岗位职责： 视频发布：根据指导在指定平台发布短剧视频。 素材推广：利用公司提供的视频素材在社交媒体上推广。 远程工作：工作地点灵活，无需特定学历或经验。 任职要求： 年龄范围：18-59岁。 导师支持：提供专业指导与支持。 五大权益： 抖音广告投放：利用抖音企业版进行广告投放，提升游戏曝光度。 国际宣传：提供海外宣传渠道，助力游戏走向国际市场。 收益分成：参与手游平台收益分成，比例25%-50%。 专属推广链接：为游戏提供专属链接，方便追踪推广效果。 专业推广文案：提供定制化推广文案，增强市场吸引力。 收费情况： 完全免费：无需支付任何费用即可参与。 适合人群： 对游戏行业充满热情的人。 寻求在游戏营销领域发展的人。 喜欢灵活工作时间和地点的人。 愿意接受导师指导并学习新技能的人。 注意事项： 确认工作机会的真实性和合法性。 了解工作内容、权益和收益分成。 警惕任何要求支付费用或提供敏感信息的行为。 这份工作适合那些希望将游戏热情转化为职业的求职者，提供了一个在游戏营销领域发展的机会。

主要职责： 1. 按照要求优化电商链接 职位要求： 1. 懂电脑基本操作，工作认真负责，有耐心 薪资福利： 面议

1.深入了解业务及运作方式，参与业务战略生成到落地全过程，制定人力资源计划，帮助业务建设组织能力，促进长短期目标的达成； 2.搭建组织，协助业务负责人一起搭建清晰的组织架构，搭建核心班子；并定期进行组织诊断，及时发现组织中的关键矛盾及问题并及时跟进解决； 3.促进人才，关注关键人才的招聘、培养、发展和提升，为业务部门提供强有力的人员供给及梯队搭建支持； 4.负责组织文化建设，定期组织员工关怀活动，传递公司核心价值观，提升员工凝聚力和团队战斗力； 5.负责集团管理理念的传递和落地，通过深度运营的方式帮助所支持的团队提升管理基本功。 岗位要求： 1.8年以上中大型公司HRBP相关工作经验，掌握扎实的人力资源知识技能及常用工具，精通人力资源的流程体系，有丰富的BP实践经验； 2.具有优秀的组织协调能力与计划管理能力；具备较强的人际链接能力和资源整合能力，能够跨部门推动工作； 3.具备出色的逻辑思考能力、学习能力，有要性，善于沟通，灵活性好； 4.积极主动，自驱力和责任心强，具备良好的职业操守。

岗位职责： 1.负责自如APP营销活动、品牌活动的创意; 2.承担客端重点项目,充分理解营销活动的业务目标,确保设计产出高质量完成; 3.结合业务目标,把控设计风格,参与视觉规范的制定。 岗位要求： 1.本科及以上学历，两年以上相关工作经验； 2.有图片合成能力、C4D、AE、交互经验优先； 3.具备良好的视觉审美、创意能力及手绘基础;； 4.具备项目把控能力、跨部门协作能力及良好的沟通能力,能适应高强度工作； 5.简历请带上个人作品集或作品链接。

【职位描述】 1、负责公司对外运营活动的视觉物料设计，包括但不限于：新媒体平台素材、社群运营素材、场景案例素材等； 2、能够根据业务目标选择恰当的视觉风格，能够独立完成整套运营页面、素材、海报等内容的设计，并根据效果持续优化和迭代； 3、能够快速处理设计需求并规范化输出设计成果物，提高需求响应效率。 【任职要求】 1、了解流行设计趋势，熟悉线上运营、营销推广等活动资源的设计工作； 2、有互联网行业相关领域工作经验（包括但不限于电商、互联网新媒体、在线教育等）； 3、有运用不同风格的能力，关注设计圈流行趋势，能快速吸收新的设计模式； 4、能够高效处理设计任务，规范化产出设计成果，有较好的文件整理习惯； 5、简历请附带个人作品集或作品链接。

