岗位职责： 1、负责平台会员研发工作，包括业务功能实现和线上代码调优，以及会员基础平台能力建设； 2、深入理解业务，主导架构设计及核心开发工作，推动技术架构升级和会员体验升级，解决会员成长链路问题； 职位要求： 1、计算机相关专业**本科或硕士学历，2年以上相关Java研发工作经验。 2、具有扎实Java功底，对JVM的原理有一定的了解，具有较好的Java IO、多线程、网络等方面的编程能力。 3、对常用 Java 开源框架或者库，比如Spring、MyBatis、Struts、Tomcat等运行原理有较好的理解。 4、精通数据库设计，优秀的SQL编写及调优能力；熟悉常见NoSQL存储，如hbase、memcached、redis、mongodb等。 5、有大规模高并发互联网应用的设计和开发经验，熟悉常规的分布式架构，熟悉缓存、消息队列等开源中间件。 6、热爱技术，快速学习，行胜于言，具有代码质量和编码规范意识。 7、沟通顺畅，主动思考，能独立分析和解决问题，具有团队合作意识

1、漂亮、自信、身材好 2、可以拍泳装 3、善于沟通 4、不需要有经验 5、工作内容：棚拍、外景、需要坐班

1、负责天猫店铺和淘宝店铺直播工作，店铺日常平播，有机食品，五谷杂粮类产品讲解答疑， 2、该岗位需要相关工作经验一年以上，暂不接受实习生。有抖音快手产品类直播经验也可。 正常电商类工作，不涉及娱乐直播， 一周休两天，轮班不一定周末休 ****，底薪加提成，入职交社保五险一金 工作地点：杭州市富阳区银湖街道龙溪北路499号

工作职责: 1. 负责抖音/淘宝平台的直播工作,包括: - 制定直播间的日常运营和维护,包括直播时间、主题、节目单等。 - 策划和执行直播间的互动活动,包括抽奖、游戏、抽奖等。 - 维护直播间秩序,包括观众的互动和礼物赠送。 - 定期与观众互动,回答观众的问题,提供良好的用户体验。 2. 负责抖音/淘宝主播的招募和培训,包括: - 招募抖音/淘宝主播,负责面试和筛选。 - 对新主播进行培训,包括平台规则、直播技巧、互动技巧等。 - 监督主播的直播表现,提供反馈和改进建议。 3. 负责抖音/淘宝主播的绩效评估和激励,包括: - 对抖音/淘宝主播的直播表现进行绩效评估。 - 根据主播的表现,提供相应的激励措施,包括奖金、礼物、等级提升等。 - 对主播进行培训和指导,提高其直播能力和用户体验。 职位要求: 1. 具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够融入团队并愿意付出努力。 2. 热爱直播行业,有直播经验或相关经验。 3. 具备良好的个人形象和声音条件,能够胜任直播工作。 4. 了解直播平台的运营规则和直播技巧,具备一定的直播技能和经验。 5. 有责任心,能够保证直播质量,维护直播间秩序。

1身高155cc以上，年龄不超过28岁。负责穿板，要求懂得。气质佳，身材比例好。2，能接受睡衣套装，情趣套装。3有经验优先。工作地址上海

我们是在淘宝及阿里做纳米无机材料的，想招能发布产品、优化关键词、B2B网站发布优化，有一定的美工基础，会运营，上班时间早上8：30至下午5：30（午休1个半小时），不加班。

一、岗位职责： 1、产品美化图片，精修图片，抠图，优化产品描述 2、PS DW AI 运营摄影 等软件的熟练运用，淘宝后台的熟练操作，店铺视觉创意，色彩管理，店招到海报，直通车，钻展图片、聚划算图片等设计打造，手机端电脑端的一条龙装修。 3、淘宝，天猫，阿里巴巴，唯品会等等，网店店铺装修设计。 要求： 年龄18～35周岁，无经验没关系，有人带、肯上进、不怕吃苦，电脑简单的打字聊天会即可。态度端正，能虚心想学东西的人员优先选择。 掌握好技术后： 初级美工：试用期4000-6000左右（视能力而定） 中级美工：5000-8000左右（半年-1年左右工作经验） 高级美工：8000-12000左右（2年-3年以上工作验） 资深美工：10000-15000以上（无上限，能力越强，工资越高）

工作内容： 1.能独立操作店铺、提高店铺产品、店铺、类别搜索综合排名，包括店铺商品标题关键字、直通车等各类活动营销推广; 2.要有创新能力，富有激情和创意，不断寻找新思路，新方法，提高公司电子商务平台的知名度; 3.负责品牌产品在拼多多店铺的日常运营，营销、推广，以提高网店浏览量和转化率; 4.定期针对店铺推广效果进行跟踪、评估，推广效果统计分析报表，对店铺及产品的访问量、转化率进行分析和有效运作; 5、精通电商规则，根据店内产品属性，制定有效的店内各种折扣活动、营销活动并跟进执行细节。 职位要求： 1.清楚了解网络客户购物习惯和购物心理; 2.敢于挑战自我，热爱网络销售及推广工作，对电子商务发展有清晰的认识，有创新意识; 3.有运营推广策划经验者优先，加入我们公司，实现你做老板的梦想；在家坐班请勿打扰； 地址：临平区星桥北路58号3幢7楼

