• 4k-5k 经验1-3年 / 不限
    电商 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1.货物收发:根据销售部门销售订单和制造部门入库订单,负责对货物进行日常收发管理工作,确保日常收发完成率100%。 2。仓库账务管理:根据货物收发台账,负责仓库账务管理及盘点工作,及负责仓库单据的保管及存档工作,确保账务与实物一致。 3.仓库现场管理:根据部门现场管理要求,负责现场6S管理,协助上级宣导安全管理,确保仓库整洁,标识清晰,安全任务0事故。 任职要求: 1.熟悉电器类成品仓库管理知识及业务流程 2.熟练仓库操作流程; 3.熟练操作office 办公软件;"
  • 7k-9k·13薪 经验不限 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    1.非中介,站点均是直营,就近安排 2.负责前置仓内的综合管理工作,如前置仓货物的记录,配送员的配送调度,前置仓人员管理等等 3.综合薪资7000-9000,入职满一年享受年终奖 4.公正透明晋升渠道,大专及以上的学历 5.欢迎老员工重返叮咚! 6.各区域站点人员需求量不一致,具体的岗位招聘详情可以咨询相关招聘专员
  • 7k-9k·13薪 经验不限 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    1.非中介,站点均是直营,就近安排 2.负责前置仓内的综合管理工作,如前置仓货物的记录,配送员的配送调度,前置仓人员管理等等 3.综合薪资7000-9000,入职满一年享受年终奖 4.公正透明晋升渠道,大专及以上的学历 5.欢迎老员工重返叮咚! 6.各区域站点人员需求量不一致,具体的岗位招聘详情可以咨询相关招聘专员
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 50-150人
    目前招:仓管员 可接受上班地址,可以直接投送简历,合适会直接聊,本岗位无法发送信息,不用问招不招,都招的~ 岗位职责: 1、负责仓库货品入仓、配货、打包发货; 2、负责商品分类、上架和库存管理,保持仓库整洁有序; 3、及时处理退货和换货需求,确保店铺库存及时修改妥善; 4、协助仓库主管进行库存盘点,确保库存准确性和及时性; 任职要求: 1、高中以上学历,有相关工作经验优先考虑; 2、熟悉电脑系统操作,提高工作效力; 3、细心、耐心、责任心强、具备良好的团队协助能力; 上班地点:广州市番禺区石基镇金龙路229号,金太源汽车服务中心2楼
  • 4k-5k 经验不限 / 大专
    其他 / 未融资 / 15-50人
    ‌遵守管理规定‌:收银员需要遵守各项管理规定,服从单位管理及领导安排,保持热情、认真、负责的态度,按规范站姿站位为顾客提供优质服务。 ‌班前准备‌:提前到岗,进行仪容仪表的准备,清理收银台及负责区域的卫生,清点现金并做好记录,备好零钱。 ‌‌结账服务‌:熟练掌握前台收银软件的操作,在规定时间内为顾客结账,确保每笔账款结算快速、准确、有条不紊。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容 / 不需要融资 / 2000人以上
    招聘人数:收银员1名、服务员数名、储备店长1名 岗位职责: 1. 收银员:负责门店日常收银工作,确保收银流程准确无误,保持良好的顾客服务态度,与顾客保持良好的沟通。 2. 服务员:负责顾客点餐、送餐、清洁等日常服务工作,确保为顾客提供优质的服务体验,与顾客保持良好的沟通。 3. 储备店长:协助店长进行门店日常管理工作,负责员工培训、排班、库存管理等,为顾客提供优质的门店环境和服务。 任职资格: 1. 善于沟通,性格开朗:具备良好的沟通能力,能够与顾客和同事建立良好的关系,以热情、积极的态度面对工作。 2. 工作认真负责,具有团队精神:对工作认真负责,能够承担起岗位责任,具备良好的团队协作精神,愿意为团队的成功付出努力。 3. 收银员:熟练操作收银设备,有一定的计算能力,能够快速、准确地进行收银结算。 4. 服务员:具备一定的服务经验,熟悉服务流程,能够为顾客提供高效、优质的服务。 5. 储备店长:具备一定的管理经验,具备良好的组织协调能力,能够有效管理团队,达成门店经营目标。 薪资待遇:面议,根据岗位和个人能力确定。 工作地点:门店所在地。 工作时间:根据门店营业时间,具体排班。 有意者请将简历发送至邮箱,我们将尽快与您联系。期待您的加入!