一、公司介绍： 彩讯股份(创业板股票代码:300634)是一家软件互联网上市公司，是协同办公、 智慧渠道、云和大数据领域的龙头企业。拥有五地研发中心和遍布全国的运营网络，员工超过 3000 人。 公司坚持“以大场景运营效果为导向，全面数字化、智能化”的发展战略，持续加大在人工智能等领域的投入，将成为中国领先的智能数字化企业。 二、项目介绍： 主要负责数字音乐业务的独立运营拓展工作。作为全国的专业正版音乐平台之一，向广大用户提供方便流畅的在线音乐产品和服务。 三、岗位职责： 1作为拉新运营专员，您将负责制定和执行拉新策略，以吸引新用户加入我们的平台。您将与团队紧密合作，通过创意营销活动和数据分析来提升用户增长和参与度。 1、制定和执行拉新策略，包括但不限于内容营销、合作伙伴关系等； 2、管理并优化广告投放，跟踪并分析用户行为数据，不断优化拉新效果； 3、与内容团队合作，创建吸引新用户的内容和活动； 4、维护与合作伙伴的关系，探索新的合作机会； 5、定期向团队和管理层报告拉新活动的效果和进展。 四、职位要求： 1、本科及以上学历，市场营销、传媒、广告、统计学等相关专业优先； 2、至少2年的拉新运营或相关领域工作经验； 3、强大的数据分析能力，能够通过数据驱动决策； 4、出色的沟通能力和团队合作精神； 5、能够独立工作，同时在快节奏环境中管理多个项目； 6、对社交媒体和互联网趋势有敏锐的洞察力。 五、福利与职业发展： 五险一金、带薪年假、节假日福利、健康体检、培训及晋升机会等。 同时，我们还为员工提供广阔的职业发展空间，鼓励员工在工作中不断成长和进步。 我们的团队充满活力、激情和创新精神，致力于打造一个开放包容、信任互助的工作环境，并定期举行各种团队建设活动，增强彼此之间的沟通和理解。 期待您的加入，一起探索未来无限可能！ 想更多了解彩讯股份，欢迎进入：https://www.richinfo.cn

【岗位职责】 1.负责自如APP营销活动、品牌活动的创意输出; 使用 Stable diffusion、Midjounrey等AI工具辅助完成视觉设计 2.承担客端重点项目,充分理解营销活动的业务目标,确保设计产出高质量完成; 3.结合业务目标,把控设计风格,参与视觉规范的制定。 【任职要求】 1.本科及以上学历，两年以上相关工作经验； 2.熟练使用 Stable diffusion、Midjounrey、runway、pika 等AIGC相关设计工具、插件； 3.熟练掌握lora模型训练、Controlnet、AIGC动态生成能力，了解AIGC前沿技术，探索工具迭代，沉淀工作流； 3.擅长图片合成能力； 4.具备良好的视觉审美、创意能力，具备项目把控能力、跨部门协作能力及良好的沟通能力,能适应高强度工作； 5.简历请带上个人作品集或作品链接。

一、公司介绍： 彩讯股份(创业板股票代码:300634)是一家软件互联网上市公司，是协同办公、 智慧渠道、云和大数据领域的龙头企业。拥有五地研发中心和遍布全国的运营网络，员工超过 3000 人。 公司坚持“以大场景运营效果为导向，全面数字化、智能化”的发展战略，持续加大在人工智能等领域的投入，将成为中国领先的智能数字化企业。 二、项目介绍： 中移互联网分省服务支撑项目自2015年持续至今，以“一站式，全方位”接入中移互联网公司、中国移动省公司的业务拓展、产品运营、数据分析、商务支持等需求，覆盖全国26省，负责CHBN市场，高效推动中国移动“号卡消息云”四大战略产品和“认证+大数据、超级SIM安全网关、算力套餐”三大创新产品落地。 三、岗位介绍： 岗位职责： 1、承担移动办公业务全省营销推广支撑，响应各地市支撑需求，适应出差和客户拜访； 2、承担移动办公业务售前支撑，完成技术方案编写，面向客户讲解方案； 3、承担移动办公项目拓展销售、交付汇报及客户维系，负责客情事件处理和故障处理； 4、协助省公司产品经理推进移动办公产品优化、数据统计分析、运营支撑等工作。 岗位要求： 1、**本科及以上学历，重本优先； 2、2年及以上行业拓展、售前等相关工作经验； 3、有解决方案、PPT材料等编辑能力，有严谨的逻辑思维能力。 4、善于沟通，能够顺利协调各方需求，工作热情，责任心强。 四、薪酬福利与职业发展： 我们提供竞争力的薪资待遇和福利待遇，包括期权激励、五险一金、带薪年假、节假日福利、健康体检、培训及晋升机会等。 同时，我们还为员工提供广阔的职业发展空间，鼓励员工在工作中不断成长和进步。 我们的团队充满活力、激情和创新精神，致力于打造一个开放包容、信任互助的工作环境，并定期举行各种团队建设活动，增强彼此之间的沟通和理解。 期待您的加入，一起探索未来无限可能！ 想更多了解彩讯股份，欢迎进入：https://www.richinfo.cn

