• 9k-12k 经验1-3年 / 本科
    消费生活,硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    负责英文官网的SEO提升、内容运营及网站优化、统筹官网新建站项目。 1、日常负责官网产品更新,规划官网选品上新及热门blog选题及内容结构,并做案例软文等内容更新; 2、官网Google SEO优化,提升网站自然流量与转化率; 4、掌握同行的网站变化趋势,进行调整,需要的适合还需进行网站全面改版升级。 5、官网新建站改版的统筹与跟进。 专业:国际贸易、市场营销相关专业 年龄:35岁以下 性别:男女不限 经验:1年以上海外Google SEO优化相关工作经验 个人综合技能: SEO优化技能, 英语听说读写, 团队协作能力, 沟通表达能力, 统计分析能力, 具备一定的创新能力
  • 5k-8k 经验不限 / 大专
    电商、企业服务 / 未融资 / 500-2000人
    主要职责:接听客服、解决花呗用户的疑问,纯文职 薪资待遇:底薪+绩效  综合薪资:4000元--8000+ 上班时间:8小时  休假:上五休二 ,不加班 福利:五险、婚假、产假、工龄工资、带薪年假
  • 6k-7k·13薪 经验1-3年 / 大专
    企业服务,教育 / A轮 / 50-150人
    人人都是产品经理(woshipm.com)是以产品经理/运营为核心的学习/交流/分享平台,作为11年老牌社区,聚集了众多BAT/新美大/京东/滴滴/360/小米/网易等知名互联网公司的互联网人,与你一起成长。 作为内容起家的平台,内容是我们的重中之重。而作为重点岗位的内容运营,主要的工作内容是: 1. 【稿件处理】负责人人都是产品经理网站的稿件审核/排版/运营工作 2. 【作者维护】负责平台作者关系维护,包含作者邀约/授权/沟通,及用户社群运营 3. 【小红书运营】负责小红书的日常运维 4. 【活动运营】参与内容/作者相关的活动策划/实施与跟进 5. 完成领导交办的其他任务 我们希望你具备: 1. 1-2年相关岗位工作经验,工作积极主动,责任心强,认真细致 2. 有公众号/网站/媒体平台编辑or创作经历优先 3. 对文章、内容有自己的看法 4. 对文字的结构/逻辑有良好感觉,对热点敏感 5. 有强烈的责任心、很强的时间及团队合作观念,善于沟通,能独立多任务高效地安排和处理工作 而我们能提供的是: 1. 13薪,每年都有一到两次调薪机会; 2. 年度体检/带薪年假/每周下午茶/生日会/加班福利; 3. 日常接触的都是BAT/小米/滴滴等大公司同学,合作伙伴都是独角兽级公司,满足你不断成长的需求; 4. 接触前沿资讯与深度知识,解答你在成长路上碰到的大多数问题
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、支持与企业文化-内容中台相关的视觉设计工作,通过产出高质量的视觉设计作品来推动公司整体企业文化的建设; 2、负责线上、线下活动等以及外部渠道的设计工作及对外渠道的视觉包装; 3、负责提供完整的设计项目解决方案,包括但不限于项目立项、团队内协作、跨团队沟通、对接供应商、落地执行等全流程工作,确保项目的高效交付。 职位要求: 1、本科及以上学历,美术或设计类专业; 2、3年及以上的视觉设计从业经验,有人力资源、企业传播等相关行业经验者优先; 3、具备出色的沟通能力,能够快速准确地理解设计需求,并对复杂的设计项目有判断力; 4、对国际化的设计流行趋势具有高敏感度,能保持时时对业界动态的关注和学习; 5、擅长类型多样的视觉设计,追求细节和极致,在项目交付上坚持高标准高要求,同时结果导向,注重效率; 6、英文可作为工作语言者优先。
