• 7k-12k 经验10年以上 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责组建及管理销售团队 2、负责带领团队开发客户,帮助客户定制资产配置方案 3、负责带领团队制定销售方案,完成销售目标 任职要求: 1、信贷业务从业七年以上 2、品行端正,性格坚毅 3、喜欢与人打交道,善于沟通,具有较强的管理能力和团队协作精神 4、具有良好的沟通协调技巧,敏锐快捷的市场反应能力 5、具有良好的客户资源和市场资源者优先。负责渠道客户的开拓及维护客户关系,持续发掘客户需求 办公地址:辽宁省大连市中山区报业大厦 岗位待遇:试用期三个月,满试用期,公司缴纳五险一金 具体****
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    嘿,朋友!我们正在寻找充满激情、有责任心的小伙伴 咱们业务方向:招揽客户,二手房销售,融资,信贷业务 工作时间:早九晚五 周末双休!!!国家规定节假日正常休息 工作内容: 1、挖掘潜在客户,积累客户资源 2、通过个人及团队协作,完成公司下达的业绩指标 3、完成上级领导完成的任务 任职资格: 1、独自持续开发市场的意识和能力 有销售经验及渠道的精英优先 2、沟通谈判能力强,团队管理能力强 3、能吃苦耐劳,愿意与公司成长发展,挑战高薪 岗位待遇:试用期三个月 试用期满 公司缴纳五险一金 ,具体**** 公司福利待遇好 氛围很好 经验不限 想要赚钱的小伙伴加入我们
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    嘿,朋友!我们正在寻找充满激情、有责任心的小伙伴 咱们业务方向:招揽客户,二手房销售,融资,信贷业务 工作时间:早九晚五 周末双休!!!国家规定节假日正常休息 工作内容: 1、挖掘潜在客户,积累客户资源 2、通过个人及团队协作,完成公司下达的业绩指标 3、完成上级领导完成的任务 任职资格: 1、独自持续开发市场的意识和能力 有销售经验及渠道的精英优先 2、沟通谈判能力强,团队管理能力强 3、能吃苦耐劳,愿意与公司成长发展,挑战高薪 岗位待遇:试用期三个月 试用期满 公司缴纳五险一金 ,具体**** 公司福利待遇好 氛围很好 经验不限 想要赚钱的小伙伴加入我们
  • 6k-11k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    主营业务: 1、新房代理销售,住宅,商铺,公寓等。 2、代缴补缴社保。 3、代办人才绿卡,购房资格等。 4、代办落户,三无,技能,积分,学历。岗位职责: 负责线上线下渠道的房产信息推广及维护,打造专业的个人品牌; 负责为客户提供线下愉悦的、专业的房产咨询及房产交易服 务。 岗位要求: 1、学历不限,专业不限制,年龄在40岁以下。 2、善于沟通,有较强的进取心、学习能力强、抗压能力佳,不怕困难,不惧挫折; 3、阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值,获得高品质生活; 4、高度的工作热情和团队合作意识,有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑。 三、薪酬福利 1、贴心的底薪保障(试用期无责底薪2500+20-65%提成”级别提成+各类补贴 +业绩累计提成”),最高可达65%; 2、带薪年假+年度体检+出国旅游: 3、在工资的基础上没有任何要扣除的平台费用,保护员工的利益
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    主营业务: 1、新房代理销售,住宅,商铺,公寓等。 2、代缴补缴社保。 3、代办人才绿卡,购房资格等。 4、代办落户,三无,技能,积分,学历。岗位职责: 负责线上线下渠道的房产信息推广及维护,打造专业的个人品牌; 负责为客户提供线下愉悦的、专业的房产咨询及房产交易服务。 岗位要求: 1、学历不限,专业不限制,年龄在40岁以下。 2、善于沟通,有较强的进取心、学习能力强、抗压能力佳,不怕困难,不惧挫折; 3、阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值,获得高品质生活; 4、高度的工作热情和团队合作意识,有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑。 三、薪酬福利 1、贴心的底薪保障(试用期无责底薪2500+20-65%提成”级别提成+各类补贴 +业绩累计提成”),最高可达65%; 2、带薪年假+年度体检+出国旅游: 3、在工资的基础上没有任何要扣除的平台费用,保护员工的全部利益  工作时间早9:00~19:00每周二休息,有事可调休,弹性时间 房补贴500每个月
