• 30k-50k 经验5-10年 / 硕士
    移动互联网,教育 / A轮 / 150-500人
    职位亮点: - 打造"黑马"赛道的挑战性与广阔的发展空间; - 国家高新技术企业认证,教育领域专家高度认可; - 实力雄厚的创业团队,充分的资金支持,科技公司氛围,实干的工作作风; - 核心“腰部”岗位,提供长期薪酬和成长机会; - 便捷的工作地点:上海市徐汇区保利西岸,交通便利; - 丰厚的薪酬体系:股票期权 + 月薪 + 绩效奖金 + 年终奖。 工作职责: 1. 代表问向实验室,提供教育咨询项目的顶层设计,构建整体框架,并指导团队。负责与教育行业客户的日常沟通及汇报,确保项目实施进度得以有效管控。 2. 独立完成教育类课题/研究项目的设计、调研及研究报告撰写,例如人工智能与大数据在青少年身心健康提升方面的应用、校家社协同机制等关爱机制研究。 3. 参与并执行人才选拔测评项目,包括调研访谈、问卷量表设计、数据分析及结果报告优化等。 理想的求职者: 1. 硕士以上学历,5年以上咨询工作经验,拥有教育行业咨询成功案例者优先考虑。 2. 对教育和科研工作充满热情,具备严谨的工作态度、成长型思维及解决问题的能力。 3. 具备出色的商务谈判、人际沟通、报告撰写及项目管控能力。 福利待遇: 1. 竞争力薪酬体系、五险一金、股票期权、弹性工作制及带薪病假; 2. 教育垂直赛道的巨大蓝海,拥有广阔的未来发展空间; 3. 与来自世界知名学府的教育专家及互联网公司精英共事; 4. K12完整教育资源平台,快速裂变期,有机会操盘大体量用户与学校大数据运营项目。 关于我们: 问向科技以教育科学为基础,是一家在K12到G端/B端教育领域内的领军者,我们专注于提供育人评价、因材施教和数据决策的一体化解决方案。我们的产品体系涵盖学生发展评估与应用系统、教师发展评估与应用系统、家校共育评估与应用系统及数字画像应用,已经在全国30多个省市的教育局、集团校和千余所标杆学校广泛应用,服务数百万家庭。 加入我们,共同打造未来教育的创新模式,改变数百万家庭的教育体验! Senior Education Consultant - Talent Assessment Specialist WX Labs: We are a dynamic startup working at the intersection of education and technology. Our mission is to transform educational experiences through innovative solutions. Join us and be part of a team dedicated to making a real difference in the field of educational consulting and research. Key Responsibilities: 1. Represent our lab in providing top-tier educational consulting projects, including high-level design, framework construction, team guidance, and overseeing daily communication and progress reporting with education industry clients. 2. Independently design, conduct, and compile research reports on educational topics such as leveraging AI and big data to enhance adolescent mental and physical well-being, school-family-community collaboration mechanisms, and more. 3. Participate in and execute talent selection and assessment projects, including preparation, scale design, data analysis, and report optimization. Job Qualifications: 1. Master's degree or higher in Educational Psychology, with a preference for candidates with successful consulting cases in the education industry. 2. A deep passion for education and research, paired with a meticulous work ethic, growth mindset, and strong problem-solving abilities. 3. Proficient in business negotiations, communication, report writing, and project management. What We Offer: - Opportunity to work in a cutting-edge startup at the forefront of educational technology. - Collaborative and supportive work environment. - Professional growth and development opportunities. Join us and make a significant impact in the world of education through innovative consulting and research. We look forward to welcoming passionate and experienced professionals to our team!