  • 4k-8k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 日常实习:面向全体在校生,为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍:字节跳动开发者AI团队致力于探索AI技术在研发体系上应用和落地,覆盖场景包括AI for Code、AI在DevOps全流程中的落地,团队包括产品、工程、算法和研究人员多个角色,期待对大模型、研发工具体系有兴趣、对技术有追求的同学加入,共同成长! 1、构建自动化链路,提升和保障LLM for Code应用的数据质量; 2、参与模型的Prompt设计和优化工作,提高LLM for Code应用的端到端效果; 3、配合完成LLM for Code方向前沿技术调研。 职位要求: 1、本科及以上学历在读,计算机、软件工程、人工智能等相关专业优先; 2、具有扎实的数据结构和算法功底,编码能力强悍,有编程竞赛(ACM/NOI/Topcoder/CodeForce)经验; 3、优秀的分析问题和解决问题的能力,保持对新事物的持续学习和好奇心,对解决挑战性问题充满激情; 4、良好的团队合作精神,能够积极主动地与团队成员沟通和协作; 5、一周4天及以上,需持续实习3个月及以上。
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍:字节跳动开发者技术社区ByteTech是字节跳动官方技术平台,通过字节跳动技术资讯、原创内容专栏、问答讨论、开发工具汇总、专题视频、人才培养地图等产品模块,为字节跳动全球工程师提供技术资源池,帮助技术同学交流和创作,激活内部技术氛围,拓宽技术视野,提升技术实力。 1、负责ByteTech与内部各研发团队的合作项目运营,制定运营策略和规划,满足团队需求,提升研发团队在ByteTech社区的活跃度,实现平台整体生产消费目标; 2、洞察团队在技术影响、技术沉淀、技术成长、业务合作等方向的需求,基于产品功能提供配套解决方案并完成项目的落地执行;构建平台与技术团队的POC反馈机制,提升产品影响力和社区友好度; 3、构建ByteTech在团队合作方向的内容与运营体系,挖掘并维护开发者社区和研发团队的合作关系,监测团队在平台各项数据指标,分析团队需求,以数据驱动平台运营策略优化,提升团队精细化运营和活跃。 职位要求: 1、本科及以上学历、计算机及相关专业优先; 2、2年以上运营工作经验,有互联网ToB社区类运营工作经验优先; 3、拥有社区运营、用户运营思维,有社区/用户增长/ToB运营成功经验及方法论者优先; 4、对技术领域和开发者群体有热情,了解开发者需求,善于捕捉用户痛点,资源整合能力强; 5、具备数据分析能力,能够根据数据优化运营策略; 6、具有跨团队协作的经验与能力,理解技术,产品语言,具有良好的文字功底;富有工作激情、创造力,热情乐观。
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍:字节跳动开发者技术社区ByteTech是字节跳动官方技术平台,通过字节跳动技术资讯、原创内容专栏、问答讨论、开发工具汇总、专题视频、人才培养地图等产品模块,为字节跳动全球工程师提供技术资源池,帮助技术同学交流和创作,激活内部技术氛围,拓宽技术视野,提升技术实力。 1、负责ByteTech与内部各研发团队的合作项目运营,制定运营策略和规划,满足团队需求,提升研发团队在ByteTech社区的活跃度,实现平台整体生产消费目标; 2、洞察团队在技术影响、技术沉淀、技术成长、业务合作等方向的需求,基于产品功能提供配套解决方案并完成项目的落地执行;构建平台与技术团队的POC反馈机制,提升产品影响力和社区友好度; 3、构建ByteTech在团队合作方向的内容与运营体系,挖掘并维护开发者社区和研发团队的合作关系,监测团队在平台各项数据指标,分析团队需求,以数据驱动平台运营策略优化,提升团队精细化运营和活跃。 职位要求: 1、本科及以上学历、计算机及相关专业优先; 2、2年以上运营工作经验,有互联网ToB社区类运营工作经验优先; 3、拥有社区运营、用户运营思维,有社区/用户增长/ToB运营成功经验及方法论者优先; 4、对技术领域和开发者群体有热情,了解开发者需求,善于捕捉用户痛点,资源整合能力强; 5、具备数据分析能力,能够根据数据优化运营策略; 6、具有跨团队协作的经验与能力,理解技术,产品语言,具有良好的文字功底;富有工作激情、创造力,热情乐观。