职位描述： 1.负责公司游戏产品相关宣传推广素材设计，包括营销视觉涉及的创意设计、宣传KV、商店图、ICON、logo、海报等素材制作以及设计标准制定等； 2.分析产品需求和用户需求，配合市场PM规划游戏产品在符合每个传播节点的营销视觉方案，驾驭不同的设计风格和视觉表现方式，具备较强的画面整体把控能力，能够配合团队高效完成视觉设计方案； 3.参与重大项目创意概念构思，并能提出独特见解，将营销类需求转化成高品质的创意作品，保证视觉方案的落地性； 4.负责各游戏项目视觉创意构思和设计表现，定义视觉概念和提取设计元素以完成宣传素材设计。 职位要求： 1.本科及以上学历，视觉传达、艺术、设计、动漫等相关专业背景； 2.3年以上互联网或4A广告公司平面设计经验具有优秀的平面设计能力以及品牌设计理念，了解年轻用户群体和设计时尚趋势； 3.手绘能力优秀，有动漫插画、3D能力，有互联网游戏视觉设计经验优先； 4.对游戏行业有强烈兴趣以及富有创造力和激情，具有较前瞻的审美判断力； 5.具备较强的学习能力、沟通表达能力和团队合作能力，善于总结和分享； 6.本职位应聘需要附上个人作品或个人作品集链接。

岗位职责： 1、负责新开发软件系统或老系统的升级改造时应用架构、技术选型。 2、负责软件开发项目的评审、进度把控、项目质量、实施部署等工作。 3、组织、管理开发资源，培养和组建内部技术梯队，提升开发人员的技术、效率及团队凝聚力。 任职要求： 1、计算机或相关专业毕业，有Java服务端开发经验； 2、熟练使用Spring、myBatis等常用框架； 3、熟悉Java的最新规范，熟练使用Future、Lambda表达式、Stream操作等； 4、熟练运用数据库MySQL、Oracle，并能进行数据库的数据结构设计； 5、熟悉Springboot、Redis、RabbitMQ等中间件； 6、熟悉HTTPS、WebSocket、TCP/IP等网络协议； 7、熟悉github开发工具的使用； 8、具有Linux上的开发经验，熟悉命令行，能够编写基本的Shell脚本； 9、具备工程化思维，有较好的问题分析与解决能力； 10、具有良好的设计思维，能够高效地提供安全、高性能、可扩展的技术方案； 11、对新技术充满热情，积极学习，具有高度的责任心以及良好团队合作精神。

职位职责： 1、负责游戏宣发的平面视觉创意相关的设计工作； 2、结合游戏产品的品牌元素创建品牌设计规范； 3、结合品牌营销策略输出对应的品牌创意与视觉设计，执行/跟进与供应商/合作伙伴的监修等工作。 职位要求： 1、三年以上游戏发行公司创意/视觉设计工作经验，具备良好的设计功底、创意和审美能力，且对设计流行趋势有敏锐的洞察力，对视觉设计有激情和创新欲望，保证设计风格的前沿性； 2、有优秀的图像合成能力，较好的字体设计能力，精通平面类官网，商店图，渠道运营素材的制作与把控； 3、热爱游戏，关注游戏趋势，至少对一个品类的游戏有较深刻的理解； 4、沟通良好，具备良好合作态度及团队精神，并富有工作激情、创造力和责任感； 5、投递简历时请附带作品集，或个人网站（作品集）链接。

【关于我们】 万科，多元化业务布局，深度践行“城乡建设与生活服务商”。 2008年，万汇楼开启了万科租赁住房新篇章；2016年，万科集团旗下长租公寓品牌“泊寓”正式成立。目前，泊寓已覆盖33座城市，开业房间已超17万间，运营规模及运营效率均位列集中式公寓行业第一。 万科泊寓成立至今，已累计服务超75万人，客户满意度高达95%，在服务人数、服务满意度、保障性租赁住房纳保数等方面同样高居行业榜首；目前，与泊寓合作的企业已达5000+，累计服务员工30000+，从企业包租到灵活短租、从蓝领公寓到人才安居，泊寓坚持为奋斗在城市的年轻人提供放心、省心、开心、暖心的租住体验，坚持“让漂泊寓见温度、让成长插上翅膀”。 【招聘岗位】 公寓门店店长 【岗位职责】 1）门店资产管理与经营：负责门店资产盘点与经营，对门店进行精细化收支管理，增收降本创利； 2）门店现场管理与安全保障：负责门店品相管理及物业供方管理，确保资产安全经济运营，功能高效有序发挥，提升门店品质； 3）产品分析及TO B&C销售：具备销售激情，能快速抓住客户需求，制定有效的销售管理方案，擅长交际，充满动力和激情，能够主动与客户沟通并建立有效关系链接； 4）带好门店团队：负责团队带教与管理，招聘、激发、带教员工，确保团队能力与人才的孵化，打造高绩效团队，提升门店组织双效； 5）客户服务与关系建设：按照对客服务理念和客诉处理原则，正确处理客户关系，提升客户体验，与资方、业主、政府、企业和其它合作单位等保持健康良好的关系。 【我们希望您】 1、热爱公寓行业，韧性足，具备创新、创业精神，愿意在公寓赛道开拓、深耕 2、有一颗充满好奇的心、热爱生活，富有开拓精神 3、有较强的销售能力、执行能力、沟通能力、组织能力和抗压能力 4、具备利他精神，有多方关系链接以及团队管理经历 5、有强销售型服务行业，如保险、房地产经纪、酒店、公寓等行业背景经历优先，有TO B&C(新媒体)实战销售经验且销售业绩突出者优先 6、在大型连锁企业或公寓门店店长以上岗位有2年及以上经验，有参与项目全周期经营（筹开、销售、运营、服务）经历优先 7、愿在全国范围内举手挑战 【岗位亮点】 企业主力梯队、专业导师带教、多元能力培养、广阔发展平台 【岗位收获】 1、在事业的起点，找到职业发展的坚实着力点，建立事业选择、愿景规划的认知与标准 2、在最前线的经营管理中，历练和感知客户、市场，建立生意人思维 3、与优秀者共舞，在背靠背信任中收获情谊，在合伙奋斗中实现全面发展 4、在真实的价值创造中，获得相应的回报与认可，收获能力的持续成长 5、在多渠道的复合发展中，获得更广阔的事业舞台和更长期的事业成就

