岗位职责: 1. 负责亚马逊德国站点的产品开发,包括市场调研、产品规划、产品设计、产品开发、产品上线等环节; 2. 深入了解德国市场的用户需求和竞争对手情况,发掘和挖掘用户痛点,为产品创新和优化提供方向; 3. 与跨部门团队合作,包括但不限于市场营销、用户体验、技术开发、运营等团队,确保产品顺利交付并达到预期效果; 4. 跟踪和分析产品上线后的数据和用户反馈,持续优化产品,提升用户体验和产品竞争力; 5. 定期向团队和上级领导汇报产品开发进展和市场情况,提出改进建议和决策支持。 任职资格: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业优先; 2. 1-3年相关产品开发经验,有电商或互联网产品开发经验者优先; 3. 熟悉产品开发流程和项目管理方法,具备良好的需求分析、产品设计和项目管理能力; 4. 具备良好的沟通和协调能力,能够与跨部门团队协作,并推动项目进展; 5. 了解亚马逊德国站点相关业务流程和市场环境,具有跨境业务经验者优先。

高凡德国留学（www.godfery.cn）招聘留学顾问，欢迎踏实，靠谱的同学一起加入我们的团队。 岗位职责：向学生推荐我们的课程和服务 任职要求： 1. 具有优秀的职业素养和服务意识，具有较强的人际沟通能力，能承受一定工作压力 2. 有教育工作背景，有过德国学习工作经历，德语专业者优先 拥有较大的发展空间，入职后根据个人综合能力分配合同股份，个人与公司共同发展。

1、对德国教育、德国大学有充分了解； 2、对客户足够耐心、负责、及时回应，确保客户需求能得到及时反馈； 3、能够站在客户角度，利用自己的专业知识，为其选择最优留学方案； 4、熟练操作申请德国大学的一整套流程； 5、高质量的文书撰写功底；

1、对德国教育、德国大学有充分了解； 2、对客户足够耐心、负责、及时回应，确保客户需求能得到及时反馈； 3、能够站在客户角度，利用自己的专业知识，为其选择最优留学方案； 4、熟练操作申请德国大学的一整套流程； 5、高质量的文书撰写功底；

工作汇报对象：Boss 硬性条件： ①**本科学历， ②大中型研产销一体企业（研发为主）人力资源工作经验 一、岗位职责： 1、 根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划； 2、通过各种招聘渠道，开展日常招聘工作； 3、负责招聘团队管理工作； 4、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系； 5、建立后备人才选拔方案和人才储备机制； 6、完成领导安排的其他工作。 二、任职要求： 1、本科以上学历，人力资源管理相关专业，同等岗位三年以上经验； 2、有一定的招聘团队管理经验，能指导招聘成员完成招聘目标； 3、研发型企业招聘管理经验优先。 福利待遇: 1、上班时间8:30-18:00，周末双休双休~ 2、薪资结构：月薪*14薪， 3、一经录用即签订劳动合同，建立劳动关系；严格遵守国家法律法规，新人入职即购买五险一金， 4、完善的调薪机制，每年享有2次调薪机会，调薪时间在4月和10月； 5、包吃包住宿，手机免费点餐，提供2-3人间的集体宿舍，距离公司50m，有空调、热水器、独立卫生间、生活阳台； 6、享有带薪年假以及其他法定假期，如五一、清明、国庆、中秋、元旦等等；节假日为员工提供节日礼品； 7、设有完善的岗位培训机制和良性的晋升机会，为每位员工搭建适宜的晋升通道； 公司简介： 佳思德科技(深圳)有限公司成立于2008年，总部在深圳，在全国拥有11个分公司及办事处； 是专业从事警用仪器，医疗电子仪器及环境检测类仪器的研发、生产及销售一体化的自研企业。 公司拥有强大的研发能力，以研发为主导，现已获得150多项国内及国际专利，处于行业领先地位。 其中佳思德发明的快速排查酒精检测仪是行业中的标杆产品，通过了欧洲权威检测机构的检测并被德国及其他欧洲国家部门作为酒驾执法工具。血氧检测类产品通过了美国临床试验并被欧美主流医院所采用。

