任职资格： 1.研究生学历，计算机科学与技术、软件工程、人工智能相关专业； 2.3 年以上算法研发、项目管理工作经验； 3.精通人工智能算法，特别是在深度学习、强化学习、大模型（自然语言）学习领域有深入研究，并有丰富的实战经验； 4.熟练掌握 Python、C++ 编程语言，精通大数据处理技术，具备扎实的算法设计与分析能力； 5.具备良好的沟通表达能力及团队协作精神，能够准确理解客户需求，有效地协调各方资源，推动项目顺利进行； 6.具有较强的文档撰写能力，能够根据客户需求和项目特点，撰写技术方案、项目建议书、等技术类文档； 7.优秀的逻辑思维能力和问题解决能力，能够独立分析和解决复杂的技术问题； 8.优先考虑：拥有军工项目实际工作经验、项目管理经验或熟悉大型知识图谱构建与维护者。 岗位职责： 1.负责人工智能算法的设计、开发和优化，包括但不限于深度学习、强化学习、自然语言处理等领域； 2.对现有算法进行持续优化，提升模型性能，包括准确率、效率、稳定性等方面； 3.进行算法验证和测试，确保算法的可靠性和稳定性； 4.跟踪学习最新的研发技术，将前沿技术转化为实际应用； 5.与客户对接，理解客户需求，撰写设计文档、技术方案、项目报告、解决方案等，为客户或部门提供技术支持，解决技术难题； 6.负责或协助进行项目规划、进度安排以及资源调配，依个人能力而定； 7.遵守相关保密协议和规定，确保项目信息安全等。

1、兼职岗位，不限定地点，需要确保独立完成项目任务； 2、了解前后端技术，能独立主导项目进展； 3、能进行相应数据库应用开发； 4、项目以人工智能技术为主线的应用落地，需要考虑跨行业融合； 5、项目式计费，有条件跟团队一起成长； 6、有意向面谈。

美团HR的使命是“建设有生命力的组织，为客户和社会创造价值。” 我们认为HR的工作不是以自身“专业”为中心，而是要建设有助于员工发挥创造力的环境，支持他们更好地为外部客户和社会创造价值，也实现组织自身的进化和传承。在这个过程中，我们的每位HR同学都是“业务的战略合作伙伴、组织能力的建设者、美团精神的布道者、员工的成长伙伴”。我们要设计面向长期支撑组织有效运转的机制，我们要求真务实地帮业务解决发展中的问题和阵痛，我们要支持每一位员工历经磨炼收获成长。我们要影响和驱动让世界更美好的变化发生。如果这也是你追求的，欢迎加入美团HR，与我们一路同行！ 岗位职责 HR For HR的工作，是要支持美团HR去践行这样的使命：帮每位HR同学成为更好的自己，为每个部门建设更团结的队伍，进而将正能量传递到美团整体组织和所有员工。 本岗位包含两个职责：牵头部门OD工作，同时作为支持部分HR团队的BP。 岗位基本需求 1. 初心：有超越小我利益的追求，和让世界更美好的发心。真心想要有所贡献和创造价值，为每一个他人，为所在的组织，为整个世界。 2. 明白：保持理性和清明，全面看待现实，深入思考本质，寻找最关键的要点，智慧地解决问题。 3. 有爱：爱自己，对自己负责，积极正向、能量满满，持续开放地自我进化；愿意真诚地去理解他人，支持他人，点亮他人。 具备以下者优先 多元化和挑战性的人生经历；心理学相关背景；教练与引导技能。 岗位亮点 你将收获： 站在公司高度的HR策略和体系理解；近距离从HR核心管理者身上学习；非常有爱的正能量团队；成为更好的自己的旅程~

职位职责： 1、负责抖音电商搜索的创意互动玩法营销，根据市场趋势结合业务目标，策划有吸引力的大促活动玩法，包括但不限于活动策略、用户玩法等； 2、协调跨部门资源，与产品、研发、预算等团队紧密合作，确保活动各项准备工作按时落地，如活动设计、预算分配，供给匹配、系统功能测试等； 3、负责互动玩法的上线执行，确保流程顺畅，实时监控活动数据，包括流量、转化率、预算消耗、用户等关键指标，及时发现问题并进行调整优化； 4、活动结束后，深入分析数据，评估活动效果，输出复盘文档并根据分析结果提出优化建议，为后续节点大促的活动策划和运营提供参考依据，不断提升活动运营水平和业务增长能力。 职位要求： 1、本科及以上学历，2年及以上活动运营经验，有电商营销互动玩法运营经验者优先； 2、熟练掌握活动策划、执行、推广等相关技能，熟悉电商各种营销工具的使用； 3、具备较强的数据分析能力，能够运用数据分析工具进行数据提取、分析和解读，根据数据结果制定决策和优化方案； 4、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同部门进行有效的沟通协作，推动项目顺利进行； 5、创新思维能力较强，能够提出新颖的活动玩法和策略，工作积极主动，具备较强的学习力和自驱力，能够快速适应市场变化和业务发展需求。