岗位职责： 1.根据项目需求，负责设计、编码和测试Java应用程序; 2.参与系统架构设计及核心模块开发，确保系统的高性能、高可用和可扩展性; 3.深入理解业务需求，进行技术选型和方案设计，撰写清晰明了的技术文档; 4.与团队成员紧密协作，优化现有系统的功能和性能; 5.负责解决项目开发过程中遇到的关键问题和技术难题; 6.遵循良好的编程规范，保证代码质量，提升软件工程的标准和实践。 岗位要求： 1.具有国家承认的本科及以上学历、学位，计算机科学或相关专业，具有3年以上Java开发经验; 2.熟练掌握Java语言，深入理解面向对象设计原则，掌握基本的编程技巧，具备扎实的编码基础; 3.熟悉SpringBoot/SpringCloud开发框架，有微服务架构设计和开发经验优先; 4.熟悉MySQL等数据库的设计、开发和优化; 5.熟练使用SpringBoot与Redis进行交互，深入使用过缓存，分布式锁等常用功能; 6.熟练使用SpringBoot操作Elasticsearch; 7.熟悉RocketMQ的基本原理，熟练使用消息队列进行各种异步业务处理; 8.熟悉Linux操作系统，具备一定的Shell脚本编写能力，有Docker、Kubernetes等云原生技术实践经 验者优先； 9.对Web前端技术（如HTML, CSS,JavaScript,Vue/React/Angular等）有一定了解，能快速从网络链 路中排查问题; 10.熟悉网络协议，对HTTP/HTTPS、RESTful API设计有深入理解和实践经验； 11.具备良好的问题分析和解决能力，能够独立完成任务，同时具有优秀的团队合作精神和沟通技巧。

职位描述： 主要参与公司面向B端的业务类视觉设计。 职位描述： 1、参与公司B端营销活动等，包括但不限于海报、商业专题、运营活动项目等线上线下创意设计与执行。 2、具有良好的手绘及视觉设计功底，大俗大雅都能驾驭，能够精准理解客户需求， 3、关注客户反馈，积极分析结果并进行持续性设计优化。 4、紧盯产品设计趋势，对设计行业发展有深刻洞察。 任职要求： 1、本科及以上学历，设计类相关专业，1年及以上的电商视觉设计经验。 2、参与产品需求制定阶段讨论，能够从设计角度进行专业建议。 3、具有出色的设计表达能力，逻辑性强，且对用户体验方面有自己的见解。 4、能独立完成分配的设计需求，执行力强。 5、客观开朗，情绪稳定，善于和他人沟通，有合作精神。 【投递本职位请附作品集，文件或链接均可】 符合职位要求下的优先情形： 1、残疾人同志优先录取 2、中共党员优先录取

职位职责： 1、负责游戏宣发的平面视觉创意相关的设计工作； 2、结合游戏产品的品牌元素创建品牌设计规范； 3、结合品牌营销策略输出对应的品牌创意与视觉设计，执行/跟进与供应商/合作伙伴的监修等工作。 职位要求： 1、三年以上游戏发行公司创意/视觉设计工作经验，具备良好的设计功底、创意和审美能力，且对设计流行趋势有敏锐的洞察力，对视觉设计有激情和创新欲望，保证设计风格的前沿性； 2、有优秀的图像合成能力，较好的字体设计能力，精通平面类官网，商店图，渠道运营素材的制作与把控； 3、热爱游戏，关注游戏趋势，至少对一个品类的游戏有较深刻的理解； 4、沟通良好，具备良好合作态度及团队精神，并富有工作激情、创造力和责任感； 5、投递简历时请附带作品集，或个人网站（作品集）链接。