一、岗位职责 1、【收益策略】负责泊寓全国城市、门店收益情况追踪，定期输出收益最大化策略方案，并推动收益策略落地，提升公司经营收益； 2、【动态定价】负责完善迭代泊寓动态定价体系、动态调价算法，为在营门店、筹开门店提供定价支持； 3、【市场研究】结合公司城市地图等工具及自身掌握渠道方法，负责市场信息、市场动态采集，输出市场研究结论，为公司经营决策提供决策支持； 4、【收益策略闭环管理与线上化】设计收益管理业务工作流程，协同产研团队打造收益管理数字化工具，驱动全国门店落实收益策略，提升经营收益。 二、岗位要求 1、有收益管理算法模型研究或使用经历，本科及以上学历，统计学、财务、数学、经济学、计算机类专业加分，3年以上收益管理相关工作经验； 2、熟悉长租公寓/酒店/商业等不动产经营领域，经营管理、财务运营、数据分析、BI、咨询等工作经验优先； 3、熟练掌握经营分析方法和数据处理工具，能从大量数据中敏锐判断对业务的影响，具备较强的分析总结能力和数据呈现能力，能够对复杂业务场景进行分析和策略设计； 4、善于学习，对商业运营和业务逻辑敏感，具备良好的系统性思维能力； 5、自我驱动力极强，对工作结果交付有高度责任心，能积极主动且善于团队合作，推动项目计划和沟通进展。 三、岗位亮点 1、参与公司战略级项目研究，作为行业领先的收益管理项目研发和运营者，与公司高层直接对话汇报，全方位提升自我； 2、参与收益管理全流程建设，参与策略输出和决策制定，提升全局思考、解决问题能力； 3、深入构建全行业市场数据、门店经营指标体系，深度洞察长租公寓行业经营逻辑； 4、行业大牛带教、团队氛围融洽，共同学习成长。 四、公司介绍 泊寓是万科企业股份有限公司全资子公司，致力为城市青年提供便捷、省心、健康、活力的温馨居住空间，提供有温度、可依靠的港湾。泊寓目前是中国规模最大、效益最佳的集中式长租公寓服务商，已在北、上、广、深等33座重点城市开业，在5年内已快速开业房间数14万余间，开业店数370余家，员工1400名，整体出租率稳定97%以上，目前仍在朝着百万级房源的目标迅速发展。 *为什么选择我们？ 1、我们在做一个非常有用户价值、社会价值、商业价值的事； 青年人在城市里打拼，既为了实现自己理想的未来，也为城市、社会的发展做出了巨大的贡献。他们值得在城市里拥有一个省心便捷的居所，他们值得拥有一个温暖可靠的社区，我们在这里一起探索如何更好地为每一位城市青年提供一站式居住解决方案。 我们每年都有客户在泊寓里相识相知、告白结婚。 我们与春节留店客户一起吃围桌年夜饭，让不在家乡的青年能有家的感觉。 我们与客户一起运动、读书、打游戏，让客户在拼搏的路上也充满欢乐。 2、我们在一条前景光明、快速发展、韧劲十足的长期赛道上； 【市场前景广大】日本、英国、美国、德国等发达国家长租公寓的机构化率均超过50%，日本更是高达83%；目前中国长租公寓行业从2014年发展至今，机构化率从0.3%快速发展至4.4%，但仍处于赛道极早期，拥有极大的发展空间。 【政策利好】国家在2020年末的十四五规划提出“建设租赁住房，完善长租房政策，扩大保障性租赁住房供给”，将长租公寓行业提到的国家高度，拉开了新一轮的发展序幕。 【行业韧性】**期间，长租公寓行业因属于刚需，行业出租率仍整体保持在较高水平。以泊寓为例，2020年出租率仍长期保持在95%以上，得到GIC等投资企业及资本市场青睐，争取在3-5年内上市。 3、我们都热爱并共同努力塑造阳光透明、运动健康的公司氛围。 秉承万科集团阳光透明、运动健康的公司文化，从总经理到管家，我们都热爱运动。我们一起在2020年12月31日跑马拉松跨年；我们一起在OKR上写下个人的锻炼计划；我们一起做每年体质测试，因为小伙伴体质下降扣团队Leader的奖金。 我们也是一家扁平、简单的公司，一切都为了实现大家的共同事业，既有才华洋溢的同事跨级连升拿下集团年度大奖，也可不时与总经理等合伙人餐桌共话，聚餐言欢。 平均年龄25岁的我们更像是伙伴，期待追求卓越、拼搏奋斗、才华洋溢的您加入我们，奋斗的路上不孤单。

