• 8k-13k 经验不限 / 大专
    移动互联网,教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责】 1、熟悉公司业务知识,产品知识以及课程服务流程,帮助学生获悉专业的课程介绍; 2、通过电话、微信等形式与意向学员沟通联系,为学员提供相关的课程咨询,提出学习建议及计划,帮助学生选择适合自己的学习产品; 3、根据公司发展规划,持续完成每月销售指标,实现销售业绩,获得销售奖励; 【任职资格】 1.大专及以上学历,热爱教育事业,意向销售工作,追求高薪; 2.个性开朗、反应敏捷,有较强的服务意识和责任心; 3.为人踏实稳重,具备团队合作意识,自我心理调节能力和团队合作精神。 工作时间:上午10:00—12:15下午14:30—19:30 固定单双轮休,节假日正常休息
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    移动互联网,教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    山香教育  创立于 1999 年,主要从事教师招聘考试、特岗教师招聘及教师资格证考试的线上及线下培训业务、图书研发组稿销售、教师就业及综合能力培训等业务。  【规模】:山香教育全国分校分布在北京、广东、河南、浙江、山东、山西、江苏、安徽、江西、云南等多个省份,分校覆盖全国 90%以上城市 【岗位职责】 1、熟悉公司业务知识,产品知识以及课程服务流程,帮助学生获悉专业的课程介绍; 2、通过电话、微信等形式与意向学员沟通联系,为学员提供相关的课程咨询,提出学习建议及计划,帮助学生选择适合自己的学习产品; 3、根据公司发展规划,持续完成每月销售指标,实现销售业绩,获得销售奖励; 【任职资格】 1.大专及以上学历可接受积极向上的应届生,热爱教育事业,意向销售工作,追求高薪; 2.个性开朗、反应敏捷,有较强的服务意识和责任心; 3.为人踏实稳重,具备团队合作意识,自我心理调节能力和团队合作精神。 工作时间:上午10:00-12:15 下午14:30-19:30  固定周末单双轮休,节假日正常休息 薪资福利:前两个月无责综合保底4000-4500 ,阶梯底薪3000-5000,提点3%-8%  月均收入1-2w
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    移动互联网,教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    山香教育  创立于 1999 年,主要从事教师招聘考试、特岗教师招聘及教师资格证考试的线上及线下培训业务、图书研发组稿销售、教师就业及综合能力培训等业务。  【规模】:山香教育全国分校分布在北京、广东、河南、浙江、山东、山西、江苏、安徽、江西、云南等多个省份,分校覆盖全国 90%以上城市 【岗位职责】 1、熟悉公司业务知识,产品知识以及课程服务流程,帮助学生获悉专业的课程介绍; 2、通过电话、微信等形式与意向学员沟通联系,为学员提供相关的课程咨询,提出学习建议及计划,帮助学生选择适合自己的学习产品; 3、根据公司发展规划,持续完成每月销售指标,实现销售业绩,获得销售奖励; 【任职资格】 1.大专及以上学历可接受积极向上的应届生,热爱教育事业,意向销售工作,追求高薪; 2.个性开朗、反应敏捷,有较强的服务意识和责任心; 3.为人踏实稳重,具备团队合作意识,自我心理调节能力和团队合作精神。 工作时间:上午10:00-12:15 下午14:30-19:30  固定周末单双轮休,节假日正常休息 薪资福利:前两个月无责综合保底4000-4500 ,阶梯底薪3000-5000,提点3%-8%  月均收入1-2w
  • 8k-12k 经验不限 / 大专
