一、岗位职责 1. 负责公司web软件产品的代码开发和维护，保证平台兼容性； 2. 根据业务需求及原型，高效、高质量的完成前端代码编写，确保代码可维护性； 3. 根据部门需要进行前端专项技术预研，前端技术框架的优化； 4. 正确理解业务、识别需求，根据需要参与软件产品的需求分析、功能原型设计等工作。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，英语六级，计算机相关专业，5年以上web开发经验； 2. 具有良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰； 3. 熟练掌握HTML、CSS、JavaScript，有良好的编码习惯，会简单的设计； 4. 熟练使用各种前端构建工具、调试工具，具有较强的问题解决能力和知识技能自我迭代能力； 5. 具备较强责任心和团队精神，乐于接受挑战，勇于突破创新，注重细节； 6. 熟悉文本编辑器，有基于TinyMCE开发经验者优先。 三、工资待遇 1. 薪酬待遇：10K-20K； 2. 六险一金，周末双休，综合补贴，带薪年假，年度体检，节日福利，婚育红包，儿童福利，活动经费，下午茶等各种福利。

一、工作职责 1. 负责公司学术论文出版平台工具和系统的开发与维护； 2. 负责业务功能模块的需求分析，系统分析，技术方案设计； 3. 负责研发过程中的代码编码，技术文档编写，性能调优。 二、职位要求 1. 3年以上PHP开发经验，本科及以上学历； 2. 熟悉HTML/CSS/JS等相关技术； 3. 有团队合作开发经验，熟练使用Git等项目的管理工具进行开发； 4. 熟悉MVC，熟练使用Symfony、Laravel、ThinkPHP等主流框架； 5. 具备MySQL索引优化，查询优化和存储优化经验，熟练使用redis存储，队列； 6. 熟悉Unix/Linux操作系统及其常用命令； 7. 具备良好的代码编程习惯及较强的文档写作能力。 加分条件： *熟练的英语读写能力； *熟练使用前端框架vue、react等； *有在PHP框架基础上进行二次开发或对框架进行优化的经验； *具备高并发场景下架构和优化的经验和技巧。 三、工资待遇 1. 薪资待遇：15K-25K； 2. 六险一金，周末双休，综合补贴，带薪年假，年度体检，节日福利，婚育红包，儿童福利，活动经费，下午茶等各种福利。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层

一、工作职责 1. 依照测试需求，制定测试计划，设计或更新测试用例； 2. 严格按项目进度完成测试任务的执行； 3. 能够及时有效发现缺陷，缺陷描述详尽，并推动问题及时合理的解决； 4. 按规范编写测试进度报告或项目总结报告； 5. 与各方有效沟通，积极主动推进项目进展。 二、职位要求 1. 计算机相关专业，本科及以上学历，3年以上测试经验； 2. 熟悉Web测试，掌握软件测试基本理论知识； 3. 能够编写sql验证业务逻辑； 4. 对测试行业、测试工作有很好的理解； 5. 个人逻辑性好，具备独立处理问题能力，工作积极主动，有上进心，负责任，有良好的沟通和协调能力。 三、工资待遇 1. 薪资待遇：8K-15K； 2. 六险一金，周末双休，综合补贴，带薪年假，年度体检，节日福利，婚育红包，儿童福利，活动经费，下午茶等各种福利。 四、办公地点 武汉市洪山区邮科院路88号烽火科技大厦2层

招聘岗位: 助理编辑； 岗位要求: 本科及以上学历，英语六级；熟练操作office办公软件；学习、沟通能力强，有热情，耐心细致； 工作内容: 联系同行专家，组织稿件的同行评审；建立与期刊主编，编委成员，作者及审稿人之间的良好沟通；对稿件进行编排处理； 工作时间: 8小时工作制（9:00-18:00）；国家法定节假日休假； 招聘人数: 不限； 薪资待遇: 北京（通州）：11K-20K； 福利待遇: 六险一金，带薪年假，岗位津贴，年度体检，节日福利，出国交流，团队奖励 MDPI由林树坤博士创办于1996年，是全球领先的开放获取出版机构之一。目前MDPI出版英文学术期刊400余个，覆盖生物、化学、医药、机械、能源、环境等学科。

