• 5k-10k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    职位描述: 1.负责刀开关产品的报价及销售对接工作,与客户进行商务洽谈,签订销售合同,完成销售目标 2.及时跟踪订单生产进度,保证交期和质量,确保项目顺利进行 3.收集并反馈市场信息和客户需求,协调内部资源为客户提供满意的服务 4.配合总部开展产品知识培训,提升个人专业水平 5.完成上级交办的其它事宜 职位要求: 1.学历,年龄不限 2.具有电力设备销售经验优先,有刀开关或熟悉元器件经验者优先考虑 3.具有较强的沟通能力,善于处理事务,有较强的团队合作精神和良好的职业道德素养 4.具备良好的抗压能力、学习能力,能适应短期出差 5.熟练掌握office软件基本操作 6.良好的职业形象和气质,具备优秀的人际交往能力,语言表达能力和应变能力 7.身体健康,无不良嗜好,诚实守信,敬业奉献,有责任心和事业心
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 未融资 / 500-2000人
    负责光伏,车载磁性器件的研发,包括变压器,电感及互感器等。 要求: 1.3年以上相关工作经验, 2.良好的沟通能力
  • 20k-35k 经验不限 / 大专
    硬件 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责设计大功率AC-DC开关电源、水冷开关电源设计开发; 2、负责整体方案设计、原理图设计、PCB设计或协助layout工程师进行PCB设计; 3.负责硬件电路调试及测试,协助软件工程师进行软件设计和调试; 4、解决项目开发过程中出现的疑难问题,输出相关技术文档; 5、负责产品生产导入、生产中的问题排查、解决及市场相关技术问题支持; 任职要求: 1、本科及以上学历,电子相关专业毕业; 2、3年以上电源相关开发经验; 3、熟练掌握各种开关电源的相关电路,如主控PFC控制、电源的各种拓扑结构(如正激、桥式、LLC等); 设计过3kw以上大功率开关电源者优先,设计过水冷电源者优先; 4、熟练掌握IGBT、MOSFET、整流桥、功率二极管等元器件选型设计,变压器电感等磁性元器件设计; 5、熟悉常用测试仪器的使用,具有调试经验和解决问题的能力。
  • 12k-22k·14薪 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责公司数字开关电源产品的软硬件架构设计实施,并对设计方案技术负责; 2.数字电源产品包括双向ACDC与双向DCDC;功率等级从100W~100kW多种规格; 3.参与前期需求分析,负责产品指标与规范制定,输出相关文档。 任职要求: 1.本科及以上学历,开关电源/数字电源3年项目经验;主导过至少三款电源产品; 2.精通各种主流的双向ACDC DCDC拓扑,和控制算法; 3.精通主流电气规范,有相关经验优先; 4.精通磁性元件特性与设计; 5.精通常用控制算法,有并网回馈经验者优先; 6.硬件或软件单独优异者,亦可。
  • 35k-40k·13薪 经验10年以上 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1.负责大功率开关电源硬件电路的设计,包括电子元器件的选型、原理图设计以及PCB绘制 2.负责研发样品的制作初步测试等工作 3.负责对产品进行EMC等相关测试认证,使产品达到相关测试认证要求 4.负责产品硬件设计文档的编写,包括开发设计书、规格书、BOM清单等 5.负责为工程部、品质部、生产部提供技术支持,配合、辅导新产品的试生产和量产导入 6.协助品质部对制程端或客户端产品质量异常进行技术分析或指导 岗位要求 1.本科及以上学历,电子、电气、通信、自动化等相关专业 2.5年以上大功率开关电源研发工作经验 1000瓦以上 3.具备较强的模电、数电专业理论知识,掌握开关电源的工作原理及各种电源拓扑,能够独立完成电子元器件的选型、原理图设计以及PCB绘制 4.熟悉各类电子元器件的特性及应用,精通IGBT,MOSFET等功率器件的选型及磁性元件的设计 5.熟悉开关电源的热设计、电磁兼容设计、安规设计等,能独立完成开关电源研发过程中的设计验证、调试、试生产等工作 6.熟练使用EDA等绘图软件,熟悉电源仿真分析处理者优先考虑 7.较强的实际动手和逻辑推理能力,有独立解决问题能力
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    人工智能 / C轮 / 150-500人