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍:字节跳动开发者AI团队致力于探索AI技术在研发体系上应用和落地,覆盖场景包括AI for Code、AI在DevOps全流程中的落地。团队目前发布的豆包MarsCode是基于豆包大模型的智能开发工具,提供 Cloud IDE 及 AI 编程助手两种使用形态,具备代码补全、智能问答、代码解释和代码修复等多项功能,原生的AI能力,让编程变得更加智能化和便捷化。 1、负责字节跳动豆包MarsCode产品运营和增长相关服务端架构和研发工作; 2、协同产品及运营团队,深度参与到业务增长的全部环节,支持研发落地的业务场景,包括但不限于:用户获取、留存提升、激励增长、内容增长、跨端联动等。 职位要求: 1、本科及以上学历、计算机相关专业优先; 2、2年以上后端工作经验,有互联网内容分发类产品工作经验优先; 3、熟练掌握Golang/Java/Python语言及常用框架,深入了解框架提供的特性及其实现原理细节; 4、学习能力强,有自驱力,具备良好的问题分析和解决能力,有良好的架构和业务理解能力; 5、有技术追求,愿意深入探究和优化编码和设计。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、达人营销活动运营:统筹达人营销活动,包括不限于内容策划、热点打造、创意输出及运营执行,从0-1将项目统筹推进并对最终活动效果负责; 2、提高营销活动在达人端的渗透率,进而打造营销活动IP,持续提升活动对达人的吸引力; 3、顺畅对接业务团队,充分了解商家痛点、业务痛点,整合优质资源(好商,好品,激励资源); 4、与协作团队密切配合,推动团队项目顺利落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,4年以上创作者运营及营销活动运营经验,有良好的文案功底及内容创意想法; 2、具备较强的营销活动策划及活动统筹能力,了解线上线下活动、内容策划合作流程和相关制作专业知识,可独立负责营销活动策划、执行,具备应急问题处理能力; 3、有独立拆解和解决问题的能力,较好的数据分析能力,能从复杂的业务现状中洞察出达人增长机会点; 4、具有优秀的沟通技巧和自驱能力,有成熟的谈判沟通技巧和跨部门共建能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、以桌面端用户规模为核心目标,负责剪映CapCut在桌面端的用户需求梳理和用户画像建设; 2、负责SEO相关工作对接,提高公司网站的搜索引擎排名和流量; 3、管理和运营相关的社交媒体账号,发布高质量的内容并与用户进行互动; 4、与产品经理合作,提高产品自传播能力。 职位要求: 1、本科以上学历,对视频创作或者广告营销有一定接触,英语可作为工作语言; 2、熟悉SEO技术和策略,有优化网站排名和流量的经验; 3、熟悉各种海外社交媒体平台,并能够制定并执行有效的社交媒体营销策略; 4、具备团队合作能力,能够与不同部门的同事进行有效沟通和协作; 5、具备创新思维和解决问题的能力,能够应对市场变化并提出相应的策略调整。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、基于对行业的洞察结合业务资源及产品能力,提升商户对评分&榜单的关注度,负责评分&榜单影响力放大; 2、负责通过数据分析、工具等手段赋能商户和平台(业务团队)去引导商户重视评分&榜单,以及指导其相关经营能力提升,并且保障B端体验; 3、负责定期评估用户和商户侧对评分&榜单的满意度、认知度水平,以及制定提升方向; 4、与市场、业务等协同,沉淀出对行业有影响力,对用户有认知,对平台可复制的运营方案,提升评分&榜单BC端认知度。 职位要求: 1、本科及以上学历,具有4年及以上互联网产品运营,有生活服务商家类运营经验优先; 2、善于观察和总结,对数据敏感,善于发现和挖掘数据价值; 3、有严密的逻辑思维能力,出色沟通表达能力,注重过程和结果; 4、深刻理解产品成败的关键,能清晰定义问题、寻求多种解决方案; 5、具有出色的目标拆分及一定的抗压能力,能够保持高效的执行力及工作节奏。
