美团核心本地商业-下沉市场发展部于2015年成立，通过招募优质的合作商伙伴并对其业务经营能力、组织能力等赋能，以期为下沉城市提供一站式的本地生活服务。 下沉市场发展部的业务场景涵盖了外卖餐饮、团购、拼好饭、闪购、医药等多元化的生活服务领域，同时搭建了一套稳定、高效的即时配送网络，为更多本地用户提供品质化、多样化、便捷高效的生活服务体验，为当地商户提供数字化发展机遇、提升数字化水平，为社会创造更多的就地就业机会。 截至2024年6月，下沉市场发展部已开拓全国4000+县区市，帮助百万商户实现本地生活服务数字化，日订单量突破千万，为数十万名骑手提供就业岗位，让本地生活服务逐渐成长为地方新基建，实现美团“帮助大家吃得更好，生活更好”的使命！ 岗位职责 1.负责区域内目标合作商的挖掘和洽谈合作工作，并带领合作商完成外卖的业务目标； 2.协助合作商组建和管理团队，辅导合作商做好团队的管理工作； 3.给合作商团队成员有效的培训和辅导； 4.总结梳理合作商团队工作中的关键动作，使之流程标准化并落地执行； 5.从外卖业务数据和配送数据中发现问题，持续优化合作商的业务和管理； 6.从合作商的角度出发思考问题，保证商侧与外卖在资源互补、目标一致的方向健康发展； 7.对合作商团队进行公平公正且有效的工作考核，对不符合考核标准的合作商进行坚决清退。 岗位基本需求 1.有强大的自驱力，渴望成功； 2.出色的人际沟通能力、团队协作精神与团队建设能力； 3.良好的承压能力，能接受区域内长期出差； 4.精力充沛、高逆商，能够在压力下出色完成任务； 5.认同并有意愿去学习打造超强执行力的团队； 6.为人力行正道，强烈认同以客户为中心、团队合作、拥抱变化、诚信、勤俭、敬业、学习成长的美团价值观。 具备以下者优先 互联网渠道管理，新零售运营经验3年以上 在销售，运营，团队管理领域有5年以上积累者优先 岗位亮点 完善的晋升&考核机制 该岗位能全链路的管理外卖的供给、履约、用户三个维度，能使人具备全面的业务视野，为美团渠道管理中，复杂度较高的岗位，同时能积累丰富的渠道管理经营，拔高业务管理能力。 良好的公司文化以及团队氛围，成长空间大。

【公司优势】： 1，【优秀的产品开发团队】深耕Home & Kitchen 类目，只做精品（私模定制产品）。运营岗位不需参与产品开发工作； 2，【有追求的设计团队】公司设计部设有独立摄影室，摄影器材齐备，有摄影师、图片精修师、平面设计师、3D建模师，可支持运营部多种需求； 3，【优秀的产品研发团队】公司注重产品研发，投入大额资金开设产品模具和申请专利，不做市场上的普货； 4，【不断完善的供应链】公司与广州、阳江、江门、揭阳等地的5家大型工厂合作紧密，有QC，产品质量可靠，且工厂优先供货我司； 5，【大型仓库】公司在广州白云区有2000多平方米仓库，海外仓流程完善，且合作的工厂支持备货。仓库部支持当天货物吞吐量1000多箱，可支持不同的补/发货需求； 6，【多款付费工具】公司购入Helium10，鸥鹭，积加等付费工具并提供单独子账号，提高工作效率； 7，【科学的工作制度】清晰的工作链条，提‎升工作效率‎。 【岗位职责】： 1，负责Amazon北美站或欧洲站平台账号运营； 2，分析市场及竞品，制定运营策略及推广计划，能熟练使用站内外工具； 3，持续分析销售数据和市场趋势变动，制定运营分析报告，及时调整运营策略； 4，定期统计销售数据、库存数据，优化产品库存结构，制定采购计划，并保持良好的FBA库存周转率； 5，独立编写产品文案，制定图片和视频方案； 6，完成上级安排的其他任务。 【任职资格】： 1，熟悉亚马逊政策和站内工具（不考虑行业小白）； 2，可接受以小组形式开展工作，执行力强，服从上级工作安排，有团队合作精神； 3，本科学历（不考虑专科），英语4级及以上，熟练的英语读写能力； 4，熟悉Word/Excel等基本办公软件，会PS软件的简单操作，有较强的学习能力、应变能力和数据分析能力； 5，能接受一定的加班，能够承受较强的工作压力。 【我们能给你什么】： 1、专门一对一亚马逊运营培训，主打运营方向，后期根据兴趣及岗位情况侧重点进行专项技能补充学习，打造全面的亚马逊独立运营人才； 2、快速成长的环境，目前公司业绩正处在爆发增长阶段，能接触的东西和学习的机会比比皆是； 3、清晰明确的升迁通道，入职满一年有内部提拔晋升机会，主要看个人学习能力和工作能力。运营专员（月综合收入8000-13000）- 高级运营（月综合收入14000-25000）-运营组长（26000-40000）。 【福利待遇】： 1、薪资结构：底薪+提成+津贴+季度奖金+五险一金（入职15天即购买）； 2、工作时间：9:00--18:00，(12:00-13:30 午休)； 3、上班地点：广州市荔湾区芳村 浣花路 浣南东街42号 顺安写字楼B座（地铁一号线坑口站C出口步行20米即达）； 4、五险一金：养老保险+工伤保险+失业保险+医疗保险+生育保险+住房公积金； 5、带薪年假：工作满一年的员工可享受5天的带薪年假； 6、文娱生活：公司定期组织各种文娱活动如：集体聚餐，下午茶，KTV，外出拓展等活动。

