• 5k-8k·14薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责 1、通过不同的渠道资源邀约客户沟通,达成意向谈判 2、了解海外批发市场,能结合产品开发新客户,稳定维护老客户 3、熟悉产品供应链的基本情况,对产业分布有一定的基本了解 岗位要求 1、本科及以上学历(接受24届应届毕业生),英语口语流利,能克服不同口音进行交流 2、具备良好的沟通、抗压、应变能力 3、具备1年外贸销售工作经验者优先考虑
  • 7k-10k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    核心本地商业(Core ***** Commerce)是美团“零售+科技”战略的重要载体,涵盖了到餐、到综、住宿、门票度假和交通、民宿、外卖、履约配送、闪购、医药等超过200个消费场景,致力于通过“随时随地”的商品和服务,满足消费者的多样性需求,帮大家吃得更好,生活更好。核心本地商业扎根本地消费,围绕消费者的“吃、住、行、游、购、娱”进行深度创新,引领发展了即时零售、团购等多种消费业态,并在全国范围内广泛投资发展本地供给、履约平台等设施,助力创造产业、带动就业。基于多年的持续投入,核心本地商业打造了连接全国超过一千万中小微企业的服务体系,以及全球最大的即时配送网络。由核心本地商业所推行的30分钟“万物到家”体系,已覆盖全国2800多个城镇,为数亿用户提供优质的商品与服务。发展过程中,核心本地商业有效助力商超、连锁、本地小店等各类实体经济主体扩大交易规模、降低交易成本。截至目前,核心本地商业日均创造订单量数千万笔,助力千万商户实现了高质量发展。未来,核心本地商业将继续践行美团“零售+科技”战略,通过更大的投资,更多的技术创新,支持、培育消费新业态,为促进消费、服务民生、带动就业作出力所能及的贡献。欢迎优秀的你加入核心本地商业,我们携手助力市场繁荣,为用户创造更好的消费体验。 岗位职责 1.负责制定招聘计划,根据公司需求招聘合适人才; 2.负责发布招聘信息,筛选简历,进行初步面试和笔试,组织面试流程; 3.跟进候选人的面试进展,协调安排面试时间和地点; 4.负责制定招聘流程和规范,建立招聘数据库,统计分析招聘数据; 5.协助上级领导完成其他人力资源相关工作。 岗位基本需求 1.大学本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先; 2.有较强的组织协调能力和沟通能力; 3.对招聘工作有浓厚的兴趣,具备一定的人际交往能力; 4.具备团队合作精神,能承受一定的工作压力; 5.熟练运用办公软件。 岗位亮点 1.提供良好的晋升机会和发展空间; 2.提供专业的培训和学习机会; 3.薪资福利优厚,享有完善的员工福利; 4.可接受2025年毕业的应届生应聘,提供良好的成长空间和发展机会。
  • 7k-10k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    核心本地商业(Core ***** Commerce)是美团“零售+科技”战略的重要载体,涵盖了到餐、到综、住宿、门票度假和交通、民宿、外卖、履约配送、闪购、医药等超过200个消费场景,致力于通过“随时随地”的商品和服务,满足消费者的多样性需求,帮大家吃得更好,生活更好。核心本地商业扎根本地消费,围绕消费者的“吃、住、行、游、购、娱”进行深度创新,引领发展了即时零售、团购等多种消费业态,并在全国范围内广泛投资发展本地供给、履约平台等设施,助力创造产业、带动就业。基于多年的持续投入,核心本地商业打造了连接全国超过一千万中小微企业的服务体系,以及全球最大的即时配送网络。由核心本地商业所推行的30分钟“万物到家”体系,已覆盖全国2800多个城镇,为数亿用户提供优质的商品与服务。发展过程中,核心本地商业有效助力商超、连锁、本地小店等各类实体经济主体扩大交易规模、降低交易成本。截至目前,核心本地商业日均创造订单量数千万笔,助力千万商户实现了高质量发展。未来,核心本地商业将继续践行美团“零售+科技”战略,通过更大的投资,更多的技术创新,支持、培育消费新业态,为促进消费、服务民生、带动就业作出力所能及的贡献。欢迎优秀的你加入核心本地商业,我们携手助力市场繁荣,为用户创造更好的消费体验。 岗位职责 1.负责制定并执行招聘计划,确保招聘工作按时完成; 2.负责招聘渠道的开发和维护,保持良好的候选人流; 3.管理招聘团队,进行团队建设和培训; 4.