• 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1.负责医药生态保险解决方案的落地执行,对项目的进度和业务结果负责; 2.负责制定项目推进计划,管理项目推进过程,监控并持续优化项目运营情况,完成业务合作落地的基础管理工作,包括但不限于协议管理、费用结算、产品管理、技术需求推动等; 3.负责领导交办的其他工作。 任职资格: 1.大学本科及以上学历,医药相关专业优先; 2.具备3年及以上保险行业、医药产业、互联网医疗行业从业经验,具有项目管理经验者优先,具有药企PAP、创新支付项目经验者优先; 3.性格乐观开朗,能适应工作压力和敢于面对挑战,有良好的客户群体关系; 4.具有较好的统筹协调和沟通能力、语言表达和文字书写能力以及完整的逻辑思考能力,善于协调内外部资源积极推动项目落地达成并对结果负责。
  • 7k-14k 经验3-5年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    有带团队经验优先,可以从0-1完成目标,运营管理经验不低于两年,代运营勿扰
  • 7k-14k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责 1、独立运营小红书账号,达成相关粉丝、引流 、转化相关目标,新媒体小红书获客 2、负责小红书平台数据分析统计,账号的图文制作,内容编辑及输出,日常更新及维护 3、根据小红书平台机制和热点,及时调整玩法,独立完成小红书内容笔记的撰写和策划 4、及时关注热点信息与行业动态,策划热点话题及营销文案,提升粉丝数量,阅读量,点赞量等 岗位要求: 1、热爱社交媒体,有较强的网络敏锐度,喜欢研究小红书账号 2、有一年以上小红书平台账号运营或有自己小红书账号运营者 3、熟练使用各种修图及视频剪辑软件 4、有小红书相关的运营经验,对内容的推广、策划、账号运营等熟悉,能承受压力 5、有成功运营账号经验者优先,有公考工作经验者优先
  • 5k-7k 经验在校/应届 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 150-500人
    【工作职责】 1.负责校园招聘,包括但不限于挖掘校内就业群、社群、公众号等方式发布招聘信息 2.社群运营及招聘宣传,在校园群发布招聘简章,推送校招信息 3.推荐符合条件的优秀大学生面试,协助公司广纳英才 【亮点】 1.时间自由,形式灵活,只需要线上办公 2.薪资高,福利待遇好,提供实习认证 3.丰富社会实践经历,与HR面对面,提前获得面试辅导和职业发展建议 【任职要求】 1.本科及以上在读大学生,不限专业 2.积极主动,爱社交,有丰富的校内人脉资源,具备班干、社团、社群运营或学生活动经验丰富的优先 3.沟通交流能力强,执行能力强,有激情,负责任
  • 3k-5k 经验不限 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 150-500人
    【岗位特点】:就近安排校区、近地铁!!! 【高薪资待遇】:日薪 150-300 不等,综合 3k-5k,可转正 【工作时间】:8:30-12:30,14:00-18:00,周一二双休 【岗位职责】 1、负责教学常规管理、跟进教学开课各项事宜,负责带班和教学辅助相关工作的协调处理; 2、负责协调家长、学生及老师之间的沟通工作,做好回访及满意度的调查工作; 2、关心学生的学习动态,做好监督工作,及时发现问题并提出解决方案; 3、根据学员的学习情况,在结课之前为期选择合适的课程,做好续费工作; 4、为学员提供优质的教学服务,提升顾客满意度; 5、协助上级进行线上教学管理和处理内部事务,及时完成上级安排的其他教务工作。 【任职资格】 1、本科或以上学历,欢迎优秀大三,大四应届生; 2、热爱教育行业,有长期从事教育工作的意愿,有相关工作经验的小伙伴优先; 3、有较强的亲和力和责任心,具备良好的客户服务意识和口头表达能力。 4、有一定抗压能力,执行力强,能适应高峰期加班。 【福利待遇】 免费工作午餐以及不定时的下午茶; 晋升管道畅通(半年一次晋升期,横纵向发展); 3、每季度员工聚会+员工生日会+节日礼物,每年享受国家规定的带薪年假、法定节假日等福利; 4、丰富的企业文化活动,打造快乐活力的工作氛围。 【培训体系】 1、新人阶段:一对一带教+专业技能培训; 2、成长阶段:专业的职业素养培训。 【晋升机会】处于快速发展阶段,全职储备,管理岗位晋升机会多 1、专业路线:初级专员->中级专员->高级专员->金牌专员 2、管理路线:专员->储备主管->主管->经理->总监 3、内部晋升职位:公司招募职位以内部竞选员工优先。 期待您的加入,成就更好的自己!