职位描述：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找合作机会并完成业绩；3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；可能说了这些你还是不懂，没有关系，我们不需要经验不需要基础!我们要你那颗赤城的心，只要肯学习、只要认真干，我们带薪内部培训，包您满意！任职资格：1、良好的学习能力、乐于接受挑战；2、具备良好的逻辑思维能力，反应敏锐，沟通能力强，心态积极向上；3、自信、稳重、有激情，具有亲和力，性格开朗，工作勤快、认真、细致；4、具备良好的心理素质和较强的目标意识；5、愿意挑战高薪，不甘于平庸的人生；6、有销售经验优先；加入公司你将获得：1、行业全部知识和流程；2、广阔而高质的人脉圈（您会认识很多行业的中高端人才等）；3、梦想同行者，一群共同激情拼搏的小伙伴；4、快于同龄人的成长速度，在公司可以一年当上主管、两年当上总监，发展无限可能；多次调薪、晋升快、人脉积累、全国分公司职位任您选择，活动丰富、伙伴友好！福利待遇：行政班制：早上8:40-12:00，下午1:30-17:30,一天7.5个钟薪资：无责底薪+双休+五险一金+绩效+丰厚提成+津贴+奖励+晋升空间+法定节假日放假+法定假前一天提前半天休息+节假日礼品 专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，一切都只为优秀的你而准备. 休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 办公环境 ：开放式的5A级办公环境，扁平化管理。 五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险. 住房公积金 节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福。 生日祝福： 在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品。 晋升机会：不定期会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ 导师制度： 为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务。 部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定！ 公司团建： 除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动。 年终奖：根据每年公司盈利情况和薪酬绩效制度发放相应数额的年终奖励，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖 带薪年假：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右。 培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）。 弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累！ 交通便利：位于锦江区下东大街216号喜年广场A座37楼，公交地铁便利，办公区内设休息区、微波炉、零食架等；哐叽,薪酬**高！提成丰富！多次调薪让你提成底薪蹭蹭涨，全国24个分公司（重庆、成都、长沙、合肥、武汉、福州、西安、石家庄、南京、广州、郑州、乌鲁木齐、济南、杭州、昆明、贵阳...）想去哪里任您选择！