    岗位JD: 职位名称:开关电源工程师 学历要求:本科及以上学历 工作职责: 1. 负责开关电源的硬件设计,包括电路原理图、PCB布局和 PCBA 制作等; 2. 根据项目需求,设计开关电源的电路方案,并验证其可行性和性能; 3. 根据电路方案,制作 PCB 板并进行调试; 4. 对开关电源的性能进行测试和优化,以满足客户需求; 5. 撰写开关电源的技术文档,包括电路原理图、PCB 图、测试报告等。 职位要求: 1. 熟悉开关电源的硬件原理,熟练掌握 PCB 图的设计; 2. 熟悉常用的开关电源架构,如 LM317、EM760 等; 3. 具备一定的电路焊接技能; 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够顺畅地与客户和同事合作; 5. 具备基本的英语读写能力,能够阅读和理解相关技术文档。
  • 13k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    网络通信 / 不需要融资 / 50-150人
    职位信息 1.负责AC-DC基板式开关电源的设计与开发; 2.带领项目团队开发产品,编制产品资料,含原理图、PCB图、BOM表、变压器规格书、产品规格书、测试报告、结构资料的完善; 3.主导开发过程中的技术评审及重大技术难题攻关; 4.负责产品的调试、售后、客户培训的技术交底和技术指导。 任职要求 1.本科及以上学历,电子类相关专业, 2.具有5年以上电源研发与设计经验; 3.精通开关电源拓扑结构,能独立进行电性能调试与设计; 4.熟悉电子电源元器件选型、质量标准; 5.能独立完成AC-DC或DC-DC电源的开发设计工作; 6.有丰富EMC现场整改经验懂安规认证;
  • 15k-30k 经验5-10年 / 大专
    制造业 / 未融资 / 15-50人
    电源工程师岗位职责: 1、AC-DC/DC-DC模块开关电源的设计和开发; 2、带领项目团队开发产品,主导产品的概念设计及总体方案设计; 3、主导开发过程中的技术评审及重大技术难题攻关; 4、产品路线和技术路线规划。 5、负责电源产品转产及量产跟进。 任职资格: 1、专科及以上学历,5-10年AC/DC,DC/DC开关电源行业开发经验; 2、独立完成公司电源新产品的硬件开发和设计,主要包括硬件方案、器件选型、原理图、PCB、BOM设计; 3、负责新产品样机调试、测试及产品转产工作,解决产品开发、生产过程中的问题; 4、能独立完成开发过程中的各项试验自测、实验室跟测、等工作; 5、了解电源行业技术动态,掌握新技术、新器件、新工艺等应用; 6、有主导完成大功率、安规开关电源项目经验者优先考虑; 7、责任心强,服从工作安排,具备良好的沟通能力和团队协作精神,善于学习、总结,乐于分享。
  • 20k-30k·13薪 经验3-5年 / 大专
    硬件,文娱|内容,其他 / 未融资 / 150-500人
    1.能够独立完成电源的开发调试,BOM表审核 2.能独立完成PD20W氮化钾33W,氮化钾65W,氮化钾100W等充电器方案 3.本公司26天至等等… 4.能够对烙铁完成独立维修 5.对充电器头也有维修经验
  • 35k-65k·16薪 经验10年以上 / 本科
    智能硬件,电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责新一代手机产品开发和天线方案设计,制定天线的技术规划并推进技术研究成果的产品化落地; 2、负责技术评审,对于项目中重点问题进行分析并攻关解决; 3、对于天线方案提炼出原理性结论,并主导形成通用规范化的方案; 4、天线团队设计能力的技术培训及赋能; 5、具有良好的产品意识和技术前瞻能力,良好的团队协同能力。 职位要求 1、微波电磁场相关专业,本科以上学历 ; 2、5+年手机天线工作经验; 5+年手机品牌/ODM厂商天线工作经验,成功开发多款产品上市的经验,大型运营商入库经验; 3、具备行业相关领域内的天线相关新技术发展的前瞻性洞察力; 4、扎实的天线和传播理论基础,优秀的天线仿真能力,具备整机仿真经验; 5、掌握有源调谐器件的使用经验和原理特性,如开关、可变电容,同时具备相关射频器件如PA、滤波器、双工器等半导体器件的知识; 6、掌握行业主流外形的天线方案,对手机天线技术路线有清晰的思路。
  • 物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    企业直接招,面试当天安排住宿、带薪培训、过年在职除去工资额外奖励5000元。 一、工资待遇:综合月薪7000-12000,折合约25-40/小时,有夜班补贴、全勤奖、岗位津贴、高温、外宿、加班双倍、法定节假日三倍等,入职当月购买五险一金! 二、主要工作:主要负责电商仓库的小件商品的打包装、贴标签、分拣、扫描、理货等等,工作简单易学! 三、工作要求: 1、年龄(18-40周岁),不限学历,身份证有磁性,生熟手都可以 2、每天工时稳定,人性化管理,轻松、自由、讲人权。 四、其他的福利条件: 1、吃饭:免费包吃住,工厂提供自助餐形式,吃饭时间为一个小时。 2、住宿:4人间,免费入住公寓,空调、洗衣机、公寓配备免费WI-FI。 3、工资发放:统一每个月10号发工资,员工入职首月出勤10天可以预支生活费
