• 6k-7k 经验不限 / 不限
    58
    工具类产品,分类信息,生活服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    1,全方位的保洁技能培训,保证服务质量 2,对于上户家庭,做日常保洁服务 3,每日2-3单,收入有保障
  • 移动互联网,金融 / 未融资 / 500-2000人
    【在这里你能收获】 1、无责任底薪+阶梯式提成+餐补200/月+高温取暖补贴1200/年。 2、按国家规定入职即签订劳动合同,入职即缴纳六险一金。 3、入职即配笔记本电脑,舒适的办公环境,中央空调写字楼! 4、工作时间:正常工作时间,清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节假日照常休假。 5、全国较大的信息分类网站为你提供充足发展的平台,与广阔的人脉积累。 6、公平较透明的晋升渠道,任人唯贤;秉承的晋升观念是内部晋升,能者上。 7、企业专职培训师,为您提供专业的培训,能迅速的帮助您提升销售技巧、营销策略。 8、团体活动:周期表彰总结大会+物质奖品;员工旅游+聚餐+K歌+团队拓展等。 9、公司长期在电视、网络、报纸等媒体投放大量广告,让签单水到渠成。 此岗位欢迎有理想的应届毕业生加入,无经验者公司提供专业的岗前培训!对新员工我们坚持传、帮、带的培训原则。 【工作这样开展】 1、通过电话、网络等媒介联系客户,并进行新客户的开发,互联网产品销售,完成公司下达的销售任务; 2、负责向目标客户介绍产品知识,推广促销活动,进行新老客户开发维护和业务开拓工作,签订订单,回收相关服务款项; 3、收集客户信息,建立和维护客户档案,有效进行客户关系的维护和发展,提升客户满意度; 4、深耕本地生活服务行业,为客户提供专业的推广方案。 【期待这样的你】 1、大专及以上学历,优秀者可放宽; 2、热爱互联网、热爱销售工作,乐观外向,沟通能力强; 3、不甘于平庸,不断追求自我突破,具有良好的客户服务意识和抗压能力,服从上级领导的工作安排。
  • 15k-24k·15薪 经验1-3年 / 本科
    58
    工具类产品,分类信息,生活服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 1.负责58二手车toC端产品用户增长:通过产品方式、运营方式,提升二手车流量和线索量。 2.针对竞品进行调研与分析,结合行业趋势和公司策略,对二手车C端产品进行规划。 3.负责产品需求的收集、分析和定义,产品流程的设计和需求文档的撰写。 4.通过对数据和用户行为的分析持续改进产品,对功能体验和用户留存负责。 任职资格 1.2年以上产品相关工作经验,了解相关网站的产品设计及运营流程,有用户增长相关经验者优先,有相关行业从业经验者优先。 2.有完整的互联网产品的设计和产品管理经验,能独立负责一个产品项目的设计、运营、管理。 3.对数据敏感,数据分析能力强,善于通过数据分析用户需求,认同数据在应用中带来的用户体验提升和多重价值,并愿意为此投入。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    58
    工具类产品,分类信息,生活服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    我们正在寻找一位有才华、充满热情的C端产品实习生加入我们的团队。你将有机会在产品的全生命周期中发挥作用,从需求分析、产品规划、设计、开发、测试到上线,全程参与并体验产品的诞生与成长。你将与一群优秀的产品经理、设计师、工程师紧密合作,共同打磨出受用户喜爱的产品。 主要职责: 1. 协助进行C端产品的用户需求调研和分析,深入了解用户需求和行为习惯; 2. 参与产品规划和设计,协助制定产品功能、界面和交互设计; 3. 协助编写产品需求文档,与开发团队、设计团队进行有效沟通; 4. 跟踪产品开发进度,协助进行产品测试和优化; 5. 协助进行产品上线和推广,收集用户反馈,持续优化产品体验; 6. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1. 本科以上学历,计算机相关专业优先,有产品实习经验优先; 2. 对C端产品有浓厚兴趣,关注行业动态,对用户需求有敏锐的洞察力; 3. 具备良好的沟通能力、团队协作能力和解决问题的能力; 4. 熟练使用Office办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等; 5. 能快速适应工作环境,具备良好的逻辑能力和学习能力; 6. 实习期至少2个月,每周至少工作3天。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    58
