• 5k-10k 经验不限 / 大专
    金融 / 未融资 / 150-500人
    一、岗位职责 1、受银行委托,对逾期信用卡客户电话通知,提醒客户及时处理欠款; 2、为客户提供减免、分期等优惠政策,维护持卡人的信用度; 3、该业务由银行委托,合法合规,受银行和银监会监管; 4、业务稳定,人均案件量充足。 二、职位要求 1、中专/高中以上学历,有销售、客服、催收、保险、金融或房产等工作经验优先考虑,接受无经验小白; 2、态度端正、勤奋好学,能接受电话外呼工作方式; 3、具有良好的语言表达能力和理解能力,会基本电脑操作技能; 4、无征信不良,无犯罪记录。 三、专业培训 职业发展 1、对无经验的新手,公司提供全方位免费金融风控知识专业培训; 2、有主管一对一培训辅导; 3、因公司以步入快速发展状态,对优秀员工提供管理层知识培训及经验及风险,每三个月有一次晋升机会,有志者好好把握机会!! 4、发展路线:转正---专员---团队组长---高级主管---资深主管---经理 四、薪酬福利 1、试用期无责保底+高提成+五险一金+全勤奖 2、试用期3个月,底薪+公司奖励+星级奖励+广州社保+年终奖+生日会礼品+带薪年假+不定时下午茶; 3、购买五险一金、年终奖金、带薪入职培训、带薪年假、高温补贴、老扶新政策、享有个人排名奖/人才推荐奖等相关奖励、享有生日会、带薪节假日、外出旅游补贴基金、聚餐活动等福利;
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    新网互联网银行客服人员招聘简章 项目介绍: 新网知名互联网银行是全国三家互联网银行之一,注册资本30亿元。是银监会批准成立的全国第七家民营银行,也是四川省**民营银行。 把金融科技和大数据风控视为自身的核心能力来建设和创新,运用云计算、大数据、人工智能等新一代互联网技术,为小微群体,提供更安全、更便捷和更高效的金融服务。同时,银行将始终保持开放的姿态,向合作伙伴提供连接服务,让更大范围内的用户和需求、产品和服务进行连接并适配,做金融服务领域的“**连接器”。 因项目发展需要,现诚聘以下岗位: 岗位名称:新网客服人员岗位【语音客服】 任职要求: 1、大专或以上学历(应届生 毕业生均可) 2、会使用一般的电脑操作及打字; 3、具备一定的沟通表达能力; 4、适应倒班工作 工作内容: 1、向现有和潜在客户提供卓越的语音服务体验; 2、受理客户咨询、查询、建议、投诉等服务; 3、向现有和潜在客户提供银行产品的咨询及服务; 上班时间: 1、培训期:早9:00晚17:30周末双休 2、上岗开始进行排班(没有深夜班) 上五休二,月休9天,有法定节假日会多放! 员工薪资福利: 1、综合到手薪资一般在4000—6000左右; 2、上岗后享受六险+住房公积金+生日祝贺+节日慰问+带薪年假+年底福利+优秀员工带薪旅游等;
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    工作内容:内部M1现金案件去电提醒客户还款,只需电话提醒客户偿还本期账单,指导客户还款,避免逾期影响客户央行征信。 薪资待遇:公司实行排班制,每月根据国家规定工作日的前提下安排4天加班(双倍薪资) 每月其余排休或固定休息。新入职员工实习期内早九晚六点半,做五休二,不参与排班。正式上线后,早九晚六点半,最迟当天加班不超过19点下班。周六日加班双倍薪资,参加绩效排名,法定节假日加班三倍工资,每月享有餐补,绩效加成,奖金,每周个人以及团队激励,高温补贴,入职交五险一金,底薪奖金绩效一体于每月12号下午打卡工资,遇节假日提前发放。 薪资组合:新人入职3000底薪,业绩前三名第二季度可晋升2级催收员,底薪3500元,3级催收员4000元,4级催收员4500元,5级催员5000元,(薪资考核为每一个季度考核一次)入职满三个月可竞聘储备组长,底薪5000起。 绩效考核排名制,1-24人排名。第1名9900元绩效+1000激励,第12名5500元,最后1名2750元,(排名金额递增每名额相差3百左右)S1团队二十人左右排名。