岗位职责: 1、协助总经理处理各种日常内外事务，合理安排、提醒上级的日常工作。 2、协助总经理进行内部的沟通管理，以及日常的行政工作。 3、协助总经理商务接待与合同处理及对外业务接洽。 4、执行总经理的各项计划与方案，定期组织召开例会，撰写会议纪要，并对会议中形成的决议跟进落实与汇报。 5、协助跟进总经理拓展市场资源，推广公司产品；协助总经理收集、分析公司主要数据及整合信息。 6、协助总经理做好公司全面管理和规划工作；总经理安排的其它工作。 任职要求： 1、实事求是不弄虚作假，原则性强，保密性强，工作严谨； 2、具备独立自主的工作能力，够使认认真真听人说话的能力； 3、心态积极，踏实勤奋，沟通能力强，有较强的组织能力； 4、具备较高的职业素养，有较强的计划、执行、判断与决策能力； 5、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力； 6、较高的心理素质，不过分敏感自卑，也不过分狂妄自大； 7、精通各类办公软件，具有一定的文字功底和写作能力； 8、日语听、说、写流利者优先；

协助总经理完成日常事务 整理文件 完成交办的其他任务 需要商务出差

协助谈合作然后跟单，可以方便出差，会开车优先考虑

辽宁杏杳创新科技有限公司 工作职责: 1. 协助总经理处理日常行政事务,包括协调行程、安排会议、处理文件及档案管理等。 2. 代表公司参加商务活动和社交活动,促进公司形象及业务的发展。 3. 协助总经理处理私人事务,包括安排私人行程、处理私人文件及档案管理等。 4. 协调各部门之间的工作,促进公司内部沟通和协作。 5. 协助总经理制定并执行公司的行政管理制度和流程,确保公司运营的高效与规范。 6. 协助总经理维护公司的形象和声誉,处理公司内外部的投诉和问题。 7. 完成总经理交办的其他工作,并确保其执行。 职位要求: 11.专科以上学历,行政管理、商务管理等相关专业背景,具备2年以上相关工作经验。 2. 熟悉办公软件和行政管理工作流程,具备良好的文字表达能力和组织协调能力。 3. 具备良好的沟通技巧和人际交往能力,具备一定的外交礼仪知识。 4. 具备良好的保密意识,对公司的机密信息具有高度的保密能力。 5. 身高160至170，高颜值，诚实可信，生活简单。吃苦耐劳。 6. 具备团队合作精神,具有较强的责任心和担当意识。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供丰富的带薪假期、节日福利及定期体检。 3. 提供良好的办公环境和晋升机会。

公司名称杏杳创新科技 招聘人数:1 工作地点:葫芦岛市 职位类型:全职 性别要求:女 年龄要求:24岁以下 身高要求:160至170cm 薪资待遇:面议 作为公司总经理的秘书,负责协助总经理处理日常行政事务,协调公司内部资源,并且代表公司形象参与外部活动。同时,需要具备一定的人际交往能力和组织协调能力,能够熟练使用办公软件和项目管理工具。 岗位要求: 1. **本科以上学历,专业不限; 2. 身高在160至170cm之间,高颜值，形象气质佳; 3. 具备良好的沟通能力、时间管理和组织协调能力; 4. 具备基本的办公软件和项目管理工具使用能力如cad，3d等。 5. 诚实可信,具备良好的职业操守和团队协作精神; 6. 积极向上,具备良好的抗压能力和适应能力。 福利待遇: 1. 享有法定节假日及带薪年假; 2. 提供具有竞争力的薪资待遇,根据个人能力及工作表现进行调整; 3. 为员工提供完善的社会保险和商业保险; 4. 提供良好的工作氛围和发展平台。 联系方式: 有意者请将个人简历发送至邮箱:*********,邮件标题注明“应聘总经理秘书”。

本科及以上学历.能熟练运用办公软件，懂基本商务礼仪

岗位职责： 1、负责总经理工作计划安排; 2、保障总经理日常工作的开展; 3、相关文件的收发、汇总、签报等等； 4、相关通知、通告的编写下发，监督执行情况; 5、会议通知，记录及落实工作； 6、承上启下沟通协调公司及各个部门的工作； 7、日常来人来访的接待工作； 8、领导安排的其他事宜。

总经理秘书，形象好，工作时间弹性自由，老板90后

岗位职责： 1、按董事长要求接待商务客户，能接受出差，能接受商务应酬； 2、负责快件收发、机票及火车票的准确预定； 3、负责公司办公区、老板办公室的环境维护，保证设备安全及正常运转（包括复印机、空调等等）； 4、协助公司员工的复印打印及投标工作； 5、完成上级主管交办的其它工作； 任职资格： 1、身材高挑，形象好，气质佳，年龄18—30岁，身高1.63以上； 2、大专及以上学历，文秘、旅游、舞蹈、表演等专业优先考虑； 3、较强的服务意识，能按要求完成老板交代的事项； 4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力； 5、工作时间需着职业装三件套，具备一定商务礼仪知识。 福利待遇： 提供五险，双休，有旅游福利。