    工具类产品,分类信息,生活服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.对商户进行分层分级运营、并擅长通过数据分析的 手段,进行商户运营。对最终商户活跃、商户留存、商户价值输出结果负责。 2.负责商户产品培训,进行交易指导和商户日常经营 行为的运营指导工作。 3.处理商户遇到的产品、运营等复杂问题,并能够找到其中关键的问题点,并推动对现有的产品能力、运营能力优化。 职位要求: 1.本科及以上学历,3年以上工作经验; 2.工作态度认真负责,细心仔细,善于沟通,情商高; 3.有灵活的处理突发性问题及复杂问题能力者,有优 秀的判断力。绩效优秀者加分。 4.熟练使用Excel等办公软件,有后台系统操作经验者优先; 5.有家政行业从业经验者优先。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    58
    工具类产品,分类信息,生活服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.对商户进行分层分级运营、并擅长通过数据分析的 手段,进行商户运营。对最终商户活跃、商户留存、商户价值输出结果负责。 2.负责商户产品培训,进行交易指导和商户日常经营 行为的运营指导工作。 3.处理商户遇到的产品、运营等复杂问题,并能够找到其中关键的问题点,并推动对现有的产品能力、运营能力优化。 职位要求: 1.本科及以上学历,3年以上工作经验; 2.工作态度认真负责,细心仔细,善于沟通,情商高; 3.有灵活的处理突发性问题及复杂问题能力者,有优 秀的判断力。绩效优秀者加分。 4.熟练使用Excel等办公软件,有后台系统操作经验者优先; 5.有家政行业从业经验者优先。
  • 25k-35k 经验5-10年 / 本科
    58
    工具类产品,分类信息,生活服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责  1、负责风控策略与流程的建立与运营,包括但不限于流量反作弊、反欺诈、交易安全、账户安全、内容安全等。 2、结合各类风险场景,建立风控规则与模型,持续优化策略与模型的效果。 3、紧密支持业务部门,识别和评估业务系统风险,为相关部门提供风控服务。 岗位要求 1、本科及以上学历,有流量风控、支付风控、反作弊、反欺诈、交易风控、广告风控、内容安全等相关领域工作经验。 2、优秀的逻辑思维和数据分析能力,熟练掌握统计和分析相关工具。 3、善于分析解决问题, 具有优秀的沟通能力,良好的协作意识。 3、熟练运用 SQL或SAS、Python 等各种分析工具。 4、有识别异常流量,打击流量作弊经验的候选人优先 岗位亮点 以下优先: 1、从业背景:大中型互联网平台,从事流量广告行业、支付行业、电商行业的风控策略人员,长期从事风控数据分析,优秀的数据分析能力。 2、资历:在风控策略相关岗位有5年以上工作经验优先,了解风控规则架构,能独立完成风控规则的设计、分析、部署、测试、上线工作。
  • 移动互联网,金融 / 未融资 / 500-2000人