负责面试和评估候选人,推动招聘流程高效进行; 5.协助制定并优化招聘政策和流程,提升招聘效率和质量。 岗位基本需求 1.大学本科及以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业优先; 2.具有较强的组织协调能力和团队管理能力; 3.具备良好的沟通表达能力和人际交往能力; 4.具备独立分析和解决问题的能力,能够承担一定的工作压力; 5.对招聘工作充满热情,有责任心和团队合作精神。 岗位亮点 1.可接受2025年毕业的应届生应聘,提供良好的成长空间和发展机会; 2.工作城市在洛阳市,环境优美,生活便利; 3.不限经验要求,欢迎有激情和才华的人加入,共同成长。
  • 6k-12k 经验在校/应届 / 大专
    房产家居,电商 / 上市公司 / 2000人以上
    LIANJIA.链家你梦想得到一份怎样的工作?薪酬高——透明的激励机制,付出与回报成正比;晋升快——公平公正的晋升机制,经纪人到经理,晋升无瓶颈,用能力说话;氛围好——**大专以上学历,高素质团队,年轻激情无极限;公司大——行业中的独角兽!岗位职责:1.新员工入店,认识链家,熟悉所在商圈;【不必乘车东奔西走,因为我们商圈与门店在一起】2.在店内与客户电话沟通;【不知如何开口不要紧,有详细的文字资料辅助】3.积累客户与房源资源;【店里系统大量的积累和完善的盘源信息,帮助你完成前期积累】4.详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;5.根据客户的意向,带客户看房并进行周边环境的介绍;6.进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交。【从带看到成交,师傅一对一帮扶,带你成功挖掘**桶金】任职要求:1、**大专及以上学历,学信网可查2、热爱销售行业,注重团队合作3、吃苦耐劳、能够承受工作压力岗位待遇:1、新入职无经验的新人,在实习期(助理经纪人),无责任底薪4000元+2000绩效、最长6个月2、转正后,保障性底薪2180元+高额提拥+缴纳五险+公积金(自选)+商保(自选)3、完善的专业培训体系4、公开透明的晋升空间:助理经纪人—经纪人—店长—商圈经理—大区总监—分公司总经理5、链家互助金为您的家庭保驾护航6、精英文化打造你成为行业精英7、部分地区提供前三个月免费住宿,报销往返天津车票工作地址:天津市红桥区复兴路先春园底商链家地产【面试要求】:需携带简历及学籍证明各一份【温馨提示】:由于近期为求职链家高峰期,为避免导致重复工作,请您投递一份简历于本招聘职位即可!【欢迎您的加入】面试地址:天津市红桥区复兴路先春园底商链家地产附近地铁站:地铁一号线西北角站
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    职责描述: 1、参与物流系统项目的方案规划、技术交流、投标文件编制及投标阶段现场述标等工作; 2、完成物流规划设计领域的各类市场信息采集、汇总、调研、处理; 3、参与各行业业务特性研究及对新技术装备的情报收集、整理、分析,提出新产品开发需求; 4、参与公司技术规范及标准化工作。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、掌握CAD、SolidWorks绘图软件及OFFICE系列办公软件; 3、具备优秀的语言表达、沟通及协调能力; 4、具备优秀的团队合作精神、责任心及强烈的事业进取心。 5、能够接受阶段性出差。
  • 5k-6k 经验不限 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责负责与客户沟通,接受托书、沟通货物运输情况、结算等事宜福利待遇五险一金,带薪年假,工作餐,补充医疗保险,班车
  • 4k-7k 经验不限 / 大专
    电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责本县区域社群团购站点的信息收集,站长的开发及跟踪; 2、在区域负责人的指导下完成站长拓展指标,对潜在意向客户进行拜访; 3、完成上级领导交办的其它工作任务。 岗位要求: 1、专业不限,大专及以上学历; 2、有较好的赚钱欲望,享受销售成功的成就感。 3、熟练日常办公软件,执行力强,偶有出差。 公司有专门的应届生培养方案及职业生涯规划,提供一对一的指导,只要您愿意,您有态度,我们帮您成长!