  • 移动互联网,教育 / A轮 / 150-500人
    职位亮点:“黑马”赛道、有实力的创业团队、公司“腰部”核心岗位、发展空间大、长期薪酬回报 职位地点:上海徐汇保利西岸(龙华中路站) 岗位职责: 1、基于公司战略,负责业务线(教师、学生、家庭)产品的设计、优化和创新探索; 2、熟悉产品从业务调研、竞品动态、需求分析到产品策划、实现过程、发布和后续维护的整个流程; 3、撰写产品需求文档及原型设计文档,跟踪产品研发进度; 4、负责把控产品推进进度、协调突发问题与质量管理工作; 5、通过数据指导产品设计与优化,持续改进产品体验,提升产品价值。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上产品工作经验,有B端工作经验优先; 2、熟悉互联网产品开发节奏,以产品身份完整实现功能,从0到1项目经验,具备互联网平台或者SaaS系统产品经验; 3、有学习力,逻辑思维,准确把握需求并实现产品规划、文档输出; 4、优秀的沟通协作能力,与业务/技术研发团队高效协同推进产品落地; 5、加分项:有教育(局、校)、技术、HR人才测评产品相关背景。 关于我们: 我们坚信“因材施教”以教育科学为基础,而让大规模因材施教成为现实是驱动我们不断前进的愿景。 产品和业务方向: 我们为教育产业数字化转型提供核心工具,为育人评价、数据决策、因材施教提供SaaS解决方案,重塑学习与成长模式。 我们如何工作: 作为一支创业团队,我们一直秉持科技公司的氛围和实干风格,坚持: 1、创新思维,直面挑战不惧犯错,从错误中快速学习成长; 2、严谨,负责,专业,可靠; 3、真诚,信任,高效的沟通和团队协作。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 不限
    工具类产品,IT技术服务|咨询,专业服务|咨询 / 天使轮 / 150-500人
    公司 彼悦(北京)科技有限公司 介绍 公司成立于北京,主要经营以女性贴身衣物、文化创意类产品为主,旗下品牌Ubras一经上市变成了内衣界的一匹黑马,成为当下内衣界的新秀品牌(www.ubras.com.cn)团队汇集中国、日本的行业精英 职位/HC  店员/顾问 工作内容 1.产品销售及品牌推广,为顾客提供详细的、专业的选购建议,通过团队协作实现所属店铺销售业目标; 2.提供优质顾客服务,保持良好的服务心态,进行顾客接待、咨询解答、退换货服务、客诉处理、会员服务及其他售后服务,确保营造舒适的购物环境; 3.店铺形象维护,依据公司陈列准则要求,进行产品出样、上柜上展、陈列道具摆放及维护,以确保店铺整体形象; 4.货品及库房管理,进出库货品数量核查,定期盘点,库存货品整理,问题货品上报,货品摆放检查及分区维护,库房整洁维护等; 5.数据信息管理日销售数据上报,商场促销活动、竞品货品情况、人员变动状况、商场变动情况等; 6.公司线上、线下活动的配合开展; 7.了解产品基础知识;熟悉品牌、产品;能配合公司对于产品用户调研的要求;做好店铺会员维护工作;遵守公司对于妆发配饰等个人形象要求 要求 1.年龄20-30岁;身高160CM以上,体型匀称,形象好; 2.高中及以上学历; 3.一年以上零售店铺工作经验,具备内衣或国际品牌背景优先; 4.具有良好的销售意识及客户服务意识,善于沟通,逻辑思维清晰,良好的理解能力及语言表达沟通能力; 5.适应力强,具备良好的团队协作能力及高执行力; 6.能够适应零售行业工作环境(能承受久站、上班化妆等要求)及工作时间要求,服从因工作需求所安排的调店(同城调店)及出差(频率不高,除非新店开业缺人手)等 上下班时间 做6休1,调休制。两班倒:上午班10点-6点;下午班1点-10点   薪资 北上广深成都 4700(包含200全勤+1000绩效奖)+个人业绩提成(1.5-3个点) 其他城市3700(包含200全勤+1000绩效奖)+个人业绩提成(1.5-3个点) 试用期6个月,薪资不打折,入职缴纳五险一金   福利待遇 节假日3倍薪水 上海:【月薪:6-8k  (底薪4700+个人提成)】; 北京【月薪:6-8k  (底薪4700+个人提成)】 广州 【月薪:6-8k  (底薪4700+个人提成)】 杭州【月薪:5-7k   (底薪4200+个人提成)】 晋升通道 主管-初级店长-高级店长-区域主管等,具体看业绩突出,职位有空缺即可提拔
  • 20k-40k 经验3-5年 / 硕士
    移动互联网,教育 / A轮 / 150-500人