巨海集团：15年 巨海规模：11家直营分公司、近100家联营公司；国内同行业排名前三、计划上市 巨海成都分公司：11年 行业前景：国家重点扶持行业 巨海产品：针对企业高中基层员工的学习课程、针对企业内部咨询服务（产品丰富、任何行业均适用） 客户群：老板、总经理（高端人脉） 获客方式：任何方式开发新客户、同时公司分配老客户 销售模式：会议营销、代理商 销售岗薪资：底薪+门票提成+业绩提成+社保+公积金等（平均月薪1万左右） 独特优势：课程均可免费学习、接确高端人脉、高额提成 作息时间：周一到周六上班、周日休、节假日休、春节假半个月 【岗位职责】 1、负责区域内已合作客户资源的对接和课程学习跟进； 2、合作合伙人所辖区域内沙龙、论坛等会务活动的筹备和组织召开，并在会务期间负责合伙人客户群体中意向客户的报课和转化跟进跟踪； 3、协助合伙人市场营销活动的开展，课程等级升级、转化； 4、巨海文化的输出（早会、鼓掌、舞蹈），协助合伙人市场传播巨海文化和巨海精神； 【任职要求】 1、年龄23-33岁，大专及以上学历，男女不限，专业经济类、艺术类优先； 2、较强的语言沟通能力（普通话不错，不大舌头），逻辑思维能力、客户服务意识强 3、工作认真负责，积极热情,善于沟通，有责任心和团队合作意识（可以来点小套路~） 4、大客户服务、有美业、金融、房产、汽车销售经验及优越资源者优先； 5、对企业管理咨询、教育培训行业有兴趣，学习能力强、有内驱力者； 【公司福利】 1.薪资构成：星级薪资4-6K（个人、团队不同） + 高额提成 + 团队提成���+ 五险 + 百万总裁培训 + 带薪年假 + 国内外旅游; 2.培训福利： 前期：入职就享受带薪培训、销售进阶培训、管理培训、演讲培训等众多福利课程 后期：免费学习价值百万的商学院课程《商业真经总裁班》《打造商界特种部队》《为爱成交•国际研讨会》等课程。 不光让伙伴在巨海可以赚到钱，更要培养更多复合型全能人才，市面上几千几万的商业培训课，在巨海优先开放优秀伙伴学习； 3.保险和公积金福利： 享有国家五险和住房公积金； 4.带薪年假： 每月固定休息之外，享有国家法定节假日外； 5.晋升机制：个人/团队经理 - 总监 - 分总- 股东 6.定期聚餐： 不定期的每月举办员工聚餐、KTV、拓展活动等； 7.办公环境：青羊万达职场，配有员工茶水间、读书区、可视文化区一应俱全； 8.旅游活动： 公司每年组织2次省内外旅游，包车包吃包住包玩； 9.工作时间：上午 8：30-17：30（错开高峰不堵车，午休1.5小时更轻松）,做六休一，周六周小结和活动安排 企业文化【巨海成长突击队】： 1、巨海幸福基金旅游 2、巨海孝道之星奖 3、巨海十大杰出青年奖 4、巨海读书分享会日日精进 5、巨海企业文化大训 6、巨海101所爱心希望小学爱心注入 7、巨海慈善公益 只有我真正热爱培训事业， 巨海事业才会毫无理由地成就我； 只有我发自内心地喜爱教育培训平台， 巨海平台才会毫无保留的托起我。 这不是一份单纯的企业顾问式服务型销售工作，不管你以后是想：磨炼销售技能，培养管理能力还是想以后转战运营、策划、演讲，甚至自主创业，六维都是你的不二之选。

职位内容 1、负责接听电话，为用户提供信息查询，问题咨询等，并进行跟进和处理。 职位要求 1、中专及以上学历，年龄20-35岁（有客服经验可放宽至37） 普通话标准，打字速度40字/分钟以上； 2、熟悉电脑操作，会运用日常办公软件； 3、有客服相关工作经验者优先。 工作时间： 每天9-10小时工作制，上五休二 福利待遇： 1、薪资：3000+ 2、福利：带薪年假7天（转正即有），社保公积金、技能培训、定期团建（每个季度一次），生日会 3、发展方向：晋升空间大

协会秘书 岗位要求 1、负责与政府有关部门之间的联系。 2、负责协会与会员单位的联系协调工作。 3、负责协会日常工作及具体事务的处理。 4、负责协调各委员会之间的工作。 5、负责协会各项大型活动的计划拟定、报批组织实施等工作。 6、负责协会各种会议的筹备工作，组织起草协会工作报告，总结和其它文稿等 7、完成领导交办的各项事务。 任职要求 1、有1年以上人事行政工作经验优先考虑； 2、具有较强的沟通能力和团队合作精神,有担当,易沟通; 3、工作细致认真,有较强的交流能力及书面表达能力; 4、做事条理性强，有较强的执行力,能承受工作压力,有服务意识; 5、熟练掌握0FFICE软件。 6、必须江西户籍，女性。

