• 30k-60k·16薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责 1.参与小红书直播生态业务建设; 2.负责视频录制开播推流,观众进房拉流播放,IM交互,礼物打赏,直播带货等完整直播场景的功能研发和迭代; 3.能够在数据分析的支持下提升直播相关功能的性能,主播开播体验,以及观看、购买与互动体验; 4.负责iOS端直播相关功能研发迭代; 5.负责iOS端直播业务性能优化; 我们期待自主性强、结果驱动的候选人,能够和团队一起尝试和探索创新性的想法。 任职资格 1、计算机、通信等专业本科以上学历,3年以上相关工作经验;有直播项目经验者优先; 2、深入理解iOS SDK,具有丰富的 Objective-C 开发经验,了解Swift;精通各种UI控件,能够实现复杂的界面交互; 3、熟练掌握iOS平台下的高性能编程及性能调优;具有音视频、直播、OpenGL相关开发经验者优先; 4、良好的编程风格,扎实的编程和数据结构算法基础;深入理解面向对象编程思想,具有较强的设计能力; 5、积极乐观,责任心强,工作认真细致,具备良好的服务意识,良好的团队沟通与协作能力;
  • 12k-24k·16薪 经验1-3年 / 大专
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1. 负责头部付费用户日常关系维系,与头部用户建立高亲密度,加强头部用户粘性,挖掘头部用户需求并制定维护策略、方案; 2. 分析用户付费动向,基于服务链路制定服务权益、内容及获取标准;提升用户付费体验 3. 通过用户研究、产品研究和行业研究发现业务趋势,发掘业务提升点; 4. 围绕头部付费用户的线上联动线下活动支持; 任职资格: 1、本科及以上学历,具有用户运营经验,直播、游戏类大客户经验优先; 2、熟悉秀场直播玩法和生态,深刻理解直播产品逻辑,熟悉主流直播产品运营策略; 3、具备较强的服务意识及技巧,能够准确把控用户心理,情商高; 4、逻辑清晰,目标导向,执行力强,运营手段灵活多变。
  • 30k-60k·16薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责 参与小红书直播生态业务建设。负责视频录制开播推流,观众进房拉流播放,IM交互,礼物打赏,直播带货等完整直播场景的功能研发和迭代。能够在数据分析的支持下提升直播相关功能的性能,主播开播体验,以及观看、购买与互动体验。我们期待自主性强、结果驱动的候选人,能够和团队一起尝试和探索创新性的想法。 1、负责Android端直播相关功能研发迭代; 2、负责Android端直播业务性能优化; 任职资格 1、计算机、通信等专业本科以上学历,3年以上相关工作经验;有直播项目经验者优先; 2、深入理解Android SDK,具有丰富的 Java/Kotlin开发经验;精通各种UI控件,能够实现复杂的界面交互; 3、熟练掌握Android平台下的高性能编程及性能调优;具有音视频、直播、OpenGL相关开发经验者优先; 4、良好的编程风格,扎实的编程和数据结构算法基础;深入理解面向对象编程思想,具有较强的设计能力; 5、积极乐观,责任心强,工作认真细致,具备良好的服务意识,具有良好的团队沟通与协作能力;
  • 18k-36k·16薪 经验5-10年 / 本科
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责直播机构引入和日常对接运营工作; 2.对直播机构的数据进行分析,分析运营效果,通过与机构保持良好的沟通,为机构的经营发展提供合理的解决方案; 3.对直播机构的开播和营收增长负责,根据业务需要执行机构运营的管理计划、制定和实施机构的考评规则和激励政策; 4.结合公会发展的问题,制定运营方法和策略并落地,持续优化迭代对公会的运营管理体系。 任职要求: 1.本科及以上学历,3年以上的工作经验,有过其他大型短视频与直播平台运营经验,曾经负责过MCN、直播平台机构管理及主播管理的优先; 2.有系统的运营方法论,对数据敏感,通过数据驱动B端用户成长及周期价值提升; 3.良好的沟通、学习能力,有主人翁意识,价值观正直,有较强的抗压能力及较强的拿结果的能力
  • 5k-6k 经验1年以下 / 大专
    企业服务,广告营销 / 不需要融资 / 150-500人
    【工作职责】 1、做好主播上播前所需的准备工作,协助主播完成每日直播计划; 2、负责直播全过程的跟播,协助直播中控台操作,和主播互动,和粉丝互动; 3、负责每日数据汇总整理、记录、存档,以供部门总结、分享等工作,同时同频每日数据给到财务部门对接人; 4、通过后台商品的各项数据指标,优化直播商品结构,调整每日直播商品款式,从而提升销售转化; 5、协助日常主播管理工作,分析日常直播数据,提炼与总结,给予主播直播建议,挖掘新的业绩增长点,提升直播业绩; 6、关注直播行业动态和走向,直播竞品分析,提高直播用户留存率和粘度; 7、统计好团队的物资分配与管理,数据统计,复盘优化,内容迭代等; 8、负责跟进主播的咨询、投诉、建议,反馈,有效处理并提出合理的解决方案。 【任职要求】 1、年龄20-30周岁,大专及以上学历,网络新媒体、市场营销、电子商务等相关专业优先,有相关工作经验优先; 2、熟练使用办公软件,和具备较好的数据分析能力,具备专题策划、信息采编整合能力,思维活跃、有创意; 3、善于沟通,有责任心,积极上进; 4、愿意在直播行业长期发展,能够接受排班和调休。