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    本岗位主要为业务部门实习管理培训岗。 岗位职责: 1.通过公司提供渠道开发客户,维系客户关系。 2.通过培训,学习房地产行业知识和相关市场销售知识,与客户交流互动,通过商业谈判与客户达成签约。 3.完成领导交代的其他工作。 晋升流程:顾问-经理-主管-区域总经理-子公司总经理-董事总经理 晋升完全透明,全靠个人能力。 工作时间: 9:00-19:00,午休1.5h,每周二休息 薪资结构: 底薪2500加奖金,业务每单提成40%-65%,月均薪5k-7k 岗位要求:机灵,聪明,学习能力强,适应能力强。应届毕业生。 可开实习证明,通过考核自动转正。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    1、负责公司房产的销售及推广,根据上级安排进行电访及回访, 进行沟通,开发新客户; 2、客户追访、回访,维护客户关系,活动邀约及跟进,为客户提供专业的咨询,维护好客户关系。 任职要求: 1、对销售工作有较高的热情;有工作经验优先; 2、为人踏实,品德良好,综合素质休养佳,能吃苦耐劳,责任心强。 3、有自信心、乐观向上,工作态度积极认真,具有团队合作精神。 4、乐于接受挑战性的工作,有较高的敬业精神,喜欢电话销售工作。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    1.工作内容: 能带团队,能打胜仗 能带团队:有组建团队的能力,有带团队成长的能力,能管,敢管,善管。 能打胜仗:有带团队出业绩并且战胜对手的能力,带团队做过**,有目标,重视荣誉。 进行对于人员的招培留工作,对于业绩的人盘客工作,以及基础工作量管理。 2.任职要求: a.同行业房产中介岗位2年以上经验 b.做过管理带过团队,侧重点在管理上(也可选做个人业绩) c.带团队做过** d.重视个人的职业规划,有职业素养,目标感荣誉感强,简单实干者。 备注:好高骛远,想的多做的少,负面情绪多的不予任用。 3.我能带给你什么: a.资源整合有自己的平台 b.中高端业务范围(新房商业投资类产品,如商铺,公寓等;二手桐梓林,金融城,麓山三大富人区板块10+年资源沉淀) c.后台支持(新房好房世家平台,商业租赁厚人厚己,金融权证吉瑞子公司) d.可实现个人职业生涯发展的规划和岗位落位 d.作为公司业绩前三名区域,持续高业绩+活跃的团队氛围,互相带动,互相刺激,有助于你的团队发展和人员留用 备注:我发布这一条帖子,确实是希望能够招得到志同道合的人,培养成为我的核心管理层,跟我一起做**! 哪怕你的个人能力不是很强,你的工作经验不是很丰富,但是确实就是想好好做发展的路线,需要在一个能够发展的平台和团队,能好好的把人给培养起来,愿意为之努力,具备德智体美劳品质,我也可以带你一起成长。 欢迎自荐
  • 4k-6k 经验1-3年 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    职位要求: 1、要求年龄18-35岁,学历不限有工作经验优先,优秀的应届生也可以; 2、要求普通话标准,有耐心。主要负责拨打电话邀约面试; 3、熟悉招聘工作流程和招聘数据分析,掌握招聘技巧,有招聘工作经验者优先; 4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,以及严谨的逻辑思维能力。 岗位职责: 1、负责各个岗位人员招聘工作,及时满足各部门人员需求; 2、招聘广告的发布、简历的筛选、人员的邀约; 3、对简历进行筛选,确定面试名单,对应聘者进行面试考核; 4、对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展,发布招聘广告; 薪资待遇: 1、无责3500+提成 2、朝九晚六 3、月休4天
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    工作模式:邀约客户,客户到访后有专业的管理层和客户商谈
