岗位职责： 1.负责公司各类互联网产品平台的整体工程技术架构、系统架构，管理研发团队，对系统架构合理性负责，对研发工程效率和质量负责； 2.指导并参与核心代码的规范和书写，组织解决项目开发过程中的重大技术问题； 3.对项目开发流程、项目质量和项目开发进度的规划、控制、监督和管理； 4.有效带领技术团队，建立并完善公司各项研发规范及流程； 5.培养下属成员，提高团队整体专业技能。 任职要求： 1.重点本科及以上学历；具有5年以上软件技术团队管理经验，有大型互联网公司研发管理优先； 2.对业务和产品逻辑有高度的敏感性和理解能力，能将复杂的业务和产品逻辑用系统架构和流程定义等技术手段定义清楚，并领导开发，对结果负责； 4．精通Java语言及J2EE体系结构，具备良好的文档撰写能力、编写习惯，良好的抽象思维和逻辑思维能力，独立分析问题解决问题的能力； 5．熟悉angularjs或vue.js、bootstrap、html5、jquery等前端开发框架； 6．精通springmvc、spring、mybatis、shrio等主流开源框架；对分布式事务处理有深刻理解，并有分布式事务开发经验； 7．熟悉mysql、oracle等主流数据库，sql优化、数据库性能优化、数据库集群。

岗位职责： 1、负责公司各项银行往来业务及现金的日常管理,资金收支、对账等具体工作； 2、ORACL系统资金管理账务处理工作； 3、负责现金支票的保管、签发支付工作，管理银行账户,及时与银行对账； 4、协助财务经理做好审计相关的出纳工作。 任职要求： 1、大专以上学历， 财务、会计相关专业毕业；三年以上工作经验； 2、具有全面的财务专业知识,了解会计准则以及相关的财务、税务等法律法规，熟悉银行结算业务； 3、有较强的学习能力与逻辑思维能力，按照公司业务程序进行规范化运作； 4、能够熟练Excel、word等办公软件； 5、具备良好的沟通能力，善于处理流程性事务，有良好的独立工作能力和财务分析能力； 6、为人诚实，工作严谨，原则性强,有较强的敬业精神及执行能力,反应敏锐、思维清晰。

岗位职责： 1、负责公司各项银行往来业务及现金的日常管理,资金收支、对账等具体工作； 2、ORACL系统资金管理账务处理工作； 3、负责现金支票的保管、签发支付工作，管理银行账户,及时与银行对账； 4、协助财务经理做好审计相关的出纳工作。 任职要求： 1、大专以上学历， 财务、会计相关专业毕业；三年以上工作经验； 2、具有全面的财务专业知识,了解会计准则以及相关的财务、税务等法律法规，熟悉银行结算业务； 3、有较强的学习能力与逻辑思维能力，按照公司业务程序进行规范化运作； 4、能够熟练Excel、word等办公软件； 5、具备良好的沟通能力，善于处理流程性事务，有良好的独立工作能力和财务分析能力； 6、为人诚实，工作严谨，原则性强,有较强的敬业精神及执行能力,反应敏锐、思维清晰。

岗位职责： 1、开具发票、费用报销单审核，录入记账凭证与往来对账；熟悉全盘账务全流程； 2、编制财务报表，进行各项税务申报，统计局申报，企业所得税汇算清缴工作等。 3、领导交代的其他事项 任职要求： 1、专科以上学历，会计专业；5年以上工作经验；初级以上职称优先； 2、具有全面的财务专业知识,了解会计准则以及相关的财务、税务等法律法规， 3、有较强的学习能力与逻辑思维能力，按照公司业务程序进行规范化运作; 4、能够熟练Excel、word等办公软件； 5、为人诚实，工作严谨，原则性强,有较强的敬业精神及执行能力,反应敏锐、思维清晰;

一、薪资详情： 薪资范围：4000-8000元／ 提成方式：按销售业绩提成二、职位详情： 电话销售经验或面销 1、通过电话、拜访开发潜在目标客户，帮助需要融资的企业或个人的申请规划解决方案，达成合作意愿并促成订单；2、维护老客户、开发新客户，促成长期合作； 3、搜集客户资料，建立客户档案。 三、岗位要求： 1、不限学历，能力优秀者可适当放宽；2、热爱销售工作，具备强烈的进取心，有一定的抗压能力； 3、有电话销售＋面访客户的工作经验优先； 4、性格开朗、善于沟通交流。 四、福利： 1、超高提成＋底薪＋季度奖＋销冠奖励；2、系统的岗前培训，学习销售方法、技巧以及专业知识； 3、不定时下午茶，每月团建、每年7天7夜国外旅游，五险、带薪年假，法定假日； 4、完善的晋升机制，晋升不看资历，不看年龄，只看贡献和能力！

