职位职责： 1、负责海外内容安全培训平台的建设，参与产品规划、需求管理全流程，推动内容安全审核规则科学、高效的传达和应用，提升业务整体效率和体验； 2、对接业务团队，深入业务场景，挖掘业务需求痛点，根据问题拆解为可执行的产品/运营路径，搭建通用化平台能力； 3、协同平台内各方向团队进行审核规则统一，提供高效的通用性的产品工具，推进产品项目全流程的标准、高效运转； 4、负责产品上线后的数据分析、跟踪优化效果，推动产品持续创新及优化。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上产品经验，英语可作为工作语言； 2、有前后端闭环产品、教育培训工具类产品经验者优先； 3、具有管理和协调项目或产品的经验，能从复杂的业务中抽象出简单逻辑，良好的用户感、沟通能力及团队协作精神，以及目标导向的落地执行能力、问题解决能力； 4、充满激情，自驱力和学习能力强，具有勇于承担的精神和良好的抗压能力；对互联网UGC、内容安全、内容审核有相关经验者优先。

岗位职责： 1、市场及用户研究：协助研究与跟踪行业发展趋势及竞争对手动向；协助编写行业和竞争对手研究报告；协助调研并分析产品的目标群体特征；协助挖掘出改良性的价值点。 2、产品规划与设计：协助制定产品策略；协助完成产品规划设计；协助建立产品路线图；协助定义产品未来发展趋势和产品特征。 3、需求开发与管理：参与编写业务需求说明书；协助分析用户使用习惯和交互需求，并合理设计界面原型；协助编写系统需求规格说明书。 4、产品跟踪与管理：参与需求的评审与确认；参与系统UAT测试；协助为其他技术部门提供需求相关的咨询；协助制定产品版本计划；协助跟踪、分析产品运行状态，协助提出产品优化解决方案。 5、其他任务：参与编写用户手册、实施用户培训；参与编写公司产品方案等需要对外输出的文档；完成领导交办的其他任务。 任职要求： 1、教育程度：计算机相关专业；本科及以上学历； 2、工作经验：具备4年及以上专业工作经验； 3、知识：熟练使用Office软件应用；熟悉通用技术知识（基础网络、软件、系统架构等知识）；熟悉数据分析相关知识；熟悉至少一个产品的业务知识熟悉需求编写相关知识；熟悉UML、原型设计（AXURE工具等）、VISIO等工具使用方法。 4、技能：需求获取和分析：熟练使用需求获取和分析的工具；文档撰写：在指导下可以做出合格（如符合产品设计目标，清晰明白）的产品设计图（如用例图、原型、流程图、实体图、序列图等）；在指导下可以制作结构完整的产品相关文档；用户体验分析：在指导下可以分析用户使用习惯和交互需求，并合理设计界面原型。 5、核心能力素质：分析判断能力、执行能力、沟通能力、文字能力、抗压能力、业务知识等；

1.研究并解读相关法律法规、行业标准及监管政策，确保公司产品在设计、开发、推广及运营全生命周期中严格符合合规要求; 2.协同跨部门团队，包括产品研发、市场推广、法务等，提供专业的合规意见与决策支持，保障产品按时按质上线; 3.协助制定、修订和优化产品合规管理制度、流程及标准操作规程，确保公司合规体系的有效性与适应性。 4.组织培训、编写合规指南等方式，提高全体员工的产品合规意识与风险防范能力; 5.建立并维护有效的产品合规监测机制，定期对公司产品的合规运营状况进行跟踪检查与数据分析。 岗位要求 1、工商管理、金融、信息技术或其他相关专业本科及以上学历，硕士优先 2.具有5年及以上合规产品的专业经验，有金融机构经验背景 3.具有丰富的产品定义知识和经验，熟悉产品定义的基本模型； 4. 熟悉产品全生命周期流程，熟悉产品设计原理及制造工艺； 5.跨部门协作能力较强，擅长跨团队、多业务沟通和管理; 6.英语CET6级及以上，英语熟练，可作为工作语言