工作内容： 组织形态与规模管理 组织机制设计 岗位与岗级 职务与层级 人员规划 环路治理 组织绩效 竞对公司研究 职位描述： 通过研究组织领域的前沿趋势，制定组织治理相关领域的机制，在淘天集团运营落地，确保组织有序运转、生产力释放、组织效率提升。 1、前瞻研究：通过组织管理的前沿专业理论、方法、工具研究，加强对业务的变化和发展方向、表象背后的深层次原因的理解，持续探索业务对组织、人才需求的趋势和管理方向，思考未来组织在相应领域演化的方向； 2、解决方案：掌握组织管理相应领域的方法工具，从关键问题入手，设计结合业务特点的解决方案，并推动落实； 3、机制建设：基于对组织问题的洞察理解，思考组织治理相关领域的优化方向，结合业务发展契机，加速推进淘天集团的政策、机制、流程的革新。 职位要求： Skill 1、熟练运用Excel、掌握数据分析和建模的基本方法 2、具备理论、案例研究和分析技能 3、具备沟通演讲技能和专业影响力 4、具备运营和项目管理能力 Experience 1、在领先企业从事组织管理、干部管理、战略管理等相关的工作，或在管理咨询为领先企业提供上述服务，具备5-8年的实操经验。

你好，诚聘本岗位精英，加入邵氏家纺EFC精英团队，一起工作一起赚钱一起享公司年度合伙人权益！ 如果您有意向，请给我发邮件、微X，或者打电话给我，我将聆听您的职场经历、成长故事，我们公司求贤如渴，诚聘本职位专业精英人士加盟！

职位描述： 1、理解业务战略，把握业务节奏，通过组织诊断、团队学习等组织发展方法论催化组织能量、组织能力，助力战略落地； 2、能应用现行管理实践的专业理论、方法、工具，为内部客户提供组织/人员发展专业解决方案以及赋能，实现组织目标； 3、根据组织发展需求设计人员成长路径及人员培养方案，有效制定和实施人才发展计划并跟进实施； 设计和开发多元的学习形式（包括但不限于课程研发、沙龙设计、引导技术等），实现人才成长，促进业务和组织目标的达成； 4、承接人力资源策略，负责组织落地员工素质模型、人才盘点、绩效管理、晋升等HR专业项目，并形成数据以及组织洞察，支持组织人才目标。 职位要求： 1、2年及其以上大中型企业人力资源管理、组织发展、或人才发展经验； 2、有激情，在专业领域不断地学习和积累，但能不拘泥于体系方法论，追求背后的本质，让战略和组织的更好整合，拿到结果； 3、曾经完整负责过一个业务单元、学习项目、人才发展项目的打造，能深入业务和理解业务，运用已有的方法论工具等进行设计，形成有质量的对话和提供有效学习发展解决方案； 4、心态开放，愿意倾听不同，借鉴不同，自身也乐于分享，具有优秀的系统思考、逻辑分析能力、项目管理能力和工作推动力。

1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够承受一定的工作压力。 2. 具备一定的客户服务技能，熟悉淘宝、天猫等电商平台操作及规则。 3. 具备一定的数据分析和问题解决能力，能够从数据中发现问题并给出解决方案。

具备半年及以上天猫淘宝运营助理经验 岗位职责 1、店铺日常维护、页面日常调整: 2、熟悉报名平台官方活动及日常活动 (聚划算，百亿补贴等)，以及活动价设置等，需要很细心 3、有较强的数据分析能力，能熟练使用平台的各类工具、软件等进行店铺数据分析及竞品分析: 4、把控店铺整体节奏，确保活动每项计划落地执行; 5、库存，效期等实时情况跟进及时做出调整 岗位要求: 1、大专及以上学历，具备半年以上天猫淘宝运营助理经验; 2、熟悉电商平台规则及后台操作，具备较强的数据分析和总结能力。 3、自律好学，做事细心。不会的可以多问多学，有店铺可以给你发挥，欢迎你用业绩把岗位和薪资提上去。浑水摸鱼的勿扰

岗位职责： 1.协助运营总监制定运营战略以及市场发展目标； 2.组织推进及协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整，分解项目营销年计划、月计划等工作； 3.负责所辖运营组各项目业务的整体规划与把控，提升各项目的营业额、流量、转化率等业绩指数； 4.负责本人所辖项目店铺的的整体营运，包括活动策划、广告推广、日常销售等； 5.负责将上级领导分配下来的任务以及其他部门派发的任务合理分配给下级岗位，并监督执行；在下级岗位或其他相关部门岗位空缺时，临时替代岗位工作； 6.在职责范围内，协调下级岗位与其他部门岗位的工作，并对下级岗位不能处理的问题进行处理；对于不能在职责范围内处理的问题，上报上级领导进行处理； 7.负责所辖范围内岗位人员规划，拟定招募计划与需求，并在人力资源部协助下，对空缺的各岗位人员进行招募； 8.编制并组织实施所辖员工培训及开发计划，参与针对本部门成员的培训项目策划，提升员工胜任力； 9.负责对下级岗位人员工作绩效的考核和评审，以及转正、离职、升职、降级的审批； 10.参与本部门各项制度的制定； 11.负责所辖客服岗位整体规划与发展，提升客服业务能力和职业化，增强客服部团队凝聚力，降低流失率； 12.上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1.电子商务、市场营销、旅游管理等相关专业；有OTA，酒店运营经验 2.2年以上独立管理运营店铺经验，1年以上团队管理经验； 3.熟悉互联网和电子商务各环节；熟悉平台的运营和推广规则，熟悉店铺各类促销活动的策划； 4.熟悉天猫、京东等主流电商平台流程及规划，对网络推广有丰富的经验，能独立运营公司的天猫店等； 5.良好的分析能力，抗压能力、组织能力，策划能力，表达能力和领导能力等； 6.顾全大局，责任心强，团队协作能力强，工作积极主动，热爱网络事业。

负责售后件处理 要求在淘宝店有相关工作经验