    职位亮点: •“黑马”赛道,具备挑战性和发展空间; • 国家高新技术企业认证,教育大咖高度认可; • 有实力的创业团队,资金充足,秉持科技公司的氛围和实干风格; • 公司“腰部”核心岗位,提供长期薪酬回报; • 上海市徐汇区保利西岸地理位置便利,交通便捷; • 薪酬范围:股票期权+月薪+绩效奖金+年终奖。 工作职责: 1、围绕个体认知与学习发展规律、社会与情感发展规律、生涯与职业发展潜能等一系列核心问题,开展教育学、心理学、认知科学、脑科学、数据科学等跨学科应用研究与模型搭建。 2、研究国内外教育相关立法与实践,跟踪教育改革各项措施,形成报告。 3、研究心理测评相关理念及运用实践,独立负责测评量表设计、测评内容撰写及编制等。 4、公司其他教育项目的策划与落地转化指导。 理想的求职者: 1、具有硕士以上学位,教育测量、评价学专业 (Educational Measurement, Statistics, Evaluation Program) 2、3年以上人才测评、综合素质评价、心理健康等教育心理测量方向工作及应用经验,有教育行业经验者优先; 3、熟练使用统计软件,如spss,mplus,stata等; 4、热爱教育、科研工作,做事严谨,具有成长型思维及解决问题的能力。 福利待遇: 1、 全新教育资源平台(从幼儿到高中),快速增长期,大体量用户、学校的操盘机会; 2、 同事均来自世界知名学府教育大咖及互联网公司精英; 3、 竞争力薪酬、五险一金、股票期权、弹性工作、带薪病假; 4、 教育垂直赛道巨大蓝海,未来想象空间大。 关于我们: 问向教育科技以教育科学为基础,实现大规模因材施教的愿景,为教育产业数字化转型提供核心工具,为育人评价、数据决策、因材施教提供SaaS一体化解决方案。即将开展机器学习、人工智能技术跨领域探索,重塑学习与成长新模式。
  • 护士

    [北京]
    08:40发布
    8k-10k 经验3-5年 / 大专
    医疗|健康 / 天使轮 / 少于15人
    非诚勿扰 主要是中医大健康行业 全国中医连锁 需要你有一定的沟通能力 一、职位描述/要求: 协助医生工作 接待来访患者 帮助患者挂号 以及后续用药情况跟进 保持门诊环境 收快递 帮助团队拍摄需要的视频 二、任职要求: 细心 负责 有证无证都可 福利待遇: 1:薪酬:试用期五天 2:工作时间:早8:00--晚17.30,午休11.30-13.00 3:福利:五险一金+带薪年假; 4:晋升机制:门诊护士-实习店长-门诊经理-总经理 5:其他:国内外旅游+五险一金+提供食宿 6:工作地点:北京市海淀区林语山庄 北京市昌平区南环路22号
  • 8k-13k 经验5-10年 / 本科
    在线医疗 / 未融资 / 50-150人
    工作内容:中医坐诊,认真检查患者病情,细心诊断,正确处方,合理用药。 职位要求:医生执业证5-10年以上,有良好的职业道德。 待遇优厚****
  • 8k-11k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    22~27/小时 短期工:当天工资次日结,10天起做,人走帐清! ~~~~~~~~~ 长期工:入职3天后 每天先日结200,可以日结15天,15天后每周可预支500元; 【或者每周预支500~1000元】 剩下的每月20号发! ~~~~~~~~~ 【门店不同 工价不同】 月薪7000~8000+ 做六休一! ~~~~~~~ 长白班:7:20-21:30左右 ~~~~~~~~ 有些门店长期夜班也要 夜班:20/21点~早8点左右 ~~~~~~~~ 山姆云仓 小商品 食品, 白班:拣货,打包, 夜班:补货,上架 年龄要求:19~45岁                    男女不限 地址: 1店:青浦区盈港东路7030号 2店:宝山区友谊路1060号 3店:宝山区月罗公路2120号 4店:宝山区南大路201号 5店:杨浦区黄兴路1616号 6店:普陀区新村路1501号 7店:普陀区怒江北路449弄 8店:青浦区徐龙路168号 9店:青浦区清河湾路1121弄 10店:徐汇区田林路388号 11店:闵行区中春路6818弄 12店:闵行区春申路2328号 13店:长宁区中山西路1279弄 14店:松江区洞业路999弄 15店:松江区人民北路1508号 16店:松江区强业东路998弄 17店:浦东区杨高南路1801号 18店:浦东区金藏路258号 19店:浦东区康意路406号 20店:浦东区三林路235号 21店:浦东区德爱路450弄 22店:浦东区利川路481弄 23店:浦东区临沂北路252号 24店:浦东区崮山路920号 25店:浦东区繁荣东路181号 26店:浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注:不包吃住!公司直招! 不收任何费用!