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    一【公司简介】 业务范围:豪宅 别墅 商铺 公寓 大标的 二【招聘岗位】 新媒体运营 1.专门做线上引流,通过(抖音,快手,小红书,视频号) 发作品的形式引流,从而获取客户资源!  2.利用社交网络平台发布公司的产品 项目 3.对客户进行维护邀约 置业顾问 1.负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系; 2.负责新老客户的开发及维护,掌握客户需求,合理地进行资源匹配; 3.负责客户接待与咨询,为客户提供专业的房地产,置业咨询服务; 三【任职要求】 1.年龄20-40周岁, 2.善于沟通,有较强的语言表达能力; 3.有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸; 4.需吃苦耐劳,不抱怨,不负面,抗压力强(越努力的人收入越高!!!) 四【薪资福利】 1.底薪3500+高提成(42-60%)综合薪资12000-20000元(上不封顶),配备个人办公电脑 ,小白也可单月收入快速过万 2.五险一金,健全的社保体系,另有瑞都不动产特有的“爱心基金”为员工解决家庭后顾之忧。 3. 公司福利:现金奖,抽奖活动,多项奖劢、节日礼品、生日福利、公费旅游,办公环境nice,一群有激情、正能量的同事,团队齐心,工作氛围活跃; 这里不仅是一份工作,也是你温暖的归属。加入我们挑战万元月薪,在成都买车买房,别让这个城市留下了你的青春!却留不住你的人!  五【上班时间】 朝九晚六,每周上六天班,周一休息 六 【优势描述】加入我们,你将获得: 1.新人培训+成长计划培训+拓展培训+管理领导培训,全方位助你成长。 2.内部良好的晋升通道,专业和管理双向晋升通道 晋升机制:置业顾问一客户经理一营业经理一高级营业经理一营业总监 公司拥有专业完善的培训、晋升体系,为所有经纪人开设专业新人培训、在职经纪人能力提升衔接培训及管理培训;为员工提供快速的成长发展机会、晋升机会
  • 12k-20k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    高薪诚聘房产销售专员 岗位要求: 1.年龄18~48岁,经验不限 2.有良好的沟通能力和团队合作精神 3 做事踏实,有较强的服务意识,对销售有兴趣,有老师傅手把手带教 岗位职责: 1.收集、发布房源 2.接待客户,了解需求匹配房源 3·陪同客户看房,促成交易 上班时间:朝九晚七 工作地址:成都市高新区中海城南华府 薪资待遇: 置业顾问:底薪3500(2500无责+1000绩效)+五险一金+自主业绩提成(42%-60%) 营业经理:底薪4500(3500无责+1000绩效)+五险一金+自主业绩提成(54%-82%)+直管团队提成(12%-22%) 工作地址:成都市武侯区中海·城南华府南门
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    房产销售顾问数名,为刚需客户提供优质的房源和优质的服务。 薪资待遇: 置业顾问:底薪3500+五险一金+自主业绩提成(42%-60%) 营业经理:底薪4500+五险一金+自主业绩提成(54%-82%)+直管团队提成(12%-22%)
  • 12k-20k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    高薪诚聘房产销售专员 岗位要求: 1.年龄18~48岁,经验不限 2.有良好的沟通能力和团队合作精神 3 做事踏实,有较强的服务意识,对销售有兴趣,有老师傅手把手带教 岗位职责: 1.收集、发布房源 2.接待客户,了解需求匹配房源 3·陪同客户看房,促成交易 上班时间:朝九晚七 工作地址:成都市高新区中海城南华府 薪资待遇: 置业顾问:底薪2500+五险一金+自主业绩提成(42%-60%) 营业经理:底薪3500+五险一金+自主业绩提成(54%-82%)+直管团队提成(12%-22%) 工作地址:成都市武侯区中海·城南华府南门 联系电话:***********
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    高薪诚聘房产销售专员 岗位要求: 1.年龄18~48岁,经验不限 2.有良好的沟通能力和团队合作精神 3 做事踏实,有较强的服务意识,对销售有兴趣,有老师傅手把手带教 岗位职责: 1.收集、发布房源 2.接待客户,了解需求匹配房源 3·陪同客户看房,促成交易 上班时间:朝九晚七 工作地址:成都市高新区中海城南华府 薪资待遇: 置业顾问:底薪2500+五险一金+自主业绩提成(42%-60%) 营业经理:底薪3500+五险一金+自主业绩提成(54%-82%)+直管团队提成(12%-22%) 工作地址:成都市武侯区中海·城南华府南门 联系电话:***********