    【****本地服务业务直招销售主管】 工作职责: 1、负责团队业绩目标的达成,将每月销售计划及目标分解至团队成员,并及时跟进月度目标的达成。 2、负责所辖团队的管理,包括团队人员招聘、销售技能培养、人员效能提升、日常行为管理、人员优化与淘汰、日常会议管理、人员业绩考评、团队氛围建设、储备人才培养等。 3、负责区域内本地服务商户的开发与管理,为团队成员提供必要的商户资源支持。 4、负责开展市场及竞争对手调研,及时了解竞对动态和行业信息,并根据市场情况协同市场部开展市场活动。 5、负责所辖区域内风险的把控,提高员工风险防范意识和风险识别能力,把控办单流程。 6、完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,男女不限,年龄30岁以下 2、3年以上销售经验,2年以上互联网行业销售团队管理经验,有同行业工作经验优先(百度、字节跳动、美团等) 3、具有优秀的执行力,抗压能力和处理复杂事务的能力; 4、良好的人际关系管理能力,善于协调团队成员之间的关系;强烈的进取心,团队精神和高度的责任心。
  • 移动互联网,金融 / 未融资 / 500-2000人
    【****本地服务业务直招销售主管】 工作职责: 1、负责团队业绩目标的达成,将每月销售计划及目标分解至团队成员,并及时跟进月度目标的达成。 2、负责所辖团队的管理,包括团队人员招聘、销售技能培养、人员效能提升、日常行为管理、人员优化与淘汰、日常会议管理、人员业绩考评、团队氛围建设、储备人才培养等。 3、负责区域内本地服务商户的开发与管理,为团队成员提供必要的商户资源支持。 4、负责开展市场及竞争对手调研,及时了解竞对动态和行业信息,并根据市场情况协同市场部开展市场活动。  5、负责所辖区域内风险的把控,提高员工风险防范意识和风险识别能力,把控办单流程。 6、完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,男女不限,年龄30岁以下 2、3年以上销售经验,2年以上互联网行业销售团队管理经验,有同行业工作经验优先(百度、字节跳动、美团等) 3、具有优秀的执行力,抗压能力和处理复杂事务的能力; 4、良好的人际关系管理能力,善于协调团队成员之间的关系;强烈的进取心,团队精神和高度的责任心。
  • 10k-20k 经验5-10年 / 大专
    移动互联网,金融 / 未融资 / 500-2000人
    【工作职责】: 1、负责团队业绩目标的达成,将每月销售计划及目标分解至团队成员,并及时跟进月度目标的达成。 2、负责开展市场及竞争对手调研,及时了解竞对动态和行业信息,并根据市场情况协同市场部开展市场活动。 3、负责区域内本地服务商户的开发与管理,为团队成员提供必要的商户资源支持。 4、负责所辖团队的管理,包括团队人员招聘、销售技能培养、人员效能提升、日常行为管理、人员优化与淘汰、日常会议管理、人员业绩考评、团队氛围建设、储备人才培养等。 5、负责所辖区域内风险的把控,提高员工风险防范意识和风险识别能力,把控办单流程。 6、完成上级交办的其他工作。 【职位要求】: 1、大专及以上学历; 2、有销售团队管理经验,有互联网行业电销经验优先; 3、有较强的沟通协调能力,过往有成功组建团队经验 4、具有较强抗压能力。 【福利待遇】: 1、每两季度调薪+高提成+餐补200/月+高温取暖补贴1200/年。 2、按国家规定入职即签订劳动合同,入职即缴纳六险一金。 3、入职即配笔记本电脑,舒适的办公环境,中央空调写字楼! 4、工作时间:正常工作时间,清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节假日照常休假。 5、全国较大的信息分类网站为你提供充足发展的平台,与广阔的人脉积累。 6、公平较透明的晋升渠道,任人唯贤;秉承的晋升观念是内部晋升,能者上。 7、企业专职培训师,为您提供专业的培训,能迅速的帮助您提升销售技巧、营销策略。 8、团体活动:周、月、季度表彰总结大会+物质奖品;员工旅游+聚餐+K歌+团队拓展等。 9、公司长期在电视、网络、报纸等媒体投放大量广告,让签单水到渠成。 晋升:该岗位为经理储备岗位
  • 3k-4k 经验不限 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    社群运营实习生 工作地点:北京 朝阳区酒仙桥58总部 实习工资:180/天 岗位职责: 1、负责拓展和品牌相符的抖音、小红书等平台的KOL 2、建立和维护与KOL的关系,并持续合作 3、协助沟通抖音/小红书KOL,开展KOL内容产出活动 4、监测分析KOL的运营数据并持续优化 5、协助处理其他社群运营工作 任职要求: 1:有网感,喜欢刷短视频,擅长编辑文案 2:善于沟通协调,思维活跃,学习能力强 3、***本科及以上学历,有KOL达人合作经验优先 4:抗压能力、自驱力强 5、可尽快入职,实习至少4个月以上,每周到岗5天
