工作职责： 1遵循公司开发流程，完成项目和产品的开发； 2 负责产品研发调试和维修工作； 3 负责产品硬件开发，包括元器件选型、产品原理图制作、调试、严格控制产品设计质量、成本等； 4 编写调试程序，测试开发的硬件设备，确保其按设计要求正常运行； 5参与设计文档和其他技术文档的撰写； 6为相关产品二次开发提供技术支持； 1.本科及以上学历，机械/电子/光学专业等相关专业； 2.熟悉数字电路及模拟电路原理知识； 3.熟悉单片机、电路设计，电机等应用设计者优先； 4.熟练掌握硬件原理图设计、PCB板设计，有绘图经验者优先； 5.熟悉汇编及C/C++语言及编译环境； 6.具备良好的光学理论基础，开发过摄像头驱驱优先。 7.具备较好的英语读写能力，准确理解芯片技术手册和相关技术资料； 8.了解一定的产品检测规范和认证、产品化质量控制过程。

身边有3-8岁资源的都可以合作，欢迎咨询

Main Accountability: - Assist customer service teams to support customers in reporting and system solutions. - Monitor origin teams’ data quality and improve data integrity - Provide system support and training to internal and external users for new production rollout - Provide KPI reports timely and accurately. 主要职责: - 协助客服人员为客户提供报表及系统支持 - 监督公司内部用户系统数据录入的及时性和准确性 - 协助推广系统新功能，包括撰写操作手册及对内部和外部用户的系统培训。 - 按时按需完成公司各类数据分析及报表。 Requirements： - University graduates or above, major in Logistics, International Economy and Trade, English or related disciplines - Basic experience and background of business knowledge (trading, shipping, import or export) - Good written and spoken English, good understanding and communication skill, CET-4 or above, CET-6 is preferred - Detail-minded, organized, proactive, patient, responsible and able to work under pressure - Good EXCEL, PPT, WORD skills 任职要求： - 大学本科以上学历，物流管理，国际贸易或英语等相关专业。 - 具有国际进出口贸易的相关知识和经验 - 良好的沟通能力及英语口语和书写能力, 拥有CET-4或以上证书, CET-6优先考虑 - 工作耐心细致，积极主动，有条理，有逻辑思维和分析能力。责任心强，能抗压。 - 能熟练应用各类办公室软件，如果EXCEL, PPT, WORD等等。 备注：本岗位聘用期为8个月（2023.12-2024.8）

1.熟练公司业务，进行招聘 培训等工作 2.执行并完善员工入职 转正 异动 离职等相关事宜

1.负责3-6周岁孩子日常授课，了解孩子学习状况喝，性格。2.与家长做好课前，课后的沟通工作，让家长了解孩子成长的动态。3.做好孩子学习和成长的记录工作。4.参与校区市场开拓工作，活动设摊，发单，邀约等等

（1）知名建材、建筑类企业集团总部CIO或相关岗位任职经历； （2）具有集团信息化、数字化建设战略规划经验，能够根据集团业务场景，规划符合集团发展的信息化、数字化全场景业务管理平台，推动业务与信息技术的有效结合。 （3）有所在企业重大数字化建设项目立项、选型、建设、实施全流程统筹管理经历，有实施数智化工厂建设经验，能够带领团队，结合外部合作单位力量，共同建立集团核心业务平台，如招采平台、BIM技术平台、供应链、厂区管理平台等。 （4）熟悉相关领域的法律法规和标准规范，有网络安全平台管理、防灾备份系统管理等经验； （5）有指导和考核各分、子公司信息化工作经历。 （6）硕士以上学历，计算机或软件工程等相关专业。 （7）精通相关软件开发、项目管理工具。 （8）有PMP证书者优先。 （9）年龄35-45岁之间最佳，若人选优秀可适当放宽。

工作年限：2年以上全屋定制设计经验，熟练操作CAD， 每月薪资： (例如:3500-8000元) 任职要求：1.设计类相关专业，两年以上全屋定制经验。 2.为人诚恳谦逊，工作热情积极， 3.量房-CAD-三维家-下单 4.年龄在22—40岁

职位职责： 1、负责高危筛查的日常审核工作，根据要求准确完成各专项任务，巡检量级和准确率符合预期； 2、熟练掌握大盘标准，对待风险内容能快速识别，及时上报； 3、通过日常工作发现潜在问题，提出改进建议，完成相关数据汇总整理。 职位要求： 1、对直播审核标准理解透彻，能快速掌握规则变动，保障审核准确率和时效性； 2、熟悉社会热点和网络舆情，风险预判能力强，对于高风险主播、突发事件等具有敏感度和判断力； 3、学习能力强，能够快速掌握复杂的工作流程，具备灰度发现和分析能力，及时总结归纳，高效输出问题。

我们不担心没有经验 不担心专业能力不够强 需要同学你有好的逻辑表达-对事足够细致-对我们的PaaS感兴趣-有足够的学习热情且能持续投入 工作职责： 1.配合主管完成基本的行政-财务相关工作 2.配合完成leader安排的国内外IR宣发 3.协助审计相关工作 4.配合做好组织相关内容 5.有较好的PPT呈现能力