    移动互联网,教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    山香教育创立于1999 年,主要从事教师招聘考试、特岗教师招聘及教师资格证考试的线上及线下培训业务、图书研发组稿销售、教师就业及综合能力培训等业务。 【规模】:山香教育全国分校分布在北京、广东、河南、浙江、山东、山西、江苏、安徽、江西、云南等多个省份,分校覆盖全国 90%以上城市。 【岗位职责】 1.根据公司提供的客户资源及时与客户进行沟通; 2.通过电销+网销模式,维护客户资源,建立客户信任和伙伴关系; 3.通过专业的课程咨询服务,挖掘客户需求,完成每期课程销售目标。 【任职要求】 1.大专及以上学历,致力于长期扎根在线教育行业; 2.沟通能力强,勤奋踏实。有责任心和耐心,能承受较大的工作压力; 3.有教育行业课程销售类经验优先。 【福利待遇】 1.前2月新人保护期薪资保底4000-4500,高提成,综合薪资9K-12k 2.上班时间:上午10:00—12:15 下午14:30—19:30 固定单双轮休,节假日正常休息~ 3.学历补贴500元/月 4.福利丰厚:缴纳五险以及超长带薪年假 5.晋级发展空间大
  • 移动互联网,教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    【岗位职责】 1.根据公司提供的客户资源及时与客户进行沟通; 2.通过电销+网销模式,维护客户资源,建立客户信任和伙伴关系; 4.通过专业的课程服务和运营,挖掘客户需求,完成每期客户销售目标; 5.定期参加公司培训,增加行业知识,为学员提供更专业的咨询服务。 【任职要求】 1.大专及以上学历,致力于长期扎根在线教育行业; 2.沟通能力强,勤奋踏实。有责任心和耐心,能承受较大的工作压力; 3.有教育行业课程销售还有电话销售类经验优先。 【薪酬福利】 1.新人有系统培训和无责保底4K-4.5K,平均可月入过万,top2-3W; 2.节假日丰厚节日礼品; 3.晋级空间大,业绩为王,公平竞聘。
  • 9k-11k 经验不限 / 大专
    移动互联网,教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    [岗位职责] 1、熟悉公司业务知识,产品知识以及课程服务流程,帮助学生获悉专业的课程介绍; 2、通过电话、微信等形式与意向学员沟通联系,为学员提供相关的课程咨询,提出学习建议及计划,帮助学生.选择适合自己的学习产品; 3、根据公司发展规划,持续完成每月销售指标,实现销售业绩,获得销售奖励; [任职资格] 1.大专及以上学历,热爱教育事业,意向销售工作,追求高薪; 2.个性开朗、反应敏捷,有较强的服务意识和责任心;3.为人踏实稳重,具备团队合作意识,自我心理调节能力和团队合作精神。 工作时间:上午10:00-12:30 下午14:00-19:30固定周末双轮休,节假日正常休息~ 薪资福利:基本工资底薪(4000~5500) +高提成(提成点3%~8%)月均收入1万+
  • 移动互联网,教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    【岗位职责】 1、熟悉公司业务知识,产品知识以及课程服务流程,帮助学生获悉专业的课程介绍; 2、通过电话、微信等形式与意向学员沟通联系,为学员提供相关的课程咨询,提出学习建议及计划,帮助学生选择适合自己的学习产品; 3、根据公司发展规划,持续完成每月销售指标,实现销售业绩,获得销售奖励; 【任职资格】 1.**大专及以上学历,热爱教育事业,意向销售工作、对学员负责,对学校负责; 2.个性开朗、反应敏捷,有较强的服务意识和责任心; 3.为人踏实稳重,具备团队合作意识,自我心理调节能力和团队合作精神。 【福利待遇】:前两个月保底薪资4000,不定期聚餐、旅游、带薪年假、假期福利、五险等,团队氛围nice。
  • 移动互联网,教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    2月份了,再不找工作就3月份了,发工资又到4月份了,学习成长再两个月,2023年过完一半了!今年的目标就又要被搁浅了! 【岗位职责】 1.根据公司提供的客户资源及时与客户进行沟通; 2.通过电销+网销模式,维护客户资源,建立客户信任和伙伴关系; 4.通过专业的课程服务和运营,挖掘客户需求,完成每期客户销售目标; 5.定期参加公司培训,增加行业知识,为学员提供更专业的咨询服务。 【任职要求】 1.学历不限,致力于长期扎根在线教育行业; 2.沟通能力强,勤奋踏实。有责任心和耐心,能承受较大的工作压力; 3.有教育行业课程销售类经验优先。 六、薪资待遇 年度综合薪酬=标准月薪*12+其他奖励=(基本工资+销售提成+绩效)*12+其他奖励 1.新人有系统培训和无责保底4K-4.5K,平均可月入过万,top2-3W; 2.节假日丰厚节日礼品; 3.晋级空间大,业绩为王,公平竞聘。 年轻的工作氛围~舒适的办公环境~快来加入我们吧!