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    1.负责游戏产品架构和优化; 2.设计实现游戏开发中用到的工具,撰写文档; 3.设计和完善产品架构,解决产品bug、提升产品性能; 4.与策划、美术设计师有效沟通合作,实现项目需求。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机相关专业; 2.熟练掌握操作系统、设计模式、以及游戏中常用的算法; 3.熟悉C#、Lua等程序设计语言; 4.熟悉Unity3D引擎,深入理解Unity3D的资源管理、UI、场景、动画等功能; 5.3年以上游戏行业U3D开发经验,完整参与过至少一款上线项目,汽车模拟类,赛车类游戏同岗位经验者优先; 6.在烘培、图形渲染、物理、算法、性能优化、调试、安全等领域有深入研究者优先考虑; 7.思维严谨,逻辑清晰,有良好的沟通能力,团队协作能力。 8.有Shader开发经验优先考虑
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    1.负责游戏产品架构和优化; 2.设计实现游戏开发中用到的工具,撰写文档; 3.设计和完善产品架构,解决产品bug、提升产品性能; 4.与策划、美术设计师有效沟通合作,实现项目需求。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机相关专业; 2.熟练掌握操作系统、设计模式、以及游戏中常用的算法; 3.熟悉C#、Lua等程序设计语言; 4.熟悉Unity3D引擎,深入理解Unity3D的资源管理、UI、场景、动画等功能; 5.3年以上游戏行业U3D开发经验,完整参与过至少一款上线项目,汽车模拟类,赛车类游戏同岗位经验者优先; 6.在烘培、图形渲染、物理、算法、性能优化、调试、安全等领域有深入研究者优先考虑; 7.思维严谨,逻辑清晰,有良好的沟通能力,团队协作能力; 8.有Shader开发经验优先考虑; 9.有外接设备(方向盘,指纹仪,摄像头等)接入经验优先。
  • 18k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    1、熟练掌握OC/Swift开发语言,扎实的语言基础,熟悉移动端系统框架,了解其原理; 2、良好的面向对象化编程思想,熟练运用常见设计模式。 3、熟悉常见开发框架、构建以及发布机制。 4、有一定的性能和稳定性优化经验 5、有较强逻辑思维能力和表达能力,能够解决复杂的技术问题。 6、有较好的沟通协作能力,较强的主动性和推动能力。 任职要求: 1、本科及以上,计算机相关专业 2、具备扎实的计算机基础知识和良好的编程习惯; 3、积极主动,学习能⼒强,良好的团队合作意识。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责 1、负责Android客户端的开发和维护、单元测试编写; 2、按软件需求完成界面、逻辑功能、网络通信等开发和软件设计; 3、配合其他开发人员、测试人员,完成产品设计和发布; 4、日常维护业务代码,编写相关开发文档、技术资料等; 任职条件 1、计算机或相关专业本科以上学历,3年以上Android开发经验; 2、熟练掌握Android SDK,精通Android四大组件,了解常用优化技术,以及常见的系统问题; 3、熟练掌握Android组件化原理以及实施细节; 4、精通java语言特性,具备扎实的Java编程能力,深入理解面向对象的设计思想,常用设计模式; 5、熟悉Android网络通信机制,对Socket通信、TCP/IP和http/https有较深刻的理解和经验; 6、熟悉react-native等跨平台方案,能够独立完成开发工作优先录用; 7、良好的代码编写习惯,保证编码的可读性和易维护性; 8、至少参加过一个完整的应用的技术框架搭建、关键技术选型工作。