任职要求: 1.大专以上学历，1年以上销售工作经验。 2.具备良好的计划，组织和统筹协调能力。 3.沟通表达能力强，能够引导挖掘客户需求点。 4.工作积极主动，具备团队意识，具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力。 岗位职责: 1.根据公司要求在全国范围内进行招商工作。 2.配合代理商的销售和产品政策落地等工作。 3.跟进相关流程和进展，与代理商保持良好的合作关系，协助完成项目销售工作。 4.熟悉公司的业务，对代理商及客户的问题进行专业的解答。 5.完成销售指标和公司交办的任务。

职位职责： 1、负责商城首页框架相关调研、规划和落地，帮助商城Tab的收入规模持续提升； 2、针对商城Tab在首页位置和相关方沟通和优化推进，帮助商城Tab有更大的业务空间； 3、对未来计划开国的国家，推进商城Tab的上线，并针对不同国家的差异化需求持续深耕； 4、建立并维护新开国的通用能力，以方便更多的国家规模化开国，包括各产品模块的组件化，新开国的数据后台和运营后台等。 职位要求： 1、本科及以上学历，丰富的互联网产品经验，过往有电商行业经验的优先； 2、有好奇心和自驱力，能不限于现状，积极探索产品迭代方向和寻求多种解决方案； 3、有优秀的数据分析洞察能力和严密的逻辑思维能力，能够根据业务数据发现问题和机会，并进行改进； 4、具备不错的团队协作能力和执行力，以及一定的抗压能力； 5、英语能作为工作语言。

职位职责： 1、规范审核业务流程，明确各个节点的要求和操作说明； 2、收集日常审核中的反馈和需求，沉淀成可落地的规则优化和产品能力迭代，并推动协同团队落实； 3、负责审核业务抽查质检，对复杂、疑难审核案例加以梳理，沉淀审核案例库； 4、业务演变过程中的其它事宜。 职位要求： 1、本科及以上学历，具有一定的图文、视频审核经验； 2、积极向上，细致、认真，具备较好的逻辑能力； 3、具备跨团队沟通能力，有主动发现问题并推动解决的意识。

职位职责： 1、了解生活服务各行业的线下运营模式，尤其对连锁生态有一定了解，洞察生活服务各行业的潜在机会和风险问题，能够针对潜在机会点适配风险感知/发现策略，并推动治理策略落地； 2、做好策略运营，根据业务场景，明确针对商家的风险运营策略，深入行业/场景，针对行业差异，做差异化/精细化治理策略，推动策略执行落地，提升策略的有效性和适配度； 3、具备一定的产品化思维，抽象共性特征，提出治理产品需求，联动产品研发、算法及协同部门，推动产品能力优化解决问题； 4、建立相关指标体系以衡量/评估核心风险场景的水位，对复杂问题开展深度研究、剖析和方案梳理，设计有效的解决方案。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年及以上平台策略/风控/业务运营工作经验，有本地生活或电商相关运营经验者优先； 2、有成熟的复杂问题拆解能力，对本地生活业务模式有较为深刻的理解，有体系化产品和链路建设到落地的经验； 3、具备较强的学习能力，好奇心，乐观，对复杂事情有判断； 4、有较强的数据分析和洞察能力，较强的沟通协作能力，能够独立负责项目并拿到结果。

职位职责： 1、发掘欧洲的高潜力卖家/合作伙伴，建立长期合作关系，并通过定制化的战略计划支持其业务增长； 2、实现国际电商的财务目标，达成个人销售目标； 3、与跨职能团队合作，优化卖家/合作伙伴和用户体验，持续推动改进与创新； 4、分析市场趋势，识别增长机会，推动欧洲电商行业的发展； 5、主导内部项目，加强国际电商生态系统，包括活动策划、新品发布及B2B营销。 职位要求： 1、具备强大的影响力和说服力，能够赢得客户信任，并引导客户实现共同目标； 2、有自驱力，以结果为导向，热衷于完成并超越销售目标； 3、善于分析数据驱动决策，能够独立思考，有自己的战略洞察； 4、学习能力强，踏实负责；对不确定性具有良好的适应能力，能够快速应对变化的环境； 5、精通意大利语，具有跨文化沟通能力，能够在全球化协作环境中胜任工作。