岗位描述: 1、负责安卓应用产品需求分析，工时预估，开发测试，性能优化等 2、对产品能够提出改进意见，优化App性能，提升用户体验等。 岗位要求： 1、4年以上Android开发经验，精通Android手机平台 2、精通kotlin和Flutter语言，熟练掌握MVP，MVVM，MVI架构及各种设计模式 3、掌握Android常用组件、框架和技术的原理 4、熟练掌握 Android 常用布局及 UI 设计规范，对 Android 控件有较深理解，能够按要求实现自定义UI和功能 5、熟悉各种 Android 机型的适配和优化，对 app 性能优化（如网络、内存）有深入了解 6、具备组件化开发，Flutter开发或HarmonyOS开发经验者优先

职位职责： 1、熟悉短视频平台及影视综长视频内容，通过数据分析、内容洞察、广告形态研究等，制定长视频流量增长策略，为字节跳动长视频流量规模负责； 2、制定长视频在字节跳动的流量分发策略，从素材样式、流量投放组合策略、转化路径优化等多方面优化推广策略，提升流量投放效果，沉淀方法论； 3、负责长视频字节跳动各端转化，协同产品侧优化用户体验、提升整体消费及收入规模； 4、协助进行产品需求调研，基于版权内容流量分发、转化痛点，提炼需求，有效推动前后台产品迭代升级。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备互联网运营工作经验，有影视综内容行业经验优先； 2、对商业模式有深度思考，具有独立的思考力、良好的市场洞察力和执行能力，一定的数据分析能力； 3、对中短视频生态有认知，有短视频内容及创作者运营经验； 4、具备良好的职业习惯、高度的敬业精神和工作责任心，有自我管理意识。

岗位职责1、负责智能运维产品功能设计和研发； 2、负责指标数据分析与挖掘、异常检测,关联分析,根因定位等算法的工程化,保障系统的稳定性和可扩展性； 任职要求：拥有计算机科学相关专业学历； 1.熟练掌握Python/Java，必须熟练，会Go可加分、Coding能力较强； 2.熟悉最少一种数据库及常见操作； 3.熟悉最少一种web开发框架； 4.熟练掌握人工智能主流的深度学习框架pytorch/Tensorflow等，具备深度学习等实际项目经验者优先考虑。 5.熟悉常见统计和机器学习算法，并有具体应用、调优经验； 6.有运维工具研发或者运维经验背景者优先；有大模型相关应用经验者优先； 7.了解Docker、kubenetes容器运行管理技术； 8.对前端开发，Vue.js, React.js,等开发技术熟练，加分 9.具有较强的逻辑思维能力,良好的沟通能力和团队合作精神,有一定的组织协调能力和较好的抗压能力。 10.富有敬业精神，有强烈的责任心和进取心； 11.工作踏实细致，能在高工作压力下高效工作，能短期而频繁的出差。

职位职责： 1、负责医药商家运营，整合平台与商家资源，探索行业解决方案，对行业业务目标负责，推动业务模式创新； 2、重点商家的分层运营管理，根据业务节奏，制定商家发展规划、营销策略、品牌建设等； 3、负责行业基础运营体系的完善和优化，对接内部多部门，实现新工具、新玩法、新营销的衔接落地，包括行业品类营销活动策划及推进； 4、分析业务数据，设计与优化市场推广策略，完成标杆案例、方法论的挖掘与建立。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上电商平台行业运营经验，有医药O2O运营经验优先； 2、熟悉流量运营、营销活动的运作并有策划和落地的实战经验； 3、良好的数据分析和洞察能力，并能通过数据拆解目标； 4、有良好的抗压能力，具备高度责任心，工作积极主动，乐于接受挑战。