每月固定安排加班4天,加班费1200元左右,餐补230左右,高温补贴300元,激励奖金,岗位津贴。 职位要求:大专学历,有信用卡,现金贷款催收经验,或有资金需求,愿意学历者。一经录用,待遇雄厚,薪资稳定,首月最低收入八千起。 新晋员工入职培训3-5天后安排上线,没上线期间做五休二,早九晚六点半,准时准点下班。 正式上线分案:工作时间:早九晚六点半,最迟下班晚上19点,无义务强行加班。 首月就算最后一名,综合薪资都在八千以上,薪资在同行业还算比较高的,主要是工作稳定,公司在持续放款,组员薪资整体不会太高也不会太低,案件是每天凌晨4-5点派发当天出勤组员催收账户,(系统分案)每天截止24点撤案(期间系统划扣,客户主动还款,均计算业绩。) 现招聘M1账龄,M2账龄,M3账龄,长账,法诉团队。 公司自营案件项目:自营APP现金贷(海尔够花,携程借去花,唯品会唯品花,),海尔家电贷,教育分期贷。医疗整形美容贷,海尔内部员工创业贷。 海尔消费金融公司是由银监会直接批准设立专门开展消费金融业务的金融机构,全国消费金融持牌机构不超过30家,自营催收,非外包业务。
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    工作内容:内部M1现金案件去电提醒客户还款,只需电话提醒客户偿还本期账单,指导客户还款,避免逾期影响客户央行征信。 薪资待遇:公司实行排班制,每月根据国家规定工作日的前提下安排4天加班(双倍薪资) 每月其余排休或固定休息。新入职员工实习期内早九晚六点半,做五休二,不参与排班。正式上线后,早九晚六点半,最迟当天加班不超过19点下班。周六日加班双倍薪资,参加绩效排名,法定节假日加班三倍工资,每月享有餐补,绩效加成,奖金,每周个人以及团队激励,高温补贴,入职交五险一金,底薪奖金绩效一体于每月12号下午打卡工资,遇节假日提前发放。 薪资组合:新人入职3000底薪,业绩前三名第二季度可晋升2级催收员,底薪3500元,3级催收员4000元,4级催收员4500元,5级催员5000元,(薪资考核为每一个季度考核一次)入职满三个月可竞聘储备组长,底薪5000起。 绩效考核排名制,1-24人排名。第1名9900元绩效+1000激励,第12名5500元,最后1名2750元,(排名金额递增每名额相差3百左右)S1团队二十人左右排名。每月固定安排加班4天,加班费1200元左右,餐补230左右,高温补贴300元,激励奖金,岗位津贴。 职位要求:大专学历,有信用卡,现金贷款催收经验,或有资金需求,愿意学历者。一经录用,待遇雄厚,薪资稳定,首月最低收入八千起。 新晋员工入职培训3-5天后安排上线,没上线期间做五休二,早九晚六点半,准时准点下班。 正式上线分案:工作时间:早九晚六点半,最迟下班晚上19点,无义务强行加班。 首月就算最后一名,综合薪资都在八千以上,薪资在同行业还算比较高的,主要是工作稳定,公司在持续放款,组员薪资整体不会太高也不会太低,案件是每天凌晨4-5点派发当天出勤组员催收账户,(系统分案)每天截止24点撤案(期间系统划扣,客户主动还款,均计算业绩。) 现招聘M1账龄,M2账龄,M3账龄,长账,法诉团队。 公司自营案件项目:自营APP现金贷(海尔够花,携程借去花,唯品会唯品花,),海尔家电贷,教育分期贷。医疗整形美容贷,海尔内部员工创业贷。 海尔消费金融公司是由银监会直接批准设立专门开展消费金融业务的金融机构,全国消费金融持牌机构不超过30家,自营催收,非外包业务。
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    银行介绍:       知名互联网银行是全国三家互联网银行之一,注册资本30亿元。是银监会批准成立的全国第七家民营银行,也是四川省**民营银行。把金融科技和大数据风控视为自身的核心能力来建设和创新,运用云计算、大数据、人工智能等新一代互联网技术,为小微群体,提供更安全、更便捷和更高效的金融服务。同时,银行将始终保持开放的姿态,向合作伙伴提供连接服务,让更大范围内的用户和需求、产品和服务进行连接并适配,做金融服务领域的“**连接器”工作内容:1、接听客户来电,为客服提供咨询;2、对相应咨询进行回答和解释;3、对相关的做好相关记录即可。