型矿业公司总经理工作经验者优先。 4.熟悉矿业相关法律法规、政策，熟悉矿业评估工作，熟悉矿权运作流程，熟悉了解全国建筑砂石料市场。 5.具有丰富的商务谈判经验、较强的战略思考能力、行政事务协调能力，高度的责任心，品质优秀，具备良好的团队精神和职业素养。 6.领导交办的其他工作。

全盘托管公司业务，包括招聘，培训，薪酬管理

负责老客户的维护以及二次开发 保单年检，产品讲解，方案规划 协助客户办理银行业务

岗位优势： 1、高薪酬，该岗位薪酬无上限，优秀的同事月收入20k+，一般的同事平均月薪7k 2、有利于人脉的积累，因为业务的性质是和一些企业老板打交道，长期以往，对自己的人脉圈子非常有利，对于以后的发展创业都非常有帮助。 公司优势： 1、公司位于李村核心商圈，李沧区最豪华的甲级写字楼办公。 2、公司有丰富的人文关怀，待遇媲美国企，高温补贴，取暖费补助，幼儿园教育基金。 3、无需外出、无需自主开发寻找客户，公司拥有精准客户资源 (不打骚扰电话、不用大海捞针、不用求着客户)； 岗位职责： 1、负责主动通过网络平台申请的客户进行联系； 2、了解和分析客户的情况，制定融资方案； 3、进行客户邀约、谈判、签约，跟进后期手续办理； 4、为客户提供优质的货前、货中、贷后服务，促进二次成交。 职位要求 1.经验不限，接受小白，只要你敢于尝试，保质保量的岗前培训，老带新模式，上岗无忧。 2.工作积极努力，态度认真负责，有耐心，有野心 薪资待遇 1. 工作时间：9：00-18：00，午休一个半小时，国家法定节假日。 2、综合底薪5000+高提成（最高40%）+五险+奖金，底薪根据销售级别进行调整，级别越高，底薪越高 。提成比例10%-40%，业绩越高，提成比例越高！ 3、每月定期团建，不定期的免费旅游，带薪年假还有全勤奖，绩效奖各种不定期奖励！

1.负责优质天猫商家开拓、谈判及业务合作； 2.维护品牌商家，保持持续推广合作； 3.做好与负责推广渠道扩散同事的商品沟通衔接工作； 4.完成领导安排的其他工作； 任职要求： 1.沟通能力强，情商高，懂得灵活变通； 2.上进心强，有优秀的商务谈判及资源拓展能力； 不出外勤，线上沟通，主要做上游商家资源合作谈判

岗位职责：1、接受中意GCFP系统培训，学习专业金融理财知识，6个月通过中意GCFP理财规划师认证。2、依据客户的资产规模及理财需求，通过中意FNA财务分析系统为客户提供综合性、一站式保险与理财服务。3、定期参与金融理财培训，不断掌握金融专业知识，更好的服务于高端客户，创造职业价值和高薪收入。福利待遇：1、基本津贴每月2000+2000、3000+3000、5000+5000、8000+8000、15000+15000、20000+20000等五档双佣，同时提供年有责固定96000元筹备津贴回算，中意**，已备顺利过渡；2、培养以组建队伍为核心，总部专门配备TFE专项导师任教练，一对一跟踪辅导，彻底解决不会做的技能问题；3、根据职级定额度，提供完善的门诊、住院、医疗、意外保障，彻底解决福利的根本项，晋升职级越高，福利保障额度越高；4、明晰的职涯发展路线，并保证透明的晋升环境。5、条件达成入司次月即可转正直接定级AU准经理。并设置定位奖金、晋升奖金4000元，2018总部开启快速晋升通道，助力发展；6、公司提供5000元考试津贴，并提供专业的培训，帮助考取GCFP国家经济理财规划师，助力职业成长。7、总部设置摘星揽月双百万计划，凡准时晋升至高级总监，或连续6年达标MDRT，即奖励现金100万元。任职要求：1、大专及以上学历，年龄22-40周岁，接受应届生。2、具备相关从业经验或实习经历，具备良好的沟通能力和学习能力。4、有银行、证券、基金、信托等金融行业从业经验或营销从业经验者优先。应聘材料：面试时请您携带：身份证、学历证、***证书原件、一寸白底照片4张。应聘地址：中国.郑州郑东新区CBD商务外环路8号世博大厦6层。

[岗位职责] 主要是进行房屋、商铺的买卖销售及租赁: 1.负责Online线上渠道的房产信息维护， 打造个人的专业品牌; 2.负责线下为客户提供优质的看房体验; 3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作; 4.客户维护:保持与客户沟通联系，以客户认同的方式与其联系，井长期维护; [任职资格] 1、性别、专业不限，年龄20-40周岁，*****专科以上学历; 2、拥有强烈的成功渴望，拥有敢拼敢回的精神; 3、有很强的人格魅力，意志坚定，漠视挫析; 4、有进取心，有目标和动力，具有向高峡雄战的信心和决心; 5、积极向上、知行合一、品行上佳者优先考虑

有爱心，有耐心，有亲和力，责任心强，尊老爱幼