• 25k-50k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责美团App用户理解及直播方向策略分析,包括用户研究、用户分群分层模型搭建、业务策略分析等,推动业务优化策略及迭代完善; 2、负责直播相关项目的数据监控及效果评估,定期对项目复盘,发掘可提升空间; 3、深度行业研究和用户研究,输出适用于美团App用户理解的深度报告和可落地策略。 岗位基本要求: 1、本科学历以上,经济、计算机、金融相关专业优先; 2、3年及以上互联网商业分析或知名咨询公司工作经验,具有严谨逻辑思维及高度数据敏感度; 3、数据提取、处理及分析方面具备成熟的工作经验及专业能力,具备独立撰写报告能力,熟练使用SQL等数据分析工具优先; 4、自我驱动能力强、对工作具有高度责任心,乐于分享及合作。
  • YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1.负责直播间营收功能和互动玩法设计,提高整体营收; 2.基于数据分析付费用户群体特征,挖掘用户价值,提高整体付费用户规模,并制定有效的消费刺激措施; 3.定期梳理分析竞品直播玩法,结合业务现状提出优化建议,配合部门完成迭代规划,保持产品竞争力; 4.与运营团队协作,跟踪玩法上线效果并持续迭代。 任职资格: 1.1年及以上产品工作经验,有直播、语音、聊天社交产品工作经验优先; 2.对数据敏感,以数据指导产品决策,善于从数据中提供解决问题方案; 3.具备系统性思考及解决问题的能力,有清晰的逻辑思维,对结果负责; 4.具备良好的沟通协作能力,积极主动,强学习力与执行力,有良好项目推进能力。
  • 12k-24k·16薪 经验1-3年 / 大专
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1. 负责头部付费用户日常关系维系,与头部用户建立高亲密度,加强头部用户粘性,挖掘头部用户需求并制定维护策略、方案; 2. 分析用户付费动向,基于服务链路制定服务权益、内容及获取标准;提升用户付费体验 3. 通过用户研究、产品研究和行业研究发现业务趋势,发掘业务提升点; 4. 围绕头部付费用户的线上联动线下活动支持; 任职资格: 1、本科及以上学历,具有用户运营经验,直播、游戏类大客户经验优先; 2、熟悉秀场直播玩法和生态,深刻理解直播产品逻辑,熟悉主流直播产品运营策略; 3、具备较强的服务意识及技巧,能够准确把控用户心理,情商高; 4、逻辑清晰,目标导向,执行力强,运营手段灵活多变。
  • 30k-50k·15薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1.负责公会运营管理,制定精细化的公会成长方案,提高公会在平台的投入度; 2.负责公会主播的质量&成长问题定位归类,能帮助公会提升主播的自运营能力; 3.保持与公会的良好沟通,收集公会侧的优化需求,并推动运营与产品的快速优化; 4.拓展新的公会加入,能根据平台内容需求能找到行业内容优质公会合作和落地投入。 任职要求 1.本科及以上学历,3-8年直播工作经验,有公会运营经验优先; 2.出色的沟通能力、团队协作能力、且有一定的圈内资源和人脉; 3.为人正直开朗,自驱力强,有团队精神和抗压能力; 4.理解二次元广播剧、音乐爱好者,对声音赛道感兴趣;
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    区块链,企业服务,工具 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1.从0-1建立运营体系,包括:直播/社交产品方向的平台政策制定、平台整体运营方案和策略的制定; 2,负责主播、公会的招募和留存及稳定性管理工作,并根据运营不同的阶段制定相应的招募政策或激励方案,针对公会的现状,如何高效合理利用平台现有的运营资源和工具,来提高工会及主播的收入。 3,对主播的工作数据进行深入分析,了解主播的工作状态和服务质量,不断优化服务管理规范; 4,直播平台的市场用户拉新/引流/维护工作。 5,主导维护本地高净值用户,挖掘潜在需求并满足于用户
  • 10k-18k 经验1-3年 / 本科
    社交平台,内容社区,新媒体 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1. 负责海外头部付费用户日常关系维系,与头部用户建立高亲密度,加强头部用户粘性,挖掘头部用户需求并制定维护策略、方案; 2. 分析用户付费动向,基于服务链路制定服务权益、内容及获取标准;提升用户付费体验 3. 通过用户研究、产品研究和行业研究发现业务趋势,发掘业务提升点; 4. 围绕头部付费用户的线上联动线下活动支持; 任职资格: 1、本科及以上学历,具有用户运营经验,直播、游戏类大客户经验优先; 2、熟悉秀场直播玩法和生态,深刻理解直播产品逻辑,熟悉主流直播产品运营策略; 3、具备较强的服务意识及技巧,能够准确把控用户心理,情商高; 4、逻辑清晰,目标导向,执行力强,运营手段灵活多变。