  • 8k-15k 经验在校/应届 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、应届生担心上手慢?不怕:接受务公司系统培训,奠定良好的发展基础; 2、关于销售什么都不懂?不怕:参与公司一线销售工作,拓展,开发新客户,销售公司产品完成预期的业绩目标,通过工作实践锻炼商务销售能力; 3、刚入职场担心技能欠缺?不怕:参与公司商务管理工作,分析商务数据,掌握产品运营方法;参与销售目标设定、分解、执行以及商务团队组建、培养、激励等商务管理活动,掌握管理技能与技巧; 4、胸有鸿鹄之志无处展现?不怕:公司会有针对性的进行管理能力培养,表现优秀且符合要求者,未来有机会担任商务主管职位,开展具体的商务管理工作。 【薪资福利】 1、无责任底薪(可达1W)+提成(可达55%)+股权激励+团队激励+社保+雇主险,绝不仅仅是局部有钱; 2、纯新人首月收入8千起步,经综合收入在10k-15k,老员工收入稳定在15k以上; 3、下午茶+月度旅游+团建+团队拓展+社团活动+年会+司庆,young团队由你造; 【About福利】 1、优越的福利政策:激励丰富提成简单,综合收入、底薪保障; 2、人性化的福利政策:带薪培训,入职缴纳社保,另有补充医疗,商业保险含意外及重大疾症病保障; 3、全方位系统化培训体系 —让您轻松入门、新员工带薪培训、优秀储备经理全程实战带教、数据资源及推广渠道获客支持、完善的强化及在职实战、理论培训。 4、管理进阶培训:雄鹰计划,培训更多的具有管理思路,管理能力的后背管理人才;入职三月可以直接晋升! 我们欢迎无经验的小伙伴们的加入,新人都有老人带教,上手快,入职周内即可开单!
  • 2k-3k 经验1年以下 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责小朋友生活照顾协助主教老师完成日常工作接送学生岗位要求热爱教育行业端庄大方,沟通能力强有爱心有爱心有爱心性格温和~
  • 15k-30k 经验不限 / 大专
    金融业,科技金融 / 未融资 / 150-500人
    (客户主动咨询)贷款顾问40%高提+五险一金岗位介绍 此业务无售后,无小金额单子,客户可反复开发,新人月均1.5W,稍稍努力一点月薪3W,公司工作小达人:月薪40W,上不封顶,所有客户均来自互联网平台主动申请,不用打骚扰电话! 我们是一个充满激情,充满活力,气氛超轻松的团队!只要你有激情,够努力,有活力,有责任心,就快快加入我们吧! 1.利用公司提供优质资源,联系客户达成成交(电网相结合,不打陌生电话); 2.负责所有渠道客户的接待和咨询; 3.掌握客户的需求,制定合理的贷款方案; 4.邀约目标客户进行面谈达成签单; 5.定期对贷款老客户进行回访、跟进,建立良好的长期合作关系; 任职要求 1.**不限,年满18周岁,无经验一对一培训; 2.有亲和力,有上进心,热情开朗; 3.意志坚定,沟通理解能力强,学习能力强; 4.高度敬业,具有服务精神,执行力较强; 5.口齿伶俐,为人热情,无案底; 薪酬待遇 底薪6000+提成10%--40%+公司奖励+小组奖励+业绩奖励=2.0k+(收入无上限),试用期薪资提成不打折。 高能力+高付出=高回报,你的收入取决于你自己。 上班时间 周一至周四 8:30-6:00--中午休息两个小时 节假日正常休息 公司福利 晋升空间极大,公司正在储备团队主管  每天上班时间内相互学习技能培训 不定期为员工提供各类知识培训 公司有空调、微波炉、冰箱,给您提供温暖舒适的环境。 带薪培训,有丰富的下午茶 ,生日礼物,每月聚餐,每季团建,每年出国旅游!