一、 负责总经理办公服务工作，包括卫生管理、文件整理、日常安排等工作。 二、 负责组织撰写或校对以公司名义上报外发的综合性文字材料；负责组织起草总经理会议材料。 三、 负责会议筹备、通知并记录、整理、存档会议纪要以及总经理会议资料的发放和收集，做好大事记。 四、 负责来往信件的处理工作。 五、 负责总经理办公室与各分公司文件的传递、检查与指导以及保密工作。 六、 做好办公室来访人员的接待工作。 七、 负责每周工作的安排编发，协调各职能部门的沟通； 八、 负责督促、检查、催办总经理批件及会议议定事项的办理工作。 九、 负责搜集与反馈公司经营产品的相关信息。 十、 负责监督总经理下达的所有任务的落实情况，有任何情况即使向上反映； 十一、 认真做好总经理交办的其它工作任务。 十二、党员优先，在校担任学生干部优先 十三、可以接受出差（江苏、太原）

岗位要求： 1、负责协助董事长对外接待，无商务接待； 2、负责董事长工作日程（出差、会议、商务活动等）的合理安排； 3、传递董事长的各项指示安排，及时下传至相关部门及人员，协调、督促、检查相关工作的推进； 4、负责公司系统流程维护、数据处理及相关文件函件的填写申报； 5、负责董事长办公室相关文件物品整理归档及日常办公环境维护； 6、完成董事长交代的其他临时性工作。　 任职资格： 1、文字功底好，表格函数操作熟练，现场会有测试； 2、有亲和力，形象气质佳，男女不限； 3、文秘、行政管理、商务英语等相关专业，大专及以上学历； 4、有优秀的外联和公关能力，具备解决一般突发事件能力； 5、工作细致认真，逻辑思维能力良好，责任心强，有极强的抗压能力； 6、具有很强的人际沟通能力、协调能力，团队意识强。

职责： - 组织和协调总经理日常工作和行程安排，包括预订会议室，安排会议和行程等 - 筛选和处理总经理的电话、邮件和信函，并代表总经理回复、转发或处理 - 与公司内外部的各个部门和人员进行协调和沟通，确保总经理的工作顺利进行 - 跟踪和监督公司重要项目的进展情况，准备相关报告和材料 - 管理总经理的办公室，维护文件和记录，并确保机密性和保密性 - 协助总经理处理与外部供应商、客户和其他重要人士的联系和事宜 - 组织和安排公司内部和外部活动，如会议、招待会和活动等 要求： - 具有出色的组织和协调能力，能够管理和协调多个任务和项目 - 具备良好的形象气质以及优秀的沟通能力，能够有效地与内部和外部各方沟通和协调 - 具有较高的机密性和保密性，能够维护机密文件和信息的安全 - 具备高效的工作能力和压力管理能力，能够应对快速变化的工作需求 - 具有良好的文书处理和英语表达能力，能够准确地撰写各种文件和报告 - 具有相关专业学位或经验，并熟悉行业运营和管理的基本知识和理念优先。

1，负责办公室资料整理打印文件，出差应酬，日程安排，接待，协助总经理做好每一项工作内容 2，对待工作负责任，身高要求160以上，性格开朗，长相气质佳，无不良嗜好，接受加班，会办公软件 3，上班时间早9晚6，双休，法定节假日正常休假

岗位职责： 1. 协助创始人处理日常工作行程安排、来访接待及商务随行； 2. 协调公司内部各部门的关系及日常工作； 3. 做好商务接待、客户拜访、媒体公关等相关事宜； 4. 协助创始人协调公司与外部管理，行业协会及重要客户的工作关系； 5. 执行创始人兼CEO 交办的其他工作任务。 职位要求： 1. 本科或以上学历，海外留学经验者优先； 2. 具有2年以上大中型企业工作经验； 3. 积极主动、热情专注有活力，有运营管理潜质优先； 4. 具有良好的职业形象与服务意识、优秀的职业素养和职业习惯； 5. 心态开放，学习能力强、有极强的责任心，不玻璃心。

岗位职责： 1、负责公司日常的行政工作及人力资源管理工作。负责业务数据支持，校对各项重要数据并进行分析； 2、经营管理工作跟进，按每周、月、季度、年度跟进; 3、协助经营主管对各业务单元的绩效方案备案、及核算； 4、日常事务处理，负责制度传达执行、内控合规检查、预算费用管理及线上业务流程的审批等; 5、针对部门内部会议&经营分析会等，记录会议纪要，协助后续工作跟进; 6、及时传递公司政策/制度有效传递&问题收集，协助创建流畅的团队沟通平台，及时收集和了解各业务部门的工作动态，协助总监协调与各部门之间有关的业务工作； 7、协助支持各部门长做工作及人员安排。 任职资格： 1、人力资源、外语类专业优先，本科及以上学历，具备良好的职业素养，优秀的语言表达能力和沟通能力，写作能力良好； 2、3年以上工作经验，营销类、管理类总监助理工作经验优先； 3、处事稳重高效，有较强的沟通协调能力、懂商务接待礼仪、擅于处理公共关系； 4、有较强的数据处理、分析能力，熟练使用Excel、PPT、word，擅长PPT制作与数据分析； 5、较强的学习能力，有上进心，保密性强，执行力强，有清晰的职业发展规划； 6、富有团队精神，有较强的服务意识与责任心，稳定性好，有一定抗压能力。 7、英语良好，CET-6 及以上。 年综合收入：15万-20万。其中月基础工资7000－10000元+管理效益分红 注:请您将简历投至*************电子邮箱内，或直接电话**********联系， 请在"主题"项中注明应聘岗位、应聘时间、姓名。 TEL：*********** ************ 联系人：陆女士 李女士 工作地点：北京市大兴区欣雅街16号院7号楼