  • 18k-30k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团到餐事业部拥有美团历史悠久的餐饮团购业务,聚焦美团“零售+科技”战略,为数以万计的餐饮商户提供一站式营销服务,为广大消费者提供优质的消费体验。我们帮助餐饮商户沉淀口碑、获取用户、增加复购等,持续提升商户数字化经营水平,同时秉承着“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,面向消费者提供丰富的产品和服务,帮助消费者更好地作出消费决策。 我们有高效成熟的管理体系,还将为你提供全面的人才培养机制和广阔的成长空间。让我们一起创造更大的价值,帮助消费者吃得更好,商户经营得更好! 岗位职责 1.业务合规体系建设:构建业务合规体系框架,制定年度运营计划,搭建运营机制,协同相关方推动体系的落地执行。 2.业务合规风险评估治理:对业务策略、业务流程、考核方案等进行合规风险评估,预警违规风险点并进行防范。对业务风险进行精准动态识别,建立业务风险的全景图,协同相关方进行系统性治理,降低风险的发生率和影响。 3.业务合规调查:受理举报线索,利用专业合法的调查技巧开展舞弊调查,开展与相关人员的沟通访谈,获得相关证据材料;完成调查结论报告,准确简明地说明发现的事实,分析潜在的问题。 4.数据分析:输出月度/季度合规分析报告,根据数据表现进行问题诊断并进行风险防范。参与月会等场景,进行业务合规建设工作的信息同步。 5.其他协同支持:通过线下走访及线上收集反馈,做好合规答疑、合规培训、战役保障等需求的承接。 岗位基本需求 1.本科及以上学历,5年以上相关工作经历,熟悉互联网行业,了解国家相关法律法规。 2.5年以上相关工作经验(例如反舞弊、合规、调查、内审、稽查、监察等),掌握一定调查手法,可以独立开展调查工作。 3.具备较强的沟通协调、逻辑分析能力,有良好的的口头表达、文字撰写及数据分析能力。 4.具有高度的诚信观念,正直、自律、原则性及保密意识强。 5.能适应全国范围内频繁出差。 具备以下者优先 有反舞弊、合规、调查、内审、内控、监察相关经验者优先。 岗位亮点 1.参与美团到餐事业部的业务合规体系的建设,成为合规领域专家。 2.能够与各部门紧密合作高频沟通,获得丰富的跨部门合作经验。 3.能深入了解行业,从0到1建立对行业、业务的认知。 4.深度参与风险治理工作,提升风险把控及跨部门影响力。 5. 能提供公司内外多元化学习交流的机会,与优秀团队探索共创。
  • 5k-10k 经验3-5年 / 本科
    工具类产品 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、跟进产品版本迭代:上线&发布,配合渠道版本更新; 2、产品活动:软件产品促销活动策划、需求跟进、上线&复盘; 3、产品数据分析:产品用户数据分析,产出产品/运营优化方案; 4、商业变现:竞品分析、产品商业化方向思考,推动产品商业化变现. 任职要求: 1、本科及以上学历,3-5年互联网软件产品运营工作经验; 2、数据整理、数据分析思维和能力,熟悉excel、数据可视化工具; 3、具备良好的人际交往能力、沟通能力和商务技巧,能够灵活处理客户/渠道关系; 4、英语能力强,有海外产品运营经验者优先.