岗位职责： 1、市场及用户研究：研究与跟踪行业发展趋势及竞争对手动向；编写行业和竞争对手研究报告；深入分析并对现有目标客户进行群体细分，找到自身产品与同类产品之间的关键差异。 2、产品规划与设计：参与建立产品路线图；参与定义产品未来发展趋势和产品特征；把握产品的项目或版本节奏和发布计划，并对市场反馈有预期；参与规划公司级产品路线图。 3、需求开发与管理：对需求进行合理性分析，优化用户工作模式、提升产品价值；负责编写业务需求说明书；分析用户使用习惯和交互需求，并合理设计界面原型；负责编写系统需求规格说明书。 4、产品跟踪与管理：参与需求的评审与确认；参与系统UAT测试；为其他技术部门提供需求相关的咨询；负责制定产品版本计划；推动和协调产品的开发，把控产品版本质量；参与跟踪、分析产品运行状态，协助提出产品优化解决方案； 协助处理与产品运营相关的重大问题和突发性事件。 5、其他任务：编写用户手册、实施用户培训；编写公司产品方案等需要对外输出的文档；完成领导交办的其他任务。 任职要求： 1、教育程度：计算机、数学、统计学相关专业；本科及以上学历。 2、工作经验：具备8年及以上专业工作经验。 3、知识：精通Office软件应用；熟练掌握通用技术知识（基础网络、软件、系统架构等知识）；精通需求编写相关知识；熟练使用UML、原型设计（AXURE工具等）、VISIO等工具使用方法。熟练使用SQL、Excel、Python等数据分析工具。 4、技能： 市场研究：深入分析并对现有目标客户进行群体细分，找到自身产品与同类产品之间的关键差异，并挖掘出改良性的价值点； 需求获取和分析：结合行业特点，从需求分析过程中抽象和归纳业务模式、用户行为模式、通用业务规则，可被其他需求分析过程引用或复用。深入分析客户业务流程中的具体操作步骤，准确挖掘隐性及前瞻性需求；对需求进行合理性分析，优化用户工作模式、提升产品价值； 文档撰写：整合适合的产品设计工具，并形成模式，优化工具与工作模式的契合度。制作的文档清晰易懂，减少和上下游工序人员不必要的沟通环节，提高产品开发效率，成为范例； 用户体验分析：分析总结当前用户使用习惯的趋势性特点，并体现在设计中创新优化用户的操作体验，更符合客户期望； 演讲与培训：演讲亮点突出，吸引关注，把控演讲现场的节奏，根据受众的现场反馈，调整演讲内容和方式。 5、核心素质能力：分析判断能力、解决问题能力、执行能力、沟通能力、文字能力、抗压能力、业务知识、工作主动性、责任意识、团队协作、严谨细致、服务意识、敬业精神等。

岗位要求: 1、教育背景要求: 本科及以上 2、技能要求: 相应产品的技术知识业务技能。 3、知识要求: 具备产品项目维护相关技术知识。 岗位职责: 标准职责: 完成项目交付中产品技术工作，执行技术作业，确保安全交付。按照流程和指导书进行操作，平台环境部署，软件版本安装调测，用例测试和问题定位，对站点交付结果负责，对客户确定性技术工作高质量完成，保障网络稳定和安全运行，不断提升作业效率。 1.完成站点勘测、产品设计、安装、验证、集成、调测、用例测试（接口测试，功能测试，性能测试，稳定性测试等）、调整、验收和工程转维，支撑割接上线，以及上线保障； 2.负责优化站点建设流程和工序，并培训和指导各施工队伍按照规范、标准的站点建设流程施工，协助PM做好站点层面的各项事务管理，组织协调好各工种、各职能工程师和合作方资源，完成产品在站点层面的交付； 3.产品项目维护中的技术风险识别及技术问题受理/处理，参与事故快速恢复和技术方案实施，跟踪和关闭，网络预警/整改实施，日常监控和定期巡检，应急演练和实施，网络变更方案的制作，实施，监控，服务报告的验收，维护网络拓扑、保障网络稳定，定期梳理局点主要业务流程，获取客户的接入授权，变更审批； 4.解决单产品简单技术问题，总结案例和服务需求。