开放2个岗位需求：①招聘主管，②人事主管（全盘） 工作汇报对象：Boss 硬性条件： ①本科（**学信网可查） ②大中型研产销一体企业（研发为主）人力资源工作经验 岗位职责： 1、根据现有编制及业务发展需求，确定招聘目标，汇总岗位及人员需求数目，制定招聘计划； 2、负责招聘渠道的拓展与维护，满足公司用人需求； 3、负责培训、绩效、薪酬、员工关系等人力资源日常管理工作； 4、负责组织起草、修改和完善行政人事相关管理制度和工作流程； 5、根据公司发展情况，协助制定公司运营体系、激励体系并负责实施； 6、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、五年以上人力资源工作经验，至少两年以上人力资源部管理工作经验，有大中型研产销一体企业（研发为主）人力资源工作经验优先； 3、对人力资源管理各个职能模块均有较深的认识，尤其擅长招聘、培训、绩效考核模块的工作； 4、熟悉国家相关的政策、法律法规； 5、工作认真负责，有亲和力，具备优秀的计划性和执行力；有沟通和组织协调能力。 福利待遇: 1、上班时间8:30-18:00，周末双休双休~ 2、薪资结构：月薪*14薪， 3、一经录用即签订劳动合同，建立劳动关系；严格遵守国家法律法规，新人入职即购买五险一金， 4、完善的调薪机制，每年享有2次调薪机会，调薪时间在4月和10月； 5、包吃包住宿，手机免费点餐，提供2-3人间的集体宿舍，距离公司50m，有空调、热水器、独立卫生间、生活阳台； 6、享有带薪年假以及其他法定假期，如五一、清明、国庆、中秋、元旦等等；节假日为员工提供节日礼品； 7、设有完善的岗位培训机制和良性的晋升机会，为每位员工搭建适宜的晋升通道； 公司简介： 佳思德科技(深圳)有限公司成立于2008年，总部在深圳，在全国拥有11个分公司及办事处； 是专业从事警用仪器，医疗电子仪器及环境检测类仪器的研发、生产及销售一体化的自研企业。 公司拥有强大的研发能力，以研发为主导，现已获得150多项国内及国际专利，处于行业领先地位。 其中佳思德发明的快速排查酒精检测仪是行业中的标杆产品，通过了欧洲权威检测机构的检测并被德国及其他欧洲国家部门作为酒驾执法工具。血氧检测类产品通过了美国临床试验并被欧美主流医院所采用。

岗位职责： 1、负责德语市场调研分析，确定公司产品目标用户群及特征，制定市场营销方案； 2、挖掘目标市场用户需求，结合Google等搜索引擎关键词分析，制定海外网站/社交媒体内容运营策略； 3、根据内容运营策略，进行内容策划、信息采集及撰写发布，提高用户互动及传播； 4、策划推进及组织协调网站重大运营活动方案、并进行效果跟踪分析和优化调整； 5、开拓海外市场（德国地区媒体、社交红人、第三方商城或代理商），进行产品评测或促销等合作，提高产品曝光度，达成流量和销售目标。 任职资格： 1、本科及以上学历，德语相关专业，具有专四或以上语言证书，接受优秀的21届德语专业毕业生； 2、具备良好的德语听、说、读、写能力及及英语读写能力； 3、熟练掌握SEO的优化技巧，并对对软件市场有一定的认知，有从事过相关的工作或学习者优先，有德语留学经验者优先； 4、认真、细致、耐心、责任感强，能承受压力，具备一定的沟通协调能力。