  • 25k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、统筹合作省份或扶持产业的电商助农项目,牵头完成项目策划、跟踪推进和总结复盘; 2、与电商部门充分配合,协同相关业务团队开展产业扶持和营销推广活动; 3、对接相关合作部门,结合项目需要开展沟通协调、定期汇报等工作。 职位要求: 1、5年以上市场/项目经验,熟悉抖音平台的营销活动、产业带扶持和电商运营工作; 2、具备良好的项目管理、产业分析、统筹协调和文档撰写能力; 3、有比较丰富的合作经验,愿意长期从事电商助农工作。
  • 4k-6k 经验在校/应届 / 本科
    信息安全,软件开发 / 未融资 / 50-150人
    职位名称:管理培训生(技术/业务方向) 所属部门:研发部/产品部/市场部/渠道部/KA事业部/项目支撑部/项目部(轮岗制) 工作地点:重庆 招聘人数:10人 薪资范围:具体范围面议 岗位职责 轮岗培训: 完成跨部门轮岗(如技术开发、产品设计、项目管理、市场营销等),全面了解公司业务流程与技术架构。 参与核心项目实战,协助团队完成需求分析、系统开发、测试部署及用户反馈优化。 技能提升: 学习并掌握公司技术栈(如Java/Python/C++/vue、云计算、大数据、AI等)或业务方法论(如产品生命周期管理、用户增长策略)。 团队协作: 与跨职能团队合作,推动项目高效落地,提升沟通与领导能力。 总结汇报: 定期向导师及管理层提交学习与项目成果报告,参与管培生专项考核评估。 任职要求 硬性条件: 教育背景: **本科及以上学历,计算机科学、软件工程、电子信息、数学、管理学、市场营销等相关专业优先。熟悉至少一门编程语言(如Java/Python/vue),了解数据结构、算法、数据库等基础知识,市场营销类专业可不用掌握语言,但需了解。 综合素质: 学习能力强,逻辑清晰,具备优秀的问题分析与解决能力。 热爱技术或互联网行业,对新兴技术(如AI、区块链、IoT等)有探索热情。 良好的沟通能力与团队协作精神,适应快节奏工作环境。 该岗位作为公司第二梯队人才培养,候选人需接受所有岗位轮岗学习,不接受勿扰。 加分项: 有软件开发、产品设计、数据分析等相关实习经验; 获得ACM/数学建模等竞赛奖项,或发表技术博客/开源项目; 英语流利(CET-6或同等水平),可阅读英文技术文档。 该岗位需要所有岗位轮岗,不接受者勿扰
  • 移动互联网,数据服务 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.需求分析与规划 -深入调研政府、企业及社区需求,挖掘智慧城市建设的痛点和机遇,输出可行性研究报告。 -参与城市数字化转型顶层设计,制定智慧交通、能源、安防、政务等细分领域的战略规划方案。 2. 解决方案设计 -整合物联网(IoT)、大数据、云计算、AI等技术,设计端到端智慧城市解决方案,涵盖技术架构、商业模式及实施路径。 -主导编制技术标书及项目申报材料,推动方案落地。 -跟踪行业政策(如“新基建”“双碳”目标),优化方案合规性与创新性。 3. 客户关系与生态合作 -对接政府机构、企业客户及行业伙伴,建立长期合作关系,推动生态圈资源整合。 4. 前沿研究与应用 - 研究国内外智慧城市标杆案例(如新加坡、雄安新区),提炼可复用的方法论与技术趋势。 任职要求: 1.教育背景:本科及以上学历,计算机科学、公共管理、环境工程等相关专业优先。 2.工作经验:5年以上智慧城市、数字政府、产业园区规划相关经验,主导过至少3个完整项目落地。熟悉智慧城市标准体系(如ISO 37120、GB/T 33356)及招投标流程。 3.核心技能 技术能力:精通智慧城市关键技术(如5G、GIS、数字孪生),具备数据治理或系统集成经验。 分析能力:熟练使用SWOT、PEST等分析工具,能通过数据建模支撑决策。 沟通能力:具备政府汇报经验,能清晰传递技术方案价值,擅长跨部门协同。 加分项 持有PMP、注册城市规划师、高级工程师等证书; 熟悉财政PPP模式或智慧城市投融资机制; 具备国际化视野,有海外智慧城市项目经验。