职位职责： 1、支持飞书香港市场，跟进公司提供的香港客户线索，与客户建立沟通，了解客户办公场景及痛点并挖掘潜在需求，深入了解产品使用感受及付费意向判断； 2、承接香港客户日常的企业协作咨询，推进客户使用前、使用中所遇问题解决，提升客户体验；从用户体验角度出发，主动诊断及发现业务问题，运用科学方法分析输出策略并推动落地； 3、深度了解产品，协助客户进行产品在客户组织内部推广宣传，并进行关键决策人影响； 4、对服务能力进行建设及迭代，包括：通过日常反馈、业务分析、行业对标等方式发现现有服务中的改善点，通过有效运营机制逐步建立、迭代服务服务能力。 职位要求： 1、本科及以上学历，考虑对销售工作有高度热情的应届同学； 2、具备优秀的英文口语能力，能用英文顺畅完成与客户的电话沟通工作； 3、具备良好的人际沟通技巧、具有亲和力；思维活跃，学习能力强，具有较强团队合作精神； 4、有良好的心理素质和抗压能力； 5、熟悉协作办公软件优先。

职位职责： 1、负责飞书商业化产品的价格管理工作，深入理解价格政策和逻辑，提供交易策略；根据客户信息、价格成本等因素，针对不同产品线、客户群体、销售渠道以及市场区域，制定合理报价方案，灵活应对市场变化和客户需求； 2、与合作伙伴、客户等主体方有效沟通，支持销售复杂商务谈判； 3、协调与其他部门的合作，推进卡点、识别风险等，确保交易顺利进行； 4、对市场数据、销售数据进行深入分析，挖掘数据背后的规律和趋势。 职位要求： 1、本科及以上学历，经济学、统计学、数学、财务管理、市场营销相关专业优先； 2、熟悉SaaS行业，熟悉交易管理流程，有价格管理相关经验优先； 3、具有较强的分析和判断能力，能够敏锐捕捉市场动态以及客户需求趋势，能够根据客户情况制定交易策略； 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够与团队成员密切合作。

职位职责： 1、负责飞书商业化产品的价格管理工作，深入理解价格政策和逻辑，提供交易策略；根据客户信息、价格成本等因素，针对不同产品线、客户群体、销售渠道以及市场区域，制定合理报价方案，灵活应对市场变化和客户需求； 2、与合作伙伴、客户等主体方有效沟通，支持销售复杂商务谈判； 3、协调与其他部门的合作，推进卡点、识别风险等，确保交易顺利进行； 4、对市场数据、销售数据进行深入分析，挖掘数据背后的规律和趋势。 职位要求： 1、本科及以上学历，经济学、统计学、数学、财务管理、市场营销相关专业优先； 2、熟悉SaaS行业，熟悉交易管理流程，有价格管理相关经验优先； 3、具有较强的分析和判断能力，能够敏锐捕捉市场动态以及客户需求趋势，能够根据客户情况制定交易策略； 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够与团队成员密切合作。

职位职责： 1、负责软硬结合方向系统级软件的交互设计； 2、高质量支持业务需求，以行业最领先的交互体验为目标，极致执行； 3、深入专业领域，稳定输出有价值的研究成果； 4、探索并提出创新设计概念，提供价值清晰、高完成度的优质方案。 职位要求： 1、设计相关学科背景优先，具备扎实的体验设计理论基础与设计能力； 2、5年以上用户体验设计相关经验； 3、能够系统性思考和分析问题，抽象复杂的产品逻辑及交互模型； 4、有高标准的创新意识、能力、方法； 5、强烈的好奇心和执行力，较好的合作意识和流畅的沟通表达能力； 6、具备软硬结合、智能硬件、AI创新场景等完整项目设计经验者优先。

职位职责： 1、负责到店餐饮行业城市连锁客户开发，整合平台和商家资源，用内容服务消费者，实现行业GMV增长； 2、定制大客户整合经营方案，洞察大客户商家在抖音的定制化需求，结合闭环、开放链路产品能力输出大客整合经营方案，推动定制需求解决； 3、对到店餐饮行业及细分品类开展深度洞察，明确行业特性，输出抖音经营策略、资源支持策略； 4、负责业务核心策略和重点项目的规划、推进与落地； 5、跑通优势商家、商品的抖音经营模式：洞察商家经营需求和用户消费场景，结合抖音内容推荐模式制定不同场景下选品组品、内容运营策略，明确经营指标，跑通抖音经营模式； 6、基于外部信息和内部数据，发起针对餐饮行业创新经营玩法，并能在实践中验证。 职位要求： 1、本科及以上学历，两年及以上本地生活BD工作经验，有一定的餐饮连锁客户资源积累优先； 2、具备较强的客情维护能力、谈判能力和问题解决能力，有短视频内容营销经验优先； 3、熟悉本地生活行业，对店铺运营、 活动运营有一定知识或经验； 4、对O2O模式认知度高，对目前市场上O2O产品有较深的理解； 5、具备较强的学习能力，思维敏捷，有要性，吃苦耐劳，抗压能力强； 6、有较强的独立客情建设能力，重视团队协作，能适应快速变化并拥抱变化。