一、工作职责 1.收集与分析公司CRM需求，提供实施解决方案，确保解决业务挑战并提升效率； 2.设计CRM系统功能，根据用户反馈和数据分析推动系统改进，确保与业务目标一致； 3.追踪产品从开发、测试到上线的全过程，及时发现和解决问题，确保产品质量达标； 4.编撰产品原型设计和详细需求文档，并主持产品上线培训，确保团队了解系统操作和功能； 5.与内部及外部相关方进行有效协作和沟通，对产品进行持续优化改进。 二、职位要求 1.本科以上学历，计算机/软件/信息技术相关专业毕业优先，硕士学历更佳； 2.优秀的英语听说及读写能力，能够用英文与用户进行有效的沟通和协作； 3.优秀的合作意识和强烈的责任心，能够与其他团队成员保持良好的沟通和协调，共同推进产品的成功上线和运营； 4.熟悉CRM的基本概念和功能，能够根据用户需求和市场趋势设计合适的CRM产品方案； 5.熟悉PC端产品开发流程，能够制定合理的产品开发计划，跟进产品开发进度，及时解决产品开发中的问题； 6.熟练掌握产品日常工作相关工具，如Axure, Figma, Xmind等，能够使用这些工具制作高质量的产品原型、流程图、思维导图等； 7.具备良好的文档撰写能力，能够撰写准确、清晰、结构化的文档，包括但不限于需求文档、用户手册等。能够做好版本控制、及时更新文档。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：15K-18K; 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训。 四、办公地点 北京市通州区观音庵北街4号院保利大都汇T2写字楼10层 乘车路线：地铁6号线-通州北关站C口，步行600米 五、联系方式 求职者请提供中英文简历 (含照片)，邮件标题格式请用：项目助理（CRM）-姓名-学校-专业-学历。 联系电话：************ 联系邮箱：********************

职位描述 1.负责联系专家学者，组织稿件的同行评审，确保稿件的同行评审及时完成； 2.编排和处理稿件，确保稿件格式正确，及时发表； 3.与期刊主编，编委成员，作者及审稿人建立良好沟通，确保期刊正常运作，稿件顺利及时发表； 4.关注期刊学科领域内的研究进展，协助期刊责任编辑完成期刊发展目标。 任职要求 1.硕士及以上学历，专业不限，理工类专业背景优先； 2.英语六级； 3.熟练使用office办公软件； 4.学习能力强，能适应公司高强度职业培训，例如：参加职业培训讲座和一对一导师培训管理。 专业需求 肿瘤科学，免疫学，生物学，生物医学工程，临床医学，兽医学，公共卫生，流行病与卫生统计学，药学, 动物学，植物学，食品科学，营养学，影像学，神经科学，卫生毒理学，化学，环境科学，统计学，心理学，社会学等相关专业背景优先。 福利项目 基本福利： 六险一金，周末双休，带薪年假，综合补贴，茶歇晚餐，法定假日 进阶福利： 出国交流，体检套餐，福利年假，子女福利，节日福利，生日婚育红包 优秀激励： 优秀评选，各类奖金，部门奖励，部门团建，职业发展双通道 津贴激励： 岗位津贴，导师津贴，培训津贴

1.负责联系专家学者，组织稿件的同行评审，确保稿件的同行评审及时完成； 2.编排和处理稿件，确保稿件格式正确，及时发表； 3.与期刊主编，编委成员，作者及审稿人建立良好沟通，确保期刊正常运作，稿件顺利及时发表； 4.关注期刊学科领域内的研究进展，协助期刊责任编辑完成期刊发展目标。 要求： 1.硕士及以上学历，专业不限，理工类专业背景优先； 2.英语六级； 3.熟练使用office办公软件； 4.学习能力强，能适应公司高强度职业培训，例如：参加职业培训讲座和一对一导师培训管理。