岗位描述： 1.负责开发公司系统应用平台前端、H5前端、小程序和产品交互功能； 2.负责与团队后端开发配合完成数据交互、接口联调等相关工作，保障产品正常上线稳定运行； 3.负责产品、系统的代码维护、迭代更新，保证开发任务的质量和交付及时性； 4.负责已上线项目的每个版本的迭代开发，保证开发进度;； 5.负责保证代码质量与运行效率，持续进行功能优化及代码调优 ； 6.负责协助改进、优化现有的开发流程，了解并解决产品中存在的问题，把握产品细节(包库但不限于：技术端、产品能力端、运营数据等）； 7.负责接通各厂商以及渠道SDK，并根据产品需求加入埋点； 8.负责小程序等渠道的打包接入上线，负责相关工具和脚本的程序开发； 9.负责协助进行逆向分析APP，包括反编译、脱壳、抓包、拦截算法破解等工作； 10.负责编写相关的技术文档、单元测试，对产品质量负责。 职位要求： 1.5年及以上工作经验，本科学历及以上，计算机相关专业背景； 2.熟练编写语义化的 HTML，模块化的CSS，熟练使用 Sass 或Less编写样式； 3.熟练使用 vue框架及VUE框架生态下常用插件，熟悉ES6规范，注重前端页面性能； 4.熟练使用 webpack， Git等前端开发工具相关操作； 5.具备跨终端的前端开发能力，熟悉移动端机型适配。 加分项： 1.有快应用、快游戏、小程序、小游戏开发经验； 2.有App或Server经验，有SDK、组件库、开源项目经验； 3.熟悉docker等部署工具，熟悉Webpack等构建工具； 4.具备较强的学习能力、自驱力，能够快速融入团队，积极主动； 5.具备良好的时间、流程意识，具备良好的逻辑思维能力。

兼职岗位，日结薪资，待遇优厚 薪资待遇： 日结160-240元，表现优异者有机会获得更高收入。包午餐，享受工作日美食。 工作时间： 从上午9点至下午3点半左右，早到早退，灵活安排。 基本要求： • 年龄： 必须年满18周岁。 • 性别：不限，欢迎所有符合条件的求职者。 工作特点： 真实可靠： 工作机会真实有效，无需担心虚假信息。 即时结算： 工作结束后立即结算工资，确保您的劳动所得及时到手。

**岗位名称：账号运营专员（内容创作方向）** **岗位职责：** 1. **内容策划与创作：**     - 负责公司社交媒体账号的内容策划、撰写及发布。     - 根据公司品牌定位和市场需求，制定创意文案和视觉设计方案。     - 拍摄、剪辑并制作高质量的短视频、图片等多媒体内容。 2. **账号运营管理：**     - 负责公司社交媒体账号的日常运营，包括但不限于微博、抖音、微信公众号等。     - 分析用户数据，了解用户需求，优化内容策略，提升账号活跃度和用户粘性。     - 定期撰写运营报告，分析账号运营效果，提出改进措施。 3. **市场推广与互动：**     - 负责策划并执行线上活动，提升品牌知名度和用户参与度。     - 与粉丝互动，回应评论和私信，维护良好的用户关系。     - 跟踪行业动态，了解竞争对手情况，制定有针对性的运营策略。 **岗位要求：** 1. **学历与专业：**     - 本科及以上学历，广告、新闻、市场营销等相关专业优先。     - 具备一定的摄影、剪辑技能，有相关作品者优先。 2. **工作经验：**     - 至少1年以上社交媒体运营经验，有成功案例者优先。     - 熟悉短视频、直播等新媒体运营模式，有抖音、快手等平台运营经验者优先。 3. **技能与能力：**     - 具备优秀的文案撰写能力，能够独立完成创意策划和文案撰写。     - 熟练使用摄影摄像设备，具备基本的剪辑和后期制作能力。     - 熟悉社交媒体运营策略，具备良好的数据分析能力。     - 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 4. **其他要求：**     - 对市场趋势敏感，具备一定的创新思维和策划能力。     - 工作细心认真，能够承受工作压力，适应快节奏工作环境。 **薪资待遇：** - 根据个人能力和经验面议，提供具有竞争力的薪资待遇。

有c1驾驶证。不用上下货。月休4天.吃苦耐劳的来

爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验

HNE 河南能源集团鹤煤九矿 河南能源 HENAN ENERGY 2025年招工简章 公司简介 鹤煤九矿隶属河南能源集团鹤煤公司，位于鹤壁市鹤山区境内，南邻鹤壁，北依安阳。矿井主要可采煤层 为二1煤层，平均煤厚6.02m，核定生产能力0.60Mt／a。矿井采用大型综合机械化作业方式。 五优矿井”、“一级安全生产标准化矿井”等荣誉称号。矿工**生活丰富，工作与生活环境舒适优越。 为满足矿井安全生产需要，进一步改善人力资源结构，现面向社会招聘煤矿一线岗位工105名。 招聘条件 （一）18至40周岁，高中及以上学历，身体健康，能吃苦耐劳，无从事井下工作禁忌症； （二）认同河南能源集团企业文化，遵守国家法律、法规，无违法犯罪记录； （三）具有两年以上井下工作经验或持有主体专业中级工以上技能证优先； （四）近三年因长期旷工等违反企业规章制度被解除合同的不予录用； （五）新职工一经录用，与鹤煤九矿签订正式劳动合同，按规定缴纳五险一金，工资按所从事岗位与老员 工同工同酬，月工资收入10000元左右。 福利待遇 奉献河南 （一）新员工培训期间，由矿发放培训工资100元／天。 （二）试用期间由矿属区队管理，新员工在采掘一线岗位出勤和记分达到所在区队要求，工资10000元左右， 与老员工同工同酬，以分计资，多劳多得，上不封顶。 务 创新是第一动力 （三）试用期三个月，经考核合格者上报河南能源集团备案并正式录用。 （四）试用期间每月在采掘一线岗位出勤和计分达到所在区队要求，奖励保勤绩效每人3000元（第四个月随 工资一起发放）。 报名方式 报名者携带身份证原件及复印件、***原件及复印件、户口本复印件（首页及本人页）、一寸近期免冠照8张、 户口所在地派出所开具无犯罪记录证明1份，到鹤煤九矿人力资源科报名。 报名时间：2024年11月26日--2025年2月28日