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    软件开发 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责 1、负责线上业务的维护工作,确保线上业务能够7*24正常运行; 2、配合开发进行新项目的部署、上线以及后续的维护工作; 3、深入理解产品的架构, 发现并解决故障隐患及性能瓶颈,参与架构优化、容灾优化、性能优化等项目; 4、配合产品进行日常的升级发布,并且对于升级流程进行优化,提升升级发布的效率; 5、配合制定相关的运维流程,确保业务的稳定性、安全性以及标准性;" 任职要求 "1、本科以上学历,计算机或相关专业,2年及以上Linux运维工作经验,并有100台以上Linux服务器运维经验; 2、具备实际业务运维经验,如WEB、游戏等业务类型的维护,具备nginx的实际使用经验,最好了解业务层面的高可用; 3、具备基本的网络知识,如TCP/IP、HTTP、DNS等等,具备CCNA或者CCNP认证更佳; 4、熟悉CDN行业的主流产品及供应商,具备CDN实际使用经验,能够处理常见的CDN相关问题; 5、熟悉互联网产品基本架构,有互联网产品研发或运维经验者优先; 6、具备极强的责任感,提供7*24小时的服务技术支持,出现问题能够及时响应并且处理;
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 主要职责:** - 负责58招聘频道新老客,维护和更新运营日历,利用58app,小程序,公众号等多重工具,提升客户的活跃度; - 管理58招聘频道站内站外资源位,确保流量稳定增长,周期重点活动可得到充分曝光; - 制定和执行B端招聘平台的产品运营策略,以实现业务增长和用户满意度。 - 管理产品生命周期,包括市场调研、产品定位、功能优化和用户反馈收集。 - 分析用户数据,识别用户行为模式,为产品迭代和优化提供数据支持。 - 监控竞争对手动态,分析市场趋势,为产品策略提供参考。 - 管理产品运营预算,确保资源的有效利用。 任职资格: **基本要求:** - 本科及以上学历,市场营销、商业管理、计算机科学或相关领域。 - 至少5年的产品运营或相关工作经验; - 熟悉B端招聘平台的运营模式和市场特点。 - 具备产品管理知识,能够理解产品生命周期和用户需求分析。 - 出色的数据分析能力,能够使用Excel、SQL等工具进行数据解读。 - 良好的项目管理能力,能够在快节奏环境中管理多个项目。 - 优秀的沟通和协调能力,能够与不同团队和层级的人有效沟通。 - 具备战略规划和执行能力,能够制定长期和短期目标。 - 有一定的产品基础,对app资源位,公众号,小程序玩法熟悉,能胜任基础的产品设计任务; **加分项:** - 有成功的产品运营案例或B端市场拓展经验。 - 熟悉敏捷开发和用户故事映射。 - 有招聘平台运营经验 - 有产品和运营的双重工作经历
  • 科技金融 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责公司 OMP 后台的前端开发和维护,确保代码的高质量和高性能。 2.设计和优化后台管理系统中的看板图表和数据可视化功能,提升数据展示的直观性和用户操作体验。 3.与UI/UX设计师及后端开发工程师紧密协作,推动项目高效落地并优化产品性能。 4.持续跟踪前端技术趋势,优化代码质量和加载速度,确保产品的兼容性和稳定性。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业优先;三年以上前端开发经验。 2.精通 HTML5、CSS3、JavaScript,熟悉 Vue.js、React.js 等主流前端框架。 3.具备前端性能优化的实践经验,熟悉常用优化工具和方法。 4.有数据可视化或看板开发经验者优先,熟悉 ECharts、D3.js 等图表库者优先。 5.具备良好的代码书写习惯和质量意识,重视团队协作,具备良好的沟通能力,能适应一定的工作压力。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、了解旅游市场动向,拓展及维护新老商户,与各商户建立长期稳定的区域商户关系,达成业绩目标; 2、结合公司战略规划,通过目标拆解与过程跟踪、策略制定及流程制度优化,带领BD团队完成地区GMV等任务目标; 3、深入挖掘商户需求和潜力,结合市场新玩法,制定个性化营销方案,带领团队打造标杆案例; 4、组建高质量的游玩BD团队,对团队梯队搭建、人才培养、人员管理负责; 5、定期开展旅游市场数据信息挖掘工作,分析市场动向、特点和发展趋势,并针对性的进行业务规划调整; 6、协调内外部各方资源,快速有效地解决突发事件,有效执行落地商务合作方案。