招聘：英语教练（兼职） 岗位职责： 1.按照标准，配合门店在软件上进行各年龄段一对一陪伴式训练； 2.完成各年龄段陪伴复习任务（单词、阅读、语法等）； 3.及时在群中反馈学生的学习情况 4.解决部分家长的疑问及沟通； 5.定期参加公司的线上软件使用培训。 任职要求： 1.专业四级（TEM4+）或六级(CET6+)以上，英语专业优先，非英语专业，表现优异者可适当放宽； 2.形象气质良好，声音洪亮，热情有亲和力，有责任心； 3.英语口语、普通话发音标，词汇量测试3500+； 4.有耐心、责任心，有教学经验者优先‘’ 5.通过面试及培训后，考核合格即可上岗‘’ 6.须有电脑或者平板设备； 7.服从公司安排、遵守公司章程制度。 福利待遇： 月入2K-4K,寒暑假期间月入7K-10K；薪资月结 可提供实习证明和创业平台； 职位特点： 不坐班，居家办公即可，工作时间弹性化； 面试方式：线上 培训方式：线上 软件使用方式：线上 授课方式：线上

招聘：英语教练（兼职） 岗位职责： 1.按照标准，配合门店在软件上进行各年龄段一对一陪伴式训练； 2.完成各年龄段陪伴复习任务（单词、阅读、语法等）； 3.及时在群中反馈学生的学习情况 4.解决部分家长的疑问及沟通； 5.定期参加公司的线上软件使用培训。 任职要求： 1.专业四级（TEM4+）或六级(CET6+)以上，英语专业优先，非英语专业，表现优异者可适当放宽； 2.形象气质良好，声音洪亮，热情有亲和力，有责任心； 3.英语口语、普通话发音标，词汇量测试3500+； 4.有耐心、责任心，有教学经验者优先‘’ 5.通过面试及培训后，考核合格即可上岗‘’ 6.须有电脑或者平板设备； 7.服从公司安排、遵守公司章程制度。 福利待遇： 月入2K-4K,寒暑假期间月入7K-10K；薪资月结 可提供实习证明和创业平台； 职位特点： 不坐班，居家办公即可，工作时间弹性化； 面试方式：线上 培训方式：线上 软件使用方式：线上 授课方式：线上

课程顾问主要负责为教育机构的课程进行推广和销售，并为客户提供专业的课程咨询服务。以下是课程顾问的岗位职责： 一、客户开发与维护 1. 通过各种渠道（如电话销售、网络推广、线下活动等）积极寻找潜在客户，建立客户资源库。 • 例如，利用社交媒体平台发布课程信息和优惠活动，吸引潜在客户的关注；参加教育展会，与潜在客户面对面交流，了解他们的需求并介绍机构的课程优势。 2. 定期与潜在客户进行沟通和跟进，了解他们的需求变化，提供个性化的课程解决方案。 • 如根据客户的孩子年龄、学习情况和兴趣爱好，推荐适合的课程套餐；对于犹豫不决的客户，通过分享成功案例和学员的学习成果，增强他们的信心。 3. 维护现有客户关系，提高客户满意度和忠诚度。 • 定期回访已报名的客户，了解他们对课程的反馈和建议，及时解决客户的问题；在重要节日或客户生日时，送上祝福和小礼物，增强客户的情感联系。 二、课程咨询与销售 1. 了解机构的各类课程体系、教学方法和特色，为客户提供专业的课程咨询服务。 • 例如，熟悉不同课程的教学目标、适用人群和教学内容，能够准确地回答客户的问题；向客户介绍机构的师资力量、教学设施和教学成果，展示机构的实力和优势。 2. 根据客户的需求和情况，制定个性化的课程规划和学习方案。 • 如针对学生的学习薄弱环节，推荐相应的辅导课程；根据客户的时间安排，为他们制定合理的课程时间表。 3. 引导客户完成课程报名手续，确保销售目标的达成。 • 协助客户填写报名表格，办理缴费手续；解答客户关于课程费用、退费政策等方面的疑问，消除他们的顾虑。 三、市场调研与反馈 1. 关注教育市场动态和竞争对手情况，收集相关信息并进行分析。 • 定期了解同行业其他机构的课程设置、价格策略和促销活动，为机构的课程优化和市场推广提供参考；关注教育政策的变化和行业发展趋势，及时调整销售策略。 2. 收集客户反馈意见，为课程改进和服务提升提供建议。 • 通过问卷调查、电话回访等方式收集客户对课程内容、教学质量、服务态度等方面的意见和建议；将客户的反馈及时传达给教学部门和管理层，推动机构不断改进和完善。 四、团队协作与沟通 1. 与教学部门、市场部门等密切合作，共同推动机构的发展。 • 与教学部门沟通客户的需求和反馈，协助教师改进教学方法和内容；配合市场部门开展促销活动，提供客户资源和销售支持。 2. 参加团队培训和学习活动，不断提升自身的业务能力和综合素质。 • 学习最新的教育理念和销售技巧，提高课程咨询和销售水平；与同事分享经验和心得，共同进步。 3. 完成上级领导交办的其他工作任务。 • 如协助组织家长会、学员活动等，为机构的品牌建设和客户满意度提升做出贡献。

