岗位职责： 1. 客户需求对接：深入服务快消客户，理解业务场景，配合上级完成需求分析、方案策划及执行落地； 2. 系统运营支持：独立完成后台系统配置（如营销活动创建、出奖规则及策略设置、二维码规则管理、数据看板搭建等），确保技术逻辑与业务需求匹配； 3. 全周期项目服务：从需求响应、方案设计到活动上线、后台配置、数据复盘，全流程跟进客户项目，保障交付质量，推动活动迭代优化； 4. 突发响应与节日运营：适应快消行业节奏，高效处理客户紧急需求（含周末/节假日），主导CNY、年中铺货大赛等节点营销活动运营； 5. 跨部门协同：联动技术、设计、销售团队，推动客户需求高效落地，确保客户满意度。 --- 任职要求： 1. 硬性条件： - 本科及以上学历，1年以上B端运营/客户成功经验； - 熟悉SaaS产品逻辑，能快速掌握后台配置技术（无需编码，但需理解字段规则、数据交互原理、策略优先级），将客户需求转化为可执行的系统配置方案； - 熟练使用Excel/PPT，具备基础数据分析及方案呈现能力。 2. 软性素质： - 强抗压能力：接受快消行业高强度节奏，对非工作时间需求快速响应； - 乙方服务思维：以客户为中心，沟通得体、应变灵活，能化解复杂场景下的客户诉求； - 业务敏锐度：对营销玩法、用户增长有基础认知，能结合客户痛点提出优化建议。 --- 岗位核心诱惑： 深度接触行业头部项目：服务年预算百万级客户，积累快消品数字化一线实战经验； 技能复合型成长：从运营到技术的全链路能力培养，1-2年可成长为独当一面的项目负责人； 明确的晋升通道：横向和纵向两条发展通道，掌握从交付到售前的全链路能力，告别35岁+失业焦虑。 奖金激励机制：项目奖金与客户满意度、续约率直接挂钩，多劳多得。 --- 我们提供 - 弹性工作时间（客户需求紧急时需灵活配合）； - 行业大咖带教+定期技能培训； - 年终奖金、节日福利、年度体检、团建聚会； - 扁平化管理，融洽的团队氛围。 --- 未来成长路径 第一阶段（1-2年）：深耕客户项目运营，成为“技术+业务”双料专家； 第二阶段（2-3年）：独立负责知名快消品牌客户，参与售前方案设计； 第三阶段（3年+）：纵向发展路线为“运营专员→高级运营经理→客户成功总监”，横向发展路线为“大客户销售”，主导商务谈判与业绩闭环。 --- 应聘方式 请发送简历至******************，邮件标题注明【姓名+产品运营专员】。 初筛通过后，我们将安排面试+业务实操测试（模拟客户需求响应）。

成都云雅信息技术有限公司是一家致力于为亚马逊卖家提供出海服务的企业。我们的产品卖家精灵是一款功能强大的工具，旨在帮助卖家提升业务效率和竞争力。我们公司规模最大的一个小组KOL小组现诚邀优秀人才加入，共同推动卖家精灵品牌传播! 岗位名称: KOL 运营专员 岗位职责: 1. KOL 策略制定与执行: 独立负责制定 KOL 营销策略，并根据市场变化和数据分析结果不断优化策略。 主动挖掘和评估 KOL 资源，完成合作洽谈、内容审核、效果评估等全流程工作。 制定 KOL 合作标准和流程，并持续优化 KOL 资源库。 2. 内容策划与创意输出: 根据品牌调性和目标用户，独立策划 KOL 营销活动主题和内容方向。 撰写高质量的 KOL 合作需求 Brief，并提供创意方向指导。 对 KOL 交付的内容进行审核和优化，确保内容质量和传播效果。 3. 数据分析与优化: 独立负责 KOL 营销数据的收集、整理和分析，并撰写数据分析报告。 根据数据分析结果，提出优化建议并推动执行，提升 ROI。 4. 跨部门协作: 与产品、运营、设计等部门紧密合作，确保 KOL 营销活动与公司整体战略目标一致。 任职要求: 1. 经验要求: 3 年以上互联网营销经验，2 年以上 KOL 营销或相关领域经验。 熟悉跨境电商行业，了解亚马逊平台运营规则和推广方式者优先。 2. 专业技能: 具备优秀的 KOL 资源挖掘和评估能力，熟悉主流社交媒体平台和 KOL 生态。 具备出色的内容策划和文案撰写能力，能够准确把握品牌调性和用户需求。 具备良好的数据分析能力，能够通过数据驱动决策，优化营销策略。 3. 软性素质: 具备独立思考能力和创新意识，能够主动发现问题并提出解决方案。 具备强烈的责任心和目标导向，能够独立完成工作任务。 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 薪资福利: 薪资范围：7-9K，14 薪 五险一金 带薪年假 节日福利 定期体检 丰富的团队活动 我们希望找到这样的你: 对 KOL 营销充满热情，并愿意在这个领域深耕细作。 具备独立思考能力和创新意识，能够主动发现问题并提出解决方案。 积极主动，勇于承担责任，并能够独立完成工作任务。 乐于分享，善于沟通，能够与团队成员共同成长。 加入我们，你将获得: 与优秀团队共事的机会，快速提升个人能力。 广阔的职业发展空间，实现个人价值。 具有竞争力的薪酬福利，享受舒适的工作环境。