  • 物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    企业直接招,面试当天安排住宿、带薪培训、过年在职除去工资额外奖励5000元。 一、工资待遇:综合月薪7000-12000,折合约25-40/小时,有夜班补贴、全勤奖、岗位津贴、高温、外宿、加班双倍、法定节假日三倍等,入职当月购买五险一金! 二、主要工作:主要负责电商仓库的小件商品的打包装、贴标签、分拣、扫描、理货等等,工作简单易学! 三、工作要求: 1、年龄(18-40周岁),不限学历,身份证有磁性,生熟手都可以 2、每天工时稳定,人性化管理,轻松、自由、讲人权。 四、其他的福利条件: 1、吃饭:免费包吃住,工厂提供自助餐形式,吃饭时间为一个小时。 2、住宿:4人间,免费入住公寓,空调、洗衣机、公寓配备免费WI-FI。 3、工资发放:统一每个月10号发工资,员工入职首月出勤10天可以预支生活费
  • 22k-30k 经验5-10年 / 本科
    硬件,人工智能,工具 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1、根据产品需求技术标准,负责电源产品的研发工作,包括产品方案市场调研,竞品分析、电源方案设计、电路sch/pcb设计、元器件选型、测试验证/性能优化、可靠性测试及认证等; 2、负责磁性元件的设计选型及性能改善以及对功率器件的损耗分析、效率评估等; 3、熟悉对运放、比较器、逻辑电路、PWM电路等的电路形式、特性参数、选择方法及其主控MCU/DSP的选型。 4、编写硬件设计说明、硬件调试说明等相关文档; 5、参与电源产品的制造工艺优化,协助解决生产中出现的技术问题,提出对系统及硬件的进一步改进要求并评估改进方案是否合理; 6、负责其他产品线产品研发。 任职要求 1、大学本科以上学历,电力电子或电气自动化相关专业; 2、具备5年以上工作经验,其中三年以上大功率电力电子产品的设计经验,精通电源PCB Layout及多层PCB Layout,具有独立电源产品设计经验,熟悉各种电源产品拓扑结构和工作原理; 3、精通常用的大功率变换拓扑以及电源系统的开闭环反馈控制技术,熟悉电源系统的各种安全规范以及测试标准,熟悉大功率交直流开关电源、UPS应急电源、大功率DC/DC、光伏逆变器领域者优先考虑; 4、熟悉电力电子主被动器件,熟练掌握电源系统元件设计及EMC解决方案; 5、熟练运用各种办公软件、仿真软件、电路设计软件; 6、有功率放大器、多电平逆变技术人员优先考虑; 7、熟悉常用电力电子器件(SiC GaN MOSFET IGBT等)的驱动与保护。 8、具备快速学习的能力,良好的沟通能力,具有团队合作精神,有一定的抗压能力。
  • 15k-25k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    人工智能服务,智能硬件,制造业 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.产品电气设计:包括电气图纸绘制、电气部件选型等; 2.解决技术问题并估算成本和时间; 3.样机试制,参加现场试验并处理电气故障,提出产品改进措施; 4.确定最终产品或系统,并准备生产文件、使用手册等相关文件资料。 岗位要求: 1.本科及以上学历。可阅读英文资料; 2.熟练应用西门子、欧姆龙、三菱、汇川等品牌PLC & HMI编程和伺服、变频器; 3.熟悉Profinet、EtherCAT、Can总线; 4.能够使用EPLAN或CAD制图,根据电气控制要求设计电气原理图,以及电控柜图; 5.理解并熟悉器件的工作原理和应用,包括但不限于气缸、电磁阀、接近传感器、光电传感器、磁性开关、步进电机等。
  • 15k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,智能硬件,制造业 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.产品电气设计:包括电气图纸绘制、电气部件选型等; 2.解决技术问题并估算成本和时间; 3.样机试制,参加现场试验并处理电气故障,提出产品改进措施; 4.确定最终产品或系统,并准备生产文件、使用手册等相关文件资料。 岗位要求: 1.本科及以上学历。可阅读英文资料; 2.熟练应用西门子、欧姆龙、三菱、汇川等品牌PLC & HMI编程和伺服、变频器; 3.熟悉Profinet、EtherCAT、Can总线; 4.能够使用EPLAN或CAD制图,根据电气控制要求设计电气原理图,以及电控柜图; 5.理解并熟悉器件的工作原理和应用,包括但不限于气缸、电磁阀、接近传感器、光电传感器、磁性开关、步进电机等。