重点提示:只需要接听,不需要外呼,不带销售性质! 4、接受无经验!工资待遇及福利待遇1、培训期10天,70元/天;2、试用期到手工资:3000—3800元;3、转正后到手工资:3500—5000元;4、接听电话越多,工资越高!5、福利待遇:   1、六险一金;   2、生日津贴;   3、节日津贴;   4、年终福利;   5、带薪年假;   6、旅游福利 1、培训期:9:00——17:30分,周末双休; 2、试用期开始:     8:00——17:00 9:00——18:00     9:30——18:30     10:00——19:00      12:00——21:00(一个月一般为2次,有补贴)     13:00——22:00(一个月一般为2次,有补贴)      中途就餐时间为1个小时! 上班地点和面试地点成都市成华区新鸿路195号附10号6楼(新鸿路地铁站C1出口100米)
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团买药是美团旗下的医药健康业务板块,2020年作为独立品牌发布,在“让健康相伴每个人”的使命驱动下,希望能成为中国家庭**的购药和用药服务平台。 目前,美团买药的业务版块包括即时零售、快递电商、互联网医疗、创新业务(如居家快检)等版块,合作药店超过25万家,覆盖全国近3000个市区县旗,在超过1000多个县城开设了24小时数字化药店;同时也与华润三九、哈药、济川、拜耳、强生、GSK、欧加隆、辉瑞、晖致等国内外知名工业制药企业合作,为其提供综合数字化服务 。 业务快速发展的过程中,美团买药积极承担社会责任,率先发起了“小黄灯民生服务计划”,通过即时配送+24小时药店的形式提供全天候30分钟送药上门服务,并在2023年将其升级为与连锁、药企共同发力的“小黄灯健康守护联盟”。 为更好响应用户在季节性流行病的用药需求、助力药店提升经营效率,美团买药与2023年8月起定期面向公众发布“美团买药健康指数”,综合平台搜索、用药等数据对流行病相关用药情况进行趋势性提示,以该指数为基础,美团买药在2024年与广州疾控签署了传染病监测预警战略合作协议。 美团买药致力于让中国家庭获得更方便、更省钱、更专业的健康管理服务,2023年末的呼吸道疾病高发期,美团买药在北上广深等地开通居家快检服务,其使用的核酸检测方式被业内称为病原检测的“金标准”,“检测-问诊-购药-医保支付”的线上一站式居家健康管理模式在上海初步形成。 岗位职责 1‌-商品规划‌:具备市场调研、数据分析、产品规划能力,能够准确把握市场趋势、用户需求及平台特性,制定和执行品类规划。通过品类布局实现高质量商品引入及用户需求有效承接。管理商品销售和分析,优化品类结构和策略; 2-市场分析‌:深入分析保健品市场趋势、用户需求及竞争市场情况,为商品策略提供数据支持; 3-货场适配:深度挖掘商品场景特征,挖掘新品,结合平台用户、营销活动,制定品类策略、价格计划和落地节奏,使商品结构与市场需求相匹配,打造爆品、组织商品运营活动,提升商品销量贡献; 4-采购能力‌:对市场趋势和用户需求有敏锐的洞察力,具备高效的商品采购和议价能力; 5‌-供应商管理‌:建立和维护与海外供应商的良好关系,确保商品质量和供应稳定。 岗位基本需求 ‌1-本科及以上学历; 2-5年以上保健品、快消品品类经验,具备保健品、功能性食品产品开发及项目管理经验优先; ‌‌3-良好的英文沟通能力,能够与海外供应商有效沟通;熟悉跨境行业国家政策、法律法规; 4-有清晰项目管理思路,对数据有极强的敏感性,具备良好的沟通谈判能力、问题解决能力。 具备以下者优先 1-跨境电商行业运营经验者优先 2-拥有保健行业B2C经验优先 3-保健品商品开发经验优先 岗位亮点 1-公司福利优厚:六险一金、年终奖、定期团建、带薪年假、定期体检、节日福利、补充医疗保险; 2-业务发展广阔前景,是公司重点突破业务; 3-快递电商核心岗位,参与建设美团医药健康业务的快速发展阶段,并从中收获宝贵的经验。