职位职责： 1、负责东南亚跨境电商新媒体运营工作，结合业务目标，为品牌传播和获客负责； 2、负责新媒体平台的内容制作与运营传播，能够通过直播、短视频、深度文章等提升品牌知名度，增加用户量和用户粘性； 3、结合业务重点宣发专题，策划B端营销活动，放大品牌声量和行业影响力； 4、根据运营情况定期监测和分析运营数据，关注门户各流转环节的数据漏斗追踪和分析，提供有效洞察和优化手段促进招商和运营效率。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上新媒体营销运营相关经验，有ToB品牌官方账号运营经验者优先； 2、深入了解电商业态，具备商家的视角和洞察，对B端招商逻辑有深入理解； 3、选题能力强，具备出色的创意和写作能力，能制作具有传播力的内容； 4、具备良好的数据分析能力，有投流、推广、达人合作经验； 5、结果导向，较强的自我驱动和责任心，具有良好的团队合作精神及优秀的组织协调沟通能力。

【岗位职责】 1. 产品上架，产品页面策划维护，跨境电商店铺运营及推广，支持转行，手把手帮带； 2. 回复售后邮件，满足客户需求，挖掘用户痛点，为产品升级迭代提供方向； 3. 海外KOC网红资源及素人挖掘拓展，进行产品送测，品牌推广和关系维护。 【任职要求】 1.本科，英语四级，24/25届毕业，愿意转行的白纸； 2.工作认真负责，踏实耐心 ； 3.有较强的沟通和团队协作能力，愿意付出，愿意学习成长。 福利待遇： 工作环境：公司位于广州市番禺区会江巨大创意产业园15栋B座4楼, 2号线会江地铁站C出口，步行5分钟，交通便利，休闲的园区环境。 工作时间：大小周。 假期福利：享受国家法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等。 薪酬福利：购买社保公积金，每年至少调薪一次（普通调3-9%，特殊调10%以上），年终奖等各类奖金。 休闲娱乐：定期组织员工下午茶、户外团建旅游、聚餐等员工活动。 员工关怀：为员工准备端午节、中秋节、春节、生日等礼物，每年员工体检。 培训机制：提供完善的入职及后期成长培训，一带一专业培训。 晋升机制：设立完善的晋升机制，助理-专员-组长-主管。

职位职责： 1、深入抖音生态治理场景，发现并解决问题，负责内容治理&人审运营策略落地，保障业务交付并兼顾效率； 2、负责部门层共性项目的统筹落地，解决项目风险并保证项目高质量交付； 3、深入业务，建立并持续优化项目管理流程和协作机制，提升跨团队、跨角色协作效率和体验。 职位要求： 1、3年及以上策略运营、交付管理或项目管理经验；有生态治理背景同学优先； 2、具备出色的执行力和跨团队沟通协调能力，能够驱动业务线复杂项目的拆解和落地； 3、具备良好的业务理解力、逻辑思维及独立思考能力，除项目管理外具备独立进行业务问题分析及解决的能力； 4、善于归纳总结和根因分析，推动团队效率不断提升。

岗位职责： 1、从0到1打造家庭教育专家IP，制定3年孵化路线图 2、设计IP人格化矩阵，包括主IP+垂类子IP的协同运营 3、策划IP破圈事件，统筹线上线下联动运营 4、建立IP商业价值评估体系，推动知识产品转化 岗位要求： 1、3年以上知识IP运营经验，完整操盘过IP案例 2、精通私域流量运营，具备千万级粉丝矩阵管理经验 3、掌握舆情管理工具，能制定IP危机应对预案