  • 10k-15k·13薪 经验不限 / 大专
    金融业 / D轮及以上 / 500-2000人
    一、工作职责:  1、协助客户办理信贷,抵押贷。  2、洽谈有资金需求需要贷款的客户,审核客户贷款资质。  3、帮助客户申请贷款并完成签约。  二、任职要求:1、20-25周岁,大专以上学历应届毕业生  2、普通话标准,执行力强,有良好的沟通及表达能力。 3、目标感  集体荣誉感强  4、热爱销售,有较强的赚钱欲望 5、经验无要求,公司有专业培训体系。有销售,房地产,保险,客服,中介经验更好。  6、一经录用,即享有五险一金及各种福利待遇。  三、在这里你可以获得:  1、企业完善的培训  2、高额的收入,人性的福利待遇  3、与中高端人士的沟通技巧和经验 4、公平透明的晋升体系,半年一次晋升机会。  四、薪酬福利:  1、工作时间:8:30-18:00 午休一个半小时 2、无责底薪 +提成+津贴+奖金+季度奖励+年终奖。  3、针对优秀员工,每月、每季度均可获得额外的购物积分、现金,旅游奖励。  4、享受国家法定休息日、带薪年假、病假、产假等一系列正常假期。   5、每年一次全身免费检查  6、入职后即可享受一对一的完善培训帮助您快速成就人生梦想!欢迎有志之士加入,共创辉煌!!
  • 6k-8k 经验在校/应届 / 本科
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    本岗位是有正式编制的,只招聘已毕业的应届生,未毕业的同学请勿投递。 工作职责: 1、根据学习需求和部门培训管理要求,按时按质按量完成相关学习任务; 2、配合、支持并协助开发小组其他成员完成开发任务; 3、参与项目基础工作; 4、完成公司及领导交办的其他事项。 任职要求: 1. 本科以上学历,计算机或者软件相关类专业(硬性要求); 2. 热爱软件开发,视野开阔,有较强的创新意识,对新技术敏感并愿意致力于技术的探索和研究; 3.对知识有强烈的探索欲望,具有良好的学习能力,学习习惯(工作时间之外从不看书者慎投)。 4.在校期间参加蓝桥杯/数学建模比赛等人选优先考虑;
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 本科
    信息安全,硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    普通技术员初级工程师(主管待遇)中级工程师(中层副职待遇)高级工程师(中层正职待遇)首席工程师(部长待遇)资深工程师(总经理助理待遇)总工程师(副总经理待遇)   一、公司简介 天润曲轴股份有限公司位于中国山东东部沿海开放城市——威海文登。是以生产“天”牌内燃机曲轴为主导产品的中国规模最大的曲轴专业生产企业。自1985年以来,各项经济技术指标始终稳居全国同行业首位。2009年8月21日,天润曲轴在深圳证券交易所A股上市。 公司现有员工2700多人,各类专业技术人才600多人,厂区占地面积61万平方米,总资产40亿元。 “天”牌商标是“中国驰名商标”,“天”牌曲轴是“中国公认名牌产品”,成为潍荣、东风康明斯、上汽、一汽锡柴、大柴、玉柴、上柴、哈东安以及康明斯、奔驰、卡特彼勒等国内外**主机厂整机配套产品,并随主机远销20多个国家和地区,主机装机率达60%;部分系列型号的产品以及铸件产品,直接出口韩国、印度、土耳其、英国、意大利、日本、美国等国外**公司。天润曲轴拥有完善的营销网络体系,国内设立200多家区域重点代理与专卖商,产品覆盖全国31个省市区,主导产品市场占有率达40%以上。   二、操作工招聘: 1、要求:身体健康,年满18周岁。 2、岗位:数控操作工(车、磨、钻、铣),带薪学徒期1个月,根据工作完成情况可随时出徒。 三、培训与发展 (一)完善的培训体系 拥有丰富的培训资源,建设了一批高素质的专业培训师团队,同时,利用职业学院的培训优势,开展校企合作,设立培训基地和在线学习平台,以委培和定向培养等模式,充分发挥培训的作用,结合公司战略和员工个体的需求,开展多种形式、面向不同群体的培训,打造学习型企业。 