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    公司名称:(悦云瑶) 工作地点:(呈贡新南亚风情园) 招聘人数:若干 岗位职责: 1. 负责接待顾客,为顾客提供热情、周到的服务,展示公司良好的形象; 2. 负责收银结算工作,确保准确、快速地完成收银流程; 3. 负责维护收银区域的秩序,确保通道畅通,避免顾客长时间等待; 4. 参与门店日常运营工作,协助完成商品陈列、补货、清洁等工作; 5. 及时反馈顾客意见和建议,提升顾客满意度; 6. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 高中及以上学历,形象气质佳,年龄18-30岁; 2. 具有良好的服务意识,热情、耐心、细致; 3. 具备一定的沟通能力和团队协作精神; 4. 熟悉收银软件操作,具备一定的计算机操作能力; 5. 具有相关工作经验者优先。 福利待遇: 1. 薪资:底薪+绩效奖金+补贴,****; 2. 享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等带薪假期; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 4. 享受公司各项福利,如节日福利、生日福利、员工活动等; 5. 提供良好的工作环境和团队氛围。 应聘方式: 有意者请携带个人简历、身份证、学历证书等相关材料前往我司面试,或将简历发送至邮箱:(请自行填写),邮件主题格式请按“应聘-礼仪接待收银员-姓名”发送。 公司地址:(呈贡新南亚风情园) 联系电话:(***********) 欢迎有志之士加入我们的团队,共创美好未来!
  • 消费生活 / 未融资 / 少于15人
    公司名称:(老城街) 工作地点:(安宁吾悦广场,七里河万达茂) 岗位职责: 收银员(2名): 1. 负责门店日常收银工作,确保收银流程准确、快速、高效; 2. 熟悉并了解各类商品的价格、促销活动等信息,为顾客提供准确的咨询服务; 3. 保持良好的服务态度,与顾客建立良好的沟通,提高顾客满意度; 4. 负责收银台的整洁和秩序,保证收银环境舒适、干净; 5. 完成店长交代的其他相关工作。 后厨帮工(1名): 1. 协助厨师准备食材,保证食材的新鲜、卫生; 2. 负责厨房的清洁卫生,保证厨房环境整洁、安全; 3. 按照菜谱要求,完成食材的清洗、切割、烹饪等基本烹饪工作; 4. 协助厨师完成菜品制作,确保出餐速度和质量; 5. 完成店长交代的其他相关工作。 任职要求: 收银员(2名): 1. 高中及以上学历,专业不限; 2. 性格开朗,喜欢与人沟通,具有良好的服务意识; 3. 具备一定的沟通能力和团队协作精神; 4. 熟练使用各类收银设备和软件; 5. 能够适应快节奏的工作环境,有相关工作经验者优先。 后厨帮工(1名): 1. 初中及以上学历,烹饪等相关专业优先; 2. 会基本的做饭技巧,熟悉厨房操作流程; 3. 具有良好的卫生习惯,保证食材和厨房环境的安全卫生; 4. 具备一定的沟通能力和团队协作
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    消费生活,房产家居 / 未融资 / 2000人以上
    收银员 5500 包吃包住 包健康证 包酒店式被褥
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,其他 / 不需要融资 / 150-500人
    收银员需要提前上岗,检查自己的仪容仪表是否规范,按时参加班前例会,详细记录宣达事项。① 2 • 开启设备并检查:开启收银POS机,让系统开始自检,检查包厢设备是否正常运行,了解包厢有无待修及原因。1 2 • 卫生清洁:进行卫生清洁工作,确保工作环境整洁。23 • 检查交接物品:根据交接班本检查各种礼品、券、发票、会员卡等是否交接无误,是否足够备案。 • 领取备用金并清点:领取备用金并清点,准备充足的各种零钱及发票。 • 与现场各岗保持良好的协作关系:与现场各岗位保持良好的协作关系,确保工作顺利进
  • 3k-4k 经验3-5年 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    工作描述: 我们的餐厅正在招聘两名收银员,要求具备3年以上的相关工作经验,并且业务熟练,具备良好的沟通能力和处理应急问题的能力。同时,我们希望这两名收银员能够生成积极、热情的服务体验,为顾客提供无与伦比的客户服务。 职责: 1. 负责餐厅的所有收银工作,包括现金和信用卡的结算,以及找零和维护收银台的安全和整洁。 2. 处理所有客户的问题和需求,包括提供帮助和解答疑问,以及提供相关的建议和推荐。 3. 协助餐厅经理和其他员工完成日常运营和维护工作,包括准备和整理收银台和现金箱,以及清理和处理垃圾。 4. 妥善处理任何突发的紧急情况,例如突然的客户投诉或收银台忘现金等情况,及时向经理汇报并采取相应的措施。 5. 按照餐厅规定的时间表和标准,高效地完成所有收银工作。 