虫虫拜拜是全球500强，德国拜耳公司在中国的创新业务。利用拜耳公司在生物制药方面的优势，为中国企业与家庭提供虫害防治业务。2年时间，业务已经拓展到了全国5个城市，并即将进入全国更多的一线城市。 https://www.byepest.com/ 随着业务的发展，我们将加强技术团队，我们正在寻找有经验的O2O + 经销商管理平台的后端工程师，系统平台全部构架在云端，技术先进，采用了敏捷迭代的开发方式，节奏迅速。如果你希望加入一个技术领先的创业平台，这是一个理想的选择！ 在这个项目中，您需要参与从产品设计，实践到数据分析的全部环节。我们期望您不仅是一位有经验的开发人员，也是一位有成长性思维的、自己思考的产品经理，也是一位愿意分析数据的业务分析顾问！ 职责要求： 1、H5/Web前端开发、维护和技术支持等； 2、按项目计划完成编码编写、内部测试等工作； 3、根据公司产品需求，参与讨论技术解决方案； 4、过完整的项目经验，参与过敏捷项目开发方式者优先

职位诱惑： 全球500强投资团队 职位描述： 虫虫拜拜 是全球500强，德国拜耳公司在中国投资的创新项目。 借助拜耳在生物制药方面的优势，为中国企业与家庭提供虫害防治业务。2年时间，业务已经拓展到了全国5个城市，并即将进入全国更多的一线城市。 https://www.byepest.com/ 随着业务的发展，我们将加强技术团队，我们正在寻找有经验的前端工程师，作为核心力量进行前端开发。 - 系统平台全部构架在云端，技术先进，采用了敏捷迭代的开发方式，节奏迅速 - 前端采用VUE，后端采用微服务架构 - 团队氛围好，工作时间灵活 - 你将参与从产品设计，实践到数据分析的全部环节，成长空间大 要求具备一定产品思维，可以引导用户需求，有带团队经验加分

智能卫浴外贸业务员（客户开发方向） 加入我们，让中国智造温暖全球家庭！ #岗位职责： 1. 客户开发与需求对接 - 通过B2B平台、社媒、展会等渠道，自主开发海外客户（欧美/东南亚市场优先） - 深度理解客户需求，提供智能卫浴（智能马桶、浴缸、浴室镜等）定制化解决方案 2. 客户关系长期维护 - 定期分析客户采购周期，提供产品升级建议，提升复购率 4. 市场动态捕捉* - 调研海外卫浴行业趋势，反馈产品迭代建议 # 我们期待这样的你 - 硬实力 1.本科及以上学历，英语作为工作语言（书面/口语流畅），小语种西班牙语加分 2. 熟悉外贸全流程，有跨境电商/工贸一体企业经验者优先 3. 加分项：成功自主开发过3个以上海外客户案例 - 软实力 4. 对开发新客户有强烈热情，擅长从0到1破冰 5. 对跨文化沟通充满好奇，能快速理解不同国家客户需求 # 你值得拥有的保障与成长 # 安心保障 - 基础底薪 5k-12k（根据经验能力定薪）+ 阶梯式提成（上不封顶） - 入职即缴五险一金，带薪年假/病假，节日暖心礼盒 - 周末双休，早9晚6不加班，错过晚高峰 # 加速成长 - 老外贸总监1对1带教，解锁大客户开发实战方法论 - 每年2次海外展会机会（德国ISH/美国KBIS等） - 季度晋升评审，能力达标最快半年调薪 #温暖体验 - 免费健身房+咖啡吧，部门月度主题聚餐 - 年度旅行基金，结婚/生育贺礼超有仪式感 # 为什么选择我们？ - 工贸一体实力派：自有智能卫浴生产线+专利技术，从设计到出货全链把控 - 全球合作案例：产品已进入Home Depot、乐华梅兰等海外渠道 - 扁平化管理：90后团队占70% - 认证齐全，海外B 端用户指定认证证书齐全，打败90%国内贸易公司 #写给正在犹豫的你： 如果你渴望用专业赢得全球客户的信任， 如果你相信持续开发的力量远胜于等待询盘， 这里有一群和你一样热血的伙伴， 以及智能卫浴赛道的星辰大海—— 点击发送简历，让我们听见你的故事！