岗位名称：天猫/淘宝运营助理 职位概述： 我们正在寻找一位有热情、有潜力的运营助理，负责协助天猫和淘宝店铺的运营工作，包括数据分析、促销策划、推广执行等。要求应聘者具备较强的学习能力和团队合作精神，良好的沟通技巧和责任心。 主要职责： 1. 协助运营经理进行日常店铺维护，包括产品上下架、库存管理、订单处理等。 2. 收集并分析市场趋势、竞争对手和客户需求，为运营策略提供数据支持。 3. 协助制定并执行促销计划，包括优惠券、满减、折扣等活动的策划和执行。 4. 跟踪并分析推广效果，优化广告投放策略，提高投入产出比。 5. 协助处理客户反馈，提升客户满意度。 6. 完成上级交办的其他相关工作。 职位要求： 1. 大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先。 2. 熟悉天猫、淘宝等电商平台操作流程，有相关实习或工作经验者优先。 3. 具备良好的数据分析和总结能力，熟练使用Excel等数据分析工具。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能够高效地与不同部门进行沟通合作。 5. 具备较强的学习能力和责任心，能够承受一定的工作压力。 6. 具备较强的执行力和创新能力，能够按时完成各项任务并不断优化工作流程。 加分项： 1. 有独立负责过店铺推广或活动策划的经验。 2. 熟悉其他电商平台或相关工具软件的操作使用。 3. 有良好的文案撰写能力和审美水平。 我们提供： 1. 竞争力的薪资待遇和福利。 2. 良好的工作环境和团队氛围。 3. 完善的培训体系和职业发展机会。 以上就是我们的岗位描述，如果你认为自己符合要求并对此职位感兴趣，请将简历发送至我们的招聘邮箱。我们期待你的加入，共同打造一个优秀的电商团队！

美团平台为用户的基础产品体验负责，还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销、前端技术基础设施建设以及多条业务线的产品设计职责，建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统，同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门，致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景，为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队，更是一块理想的实战场地，舞台广阔，欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、制定开播激励策略，引导商家持续开播并提升开播质量。 2、完成直播相关需求调研及市场分析，洞察商家需求，进行直播策略玩法制定，打造爆品和标杆。 3、和美团多业务协作，提高运营协作效率，推进商家规模化高质量开播。 4、定期复盘直播效果，关注行业动态，不断优化运营指标，沉淀运营方法论。 岗位基本需求 1、有3年及以上直播运营经验，具备系统思考、策略制定、强执行落地能力。 2、有敏锐的市场意识，强烈的进取心，乐观豁达，富有行业兴趣和深度思考精神。 3、有商家运营相关工作经验者优先； 具备本地生活服务类/O2O平台经验者优先。 岗位亮点 1、岗位综合性高，除本身资源整合外，还能深入接触多个不同业态，并学习美团精细化的运营策略。 2、资源投入力度大，发展空间大。 3、团队氛围好，积极向上，尊重员工的个性表达。

职位详情: 1.负责讲师团队建设及管理，建立讲师选拔标准及成长体系，优化团队考核、激励机制 2.优化师资团队课程质量、完善前后端业务流程规则，监控教学质量 3.根据公司整体发展目标，完车团队业务规划，并推动业务规划落地，达成整体目标 任职要求: 1.本科及以上学历，有职业教育行业相关经验 2.3年以上教学、服务、运营管理经验，有良好的组织管理能力;强业务规划及落地能力，强目标 导向为结果负责 3.较强的人员管理能力，激励团队达成目标，并及时赋能团队 4.具备优秀的数据分析能力、逻辑思维严谨周密

美团到餐事业部拥有美团历史悠久的餐饮团购业务，聚焦美团“零售+科技”战略，为数以万计的餐饮商户提供一站式营销服务，为广大消费者提供优质的消费体验。我们帮助餐饮商户沉淀口碑、获取用户、增加复购等，持续提升商户数字化经营水平，同时秉承着“帮大家吃得更好，生活更好”的使命，面向消费者提供丰富的产品和服务，帮助消费者更好地作出消费决策。 我们有高效成熟的管理体系，还将为你提供全面的人才培养机制和广阔的成长空间。让我们一起创造更大的价值，帮助消费者吃得更好，商户经营得更好！ 岗位职责 1. 持续迭代到餐的商家与商品的标签体系建设，结合业务需求与特点，搭建包括标签定义、标签树结构关系、标签生产、标签应用的完整标签体系，反映各地理区域、细分市场、新业态的商家经营特质与用户决策习惯，为业务提供准确灵活的标签数据。 2. 与榜单团队、商户运营团队协同，为各品类商家提供平台经营导向指引，提高商户标签的准确性、品类活动参与度、各个品类榜单牵引能力。 3. 与用户增长团队、用户产品团队协同，围绕用户选店选品习惯推动标签数据应用，包括搜索、筛选、关联推荐等。 4. 围绕品类时令与区域特征，发起并落地品类营销活动，为商家节点营销带来增量收益，并通过活动脉冲式提高商家的品类经营意识与参与度。 5. 根据品类商品的特性探索建设差异化的交易链路，包括且不限于搭售、打包一口价、自提、配送等形态。 岗位基本需求 1. 本地生活供给运营（含商户、商品）3年及以上经验， 或内容及电商百万级流量场策略制定，通过给供给、内容、人群、场景系统打标，提升供需匹配效率等相关经验。 2. 具备基本的统计学知识，具备产品思维。 3. 强烈的进取精神，能主动发起项目，主动识别合作团队中的关键角色并推动项目落地。 4. 有好奇心，比起数字更关注物理世界里实际发生的事物。 岗位亮点 职责的复杂度、模糊度与影响力都足够大。对候选人的商业判断、全方位的技能成长、跨部门带来组织内的影响力等都将有较大提升。 核心部门、核心团队，肩负核心业务目标。 全盘看餐饮行业、看供需双端，在广阔的视野内获得全面成长。 团队氛围快乐友好，简单直接。