职位职责： 1、负责抖音生活服务MCN机构激励政策、考核体系相关工作，深入调研和理解机构经营模式，明确问题与机会点，通过激励与考核手段带动增长； 2、结合业务目标和机构经营现状，输出多维度的机构激励政策并推动协作团队落地执行，平衡好政策收益并调优ROI，持续复盘与迭代； 3、将有效的机构激励政策SOP化和产品化，制定机构激励运营框架，联动产品经理完成产品方案上线和优化； 4、完善机构等级体系的运营，包括等级评定规则调优、等级权益丰富化，通过等级牵引机构成长。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上策略运营/增长策略/活动策略类工作经验，有MCN机构、直播公会、服务商运营经验优先，有出色项目经验者优先； 2、逻辑思维和数据分析能力强，独立进行复杂分析，找到业务抓手； 3、执行力和推动力强，具备良好的内外部协作能力、表达能力和项目管理能力； 4、有较强的同理心、责任感、自驱力。

岗位职责： 1、负责智能运维产品功能设计和研发； 2、负责指标数据分析与挖掘、异常检测,关联分析,根因定位等算法的工程化,保障系统的稳定性和可扩展性。 任职要求： 1.熟练掌握Python/Java，必须熟练，会Go可加分、Coding能力较强； 2.熟悉最少一种数据库及常见操作； 3.熟悉最少一种web开发框架； 4.熟练掌握人工智能主流的深度学习框架pytorch/Tensorflow等，具备深度学习等实际项目经验者优先考虑。 5.熟悉常见统计和机器学习算法，并有具体应用、调优经验； 6.有运维工具研发或者运维经验背景者优先；有大模型相关应用经验者优先； 7.了解Docker、kubenetes容器运行管理技术； 8.对前端开发，Vue.js, React.js,等开发技术熟练，加分 9.具有较强的逻辑思维能力,良好的沟通能力和团队合作精神,有一定的组织协调能力和较好的抗压能力。 10.富有敬业精神，有强烈的责任心和进取心； 11.工作踏实细致，能在高工作压力下高效工作，能短期而频繁的出差。

职位职责： 1、综合设施设备服务（IFM），包括大小物业、安保管理、物资耗品、MRO、绿植、班车、楼宇系统、能源管理、装修改造、康体配套等采买工作； 2、负责相关品类采购管理工作，包含但不限于品类建设与管理、需求管理与分析、市场调研与资源开发、采购策略制定与规划、供应商管理体系建立健全、成本指标管理与优化、采购流程与制度建设、采购数据与系统管理、合规风险识别与把控等； 3、负责采购需求的承接与执行，包含但不限于供应商寻源、策略制定、招采执行、合同谈判与签署、订单管理，处理采购异常、组织供应商绩效评价与供应商分级、辅导供应商绩效改善等； 4、能够深入了解市场，协调好内外部资源，提供富有性价比的高质量方案，按时按质满足内部客户的采购需求； 5、能够协同内部相关部门建立高效协作机制，不断提升采购效率及满意度。 职位要求： 1、本科及以上学历，英文听说读写能力优秀，英文可作为工作语言； 2、对物业行业有深入了解，熟悉商办写字楼细分领域市场资源，有丰富的物业采买管理经验； 3、具有独立完成供应市场分析、需求分析、采购方案制定、招采执行、合同谈判、订单管理全流程采购事项工作能力，有能力独立同时负责多品类复杂采购项目的管理工作； 4、工作效率高、执行能力强、沟通能力好、抗压能力强、工作要求标准高，兼具影响力及领导力； 5、具有较强的数据分析及看板软件应用能力，熟练使用各类Office软件，运用Excel熟练运算、处理、统计、分析数据的能力、VBA与图表分析； 6、良好的职业操守，并能在公司内外部树立并维护廉洁、透明、专业、开放、高效的采购职业形象。