工作职责： 1. 参与HR系统的整体产品规划，包括HR Core、招聘、绩效、薪酬、培训等，负责部分产品的产品需求分析、产品设计、开发与上线工作。 2. 与业务部门、交互、开发、测试、运营等人员紧密合作达成产品目标，创造出可被衡量的业务价值。 
 3. 输出所负责产品域的发展规划、阶段性目标、功能框架、系统流程、角色用例与场景描述、产品原型、领域模型、产品集成设计。 4. 通过收集用户需求和产品运营数据，找出产品问题和用户核心痛点与客户价值，持续改进产品。 5. 与其他相关产品域协同合作，同项目团队一起对整体业务产品的交付负责。 岗位要求： 1. 大学本科以上学历，计算机、信息管理等相关专业优先。 2. 5年以上HR产品经理或项目经验。 3. 有Workday, Success Factors, Oracle HCM等商业HR系统经验者优先。 4. 具备业务建模、业务分析能力，熟悉产品规划与设计流程，熟悉各类工具（Visio、Axure、Xmind等）使用，熟悉产品MRD、PRD文档编写。 5. 具备出色的数据分析能力，能通过数据驱动产品优化和运营效果提升。 6. 具备优秀的团队协作能力与沟通协调能力，能有效推动产品研发任务落地。

职位描述 1、负责shein的全集团数据服务，为公司运营决策、产品方向、增长策略提供大数据平台服务的支持； 2、根据业务的需求设计落地新的分析类型数据产品及数据开发类型产品； 3、推动数据化运营，与相关团队协作组织数据技术、产品和数据资产的相关的推广、培训； 职位要求 1、具有深厚的统计学、计算机相关知识，精通SQL等数据查询语言，或者对数据开发分析有相关背景； 2、能够系统思考、自我驱动，对数据可视化、数据应用或者数据研发、交互设计有深刻的理解； 3、有过完整数据类产品的规划、设计、开发并落地实现成功案例； 4、有数据化运营经验、懂得产品推广、数据驱动用户增长的尤佳。 此岗位base深圳广州南京都可~

职位职责： 1、担任规则团队和BPO团队之间的协调者，接收必要的规则下发需求，并根据需要翻译成培训材料，落地并交付BPO供应商培训项目，确保他们能够满足审核、标注或商客服的要求及标准； 2、为培训材料设计研究案例和示例，制定方案评估BPO团队对规则和案例的理解能力，以执行符合质量和效率标准的审核、标注或商客服任务； 3、追踪规则要求和下发培训材料，制定接收和交付的标准操作规程（SOP），以满足规则、处置及服务要求，确保BPO团队能够达到所需标准； 4、评估BPO团队的案例疑问，澄清和解决他们的问题点，与规则团队协调更新规则和案例以提升BPO团队的执行效果； 5、制定并实施质量保证/质量检查流程并质检具有统计代表性的案例，评估和确保BPO的质量和准确性以满足交付SLA； 6、进行系统的案例抽查，发现规则或流程设计中的潜在风险，并根据需要向规则和产品团队提出发改进空间和问题解决方案； 7、根据需要与规则、BPO、产品和其他跨团队协作，提升整体培训交付、培训开发、质量保证/质量检查、接收和交付过程以及时间线； 8、定期追踪、分析和评估BPO的表现，确保他们达到审核、标注或商客服所需的质量及其他要求； 9、在BPO表现不及预期时根据需要开展专项根本原因分析。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、熟练使用查询和分析工具并进行数据分析者优先（例如SQL、Python、Excel）； 3、有两年以上涉及业务流程外包（BPO）运营（包括交付、标签、审核或服务）的工作经验，最好是在电子商务或 O2O 行业； 4、深入了解业务流程外包管理，包括需求管理、标准作业程序（SOP）制定、服务水平协议（SLA）、生产率和质量水平相关指标，以及外包培训及业务流程外包劳动力规划和管理，熟悉业务流程外包行业； 5、在端到端业务流程外包管理（包括培训、质检、质量校验阶段）方面有良好的业绩记录； 6、出色的报告撰写和演讲技能，该职位要求具备综合研究和分析的能力，并能以清晰、有条理的书面形式向管理层和利益相关者介绍成果和提出建议； 7、具备战略思维、计划管理和沟通技能，能够管理和推动复杂的项目，并影响多个跨职能团队； 8、熟悉 O2O、电子商务或其他在线和离线本地服务、管理和客户体验、监管和合规要求； 9、积极主动、独立、有上进心，能够适应快节奏的环境，可以同时处理多个优先级事项； 10、优秀的英语口语和书面沟通能力，包括书面制定和沟通复杂政策和流程的能力，出色的沟通及培训能力； 11、熟练掌握其他东南亚、亚洲、及欧洲语言更佳，因为需要用某些相关语言制定或审查政策、内容或合规文件。