一、岗位职责 1、根据公司销售策略，制定所辖区域年度销售计划，并按计划完成销售指标； 2、负责所辖区域客户资源挖掘发展、关系维护及客户信息搜集整理，确保客户资源持续健康发展； 3、负责市场信息搜集，依据区域销售计划，组织、配合实施市场活动； 4、负责所辖区域合作渠道的拓展与维护； 5、负责所辖区域合作专家的拓展与维护； 6、负责所辖区域市场占有率的提高与友商情况搜集工作； 二、岗位要求 1、本科或以上学历，30岁以下； 2、两年以上销售工作经验； 3、工作积极主动，可以适应出差； 4、具有销售计划管理、资源协调及商务谈判能力，具备独立的业务拓展能力和学习能力； 5、具备出色的商机敏锐度，有强烈的责任心。 三 、工作地点： 山东、安徽、江西 我们可以提供： 基本薪资8K+ 季度奖 + 年终奖 销售大师亲自带教

岗位职责： 1.负责主流AIGC前沿算法的调研、复现，及在内容生成场景中可用性评估； 2.负责图像生成及相关新技术的应用探索和落地。 任职要求： 1.专科及以上学历，动画或视频制作等相关专业，能AE合成作品； 2.具备无障碍英语阅读能力； 3.有基于stable diffusion，midjourney，runway的图像生成或风格迁移项目落地经验； 4.掌握计算机视觉和图像处理基本算法，常用深度学习算法，并在一个或者多个相关方向有深入研究，例如GAN、CLIP、扩散模型等； 5.有良好的学习能力和创新思维，能够与团队良好合作和沟通，工作主动积极。 具备以下条件优先： 1.有AIGC相关产品落地经验者优先。 2.有过大模型训练加速、并行化训练的经验。 3.对AI有浓厚的兴趣，对动画制作，网络文学有一定了解者优先。 双休 入职购买社保公积金

工作内容：工作方式是在工作时间内坐在电脑前，不需要向客服一样频繁打电话，没有通时的要求；根据标准流程SOP对司乘安全进行监控观察，根据系统提醒判断安全隐患做好后续协调工作（如工单流转、打电话沟通等）会对事件处理过程做好日志书写，安全专员不算客服，会有电话联系司乘，但是不会很频繁。和客服审核有相似之处坐在电脑前，比较综合工作内容，前期会有培训。 工作时间：上三休二 A班08:00-18:30（工作时间9.5小时） B1班18:00-次日05:00（工作时间9小时） B2班22:00-次日08:30（工作时间9.5小时）夜班补助：小夜班补助50元/个，下班打车支持报销，打车类型：滴滴快车、滴滴特惠等，其他车型是不支持报销的（凌晨下班）；大夜班补助100元/个； 培训：全周期约为：35天左右；（业务培训：5天，练习期：10天，新手期：20天）班次安排：前5天的文化培训主要行政班：10:00-19:00；之后练习实操开始会逐步安排大白班/大晚班 薪资结构：无责底薪4100+浮动绩效+200元全勤奖+夜班补贴说明： 1）薪资标准：基本工资，即底薪为4100元/月； 2）浮动绩效：绩效基数为1367元；培训周期：培训全周期约为35天左右； **阶段：培训期，理论文化培训5天；绩效系数0.5； 第二阶段：练习期，上机练线约为10天；绩效系数0.5； 第三阶段：新手期，上机正式操作约为20天；绩效系数为1.0）培训周期完成后，进入正式考核期；正式考核期间绩效基数为1367元；系数为0.7~1.3区间 其他待遇：上三休二，月休12天，入职即买五险一金（高新区社保，公积金比例12%） 岗位要求：大专及以上学历，需要有客服审核经验，年龄30岁以内！ 工作地点：成都市高新区天府四街携程信息技术大楼B座

接受应届毕业生‍‍ 【工作地址】 成都各大区就近分配（可按照个人意愿自由选择） 【嗨，You are here！】 来贝壳，发现更杰出的你！ 优秀的你还在为找一份心仪的工作发愁吗？ 在别人指责我们“高不成，低不就”的时候，我们想说，其实我们想要的真的很简单！ 其实，你只需要一个合适的平台，释放你的潜力，遇到一个更优秀的自己。 来吧，贝壳给你这样的平台！ 【‍招聘岗位‍】房地产经纪人/店经理/店长 【工作职责】 负责线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌； 为客户提供优质的看房体验； 促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 【任职要求】 学历：**本科及以上！ 形象好气质佳，思维敏锐，学习能力强； 具有良好的亲和力，协调能力及沟通能力，抗压能力强； 积极乐观开朗，为人诚实守信，工作认真负责，处事积极，有团队合作精神。 【福利待遇】 实习期（助理经纪人）：底薪5500元/月+业绩提成 转正后经纪人：高额提成25%-80% 缴纳社保五险+公积金+商保 每季度、年度表彰大会、公司年会及精英社成员出游机会 节日公司主题活动及节日礼品 定期团队奖励和带看现金奖 【晋升体系】 经纪人店经理店长总监 【公司总部地址】 武侯区龙腾东路36号中海大厦12楼 （面试在公司总部面试，总部面试通过后会根据住址就近安排上班地点） 招聘全职，兼职勿扰 成都市 成华区成华区武侯区锦江区温江区郫都区金牛区青羊区全成都就近安排