岗位职责： 1. 根据学员情况，针对性制定个性化辅导计划； 2. 根据学员基础程度和个性特征，针对性设计、制作或调整授课讲义； 3. 按时按量开展授课，完成教学交付； 4. 定期对学员上阶段情况进行总结，说明下阶段授课计划，对提出的异议针对应给出解决方案； 任职条件： 1. 本科及以上学历，师范类、教育学类专业优先； 2. 有教学经验者优先； 3. 了解历年试题题型，知识点把握准确，考核点清晰； 4. 具备较强的沟通能力和服务意识。 欢迎加入我们的大家庭！！！

岗位职责： 1、个性化的教学，因材施教； 2、分析学生特点编写个性化教学计划，提前准备教案； 3、课后及时与家长反馈学习情况； 4、为学生做阶段性测试及作业批改，检测其辅导效果； 5、协助教导主任与家长的日常沟通，学生续单的准备； 6、根据机构的教学要求，做好教学服务相关工作； 二、任职要求： 1、理科全能优先，教师资格证； 2、观察能力强，掌握学生特点，能因材施教灵活教学； 3、有创新的思维和能力，能开拓多种教学方式； 4、有爱心，有责任心，有热情，有情怀； 5、普通话标准，责任心强，

岗位JD: 职位名称:架子鼓老师 工作职责: 1. 教授架子鼓基本技巧和知识,包括手腕和手臂的运动技巧、鼓手的基本姿势和技巧、节奏感掌握和练习等。 2. 根据学生的需求和水平制定个性化的教学计划,并有针对性地进行教学,帮助学生达到他们的预期目标。 3. 定期检查学生的练习情况,及时纠正他们的不足之处,并给予必要的指导和建议,确保学生的练习能够达到最佳效果。 4. 具有良好的沟通能力和耐心,与学生保持良好的互动和合作关系,帮助学生建立自信和兴趣。 5. 在教学过程中积极推广和演示架子鼓文化,激发学生的学习和兴趣,让他们了解不同风格和流派,提高他们的音乐素养。 6. 定期参加各种演出和音乐活动,保持自己的专业水平和艺术交流,不断积累演出经验,提高自己的艺术表现力。 职位要求: 1. 2至5年以上的架子鼓教学经验,具有扎实的音乐基础和鼓手经验。 2. 对架子鼓文化和音乐风格有深入的了解和认识,能够熟练掌握和应用各种技巧和知识。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效地与学生和家长沟通和合作。 4. 具备高度的敬业精神和责任心,能够认真对待每个学生的教学,确保他们的学习效果和演出质量。 5. 具有积极向上的心态和强烈的学习热情,能够不断学习和探索新的教学方法和技巧,提高自己的教学能力和水平。

主要负教主播 唱歌 跳舞      ****

主要负责  教主播跳舞       ****

1、有教育情怀，喜欢小朋友，三观正 2、招生宣传，电话沟通，进班服务 3、带领团队，建设团队，协调工作

主要负责给哈尔滨交通技工学校招生工作。学校提供纸质招生简章和电子版。

学校在 江北宏信广场附近， 暑期 7月中旬开课 上4周 上6休1，下午2节课 150/节 90分钟一节， 开学后主要是周末上课。 暑期能稳定来代课 优先 ， 后期长期合作的优先，年龄30+优先。 岗位职责： 1、个性化的教学，因材施教； 2、分析学生特点编写个性化教学计划，提前准备教案； 3、课后及时与家长反馈学习情况； 4、为学生做阶段性测试及作业批改，检测其辅导效果； 5、协助教导主任与家长的日常沟通，学生续单的准备； 6、根据机构的教学要求，做好教学服务相关工作； 二、任职要求： 1、理科全能优先，教师资格证； 2、观察能力强，掌握学生特点，能因材施教灵活教学； 3、有创新的思维和能力，能开拓多种教学方式； 4、有爱心，有责任心，有热情，有情怀； 5、普通话标准，责任心强，