公司优势： 1、全球20+海外仓，分别设在美国、加拿大、西班牙、比利时、德国、英国、澳大利亚、日本等地。 2、平均客单价400美金以上，支持快速交易。 3、代理销售世界知名品牌配件。 4、深耕运动户外骑行行业20余年。 5、工贸一体，有一定产品壁垒。 岗位职责: 1、开展外贸业务，拓展海外市场，开发、维护海外客户； 2、回复新询盘，处理日常客户往来邮件； 3、收集市场信息，提交市场分析报告； 4、订单处理，跟进订单进度，按照客户要求交付； 5、相关业务的记录，分析和总结。 任职要求： 1、3年以上外贸业务员经验，有B2B业务独立开发经验1年以上&有大单成交经验优先考虑。会使用CRM小满客户管理软件优先考虑。 2、英语可作为工作语言，口语流利，与客户视频/电话沟通无障碍，会德语/意大利语/法语/西班牙语优先录取。 3、懂得自开发客户最好，无论是社媒、网站还是第三方工具，需要公司提供的资源都没问题。（非硬性条件） 工作时间：9:00-18:00 周末双休 法定节假日 工作地址：杭州市滨江区长河街道兴耀科技园3幢F4，毗邻苏泊尔、海康威视、华为、网易等。 公司介绍： 杭州靛车智能科技有限公司成立于2016年，是一家热情、活力创造设计电动自行车的公司。 我们的创始人深耕新能源行业电动自行车类目20余年。 公司的主要产品包括新能源电动四轮、电动三轮、电动滑板车、电动自行车、电动自行车转换套件和电动自行车电机、锂离子电池和配件等，主要销售地区为欧美等发达国家，现目前已建立自己的海外仓库20余个，可以支持快速发货及一件代发。 我们是95后主力的团队，是一个活力有朝气的团队。简单、开放的沟通方式、充实、愉快轻松的工作氛围，严谨的工作态度。 欢迎您的加入！

【链家集团简介】链家集团2001年创立于北京,是一家集地产经纪、互联网科技、地产金融、资产管理于一体的集团企业,是具有全产业链服务能力的房产020平台。北京·链家招聘符合入职标准：**本科及以上学历1、无责任底薪6500/月2、转正后『开单奖励』4000元。3、业绩提佣30%-75%（收入上不封顶）4、师傅带教。5、带薪培训。6、带薪年假。7、国内外旅游激励8、互助金！【工作内容】1、 通过企业微信，自我学习或参加公司培训,持续提升业务技能及专业知识(北京房产交易等相关知识);持续学习房地产及金融方面等专业知识。2、使用内部作业系统LINK、贝壳找房、链家网进行线上、线下作业。3、 销售全国代理新房项目4、居间代理全北京二手房交易及租赁业务。5、销售英国、美国、法国、新西兰、澳大利亚、日本、韩国、加拿大、德国、新加坡、泰国等海外房产。6、其他与之相关的衍生业务。总上，房产销售工作经验有无亦可,应届生也欢迎;(经验不是硬指标)，提供带薪培训;工作时间有弹性,工作内容简单。链家愿意给每一个怀揣梦想的年轻人，提供一个创业致富，提高综合能力的平台,让你早日实现买车、买房、环游世界的梦想!相信自己,你可以的!