岗位职责: 1、跟踪行业发展趋势和产品技术创新，根据行业最新动态，为产品规划设计和产品运营提供发展建议，识别和管理产品开发和市场推出过程中的风险。 2、跟进产品的全生命周期管理，开展用户需求收集，产品定价、版本管理等。 3、负责产品的协同拓展和生态推广，联合中国移动省公司和行业合作伙伴挖掘业务潜在市场机会，为产品推广的KPI负责。 4、参与产品品牌包装、培训推荐、售前技术支撑等，赋能一线客户经理销售推广。 5、负责制定大数据对外产品体系及商业模式规划； 6、负责构建产品管理体系，统筹大数据对外产品相关业务流程与管理机制的制定与优化； 7、负责大数据产品研发管理，按照产品规划，打造面向文旅、交通、应急、政务等行业的大数据产品及OneData、DPass、数联网等平台工具类产品，开展创新产品研发、孵化； 8、负责大数据产品的日常运营，包括需求接收、账号开通、模型迭代、产品迭代等；负责产品管理配套材料、产品解决方案编写及项目端到端需求交付； 9、负责产品培训及运营分析，对产品全生命周期管理进行整体把控；协助大数据产品售前支撑，统筹产品售中、售后服务； 10、负责制定产品质量标准、服务标准、品质评测标准，明确产品SLA；统筹大数据产品迭代，持续提升用户感知和满意度； 任职要求: 【教育背景】 计算机、通信、数学、数据挖掘等相关专业，***本科及以上学历； 【经验技能】 1、熟悉了解移动数据能力，并具备产品管理运营相关经验； 2、具备较丰富的WORD、PPT、EXCEL实操经验 3、3年及以上行业洞察产品管理工作经验，能够独立承担大数据商业化产品规划设计实施工作； 【素质能力】 1、具备较强的书面表达能力、逻辑思维能力、沟通能力、组织和协调能力； 2、政治素质好，遵守纪律，团结同志，品行端正，爱岗敬业；

职位描述 1、负责shein的全集团数据服务，为公司运营决策、产品方向、增长策略提供大数据平台服务的支持； 2、根据业务的需求设计落地新的分析类型数据产品及数据开发类型产品； 3、推动数据化运营，与相关团队协作组织数据技术、产品和数据资产的相关的推广、培训； 职位要求 1、具有深厚的统计学、计算机相关知识，精通SQL等数据查询语言，或者对数据开发分析有相关背景； 2、能够系统思考、自我驱动，对数据可视化、数据应用或者数据研发、交互设计有深刻的理解； 3、有过完整数据类产品的规划、设计、开发并落地实现成功案例； 4、有数据化运营经验、懂得产品推广、数据驱动用户增长的尤佳。

云雅科技创立于2013年，2016年进入跨境电商行业,目前总员工数刚过100人，在公司蓬勃发展的近7年，几乎无人离职，也从不内卷。 云雅科技已成功研发和运营了两款产品：卖家精灵和优麦云。 卖家精灵是一款跨境电商大数据选品和市场洞察SaaS软件，截止到2024年7月，用户已经突破了110万，这是国内跨境电商行业，第二家有这个用户体量的软件公司。只要进入跨境电商，一定绕不开卖家精灵，就像购物始终绕不开京东、天猫一样。 现在云雅科技的创始人陈志武先生，因亲身体验过生物共振维合身体带来的变化(多年的失眠彻底改善)，所以立志投身于大健康事业，希望将生物共振技术推广出去，让更多人受益。 主打产品：眠纪牌生物共振垫，经过近1年的研发和生产，现已经正式投放到市场。 【岗位职责】 1、根据计划和要求进行全媒体直播； 2、对于内容不断迭代优化，提升用户体验； 3、能够快速熟悉产品性能及卖点，普通话标准，熟悉直播节奏； 4、能保持激情活力状态完成每一场直播，把控直播间氛围，解答粉丝疑问，提升粉丝信任度； 5、从产品、内容、用户、推广等多方向把握直播运营； 6、针对直播数据汇总、分析总结，并制定提升用户量、活跃度、黏度等的直播优化方案； 7、维护直播间人气，解答学员疑问。 【岗位要求】 1、能够讲解直播带货的基础知识； 2、具有短视频或直播领域的从业经验； 3、能配合公司的培训计划安排时间； 4、有一定的专业知识和个人特质。