工作职责： 负责客单履约和商家结算的产品运营工作，主要包括 1、指标和易用性提升：设计全链路关键指标和易用性评估机，通过分析发现问题并推动解决，提升指标和易用性 2、需求运营：监控和推进大型需求上线后运行效果，收集反馈并推进优化 3、知识管理：梳理业务和系统的关键规则和流程，形成产品线知识库，对产品和运营等角色进行培训 4、系统运营：解答咨询类问题，梳理总结问题推进优化系统，整理问题月报 5、访谈调研：圈选合适调研对象，进行商家和行业调研，输出建议性报告作为方案前置依赖 任职要求： 1、本科及以上，5年及以上产品运营相关经验；具备项目经理/流程分析师/产品经理等背景经验优先考虑 2、熟悉平台电商的订单、退货单、计费和结算等业务域，在跨境电商行业从业经验优先考虑 3、具备较强的服务意识和出色的沟通表达、推动协作能力，能够适应高效率、高压力的工作环境 4、逻辑清晰，有较强的调研能力、数据分析能力、总结输出能力 5、英语听书读写流利，可作为工作语言使用

岗位职责 1、负责新房业务市场数据监测，月度目标制定与进度管理； 2、负责新房周度、月度、季度、年度等报表数据输出； 3、负责新房业务活动线上营销策划，执行推广，运营策略输出与进度结果监控； 4、负责各项策略活动相关数据。 岗位要求 1、**本科以上学历，5年以上数据、运管相关经验； 2、熟悉新房渠道业务流程经验者优先； 3、工作态度积极，责任心强，认真细致，熟练使用各类办公软件。

岗位职责： 1. 负责搭建工作室的媒介中台，整合各类资源，优化工作流程，提高工作室的运营效率； 2. 负责探索和开拓创新的推广渠道，制定切实可行的推广策略，提升工作室音乐作品的曝光度和影响力； 3. 负责与团队紧密合作，根据业务的特点和需求，提供中台提效支持和解决方案。 岗位要求： 1. 具有 3年左右音乐行业工作经验，熟悉音乐制作、发行、推广等各环节； 2. 具备创新思维和敏锐的市场洞察力，能够准确把握音乐市场趋势和用户需求； 3. 有成功的音乐推广案例或相关项目经验者优先考虑。

工作职责： 1. 负责智能客服机器人的运营，确保机器人能够准确识别用户需求，并提供优质的应答体验；对业务和服务变化进行及时的运营优化； 2. 参与智能服务知识体系建设，对机器人知识库进行整体维护，通过业务知识导入与优化，提升机器人的问题解决能力、提升客户咨询体验； 3. 通过运营数据分析，发现改进机会点，并提出包括内容、运营和系统等方面的改进建议，提升智能服务能力； 4. 沉淀总结运营文档，持续提升运营效率。 任职要求： 1.大学本科及以上学历，接受应届生或1年以上工作经验，（智能客服机器人运营经验或大型呼叫中心经验者优先）； 2.具备英语书面能力，具备较强的学习能力、自驱力、有良好的对标和分析能力；对数据敏感，具备较好的数据分析能力，熟悉常用的数据分析工具和方法；团队合作能力佳，具备优秀的跨团队沟通和协调能力； 3.具备创新思维、逻辑思维和较强的问题解决能力，能够快速适应和应对复杂环境下的挑战。

工作职责： 1、负责金融品类、衍生品品类的运营，围绕公司关键业务指标，统筹整个推广项目策略的规划与实施； 2、根据市场需求和产品节奏，输出相关运营方案，并跟进站内外的执行； 3、结合业务特性、客户画像、数据分析，进行客户全生命周期精细化运营，达成项目目标； 4、合理协调多方资源，制定策略协同公司内外部品牌、内容、社区、市场、合作伙伴等资源共同达成业务指标 工作要求： 1、英语能作为工作语言者优先； 2、有投资相关经验者优先，有券商/基金等相关从业经验者优先； 3、具有较强的项目管理能力，通过制定工作计划、有效把控工作节奏，推动项目目标实现； 4、优秀的分析及解决问题能力，能根据运营数据情况，调整运营策略，达成运营目标；