基础研发平台是美团的核心技术平台，立足于“零售+科技”的战略定位，通过打造人工智能、大数据、云计算、安全等核心技术能力，以及研发效能平台、企业应用平台等公共服务，为业务提供稳定安全、扩展易用、技术领先的平台技术和产品服务。 在这里，我们会参与到最前沿的技术研发和探索；能够接触超规模集群、海量数据，挑战高复杂业务场景，有机会与业界一流的工程师一起并肩前行。 在这里，我们有超强的技术氛围，持续向社区贡献业界实践，加速行业技术发展；我们有完善的互联网学习生态圈，重视底层逻辑和方法论，助力职业生涯的非线性成长。 真诚地邀请你，和我们一起驱动技术发展，创造行业价值。 岗位职责 负责设计和开发高效的抓取系统 跟踪和研究前沿技术，不断优化抓取系统 岗位基本需求 1、计算机基础扎实，具备扎实的编程能力。 2、拥有2年以上抓取技术经验，熟悉各种抓取工具和技术。 3、熟练掌握 WEB 和 APP 协议分析，能够快速定位和解决问题。 4、对常见加解密算法、常见的安全协议、抓取攻防技术有深入了解。 5、良好的沟通能力和团队协作精神。 具备以下者优先 1、具备互联网大厂爬虫经验者优先 2、具备大模型数据建设经验者优先 岗位亮点 1. 紧跟人工智能行业进展，接触到前沿技术和行业趋势，磨练出对人工智能的独到见解； 2. 参与超大规模抓取系统建设，拓宽技术视野和技术栈； 3. 参与AI大模型的数据建设全流程，了解从理论到工程实践的全面技能； 4. 与一流的人工智能团队合作，快速成长，提升自身能力； 5. 有机会参与公司的创新项目，跨足不同领域，拓宽人工智能技术的应用范围；

岗位职责： 1、负责美团外卖到店自取业务的用户运营体系设计与实施，为用户增长与留存负责； 2、使用定性和定量研究方法，收集和分析用户需求和行为数据，进行用户专题研究，挖掘用户洞察，为业务增长提供决策支持。 3、基于场景、供给、用户特征，洞察增长机会，制定高效的运营策略； 4、深度协同相关团队，搭建会员、裂变、社群等用户运营工具，通过玩法设计、补贴、投流等手段，达成业务目标。 岗位基本要求： 1. 3年以上互联网用户运营经验，有电商/O2O行业经验者优先； 2. 具备良好的数据分析能力，熟练使用sql等分析工具和数据分析方法； 3. 商业感强，对用户需求有洞察能力，善于发现机会点； 4. 具备良好的沟通和协调能力，紧密协同相关角色，落地运营策略。 具备以下优先： - 岗位亮点： 外卖事业部级别的重点探索项目，刚起步，发展空间大，站在整合业务的视角看问题，收获认知和经验，是非常难得的机会

职位职责： 1、热点活动打造：统筹城市营销活动，包括不限于内容策划、创意输出及运营执行，有极强的推动能力，从0-1将项目推进落地并对最终活动效果负责； 2、内容质量：提升达人内容质量，基于现有的触达体系，制定有效的作者运营策略，进行分层作者运营，平衡供需关系，优化内容生态，为整体效果负责； 3、对接业务团队，充分了解业务痛点，站在用户角度整合优质供给（好商，好品）； 4、与协作团队密切配合，推动团队项目顺利落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上内容运营经验，有达人运营相关工作经验优先； 2、具备较强的营销活动策划及活动统筹能力，可独立负责市场活动策划、执行，具备应急问题处理能力； 3、有独立拆解和解决问题的能力，能从复杂的业务和货品现状中洞察出达人增长机会点； 4、具有良好的沟通技巧和一定自驱能力，有优秀的谈判沟通技巧和跨部门共建能力。

岗位描述： 1、深入了解业务，承接部门目标并负责目标拆解、产品配置、绩效监控、绩效核算等工作； 2、承接业务方绩效方案的迭代需求，评估合理性，设定具体的绩效落地方案； 3、在已有绩效框架之外，探索新的绩效方案，助力完成业务目标； 4、定期对品类绩效方案进行复盘，分析潜在问题和机会点； 5、对绩效流程进行梳理分析，形成相关的产品功能需求，协同 PM 搭建并推进完善绩效产品。 岗位要求： 1、本科及以上学历，有绩效分析，或者销运、产运等数据运营相关经验的同学优先； 2、良好的逻辑表达能力、沟通能力和协调推进能力，富有团队合作意识； 3、有较强的主动性、有耐心，工作计划性强、认真细致，对工作交付结果有高度责任心； 4、熟练使用数据库语言。 岗位亮点： 1、贴近业务，能更全面的了解整个商品业务，包括采购、销售、仓储、配送等； 2、在商业分析核心部门工作，频繁与资深的业务和商分专家交流、沟通与配合，帮助自我快速成长。