  • 20k-40k·16薪 经验3-5年 / 不限
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    作为语音音效设计师,我们需要结合技巧和创意,运用你的音效制作能力为游戏中的各种角色和体验赋予生命。作为音频组的成员,我们非常重视角色语音在游戏中的展现,并努力寻找方法提升它,同时不断挑战我们自己。 作为《英雄联盟》的语音音效设计师,你将和音效指导汇报。你需要确保英雄们的语音在游戏中的深度和契合度,并努力加强游戏的竞技性体验。 作为申请流程的一部分,你需要提供一份作品集或作品动态展示,并需要完成一个音频测试。 职责: 1. 为《英雄联盟》中的角色、皮肤和游戏内容的语音,开发和执行音效视觉 2. 与美术、设计和产品团队合作,更新游戏中的语音体验 3. 清晰地定义和沟通音效目标,包括如何将产品目标与团队成员达成一致 4. 为大量的不同语种的语音设计后处理效果 5. 使语音在引擎和Audiokinetic Wwise内生效 6. 测试并确保语音的功能性并修复故障 7. 在语音的所有阶段中与音效, 叙事和设计团队紧密合作 需求: 1. 2年以上经验或作为语音音效设计师参与制作过2款游戏 2. 有数字音频工作站中音效编辑经验(比如 - Pro Tools, Nuendo, Reaper) 3. 必须能够用英语有效沟通和阅读 4. 熟悉技术实施和Wwise音频中间件 5. 有语音处理工具的使用经验和能力,以及创意声音设计工具的使用经验和能力 6. 能够在合作中不断提升自己和团队成员 7. 有自主工作的经验,完善工作制度,提高效率 加分项: 1. 熟悉资源控制软件((Perforce P4V)) 2. 熟悉多人在线游戏中语音的作用
  • 9k-18k 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务,数据服务|咨询,电商平台 / 不需要融资 / 50-150人
    职位概述 卖家精灵(SellerSprite)是一家专注于为全球电商卖家提供数据分析和运营工具的科技公司,致力于通过智能化工具帮助卖家提升业务效率。 为加速日本市场增长,现招募一名日本市场营销负责人,全面负责日本市场的品牌推广、用户增长、渠道管理及本地化战略落地,推动销售额与市场份额的持续提升。 核心职责 1. 市场战略与执行 - 制定并落地日本市场年度营销计划,包括品牌定位、竞对分析、用户增长策略; - 主导本地化营销活动(如直播、线下展会、KOL合作),提升品牌知名度与用户粘性。 2. 代理渠道管理 - 优化代理分层激励机制,提升头部代理贡献率,激活中尾部代理潜力; - 推动代理与KOL的内容共创,强化销售转化链路。 3. 用户增长与留存 - 分析用户行为数据(注册、付费、退款),针对性设计新手引导、付费转化及留存策略; - 推出本地化促销活动,降低退订率与退款风险。 4. 跨部门协作与产品优化 - 联动产品团队推动日本市场功能优化; - 协同团队建立用户反馈闭环,提升产品体验与口碑。 5. 数据分析与决策 - 监控市场投放ROI、代理贡献率等核心指标,动态调整资源分配; - 定期输出市场洞察报告、竞品分析报告等,动态调整市场策略。 任职要求 1、经验:5年以上日本市场推广经验,有电商/SaaS行业背景优先,成功主导过从0到1市场拓展案例。 2、技能: - 精通日本电商生态(Amazon、乐天等)及主流营销渠道(Google Ads、Line、TikTok); - 熟练使用数据分析工具(Google Analytics、Tableau),擅长从数据中提炼策略; - 出色的谈判与资源整合能力,具备代理/KOL合作管理经验。 3、语言:日语母语水平(对日本文化有深度理解)。 4、特质:结果导向,擅长资源整合,善于沟通。