一、工作职责 1. 负责联系专家学者，组织稿件的同行评审，确保稿件的同行评审及时完成； 2. 编排和处理稿件，确保稿件格式正确，及时发表； 3. 与期刊主编，编委成员，作者及审稿人建立良好沟通，确保期刊正常运作，稿件顺利及时发表； 4. 关注期刊学科领域内的研究进展，协助期刊责任编辑完成期刊发展目标。 二、职位要求 1. 本科学历，专业不限，化学、物理、材料、电子、能源、海洋、生物、农林、食品、医药或相关专业背景； 2. 英语六级以上； 3. 熟练使用office办公软件； 4. 学习能力强，能适应公司高强度职业培训，例如：参加职业培训讲座和一对一导师培训管理。 三、工资待遇 1. 薪酬待遇：月基本工资10000-19000，丰厚的绩效奖金； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米 五、联系方式 求职者请发送中英文简历至HR邮箱。邮件标题格式请用：英文学术期刊助理编辑-姓名-学校-专业-学历-申请时间-工作地点。

一、工作职责 1. 熟悉公司编辑业务和流程，联系同行专家，确保稿件同行评审及时完成； 2. 建立与期刊主编，编委成员，作者及审稿人之间的良好沟通，确保期刊正常运作； 3. 收集行业数据和信息，对行业领域发展进行数据分析和调研； 4. 熟悉公司内部业务和服务优化项目，提供优化对策； 5. 参与公司业务及服务项目推广工作，拓展与相关协会合作机会； 6. 根据公司需要，参加期刊编委会或参与实体会议组织工作； 7. 协助出版团队和BD团队开展OA出版及MDPI期刊/业务相关的外部培训工作； 8. 协助出版团队完成指派的其他工作。 二、职位要求 1. 博士学历，英语六级，自然科学相关专业优先； 2. 对学术出版行业有浓厚兴趣，有出版工作经验、参加或组织过学术会议者优先； 3. 优秀的英语书面及口语表达能力； 4. 优秀的沟通能力，学习能力和团队合作精神。 三、薪酬福利 1. 薪酬待遇：根据能力及表现面议，月基本工资24000-28000，丰厚的绩效奖金； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会； 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米 五、联系方式 求职者请提供中英文求职信MS Word(含照片)，中英文简历。邮件标题格式请用：出版专员-姓名-学校-专业-学历。附件请发Word/PDF文件，文件大小不要超过1M。

一、工作职责 1. 负责联系专家学者，组织稿件的同行评审，确保稿件的同行评审及时完成； 2. 编排和处理稿件，确保稿件格式正确，及时发表； 3. 与期刊主编，编委成员，作者及审稿人建立良好沟通，确保期刊正常运作，稿件顺利及时发表； 4. 关注期刊学科领域内的研究进展，协助期刊责任编辑完成期刊发展目标。 二、职位要求 1. 环境科学与工程，能源利用，区域经济发展，可持续发展，人文地理相关专业； 2. 硕士及以上学历； 3. 英语六级； 4. 熟练office办公软件； 5. 学习能力强，能适应公司高强度职业培训，例如：参加职业培训讲座和一对一导师培训管理。 三、薪酬福利 1. 薪酬待遇：月基本工资15000-18000，丰厚的绩效奖金； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，内推奖励，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会； 四、办公地点 北京市通州区观音庵北街4号院保利大都汇T2写字楼10层 乘车路线：地铁6号线-通州北关站C口，步行600米