  • 8k-11k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    22~27/小时 短期工:当天工资次日结,10天起做,人走帐清! ~~~~~~~~~ 长期工:入职3天后 每天先日结200,可以日结15天,15天后每周可预支500元; 【或者每周预支500~1000元】 剩下的每月20号发! ~~~~~~~~~ 【门店不同 工价不同】 月薪7000~8000+ 做六休一! ~~~~~~~ 长白班:7:20-21:30左右 ~~~~~~~~ 有些门店长期夜班也要 夜班:20/21点~早8点左右 ~~~~~~~~ 山姆云仓 小商品 食品, 白班:拣货,打包, 夜班:补货,上架 年龄要求:19~45岁                    男女不限 地址: 1店:青浦区盈港东路7030号 2店:宝山区友谊路1060号 3店:宝山区月罗公路2120号 4店:宝山区南大路201号 5店:杨浦区黄兴路1616号 6店:普陀区新村路1501号 7店:普陀区怒江北路449弄 8店:青浦区徐龙路168号 9店:青浦区清河湾路1121弄 10店:徐汇区田林路388号 11店:闵行区中春路6818弄 12店:闵行区春申路2328号 13店:长宁区中山西路1279弄 14店:松江区洞业路999弄 15店:松江区人民北路1508号 16店:松江区强业东路998弄 17店:浦东区杨高南路1801号 18店:浦东区金藏路258号 19店:浦东区康意路406号 20店:浦东区三林路235号 21店:浦东区德爱路450弄 22店:浦东区利川路481弄 23店:浦东区临沂北路252号 24店:浦东区崮山路920号 25店:浦东区繁荣东路181号 26店:浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注:不包吃住!公司直招! 不收任何费用!
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    一、职位基本信息 职位名称:大数据与 AI 产品行销经理 二、职位概述 您将作为连接产品(大数据与 AI 产品)、市场与客户的桥梁,全 面推动亚信数智一体化平台在运营商及各垂直行业的广泛应用与加 速落地,助力企业实现数字化转型。 三、主要职责  产品优势宣贯与市场推广 深入理解亚信大数据与 AI 产品的核心优势与技术能力,对各前台 事业部、合作伙伴及最终客户进行产品宣讲与培训,确保产品价值得 到广泛认知与认可。 制定并执行全面的市场推广策略,包括线上线下活动、行业展会、 研讨会等,提升产品知名度与品牌形象,吸引潜在客户关注。  推动产品加速落地 与各前台事业部紧密合作,深入了解客户需求与痛点,定制化产 品解决方案,推动产品在运营商及各垂直行业的快速应用与落地。 系统性负责产品从商机挖掘到订单签订的端到端流程管理,包括 需求收集、方案制定、商务谈判、合同签订等,确保产品从研发侧快 速走向客户侧,实现商业价值。  客户交流与商机拓展 负责编写面向客户的产品布道资料,包括产品白皮书、案例分享、 技术文档等,为销售与售前团队提供有力支持。 与销售、售前工程师共同进行客户拜访与交流,深入了解客户需 求,挖掘潜在商机,促进业务合作与拓展。  市场反馈与产品优化 定期收集客户反馈与市场动态,对产品性能、功能、用户体验等 方面进行评估与分析,为产品迭代与优化提供数据支持。 与研发团队保持密切沟通,将市场需求与客户反馈转化为具体的 产品改进建议,推动产品持续升级与创新。 四、任职要求  本科及以上学历,计算机科学、市场营销或相关领域背景优先。  至少 5 年 IT 产品行销经验,熟悉大数据与 AI 产品及其市场趋势。  具备出色的市场分析与策划能力,能够独立完成产品市场推广与 品牌建设。  优秀的沟通与团队协作能力,能够与各前台事业部、合作伙伴及 客户建立良好关系。  具备较强的学习能力和创新意识,能够快速适应市场变化与产品 迭代。