【岗位职责】 1. 负责钱包的整体产品规划，协同各业务线产品、运营等，制定C端用户增长策略并推动执行，持续提升DAU。 2. 深入探索产品创新点，以用户体验为核心，探索中高频场景，提升客户端用户粘性。 3. 提升转化率，协同商务、运营、技术等团队，共同达成收入指标。 4. 管理产品团队、做好团队建设，辅助成员个人成长。 【岗位要求】 1. 10年以上C端产品经验，有团队管理经验优先； 2. 思维缜密、数据分析能力强，具备产品突破和创新能力； 3. 较强的抗压能力和跨团队协同能力。

1.负责产品端到端规划工作，包括产品、市场分析、需求调研、路标规划等。 2.负责产品的解决方案，包括总体产品架构及方案设计，团队管理，项目管理。 3.负责同行市场相关信息跟踪，包括合作厂商，竞争厂商最新信息，行业动态； 4.负责指导市场部进行产品的推广策划，包括产品的技术支持资料管理，对内对外的培训； 5、负责研发内部系统产品规划，输出需求给研发团队进行有效对接； 6、有良好的客户视角，能有效助力智能在各业务线的赋能； 任职资格： 1、*****本科及以上学历，具备5年以上相关移动端产品或SaaS产品经验 2、曾独立或带领团队完成产品的全流程工作，有成熟产品的成功经验； 3、对用户体验、解决方案有深度认知 4、有物联网及智能家电、智能家居行业优先

产品经理（POS方向） 岗位职责： 1、负责公司POS产品的搭建，及产品线的产品迭代管理； 2、竞品调研及分析，编制产品分析报告，负责产品功能模块的详细设计； 3、负责与用户沟通，需求收集、分析和汇总，完成需求规格说明书的编写； 4、负责传递用户需求，参与功能设计评审、测试用例评审，实现功能体验并最终验证确认； 5、准确把握产品实现的目标、周期与质量，参与整个产品开发流程，负责并管理产品的需求对接、产品开发跟进、产品功能验收与优化； 6、跟踪产品后续需求，收集行业相关信息，新产品规划、设计提供合理建议、决策支持和依据。 任职要求： 1、**本科学历，计算机等相关专业优先； 2、5年以上的互联网产品工作经验，具有交易型互联网行业（电商、O2O等）经验优先，熟悉英克系统的优先； 3、能够独立负责项目规划、推进需求落地及上线后数据分析优化等产品全流程； 4、思维敏捷，良好的数据分析能力、逻辑分析能力、沟通及组织能力，具备高度的责任心及较强的执行力；有想象力和创造力； 5、具备较强的整体方案规划、设计能力，较强的逻辑思维、洞察力、学习能力和主动性，沟通表达能力强，善于挖掘客户需求； 6、有一定的技术背景，能对系统有一定抽象思维。 【工作地址】广州市荔湾区龙溪大道410号（大参林集团总部园区） 【工作时间】8:30-12:00,13:30-18:00 弹性工作制，周末双休 【公司福利】周末双休、免费住宿、班车接送、免费停车位、员工食堂、五险一金、法定假日、带薪年假、进阶培训、年终奖、生日礼物、婚育假期及慰问金、员工内购折扣、员工旅游、文娱活动、接收党组织关系、代办落户广州等专项服务

岗位职责： 1.负责设计美团到家的营销平台产品架构，以通用的营销产品能力服务美团外卖、闪购、医药等多个业务的发展； 2.与各业务紧密配合，持续评估各业务月维度、年维度产品诉求和发展趋势，规划营销能力的建设计划和产研资源投入，制定相关的合作机制和流程并推动落地； 3.关注行业发展和分析用户需求，持续优化产品架构以提供更具扩展性的业务解决方案。 岗位基本要求： 1.有5年以上营销相关产品工作经验，熟悉常规的线上交易类营销系统（如优惠券系统、招商报名系统等），有中大型系统的架构设计经验； 2.对于复杂诉求能快速完成功能抽象和流程提炼，具备较强的复用性意识； 3.有优秀的沟通能力和跨部门的组织协调能力，坚韧有耐性，具备良好的同理心； 4.有研发技术背景者优先，有平台/中台系统经验者优先。