  • 15k-25k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、对直播为主的内容行业有深入洞察,基于专业作者的生存模式及供需关系,负责专业作者引入; 2、挖掘并维护专业作者,搭建精细化运营计划并具体执行,促进数据增长及内容产出; 3、根据平台特性,策划契合需求的内容栏目和热点内容,根据数据表现,快速调整和输出内容迭代策略; 4、持续沉淀和探索优质直播内容运营方法论,策划有影响力的内容及热点话题,对内容传播热度负责。 职位要求: 1、本科及以上学历,3-5年相关经验,对优质直播内容有深刻理解,具备直播、视频策划能力,操作过完整的账号成长案例; 2、对乐器、舞蹈、声乐、曲艺等垂类有深度消费经验; 3、能够独立负责项目推动,目标达成导向,高效落地; 4、具备较强的数据分析能力和内容敏感度,能快速定位用户需求和主播内容方向; 5、优秀的沟通能力,逻辑思维好,有较强的责任心和抗压能力。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责结算对账等一系列结算工作,总结提炼结算过程中的问题并推动问题解决; 2、推进结算产品建设,具备一定的信息化管理经验; 3、基于业务变化,提供不同业务场景的结算解决方案; 4、完成结算分析,基于结算视角对业务风险预警,为业务决策提供高质量的分析报告。 职位要求: 1、本科及以上学历,企业管理、财务、金融相关专业,具有外包费结算或其他类型结算岗位经验优先; 2、具备信息化能力,能够独立对接产研提需; 3、具备一定的数据处理能力,熟练使用Office等常用的办公软件; 4、具备良好沟通能力,优秀的口头表达能力。
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责服务器系统、集群的可靠性、可用度、易用性测试设计及优化,保证服务器产品RAS竞争力的落地;帮助业务团队实现系统可靠性的提升,降低业务运营成本; 2、通过对业务系统的可靠性研究,识别业务系统可靠性瓶颈和机会,从系统可靠性视角给出软硬件优化建议,促进服务器系统在关键应用场景的可靠性能力提升; 3、针对业务应用、数据中心运维等场景,识别服务器系统、软硬件、关键芯片的RAS需求,并针对相关需求制定完备的测试方案及用例,保证可靠性方案系统性的落地。 职位要求: 1、5年以上服务器或存储产品的系统集成测试经验,有复杂产品的可靠性测试经验或系统可靠性分析设计经验; 2、有服务器可靠性、可用度相关开发测试经验,熟悉FMEA等可靠性分析方法,对GPU、x86、ARM处理器至少一种的RAS体系架构及平台相关RAS特性有深入研究; 3、深入理解服务器硬件系统架构,熟悉平台硬件系统、BIOS、设备管理软件,了解操作系统、虚拟化技术、数据库、分布式存储系统和深度学习等服务器应用场景及系统架构; 4、具有在跨职能团队中协同工作的经验,具备良好的沟通能力和领导力,能够带领团队解决复杂的技术问题,推动项目的成功实施。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音客服的C端产品运营,包括不限于:用户反馈机制建设、服务策略设计、服务体验优化等; 2、深入了解抖音各业务,同时具备用户视角,基于用户诉求设计服务解决方案; 3、全面收集用户各类反馈,并以解决用户问题为目标协同多方建设受理机制; 4、确定关键的产品运营指标,建立监控指标体系,通过分析产品数据及用户反馈发现优化空间,并推动产品改进和迭代,提升产品的问题解决率和用户满意度。 职位要求: 1、3年以上互联网C端产品或运营经验,对用户体验有思考沉淀; 2、了解市场主流产品,具有敏锐的洞察力,对用户体验有良好的分析见解; 3、优秀的沟通协调能力、抗压能力强、强责任心和推动力,具备一定的项目管理经验。
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