  • 25k-50k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责美团App用户理解及直播方向策略分析,包括用户研究、用户分群分层模型搭建、业务策略分析等,推动业务优化策略及迭代完善; 2、负责直播相关项目的数据监控及效果评估,定期对项目复盘,发掘可提升空间; 3、深度行业研究和用户研究,输出适用于美团App用户理解的深度报告和可落地策略。 岗位基本要求: 1、本科学历以上,经济、计算机、金融相关专业优先; 2、3年及以上互联网商业分析或知名咨询公司工作经验,具有严谨逻辑思维及高度数据敏感度; 3、数据提取、处理及分析方面具备成熟的工作经验及专业能力,具备独立撰写报告能力,熟练使用SQL等数据分析工具优先; 4、自我驱动能力强、对工作具有高度责任心,乐于分享及合作。
  • 10k-18k 经验1-3年 / 本科
    社交平台,内容社区,新媒体 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1. 负责海外头部付费用户日常关系维系,与头部用户建立高亲密度,加强头部用户粘性,挖掘头部用户需求并制定维护策略、方案; 2. 分析用户付费动向,基于服务链路制定服务权益、内容及获取标准;提升用户付费体验 3. 通过用户研究、产品研究和行业研究发现业务趋势,发掘业务提升点; 4. 围绕头部付费用户的线上联动线下活动支持; 任职资格: 1、本科及以上学历,具有用户运营经验,直播、游戏类大客户经验优先; 2、熟悉秀场直播玩法和生态,深刻理解直播产品逻辑,熟悉主流直播产品运营策略; 3、具备较强的服务意识及技巧,能够准确把控用户心理,情商高; 4、逻辑清晰,目标导向,执行力强,运营手段灵活多变。
  • 广告营销 / 未融资 / 15-50人
    【直播平台】  抖音直播平台(正规绿色,平台流量大) 【工作介绍】  来公司/在家做都可以 1、直播内容:聊天互动,情感交流,才艺展示 ,pk娱乐等都可以。活跃直播间气氛,娱乐观众,与粉丝积极互动,维护直播间秩序。 2、 配备专属运营指导,零基础新人免费培训,全程一对一跟播服务,直播问自带流量(0基础、0粉丝也可以播) 【福利待遇】 保底5000-20000元+礼物提成+活动奖励 注意:设置多种不同金额的奖励制度2000起上不封顶 公司配备化妆室、舞蹈室、各类服装、美发店办卡可用 【工作要求】 1、年龄18-40岁,男女均可。 2、普通话标准,活泼开朗,情商高。 3、服从管理,配合运营工作,认真负责。 4、在家里一部手机或一台电脑,有安静的环境即可开播 5、工作时间任意,至少2小时起 公司新人奖金2000起,上不封顶 房补800(公司和房东有合作,公司周围房子大概在1300-1500左右)
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销,社交 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责在抖音平台进行声音直播,与观众互动,提供娱乐、教育或知识分享等内容; 2. 维护直播间秩序,营造良好的互动氛围,吸引更多用户关注; 3. 参与平台活动,提升个人直播间知名度和粉丝量; 4. 按照公司要求,完成指定的直播任务和目标。 岗位要求: 1. 年龄18-30岁,男女不限; 2. 在家无业,有稳定的网络环境和直播设备; 3. 具备良好的沟通能力,善于表达,口齿清晰; 4. 有一定的声音表现力,能够吸引观众注意力; 5. 热爱直播行业,有较强的学习能力和适应能力; 6. 遵守国家法律法规,具备良好的职业操守。 岗位福利: 1. 丰厚的薪资待遇,底薪+提成; 2. 提供专业的培训指导和职业规划; 3. 丰富的内部活动和奖励机制; 4. 完善的晋升空间和职业发展机会; 5. 优秀主播有机会参与公司项目,获得更多曝光和资源。 岗位JD: 【抖音声音直播主播】 岗位职责: - 负责在抖音平台进行声音直播,与观众互动,提供娱乐、教育或知识分享等内容; - 维护直播间秩序,营造良好的互动氛围,吸引更多用户关注; - 参与平台活动,提升个人直播间知名度和粉丝量; - 按照公司要求,完成指定的直播任务和目标。 岗位要求: - 年龄18-30岁,男女不限; - 在家无业,有稳定的网络环境和直播设备; - 具备良好的沟通能力,善于表达,口齿清晰; - 有一定的声音表现力,能够吸引观众注意力; - 热爱直播行业,有较强的学习能力和适应能力; - 遵守国家法律法规,具备良好的职业操守。 岗位福利: - 丰厚的薪资待遇,底薪+提成; - 提供专业的培训指导和职业规划; - 丰富的内部活动和奖励机制; - 完善的晋升空间和职业发展机会; - 优秀主播有机会参与公司项目,获得更多曝光和资源。 有意者请将个人简历发送至邮箱,我们将尽快安排面试。期待您的加入!