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年酒旅行业工作经验,成熟管理经验; 2、具备景区游玩类客户经营经验,对行业客户的生意、营销有认知; 3、具备良好的旅游从业知识和操作技能、熟悉旅游产品渠道销售,熟悉旅游业内运行规则,熟悉旅游市场营销策略; 4、熟悉市场新玩法,有直播/短视频内容营销经验为加分项; 5、具备较强的学习能力和抗压能力,有要性,思维敏捷,具备良好的应变能力; 6、工作富有激情,人际沟通能力强,思维敏捷,能拿结果,擅长打造有执行力的团队。
  • 21k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责游戏(IAA&IAP)在不同信息流渠道(腾讯&巨量等)的投放工作与效果跟进,对游戏推广导量回收效果负责; 2、密切关注市场优质投放素材方向,深度剖析广告素材,与设计团队协作设计高效的广告创意和推广文案,持续优化素材投放效果; 3、推广渠道数据监控和统筹,对推广数据进行分析,有针对性的调整推广策略; 4、掌握数据回传和埋点能力,具有较强的逻辑思维及数据分析能力,善于在数据中挖掘有价值的信息。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、有3年以上手机游戏产品广告投放相关工作经验; 3、逻辑性强,善于与他人沟通,具有高度责任心,具备一定的抗压能力;
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司盐湖一体化平台产品的销售推广工作; 2、负责项目投标和实施过程中解决方案的编制; 3、挖掘和拓展商务机会,执行完成销售任务和关键指标; 4、向目标客户传递产品优势及特点,与客户保持良好沟通,实时了解并收集客户需求; 5、与客户建立良好关系,及时反馈客户信息,配合客户做好计划申报及项目执行; 6、可适应短期出差。 任职要求: 1、本科或以上学历,地球物理、水文地质、采矿等相关专业毕业优先;有智能矿山领域销售和渠道相关工作经验优先考虑; 2、对销售工作充满热情,擅长沟通及演讲展示,能适应出差; 3、具备创新和创业精神,有较强的研究分析、逻辑思维、擅长团队合作;
  • 15k-25k·13薪 经验5-10年 / 本科
    制造业 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1. 负责后端系统的技术选型、架构设计、开发与维护 2. 参与产品需求分析与技术方案制定,解决疑难技术问题 3. 负责后端性能优化,保证系统的高可用性和可扩展性 4. 与产品、运维等团队紧密配合,推进项目落地 5. 编写技术文档,参与代码评审 工作职责: 1. **本科及以上学历,计算机相关专业,具备扎实的计算机基础知识 2. 精通Go语言特性及原理,具备良好的编程习惯和代码规范意识 3. 熟练使用主流Go开发框架(如Gin、Echo、Gorm等)及相关工具链 4. 精通MySQL/PostgreSQL等关系型数据库,以及Redis、MongoDB等NoSQL数据库,掌握数据库设计、优化及运维 5. 具备技术架构设计能力,能独立完成复杂系统设计 6. 精通微服务架构设计,熟悉gRPC、Protobuf等RPC框架, 熟悉系统监控、链路追踪等可观测性技术 7. 熟练使用消息队列(Kafka/RabbitMQ)、缓存等中间件 8. 掌握Docker、Kubernetes等容器化技术,具备CI/CD实践经验 9. 熟悉分布式系统设计原理,具备系统高可用、高并发经验,具备性能优化经验,熟悉常见性能问题定位和解决方案 10. 深入理解常用设计模式,具备良好的系统设计能力 11. 了解云原生技术栈,有云平台开发经验优先 12. 具有良好的编码习惯、学习能力、团队协作能力和沟通能力,善于思考,能独立分析和解决问题 13. 加分项,有开源项目经验,有大模型应用经验
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1.负责专案管理流程的设计、优化和运营管理 2.负责专病服务运营规则的制定和并对服务质量进行追踪管理 3.有一定医学核保案件复审能力,完成案件质检工作; 4.上级主管安排交办的其他工作。 任职要求 1.本科及以上学历,临床医学专业且有工作经验者优先; 2.有专案管理、医疗产品开发或运营、核保理赔等工作经验者优先; 3.学习能力强,善于沟通和跨团队协作,有客户思维,抗压能力强 4.工作态度踏实严谨、责任心强 5.有一定数据分析能力,熟练运用office办公软件。