一、工作职责 1. 关注市场环境，规模，商业模式和竞品情况并形成报告。通过和管理层及重要相关方沟通，定义产品愿景，制定产品策略和路线图； 2. 负责产品设计，输出产品需求文档，完成原型图和交互逻辑设计，通过制定并完成计划，确保产品实施； 3. 根据产品不同生命周期，和技术团队紧密合作，跟踪产品需求收集，设计，开发，测试，上线等各环节，确保产品按既定规划迭代，对产品实现进度和质量负责； 4. 定义产品的核心指标以衡量已发布的功能效果，对核心指标数据进行分析并对其负责； 5. 根据业务需求探索不同业务场景的可能性，从而对产品的各个角度提出优化方案； 6. 与内部及外部相关方进行有效协作和沟通，对产品进行持续优化改进。 二、职位要求 1. 本科及以上学历，计算机，信息技术，数学等理工科相关专业毕业，3年以上产品设计或软件行业工作经验； 2. 熟悉PC端平台产品技术和开发流程，对SDLC有一定的了解； 3. 熟练掌握产品日常工作相关工具，如Axure, Figma, Xmind等； 4. 有较强的逻辑能力、协调能力以及沟通能力，执行力强，对互联网产品架构有较强了解者优先考虑； 5. 思维敏捷，工作细致有耐心，具备较强的数据敏感度和分析能力； 6. 具有扎实的书面和口头沟通技巧，能够向技术和非技术受众清晰的表达想法，能用英语作为工作语言。口语能达到雅思5.5分以上或托福18分以上同等水平为加分项； 7. 在跨国团队工作经验为加分项；有学术行业背景为加分项；对出版行业软件开发有了解为加分项。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：15K-25K； 2. 享有周末双休及法定节假日，灵活调休安排； 3. 完善的培训体系：岗前培训+导师制+业务培训； 4. 丰富的员工福利：六险一金、综合补贴、节日福利、婚育福利、员工体检、下午茶、部门活动经费等； 5. 额外的年假奖励：在公司工龄每增加一年年假额外增加一天； 6. 表现优异的员工有机会去国外办公室进行参观学习。 四、办公地点 武汉市洪山区邮科院路88号烽火科技大厦2层

一、工作职责 1. 负责进行预印本市场调研和追踪； 2. 通过对行业用户痛点，市场情况及行业竞对的挖掘和分析，结合preprints.org定位及运营目标，为preprints.org提供有效的运营建议，提升运营效能和品牌知名度； 3. 与团队成员合作，策划并执行相关运营活动，做好数据和效果监测及活动后的复盘工作，提高Preprints.org在学术界的知名度和品牌影响力； 4. 负责产品Twitter, LinkedIn账号的内容策划、撰写、编辑和发布，保证内容的质量和更新频率； 5. 与市场部门及其他产品团队合作，挖掘和利用优质合作资源，对业务部门提供信息支持及产品培训。 二、职位要求 1. 硕士及以上学历，英语听说读写水平优秀，新闻、传媒、市场营销等专业优先； 2. 具备优秀的文案创意，写作功底及丰富的活动策划能力，热爱互联网，及时掌握最新发生的各方面的动态； 3. 熟悉社交媒体内容发布操作流程，熟悉平台规则，有独立的新媒体活动策划，执行，评估，流量分析能力； 4. 逻辑严谨，思路清晰有条理，做事细致富有责任心，具有团队精神，领导力和自驱力，工作热情饱满，具备抗压能力； 5. 良好的协调沟通能力与团队合作精神，具备工作激情和工作责任感； 6. 海外留学背景/有海外工作生活经验者，对海外人文环境熟悉了解者优先。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：11K-14K，丰厚的绩效奖金； 2. 享有周末双休及法定节假日，灵活调休安排； 3. 完善的培训体系：岗前培训+导师制+业务培训； 4. 丰富的员工福利：六险一金、 综合补贴 、节日福利、婚育福利、员工体检、下午茶、部门活动经费等； 5. 额外的年假奖励：在公司工龄每增加一年年假额外增加一天； 6. 表现优异的员工有机会去国外办公室进行参观学习。 四、办公地点 武汉市洪山区邮科院路88号烽火科技大厦2层 Preprints is a platform dedicated to making early versions of research outputs permanently available and citable. We post original research articles and comprehensive reviews, and papers can be updated by authors at any time. Content on Preprints is not peer-reviewed and can receive feedback from readers.