  • 15k-30k 经验1年以下 / 大专
    文娱|内容,医疗|健康 / 上市公司 / 500-2000人
    1、一年之后有稳定的被动收入,拥有自己的直播团队,可以传给下一代的事业,公司配套直播团队和所有设施设备软硬件,工作内容招聘培训主播,运营直播团队,公司有指导怎么做,不用投资,55分成,三万以上没有问题,上不封顶。  2、认可短视频直播是当下风口,  3、认可大健康赛道是趋势;  4、想实现人生的跃升和认知升维;  5、有抗压能力、有强烈赚钱欲望;  6、想要经济独立和人格独立以及时间自由; 7、有一定的成长力和可塑性,敢于尝试新事物;  8、有负债想要翻身上岸、重登巅峰,有辞职的、失业的、被裁的,想换行重启人生的,有不想一辈子给人打工,天天过一成不变生活的。  工作内容:  1、学习主播从0—1的完整过程;  2、招聘、培训主播,孵化、建设、运营主播团队。
  • 20k-40k·13薪 经验1-3年 / 本科
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    【岗位介绍】 本岗位是专属运营策略岗位,目前所涉及的类目是财经,电商(家电),后续会陆续开发其他类目,所涉猎的平台有抖音和快手,后续会开放微信视频号; 应聘开聊请准备好自己的之前运营的账号数据,产品数据,对标产品数据,基础调研数据,策略制定逻辑等内容展示,最好写进简历,相关业务部门看简历筛选。谢谢。 【岗位职责】: 1、负责直播平台运营思路的制定、完善,推广策略的优化,获得推荐资源; 2、拓展直播资源,组织直播活动,协调直播辅助工作人员的安排等; 3、负责直播平台的内容建设,引导直播平台氛围、流量和影响力; 4、通过对运营数据的监控分析,提高用户在线时长,增强用户黏度; 5、分析直播各项数据及反馈,对竟品产品进行跟踪,调查,优化内容运营方向; 6、有一定的策划能力,能够统筹单个直播栏目的策划并执行落地 7、实时留意相同品类直播案例,留意各品类,平台直播风向和趋向。 【面试要求】: 1、三年以上互联网工作经验,其中至少一年以上网络直播平台运营相关工作经验; 2、了解网络直播的相关流程,能对直播中的数据进行分析、知晓各平台的直播相关规则; 3、出色的理解能力、沟通能力、开拓能力和逻辑分析能力,有一定的营销推广经验; 4、思维活跃、脑洞大开,能够牢牢把握粉丝购买心里,并做出针对性的运营,提高达人直播转化。 5、具有很强的判断与决策能力以及数据分析能力,具有较强的策划能力,有网感和用户视角,思维活跃; 6、有一定的抗压能力,给到团队正向的引导和正能量。 【薪酬福利】 综合薪资=底薪+绩效+季度总GMV提点/季度总利润提点。 超过预算范围的优秀的可谈,面试流程要多加一轮 年终福利 【工作时间】 月休4天,三班轮换: 早班9-18 点、 中班12-21点 、晚班15-24点; 休息时间:午12:30-13:30 晚18:00-18:30. 。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    在线教育,智能硬件,制造业 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责直播业务运营工作,对直播效果、运营数据、目标业绩负责。 2、负责组织策划热点话题、打造优质直播栏目。 3、负责直播间导播工作,对直播流程负责,对直播设备负责。 4、对直播进行周数据分析,形成改善意见报告。 任职要求: 1、市场营销、新媒体运营、新闻传播、新闻编导等专业优先。 2、善于沟通、执行力强、思维敏捷、抗压能力、对新事物敏锐力。 3、能剪辑能拍摄优先,熟悉主流直播推流软件: OBS、Vmix等优先。 4、对摄影摄像、灯光设备保持一定敏感度(电影级摄像机)。