岗位职责： 1、个性化的教学，因材施教； 2、分析学生特点编写个性化教学计划，提前准备教案； 3、课后及时与家长反馈学习情况； 4、为学生做阶段性测试及作业批改，检测其辅导效果； 5、协助教导主任与家长的日常沟通，学生续单的准备； 6、根据机构的教学要求，做好教学服务相关工作； 二、任职要求： 1、理科全能优先，教师资格证； 2、观察能力强，掌握学生特点，能因材施教灵活教学； 3、有创新的思维和能力，能开拓多种教学方式； 4、有爱心，有责任心，有热情，有情怀； 5、普通话标准，责任心强，

工作职责 1、承接资源需求，参与推动需求预测体系落地，基于需求数据分析变动趋势，挖掘变动原因； 2、参与机房和可用区规划，包括云资源、机位、基础架构设备、IP、带宽、专线等，根据需求预测，规划云上资源容量，支持云上资源的成本优化措施落地； 3、负责运营管理体系建设，包括流程、标准、SLA等的制定和落地等；监控运行情况，建立数据分析模型; 4、定期对运营数据进行分析及汇报，及时发现潜在的风险并推动改进与提升； 5、主导并推进资源管理机制落地到系统工具中，通过工具和数据化驱动降低成本，实现高效自动化的平台化能力。 任职要求 1、本科及以上学历，计算机或通信网络相关专业； 2、熟悉云计算的产品业务模式和系统架构，有资源规划、成本管理、系统工具设计等经验； 3、具备产品规划、需求分析或开发设计经验，擅长流程梳理、需求分析和产品化设计，能独立完成重要模块需求分析和设计工作，有金融行业需求分析相关经验者优先;；具有丰富的资源运营管理、流程设计、标准制定和运营优化经验优先； 4、具备较强逻辑分析、归纳总结、口头及文字表达能力，熟悉银行某一领域业务、产品或系统架构知识者优先； 5、具备较强的跨部门沟通协作能力，工作主动，细致严谨，条理清晰； 6、有5年以上工作经验，其中有3年以上云技术相关工作经验优先。

1、熟悉施工现场工艺及施工流程，并能根据实际情况编制施工方案、预案，项目进度计划。 2、能根据设计文件、施工图、技术规格书等，梳理出项目实际需要的设备材料，并完成内部设备材料申购。 3、参加业主组织的图纸会审、组织现场施工人员进行现场技术交底、安全交底、施工交底等。 4、在施工过程中能够组织、协调、监督项目工程各施工环节中各方面的工作、确保工程进度和质量，出现问题能及时纠偏，确保工程按质、按时完成。 5、能够对施工项目的人力、材料、机械设备、资金、技术等要素进行优化配置和动态管理。 6、参与开工资料开工报审、过程资料收集、结算资料整理、竣工资料办理、施工总结。 7、能有效的对甲方、监理方、其他单位、及其他人员的沟通协调，并维护各方关系。 其他要求： 1、本科以上学历，自动化/电气相关专业，5年以上工程项目管理经验，30岁以上； 2、有自动化与弱电项目工程实施管理经验，充分了解国家工程管理规范； 3、对现场安装技术工作有充分地理解，熟悉自动化仪表施工国家管理规范； 4、有能够参与自动化系统设计、负责系统调试的技术能力； 5、作风正派，有良好的团队合作精神与沟通能力； 6、持有国家一级、二级建造师证书优先； 7、有大型自动化项目或者油气田项目管理工作经验者优先。

职位职责： 1、了解主流AI平台开发者生态、分类分层特征，能够基于社区特点挖掘用户需求，引入各类开发者、创建智能体，充分满足用户需求、开发者经营间的互动动机和诉求，制定运营方案； 2、负责外部开发者（个人、企业）引入、落地上线、商业化运营等产品运营相关工作，结合业务目标牵引产品功能，促进开发者的持续活跃； 3、基于站内用户诉求和热点，紧追社区各类新玩法和互动形式，引导开发者创建智能体，促进互动效率提升。 职位要求： 1、3年以上AI类开发者社区或内容社区工作经验优先，热爱AI行业、社区文化、喜欢感受社区氛围； 2、强目标导向，能够基于目标，拆解运营策略。具备敏锐的内容、创作者、用户洞察力； 3、有趣有主见，不循规蹈矩，有一定业务判断力，敢想敢干。