岗位职责： 1、机构统筹组织类支持，围绕分公司经营环境的管理与职场，进行相应的宣贯、反馈、落实与监测； 2、机构合规类支持，协助分支机构的合规经营、业务经营环境、物理环境及日常非业务管理类工作； 3、基于分支机构实际经营需求，为分支机构提供属地租赁、装修、工商、财务、税务、银行、物业等在内的具体支持。 岗位要求： 1、1年以上保险公司、保险专业中介机构综合内勤岗工作经验； 2、优秀的协调沟通能力，目标导向、积极进取、自驱力强； 3、base江西/福建/江苏。

岗位职责： 1、机构统筹组织类支持，围绕分公司经营环境的管理与职场，进行相应的宣贯、反馈、落实与监测； 2、机构合规类支持，协助分支机构的合规经营、业务经营环境、物理环境及日常非业务管理类工作； 3、基于分支机构实际经营需求，为分支机构提供属地租赁、装修、工商、财务、税务、银行、物业等在内的具体支持。 岗位要求： 1、1年以上保险公司、保险专业中介机构综合内勤岗工作经验； 2、优秀的协调沟通能力，目标导向、积极进取、自驱力强； 3、base江西/福建/江苏。

岗位职责: 1、在上级指导和监督下定期完成量化的工作任务: 2、参与需求分析、设计、评审; 3、执行上级主管安排的工作任务，对负责模块进行设计和开发测试: 4、对自己负责的工作质量进行把关，主动进行技术与业务知识总结: 5、负责项目的日常开发维护工作等 岗位要求: 1、专科以上一年以上软件项目开发实施经验; 2、熟练掌握iava面向对象编程、socket编程、多线程编程、i/o流编程、xm] 文档解析:熟悉基本(工厂，单例)等设计模式: 3、熟悉sq1语法，熟悉iava语言，熟悉开发环境: 4、熟悉linux系统的基本操作以及相关命令行的使用: 5 熟练使用至少一种大型关系型数据库: 6、良好的表达沟通能力，极强的团队合作精神，能够承受一定工作压力 公司福利： 1、下午茶、双休、14薪 2、全额社保公积金 3、项目周期稳定，目前在进行阶段 4、团队分为良好，聚会多，年轻化.

职责描述： 1、负责华东（江西、上海等）文旅行业广告的开拓与维护工作，完成既定销售目标； 2、完成与客户沟通、谈判，建立与维护客户的良好关系； 3、定期定量进行客户拜访与回访，与客户形成良好的合作关系，并拓展新客户资源。 4、熟悉腾讯广告资源和产品，能根据客户需求，完成项目的策划与执行。 职位要求： 1、本科学历，1年以上旅游、OTA及相关领域工作经验者优先； 2、有文旅客户资源者优先（文旅局、景区、酒店、旅行社OTA、航空公司、文化场馆等）；有OTA、4A公司、门户网站、媒体、广告销售经验者优先； 3、能适应工作压力和敢于面对挑战，有良好的客户群体关系； 4、具有敏锐的市场洞察力，超强的执行力； 5、有较强的沟通能力，具备良好的客户开拓、服务能力，优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧。

岗位职责（接受江西九江工作）： 1.负责公司非标设备电气部分的研发、协助生产，为产品制造过程中提供技术支持，调试机台； 2.根据研发需求设计电气方案，熟悉CAD、PLC程序、接线图、人机界面、设备调试等； 岗位要求： 1.大专以上学历，有2年以上的工作经验； 2.熟悉三菱、欧姆龙、基恩士任意一种PLC编程； 3.对C语言或C++有一定了解，或者有相关项目经验； 4.有机械手相关调试经验，具有标准机(或非标)的电气设计经验； 5.熟悉威纶通触摸屏优先。 【福利】弹性上下班，五险一金（一档），零食不限量，90后年轻团队，氛围好，出差包食宿（网络热水器空调等一应俱全，拎包即可入住）。