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责所支持AI产品研发业务线⼈才简历甄选、评估以及面试跟进,对招聘流程负责; 2、建立自己的渠道使用路径,能通过多维渠道定向寻访候选人,且建立持续性联系,形成良好的人才转介绍机制; 3、关注行业、市场动态,能参与相关行业及人才地图绘制,为业务团队及HR合作部门输出有效的市场及人才分析报告。 职位要求: 1、本科及以上学历,1年及以上招聘相关工作经验,熟练运用各种招聘工具和手段者优先; 2、沟通表达能力出色,能够顺畅对接业务方及候选人; 3、学习能力与自我驱动能力强,结果导向; 4、有较强的责任意识,能够主动发现并解决问题; 5、有猎头工作经验优先,有研发、产品岗位招聘经验者优先。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位描述: 1、负责公司APP产品业务开发; 2、和产品经理配合,深度参与产品需求的讨论和技术方案设计; 3、关注性能,以数据驱动,通过技术重构提升用户体验。 岗位要求: 1、2年以上Flutter开发经验,3年以上 iOS / Android 客户端开发; 2、能独立负责项目开发上线,熟悉项目开发流程,熟悉研发协作流程; 3、能承担复杂业务架构设计,熟悉使用多线程来优化业务case; 4、有业务重构经验、证券业务交易,业务经验优先。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    数据服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责 1、负责数据中心网络架构设计、网络规划、建设交付,主要包括网络项目的工程实施、资源协调、质量管理等,保障网络项目的落地; 2、负责数据中心网络运维工作,主要包括日常维护、网络变更、问题处理、应急处置、架构优化等,保障业务系统的安全稳定运行; 3、负责数据中心交换机、路由器、负载均衡等网络设备的运维管理、事件响应和应急处理工作,对网络带宽使用进行分析调优; 4、负责数据中心定期分析评估网络系统的运行状况,采取有效措施消除或降低系统运行风险,及时对网络事件做出分析、响应和处理; 5、参与网络整体规划,制定网络规范和运营体系,包括设计、使用、安全、管理等; 6、按照运维工作标准化、规范化的要求,编制整理网络相关技术资料,文档齐全并更新 7、根据业务发展的需求,对网络前沿技术研究,完成技术方案设计与项目落地。 任职要求 1、本科以上学历,计算机、网络工程、通信工程、电子信息等相关专业; 2、5年以上大型数据中心网络实施部署和运维经验; 3、有高级网络工程师认证, HCIE、CCIE 、H3CIE等认证优先; 4、有项目管理经验,PMP等认证优先; 5、有金融行业数据中心或运营商网络实施运维经验优先; 6、精通数据中心、广域网、互联网、骨干网、核心网的规划设计,主要业务逻辑,及复杂特性部署规划、调测及复杂问题排错等技能; 7、精通OSPF、BGP等动态路由以及路由控制技术,熟悉MPLS 、IPSec、VXLAN等技术,熟悉NAT及VPN原理及配置; 8、精通防火墙的组网场景和原理、配置及复杂问题排错; 9、熟悉数据中心SDN、SD-WAN、SRV6、HCS解决方案主流网络技术、Overlay/Underlay IPv4/IPv6网络技术、OTN等技术; 10、了解虚拟化技术,例如VMware vSphere及主要部件、功能作用以及业务逻辑。
  • 10k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    平时可以阅读英文的计算机API文档,并且需要有一定的Java基础。对爬虫抓网页的工作内容感兴趣,如果不符合以上条件,请勿投递,谢谢。 工作职责: 1、IOS, Andriod APPs以及网站的逆向分析及漏洞挖掘,并对逆向数据进行采集抓取; 2、爬虫策略和防屏蔽规则,提升网页抓取的效率和质量; 3、有过Akamai,Perimeterx经验的优先; 任职需求: 1、应届毕业生,熟练掌握Java语言; 2、熟悉IDA、 JEB 、LLDB、JADX等常用逆向分析工具,具备逆向分析能力; 3、熟悉各种通用加解密算法,有一定的脱壳反混淆,反调试经验; 4、熟悉常见的Xposed hook技术,注入技术,常见安全产品绕过等技术; 5、做事有责任感,具有良好的逻辑思维,很强的执行力和自我驱动力。 【福利政策】 1、混合办公模式,根据工作年限每月可申请居家办公2-8天。 2、10天- 25天带薪年休假; 3、13薪及每年全员调薪,根据入职时间、工作表现和企业经营状况; 4、补充医疗保险及每年健康体检; 5、旅游补贴及公司团建; 6、每周供应2次免费午餐; 7、节假日礼品卡福利及节日下午茶供应。