一、工作职责 1. 对互联网社交/社区类产品的市场环境，规模，商业模式和竞品进行调研和追踪并形成报告。通过和管理层及重要相关方沟通，定义产品愿景，制定产品策略和路线图； 2. 负责产品设计，输出产品需求文档，完成原型图和交互逻辑设计；通过制定并完成计划，确保产品实施； 3. 根据产品不同生命周期，和技术团队紧密合作，跟踪产品需求收集，设计，开发，测试，上线等各环节。确保产品按既定规划迭代，对产品实现进度和质量负责； 4. 定义产品的核心指标以衡量已发布的功能效果，对核心指标数据进行分析并对其负责； 5. 与内部及外部相关方进行有效协作和沟通，对产品进行持续优化改进。 二、职位要求 1. 本科以上学历，计算机，信息技术等相关专业毕业，5年以上互联网产品工作经验； 2. 有实际的大型技术驱动型项目及产品的设计和管理经验；有社交类项目经验/社区运营项目经验者优先。 3. 熟悉PC端平台产品技术和开发流程； 4. 有较强的逻辑能力和协调能力，执行力强，有海外产品运营经验者优先考虑； 5. 思维敏捷，工作细致有耐心，具备较强的数据敏感度和分析能力； 6. 具有扎实的书面和口头沟通技巧，能够向技术和非技术受众清晰的表达想法，能用英语作为工作语言； 7. 能够在跨国和多文化环境的团队中工作；有学术行业背景为加分项。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：15K-25K，有丰富经验者薪资可面议； 2. 基本福利：六险一金、综合补贴、节日福利、婚育福利、年度体检、下午茶等； 3. 进阶福利：子女福利，培训津贴，岗位津贴，额外的年假奖励。 四、办公地点 武汉市洪山区邮科院路88号烽火科技大厦2层 SciProfiles is an innovative social network for researchers and scholars. It is built to improve global scholarly communication, allowing scholars to record their research, as well as share and discuss their publications and ideas, publicly or privately.

一、工作职责 1. 通过拜访大学、科研院所、协会、科研评价单位等相关机构学者，推广公司品牌； 2. 调研、分析竞争对手的媒体报道、公关传播策略； 3. 监控舆论导向，定期提供报告和传播建议； 4. 协助撰写、发表新闻稿； 5. 其他临时性工作。 二、职位要求 1. 本科及以上学历，理工、公共关系、市场营销专业优先考虑； 2. 英语水平CET-6或TEM-4及以上； 3. 优秀的逻辑思维能力、沟通能力、组织协调能力、抗压能力，形象气质佳； 4. 具备较强的文字功底； 5. 能够接受国内出差（每月两次左右）； 6. 有出版、科研、公关相关工作经历者优先考虑。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：月基本工资8K-14K，丰厚的绩效奖金； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层

一、岗位职责 1. 组织制定各项人力资源管理制度并推进整体规划工作，协助公司管理层动态管理组织发展规划； 2. 协助统筹管理公司招聘、人才盘点、人才梯队建设等工作，优化升级公司政策； 3. 建立、完善薪酬管理体系和绩效激励方案，提出合理化的建议； 4. 制定员工关系管理的风险控制策略，推动组织效能的持续提升； 5. 主导公司企业文化的推广，为企业文化中长期落地提供保障； 6. 完成上级领导安排的其他工作。 二、职位要求 1. 本科及以上学历，英语六级，人力资源专业优先； 2. 3−5年人力资源工作经验，2年以上规模化企业管理经验，熟悉人力各大模块； 3. 业务敏感度高，能从HR角度发现问题并提出解决方案，持续保持好奇； 4. 良好的人际理解与共情能力，抗压性强，多任务、多角色能够自我平衡； 5. 具备较强的团队协作能力、沟通协调能力与抗压能力，责任心强。 三、工资待遇 1. 薪酬待遇：月工资13K-18K； 2. 福利完善：六险一金， 综合补贴 ，带薪年假，年度体检，节日福利，婚育红包，儿童福利，活动经费，下午茶。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层