Become a great Digital marketing consultant! Your best work starts at W4! 我们是谁？ About us We are providing world class Marketing Technology Services for our customers. We embrace state of the art cloud technologies to empower every stage of our development lifecycle. Our apps are fast, lightweight, user friendly, responsive, functional and simply look great beautiful. When people ask what it's like to work at W4, you’ll usually hear the same few sentiments. 我们正在为客户提供一流的营销技术服务。当人们问到在W4工作时的感觉如何时，您通常会听到同样的几句话： There is no inner circle 扁平化内部管理架构 Our operating system is SCRUM. Means there's no inner circle, there are Teams fully empowered with responsibility and competencies. Being radically transparent helps us stay focused on solving for our customers. Everyone's empowered to work autonomously in Teams At W4, your Team have ownership over work that directly impacts the business. You can move fast and learn even faster. Diverse perspectives are celebrated. We trust amazing people to do amazing things. We believe different perspectives make W4 a better company. Employees are treated like people, not line items. Employees are whole people, with families, hobbies, and lives outside of work. We work remotely and keep flexible working hours to create work-life "fit". 我们内部管理构架是SCRUM。没有复杂的管理层，只有有责任心和能力的团队，组织结构的完全透明有助于我们专注于为客户解决问题。 每个人都有权在团队中自主工作 在W4，你的团队拥有直接影响业务的工作的所有权，你可以快速成长并更快地学习。 我们欢迎员工提出不同观点我们相信出色的人可以做出色的事情。我们相信不同的观点会使W4成为更好的公司。 我们将员工视为公司的参与者，而非工具项。 我们远程工作，并保持灵活的工作时间来创造工作生活的“契合度”。 About yourself • Professional digital marketing consultant for at least 12 months • Strong in English 英语能力较强 • 新闻、新媒体、传播、英文类专业优先 • 喜爱新媒体、对新媒体行业有自身见解优先 • 善于使用社交互联网语言、对热点事件敏感 积极，热情，充满活力，注重细节和自我激励 • Be able to learn quickly and take ownership of tasks, process, and products 能够快速学习并掌握任务，过程和项目的控制权 • Love a international collaborative spirit 喜欢国际化的工作环境 SOW statement of work： • 进行微信、微博、知乎等一系列社交媒体的内容编辑、更新、优化及管理 • 进行新媒体平台原创内容撰写及采编高传播性内容等 微信、知乎文案撰写 • 官方自媒体平台后台数据等汇总工作 • 学习并进行国内外SEM运营及社交媒体运营 客户官方网站运营 • 协助进行线上客户咨询对接，信息录入，资料准备等 • 完成交予的其他工作 • Edit, update, optimise and manage content on a series of social media such as WeChat, Weibo and Zhihu • Write original content for new media platforms and collect and edit highly disseminating content, etc. WeChat and Zhihu copywriting • Data report and dashboard organise and report • Learn and conduct domestic and international SEM operations and social media operations website content and SEO operation • Assist in online customer consultation, information entry, document preparation, etc. • Complete other tasks assigned What we can offer you in addition to a fair payment • Professional MarketerTraining • Hubspot Professional Training • Annual international party • No hierarchies just international and open-minded teams (Scaled Scrum in the whole Company) • Continuous improvement (Kaizen) • Open Data Policy throughout the company • Home office, flexible working models and flextime • Mac book • Weekly, Monthly and Quarterly Social Events 除了薪资以外，我们还能为您提供什么 •专业培训/Hubspot专业培训 •年度国际聚会/国际化团队及扁平化管理（整个公司中的Scaled Scrum） •整个公司的开放数据政策 •灵活的工作模式和弹性时间 •Mac 电脑 •每周，每月和每季度的社交活动 作为一家拥有 30 年历史的瑞士公司，我们在德国、瑞士、斯洛伐克、中国和泰国设有分支机构，加入我们，结识优秀的同事，丰富我们提供咨询和技术服务的全方位数字体验技术平台。 https://www.w-4.com.cn/home

一、岗位职责： 1、操作交易账户，并对行情进行分析和研究； 2、 能够独立分析、预测市场行情，并且做到账户基本盈利或持平； 3、 有股票、期货、黄金、外汇、原油、股指期货（恒生指数、德国DAX指数、标准普尔500指数）等操作经验优先录取。 二、职位要求： 1、 有较强的责任心，人品端正，谦虚好学，自信果断； 2、 对金融投资领域有浓厚的兴趣，立志在行业长期发展。 三、培训体系： 岗前入门培训：行业概况，专业知识，职业规划，入门技术指导。 交易技术培训：基本面分析，技术面详解，盘感强训技能，心态自控与提升，资金管理与风控系统建立，稳定盈利系统成型，量化交易系统运用等。 四、薪资待遇：底薪+佣金+奖金＝综合月收入10000元以上 五、晋升空间：交易员--操盘手 目前公司规模分布在广西南宁、贵州、湖南、广州、江西、南京、杭州、上海等地。以人为本，人才战略+理财合作为运营核心价值。 有意者请在正常上班期间（周一至周五9:30-18:00，周六、周日双休，法定节假日按国家规定带薪休假。）带着你的相关资料（个人简历、相片、***书等资料）亲临本公司面试。 面试结束人事部以电话方式通知你是否被录用，被录用直接到公司参加3天（正常上班时间）内部专业系统化培训（免费），第3天下午进入专业电子化开卷测试（基础知识、技术分析、心态、技术、经验及交易系统）即考核，最后，面谈（定位、讲解待遇标准）上岗。