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    一、喜欢本职工作,普通话流利,,有良好的沟通能力及语言表达能力,有强烈的学习愿望,有吃苦耐劳精神。 二、应届毕业生和无经验均可,公司会有运营一带一教,公司不会放养任何一个努力的主播助理。 三、要求:年龄16-35岁,性格开朗、有较强的责任心、有团队意识. 四、工作时间:工作时间下午2-8,每月休息4-5天
  • 8k-10k 经验在校/应届 / 不限
    MCN|直播平台、短视频、音频|视频媒体 / 未融资 / 少于15人
    1.负责策划直播引流短视频脚本内容,撰写直播话术。 2.负责在直播间对产品进行解说,解答直播间观众问题,与粉丝进行互动,提升直播间在线人数,从而促成粉丝下单购买产品。 3.在直播过程中积极应对各种突发状况,即兴发挥。调动粉丝情绪,活跃现场气氛。 4.根据每场直播效果,不断优化直播话术。 5.协助公司参与其他与短视频相关的工作,如剧本视频出镜演员等。 6.需要配合部门账号的日常直播,时间不定。 任职要求 1.形象气质佳,有亲和力,语言有感染力,随机应变能力强。 2.爱学习,能吃苦,抗压能力强,有团队精神。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 150-500人
    公司名称:成都梁成传媒公司 职位概述: 梁成传媒公司新开高级秀场需要一位专业且经验丰富的直播主持人来主持大型舞台类直播。此岗位的主要职责是负责在直播中引领观众,创造积极、互动的氛围,以及通过直播内容吸引并保持观众的兴趣。 岗位职责: 1. 主持并策划各种直播节目,包括但不限于开场秀、访谈、才艺展示等。 2. 引导观众参与,保持直播间的活跃和互动,提高观众的观看体验。 3. 维护直播间的秩序,确保直播的顺利进行。 4. 根据公司的需求和创意,不断更新和丰富直播内容。 5. 与团队成员紧密合作,确保直播的高质量完成。 岗位要求: 1. 具备优秀的公众演讲技巧和人际交往能力,能够有效地与观众建立联系。 2. 具备高度的热情和动力,能够全身心投入直播工作中。 3. 具备丰富的知识和话题库,能够应对各种直播场景和突发情况。 4. 具备出色的时间管理和组织能力,能够高效地组织和策划各种直播节目。 5. 拥有良好的职业道德和职业素养,能够与团队紧密合作,共同推动公司的发展。 薪资待遇: **无责保底8000--15000(具体根据才艺/谈吐等面谈) 工作时间:全职 工作地点:成都梁成传媒公司所在地 公司文化:我们是一家注重员工发展和福利的公司,致力于提供良好的工作环境和福利待遇。 以上信息仅供参考,具体安排可以与人事部门进一步沟通。
  • 3k-5k 经验1-3年 / 不限
    文娱|内容,社交 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 负责直播内容的策划与执行,吸引并维护粉丝群体 2.与观众互动,提升直播间的活跃度和观看体验 3. 保持与娱乐行业同步,不断创新直播形式和内容 任职要求: 1. 具备优秀的直播技能和镜头表现力 2. 能够独立完成直播任务,具有较强的现场应对能力 3. 具有良好的团队合作精神,能与团队成员有效沟通
  • 20k-30k 经验5-10年 / 大专
    电商,广告营销 / 上市公司 / 150-500人
    职位名称:直播运营总监 公司名称:XX网络有限公司 职位描述: 作为直播运营总监,你将负责公司直播业务的日常运营和策略规划,提高直播的质量和流量,促进公司业务的发展。以下是职位的主要职责: 1. 制定直播业务策略和规划,包括直播内容、直播时间、直播频次、直播主题等。 2. 策划直播活动,包括直播前的宣传推广、直播中的互动和营销、直播后的数据分析和总结等。 3. 管理和运营直播账号,包括账号粉丝的互动和维护、账号内容的更新和优化、账号数据的监控和分析等。 4. 协调直播团队,包括直播主持、技术人员、直播嘉宾等,确保直播的顺利进行。 5. 分析直播数据,包括直播的观看量、互动量、转化率等,为公司提供决策依据。 6. 负责直播间的管理和维护,包括直播间的预约、管理和关闭等。 7. 关注行业动态和竞争对手动态,及时调整直播策略和规划。 8. 完成其他由公司领导交办的任务。 职位要求: 1. 5年以上直播运营经验,有成功的直播运营案例。 2. 熟悉直播平台,了解直播行业动态和趋势。 3. 具备良好的团队合作能力和沟通能力,能够与团队成员和公司高层进行有效的沟通和合作。 4. 具备较强的数据分析能力和逻辑思维能力,能够从数据中发现问题并提出解决方案。 5. 热爱直播行业,有较强的责任心和抗压能力。 以上是直播运营总监的职位描述,仅供参考,具体要求以公司实际业务需要为准。
  • 7k-10k 经验1年以下 / 不限
    文娱|内容,广告营销,电商 / 未融资 / 50-150人