  • 15k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1.负责新浪微博公司级品牌活动项目线下落地执行,建立全年活动策略,包括不限于大型晚会,颁奖盛典,行业峰会/展会/发布会等活动; 2.统筹线下大型活动,包括不限于内容策划,创意输出及运营执行,有极强的推动能力,从0-1将项目推进落地并对最终的活动效果负责; 3.负责对接公司各业务线,充分沟通,了解业务痛点,对接外部供应商,将内部需求转化为可执行方案; 4.注重业务品牌策略,在常规活动外有策划创新形式活动的能力,有突破创新精神; 5.对市场有敏锐的洞察力,拥有较强的资讯收集,调研解读和策略分析能力; 职位要求: 1.**本科及以上学历(优先),5年以上市场活动相关经验; 2.熟悉互联网行业,了解互联网产品和行业动态,有互联网公司市场部&品牌部或大型活动公关公司工作经验者优先; 3.具备较强的营销活动策划能力及大型活动统筹能力,可独立负责市场活动策划,执行,具备应急问题处理能力; 4.善于沟通,具备良好的跨部门协作能力及较高的执行力,主动进行内外部沟通,思维活跃,领悟能力强; 5.极强的团队合作精神,责任感强,可以快速融入团队接手工作; 6.极强的职业道德和敬业精神;
  • 7k-12k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 150-500人
    职位描述: 1、熟悉PC桌面端产品设计,掌握设计系统的搭建,主导某个业务模块从概念到设计落地全流程; 2、深入理解业务,和产品经理、交互设计合作,制定视觉设计策略,完成产品UI设计; 3、参与AIGC模型训练,主要负责生产活动所需图片,确保生成效果的质量,可迭代效率; 4、和研发工程师合作,把控线上产品体验品质,保障设计落地效果; 5、具备业务视角,主动探索概念,并推动体验创新。 职位要求: 1、大学本科及以上学历,美术、设计或相关专业; 2、至少1年以上的UI设计工作经验; 3、熟悉PC端的设计规范、交互准测,掌握规范技巧,对整体布局有较好的设计规划能力; 4、擅长使用在线协同工具,如figma、mastergo等,并有Stable Diffusion和Midjourney等AI工具使用经验; 5、良好的沟通能力、领悟能力,具有团队协作精神和敬业精神,能够高效的完成设计任务。
  • 30k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责公司商品采购业务线的相关信息系统设计和迭代优化。所涉及系统有:供应商门户(pc&移动)、采购管理系统(po,备货与JIT模式); 2、负责采购业务线的财务结算流程,熟悉进项采购订单流的预付、对报账、补扣款等结算模式; 3、配合和引导业务部门建立更加完善的采购信息化系统,包含选品、分单、执行、结算等功能,提升整个供应链的运作效率和效果; 4、负责相关项目推进,能独当一面应对调研分析、prd业务确认与开发评审、优先级判定、需求答疑与变更、上线前验收; 5、深入了解和学习业务,从日常业务行为中发掘需求;关注数据,从业务数据的分析中发现需求。 任职要求: 1、计算机、电子商务、国际贸易等相关专业本科及以上学历; 2、供应链相关3年以上工作经验,产品岗位5年以上经验,有项目管理经验; 3、对不同合作模式下的供应商与电商平台之间的合作有个人见解,熟悉不同模式的特点、优劣势; 4、优秀的沟通协调、逻辑思维、口头书面表达能力,团队合作意识佳,集体荣誉感强; 5、产品技能过硬,熟练使用相关设计工具,prd结构清晰、可读性强,对交互设计有一定感觉;