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 负责在各类直播平台进行在线直播,与观众互动,创造活跃的直播间氛围; 2. 按照直播计划,执行直播活动,包括但不限于展示才艺、推广产品、介绍公司品牌和活动等; 3. 与观众进行在线交流,回答观众问题,提供有价值的内容,提高观众参与度; 4. 根据市场和客户需求,不断优化直播内容和形式,提高观众满意度; 5. 协助团队完成其他相关工作。 岗位要求: 1. 年龄在18-30岁之间,形象气质佳,有较好的外貌和形体条件; 2. 拥有一定的才艺和表演能力,能够吸引观众眼球; 3. 具备良好的沟通能力和人际交往能力; 4. 有直播或相关领域工作经验者优先考虑; 5. 具备强烈的责任心、工作积极主动,能够承受一定的压力。 岗位亮点: 1. 工作时间灵活,工作地点可选; 2. 有机会接触到不同行业和人群,扩展自己的社交圈; 3. 薪资待遇和福利优厚,发展空间广阔。 我们公司期待每一位加入的成员都能够: 1. 充分发挥自己的特长和优势,为观众带来精彩的直播内容; 2. 与团队成员紧密合作,共同推动直播事业的发展; 3. 在工作中不断学习和成长,实现自己的职业规划。 我们鼓励所有符合条件的人才积极申请,共同打造一个充满活力和创新的直播团队。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    广告营销,文娱丨内容 / 未融资 / 15-50人
    岗位内容: 1、有金融、股票方面的功底,能写文案,对短视频感兴趣。写过财经公众号,今日头条的优先。 2、有投顾证,从业证挂满2年 3、能够独立撰写股票行情走势,个股分析,盘面分析,实时解盘。可独立完成早盘、午盘、晚盘的分析内容,对趋势把握、板块方向、个股风险机会有准确的判断、独到的见解,能撰写财经类文章,紧跟财经时事热点。 4、喜欢表达,喜欢直播,当网红大V,具备一定的营销能力,知识储备量,喜欢阅读财经类新闻,对实时热点有很强的敏感性,能根据命题在规定时间内完成短视频撰写 5、具有强大的学习能力,有对事物的丰富理解能力,对知识有深入研究的欲望想要赚钱,增加收入,年入百万。公司会把你孵化成财经界网红大V,团队赋能给你,帮你孵化IP 5、觉得自己有才华无处施展的人欢迎你加入。不怕苦不怕累,愿意配合团队完成本职以外的工作,服从组织的安排。 任职要求: 1.本科及以上学历,金融、经济类相关专业; 2.从事过股票课程直播经验者优先; 3 :有过主讲讲师经验及转化能力优先。 4.2年以上证券行业相关经验,具有从业资格并通过《证券投资顾问业务》科目优先考虑: 5.内容输出优秀、逻辑思维清晰,表达能力优秀,具一定的营销思路; 6.具备良好职业操守,职业素养及丰富客户服务经验;
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 岗位概述 负责公司娱乐直播平台的日常运营和管理工作,提升平台用户活跃度、观看时长及用户粘性,实现平台业务的持续增长。 2. 主要职责: (1)内容策划与执行 - 负责直播内容策划,制定直播活动方案,提高直播节目质量; - 跟进直播活动执行,确保直播活动顺利进行; - 分析用户需求,调整直播内容,提升用户满意度。 (2)主播管理 - 负责主播选拔、培训、考核及激励; - 维护主播关系,提升主播综合素质; - 监督主播直播行为,确保平台内容健康、合规。 (3)用户运营 - 分析用户数据,了解用户画像,制定用户运营策略; - 负责用户增长、活跃、留存等关键指标的提升; - 开展线上线下活动,提高用户参与度和忠诚度。 (4)平台推广 - 制定直播平台推广策略,提升平台知名度; - 负责平台广告投放、合作洽谈及效果评估; - 利用社交媒体、网络论坛等渠道,进行平台宣传和推广。 (5)数据分析与优化 - 收集、整理直播数据,分析平台运营状况; - 根据数据分析结果,调整运营策略,优化直播体验; - 定期撰写运营报告,向上级汇报工作。 3. 任职要求: (1)本科及以上学历,传媒、市场营销等相关专业优先; (2)2年以上娱乐直播行业运营经验,熟悉直播行业发展趋势; (3)具备良好的策划能力,能独立完成直播活动策划及执行; (4)具备良好的沟通协调能力,能与主播、用户建立良好关系; (5)熟练使用办公软件,具备一定的数据分析能力; (6)工作细心、认真负责,具备团队合作精神。 4. 薪资待遇: 根据个人能力和工作表现,提供具有竞争力的薪资待遇。 5. 工作地点: [公司所在城市] 欢迎有志之士加入我们的团队,共同打造国内领先的娱乐直播平台!