    1. 负责直播间的管理和运营,包括确定直播主题、策划直播内容、主持直播、与观众互动、宣传推广等。 2. 了解和掌握产品知识,掌握产品特点和优势,能够进行产品展示和销售技巧的培训。 3. 具备良好的沟通能力和表达能力,能够清晰、流利地表达产品信息和销售策略。 4. 具备一定的表演技巧和主持能力,能够在直播中表现出自己的风格和魅力。 5. 具备良好的团队合作精神和责任心,能够与团队成员密切合作,承担起自己的直播任务。 6. 具有互联网直播相关经验,了解直播行业动态和趋势,能够不断学习和创新。 7. 具有相关行业背景和知识储备,能够根据市场需求和用户需求,策划和执行直播策略。 8. 具有敏锐的市场洞察力和销售敏感度,能够抓住销售机会,达成销售目标。 任职资格: 1. 本科以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先。 2. 具有2年以上直播带货经验,有成功案例者优先考虑。 3. 熟悉直播行业,了解直播规则和流程,具备良好的直播技能和主持能力。 4. 具备良好的沟通技巧和表达能力,能够流利地表达产品信息和销售策略。 5. 具备一定的表演技巧和主持能力,能够在直播中表现出自己的风格和魅力。 6. 具备良好的团队合作精神和责任心,能够与团队成员密切合作,承担起自己的直播任务。 7. 具有相关行业背景和知识储备,能够根据市场需求和用户需求,策划和执行直播策略。 8. 具有敏锐的市场洞察力和销售敏感度,能够抓住销售机会,达成销售目标。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 大专
    文娱|内容,广告营销,电商 / B轮 / 50-150人
    1.微信直播平台,策划主持直播活动,推广产品,解说产品特点,积极与在线粉丝互动,解答粉丝问题,会带货,引导购买,为店铺增粉,增加粉丝粘性;2.对直播观看人数,转化率.粉丝增长率等关键指标负责,总结分析直播数据,不断反馈调整,优化直播内容.提高用户参与度;3.增加聊天话题,主动与在线粉丝交流。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责公司各类直播平台的直播工作,包括但不限于娱乐、带货、教育等类型的直播。 2. 根据公司需求,通过直播平台与观众互动,解答观众问题,增加粉丝数量和活跃度。 3. 按照公司要求,参与各类直播活动的策划和执行。 4. 维护直播间的秩序,确保直播内容健康、合法。 5. 配合公司完成其他相关工作。 任职要求: 1. 年龄、性别、学历不限,有相关直播经验者优先考虑。 2. 熟悉各类直播平台的使用和操作,具有良好的网络敏感度。 3. 具有较强的语言表达能力和互动能力,能够与观众进行良好的沟通。 4. 性格开朗、热情、积极,具有高度的责任心和团队合作精神。 5. 有一定的审美能力,能够根据直播内容进行适当的调整和优化。 加分项: 1. 有直播带货经验者优先。 2. 有自己的粉丝群体者优先。 3. 有其他直播平台运营经验者优先。 岗位简介: 直播主播是公司直播业务的核心岗位之一,负责公司的各类直播工作,包括娱乐、带货、教育等类型的直播。作为公司的重要宣传渠道之一,直播主播需要具备高度的责任心和团队合作精神,能够积极配合公司完成各类直播活动,同时也要注重个人形象的维护和提升,为公司树立良好的品牌形象。通过与观众的互动和引导,增加粉丝数量和活跃度,为公司的发展做出贡献。
  • 6k-12k 经验1年以下 / 大专
    广告营销,社交,电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责抖音直播的日常运营工作,包括但不限于直播内容的策划、推广、数据分析等; 2. 负责与主播的沟通与协调,提供直播间的运营支持,包括但不限于场景布置、灯光效果等; 3. 收集并分析市场趋势、竞争对手动态和用户需求,为直播运营提供数据支持和策略建议; 4. 协助完成其他运营相关工作,包括但不限于活动策划、内容推广等。 任职资格: 1. 应届毕业生,专业不限,熟悉抖音直播平台及相关运营规则优先; 2. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,能够有效地与不同背景的团队成员建立联系; 3. 具备较强的数据分析能力和逻辑思维能力,能够从数据中提炼出有价值的结论,并指导运营策略的调整; 4. 对直播行业有浓厚兴趣,具备一定的创意策划能力,能够根据不同的主题和场景,设计出吸引人的直播内容; 5. 具备较强的学习能力和适应能力,能够在快速变化的市场环境中不断调整和优化运营策略。 岗位亮点: 1. 接触到最新的互联网直播行业,有机会参与各种创新的直播内容策划和推广; 2. 公司提供系统的培训和资源支持,能够帮助应届毕业生迅速适应和成长; 3. 在这个充满活力和机遇的环境中工作,能够不断提升自己的综合素质和能力水平。 我们欢迎所有对抖音直播感兴趣的应届毕业生加入我们的团队,共同创造一个更加美好的未来!