6. 保持良好的沟通能力和团队合作精神,与同事和其他员工保持良好的关系。 职位要求: 1. 具备3年以上的餐厅收银工作经验,熟练掌握收银流程和技巧。 2. 具备良好的沟通能力和处理应急问题的能力,能够快速做出决策并采取相应的行动。 3. 具备良好的服务态度和行为,可以为顾客提供无与伦比的客户服务。 4. 具备团队合作精神和良好的沟通能力,与同事和其他员工保持良好的关系。 5. 能够高效地完成所有收银工作,并保证准确性。 6. 具备良好的身体状况和心理素质,能够胜任这份工作。 我们提供具有竞争力的薪资和福利,包括灵活的工作时间、完善的培训和晋升机会等。如果你对这个职位感兴趣,并且符合上述要求,请提交你的简历和个人陈述,我们期待你的加入我们的团队。
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 负责便利店的收银工作,确保准确无误地处理所有交易。 2. 保持收银区域的整洁和秩序。 3. 协助店内客户服务的提供,包括解答客户疑问,包装商品等。 4. 监控库存,确保库存充足并遵守库存管理规定。 5. 保持与上级的良好沟通,及时反馈工作问题和建议。 任职要求: 1. 具备基本的电脑操作技能,熟悉收银系统。 2. 具有良好的沟通能力和服务意识。 3. 工作细心,认真负责,能够处理多任务。 4. 有零售行业工作经验优先。 5. 能够适应快节奏和多变化的工作环境。 素质要求: 1. 良好的团队合作精神和领导能力。 2. 能够在压力下保持冷静,处理紧急情况。 3. 积极主动,能够自我驱动,追求卓越。 4. 学习能力强,能够适应不断变化的工作需求。 岗位亮点: 1. 提供完善的培训体系,帮助您快速适应工作。 2. 有竞争力的薪酬待遇,表现优秀者有晋升机会。 3. 工作环境舒适,便利店通常位于人流量大的区域,具有良好的发展空间和职业前景。 这是一个便利店收银员的岗位描述,希望能够对您有所帮助申请这个职位。
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 15-50人
    职位名称:收银员 工作描述: 收银员是公司中不可或缺的一个职位,主要负责收取现金,处理与收银相关的业务。收银员需要对公司的财务制度有深入了解,对现金敏感,并具备一定的沟通能力和耐心。 职位要求: 1. 具有高中或以上学历,具备良好的职业道德和团队合作精神。 2. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够与顾客进行有效的沟通和沟通。 3. 具备一定的耐心和细心,能够保证工作的准确性和完整性。 4. 能够轮班上班,具备良好的适应能力和抗压能力。 5. 熟练掌握基本的计算机操作,能够使用收银机等设备。 福利待遇: 1. 提供具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2. 提供良好的职业晋升机会和发展空间。
  • 13k-26k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,其他,房产家居 / 天使轮 / 500-2000人
    工作描述: 收银员是负责公司销售收入结算的岗位。主要负责收银、找零、处理退款、账目记录等工作。 职位要求: 1. 具有高中及以上学历,具备良好的职业道德和责任心。 2. 熟练掌握收银机的操作,了解现金管理和财务相关知识。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与同事和客户保持良好的关系。 4. 具备一定的英语阅读和写作能力,能够阅读和理解相关文件和邮件。 5. 能够轮班上班,具备一定的应变能力和抗压能力。 福利待遇: 1. 享有法定节假日带薪休假。 2. 享有社保和公积金等福利待遇。 3. 提供良好的职业晋升机会和培训发展计划。 4. 提供良好的工作环境和福利待遇,包括合理的薪资待遇、完善的培训计划和职业晋升机会。
  • 35k-50k 经验不限 / 不限
    服务业 / 未融资 / 少于15人
    工作描述: 作为餐饮收银员,你将负责以下任务: 1. 接待顾客,为他们提供优质的服务,确保满意度。 2. 维护收银台和结算区域的清洁和整洁。 3. 确保所有销售的商品都正确计算了金额,准确地找零给顾客。 4. 每天清点并记录现金收入和支出。 5. 处理任何与收银相关的客户投诉,并采取适当的措施进行解决。 6. 协助其他部门完成工作任务,如协助厨房准备菜品,协助服务员处理顾客需求等。 职位要求: 1. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够与不同类型的顾客进行有效的沟通。 2. 具备基本的计算机技能,能够正确使用收银机等设备。 3. 具备团队合作精神和良好的工作态度,能够与同事和上级合作,积极完成工作任务。 4. 能够轮班上班,包括周末和节假日。 5. 符合公司其他相关要求。 请注意,此职位为标准的工作职位,但具体的工作职责和内容可能因不同的工作岗位和业务需求而有所不同。