公司的培训体系包含公司级、车间级和班组级三级,在规划的培训制度及流程的指导下,通过多样化的培训形式,学习专业化的培训课程,满足公司战略、企业发展和员工成长需求。 (二)员工多元化发展道路 1)晋升方式多途径 为提高员工的业务知识及技能,选拔优秀的人才,激发员工的工作热情,公司实行年度考核、聘任和竞争择优、动态管理的岗位晋升机制。工作勤奋、表现出色、能力出众的员工将获得优先的晋升和发展机会。 2)适宜各类人才的职业生涯规划 公司实行技术、管理和维修操作三大发展通道,按各类人员不同工作性质,实行分类管理,分别制定不同的职业发展通道,使人人都能成才,发展都有空间。 四、福利待遇 一)全方位的福利保障体系 公司为员工提供有市场竞争力的薪酬,在五险一金的基础上,免费为员工提供住宿、洗浴、清洗工作服和平价就餐,定期发放劳保用品等。 公司待遇优厚,各项福利齐全。按照目前薪酬水平,我公司普通操作工(不计专科生补助部分)可达5000-6000元。 二)多元化的综合激励体系 为激励员工成长成才,公司每年投入大量资金用于员工奖励,极大的提高了员工的积极性。 五、联系方式 地址:山东省威海市文登区天润路2-13号 ※※※报名方法※※※短信报名:可编辑姓名+户籍(简称)+年龄(周岁)发送到报名手机号内。我们会**时间电话回复您来公司参加面试的具体时间认准下方**指定报名电话(以防受骗)   
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    1:底薪三千起,加高额提成,可包住; 2:住宿环境好, 3: 全长沙就近安排工作地点 4: 无经验,纯小白有师傅手把手带和免费公司培训,无任何费用 5:工作气氛好,可安排年龄相仿的门店上班; 6: 前期租房开始做,一对一师傅带,可接上门客户; 7:退伍军人,应届生,宝妈皆可安排, 9:当天面试,当天出结果,安排住宿。
  • 物流|运输 / 不需要融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1. 负责公司的海外市场开拓与销售工作,执行并完成公司产品海外销售计划。 2. 根据公司的营销战略,积极完成销售量指标,扩大公司在海外市场上的知名度和占有率。 3. 与国外客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。 4. 代表公司参加国内外展会,积极拓展销售渠道,开发国外潜在客户 5. 维护和跟进所负责的新老客户,努力提成个人能力及综合能力。 6. 收集行业信息,把握国际贸易动态,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。 7. 参与公司企业文化建设,共同营造轻松愉快,且积极奋进的工作氛围。 8. 工作地点为深圳 【职位要求】 1. 熟练掌握一门以上的外语,无障碍的书面沟通和口语表达 2. 有较强的自信心,喜欢跟不同的国家、不同文化的客人打交道 3. 开朗的性格,有强烈的求胜欲望,不怕困难完成目标的决心 4. 要有敏捷的思维,能吃苦耐劳,责任心强,能承受行业的竞争压力,有随时接受挑战的心态 5. 要有良好的交际能力、沟通技巧和团队合作精神 6. 高底薪+高提成+高福利,期待您的加入 7. 热烈欢迎应届毕业生到公司实习,公司将提供广阔的舞台来让你施展才华! 【薪资福利】 公司提供处于市场高水平的薪酬,加上完善的培训及管理体系,悟性高、优秀业务员入职两年即可达到年薪20~30万以上,公司着力不断提高员工综合能力。 底薪+提成+五险一金+节假日金+年底奖金,公司不定期举行户外、球赛、聚餐等丰富的**活动,每年1-2次文化旅游。 培训体系:公司完善的专业知识、销售技巧、客服等培训体系;新入员工由经理一对一带领,系统性学习专业知识。 作息时间:周一至周五9:00-12:30, 14:00-18:00。 工作环境:五星级写字楼,超Nice的工作氛围。