  • 3k-4k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 50-150人
    面向小学初中高中的学生授课 小学全科 初中全科 高中全科
  • 3k-5k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 50-150人
    岗位名称:暑期兼职家教老师 岗位类型:兼职 招聘人数:若干 岗位职责: 1. 根据学生的学习需求和特点,制定个性化的教学计划和方案,进行针对性的教学辅导; 2. 负责学生的课程教学,帮助学生巩固基础知识,提高学习成绩; 3. 关注学生的学习进度和心理状况,定期反馈学生学习情况; 4. 配合公司完成其他与教学相关的工作。 任职要求: 1. 学历要求:本科及以上学历,师范类院校优先; 2. 专业要求:学科相关专业,具备扎实的专业知识; 3. 经验要求:有相关家教或辅导机构教学经验者优先; 4. 具备较强的沟通能力和责任心,热爱教育事业,有耐心和亲和力; 5. 具有良好的时间管理能力和抗压能力,能适应暑期工作; 6. 熟悉学生的学习心理和特点,善于因材施教,提高学生的学习兴趣。 薪资待遇:3k~5k 工作时间:7.13~8.17 工作地点:西宁所有主城区 工作内容:宣传授课 其他:提供食宿,实习证明等
  • 3k-6k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 50-150人
    【老师招聘启事】 暑假辅导班招聘老师若干名! 工作时间:  7.13~8.17 工作内容:宣传任课 要求:  负责认真,吃苦耐劳 工作地点:西宁市区(城西,城北,城南,城中,城东等) 应聘流程:联系我们的负责人(加微信)面谈详聊 工作待遇:入职即二级教师工资3000+ 可参加6月底的一级教师考核3500+ 主要对象:在校大学生(包括研究生及以上) 其他:工资结束就发,提供住宿
  • 3k-5k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 50-150人
    【老师招聘启事】 暑假辅导班招聘老师若干名! 工作时间:  7.13~8.17 工作内容:宣传任课 要求:  负责认真,吃苦耐劳 工作地点:西宁市区(城西,城北,城南,城中,城东等) 工作待遇:入职即二级教师工资3000+ 可参加6月底的一级教师考核3500+ 其他:工资结束就发
  • 5k-9k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    【工作内容】 1、对独立组织授课和教学服务负责 2、主导所授班级续班和推班工作 3、能够完成学科要求的教研工作并参与教师培训 4、资料整合与活动完善整理 5、校长安排的其他工作 【任职要求】 1、本科及以上学历,特别优秀者可放宽至大专学历 2、小学及初中数学知识扎实,并已取得教师资格证 3、工作认真负责,有责任心和耐心,有1年以上相关从业经验者 4、具备良好的学习能力及理解能力,沟通能力强,有团队合作精神 5、岗位要求全职(短期和兼职勿扰) 【 薪资待遇】 底薪+全勤+工龄+课时费+考核+五险一金 试用期3-6个月,周休1.5天
  • 6k-10k 经验不限 / 不限
    教育,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    您好 欢迎您 新校区储备团队 我亲自带队 岗位要求: 1、专科以上学历(优秀者可适当放宽); 2、善于与人交流,口齿伶俐,表达清晰,大方得体,销售能力强,能沉下心做事 3、 最好具有一定的工作经验、教育咨询经验或销售行业经验者优先; 相关福利: 带薪年假+公费旅游+节日礼物+培训学习+良好的工作环境; 上班时间:朝九晚六,周内单休,节假日正常放 上班地点:锦江区7号线川师大地铁站 以销售起步,先从招生开始 不会的教,不会的学 有责5k+提成+高额奖金 保证您生活,保证您薪资 轻轻松松电话邀约 轻轻松松面咨成交 岗位职责: 1,轻轻松松电话邀约 2,轻轻松松面咨及成交 3,课程转化
  • 30k-40k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责 1、主要负责键盘、鼠标、显示器等高端游戏外设产品, 2、负责竞品分析和产品研究, 3、负责新产品立项,监控产品开发过程; 3、参与产品营销工作,制定相应的产品市场策略 4、负责整个产品生命周期管理,并对产品经营结果负责 任职要求 1、本科及以上学历; 2、3-5年游戏外设工作经验;有硬件背景且对电竞游戏感兴趣的优先。 3、熟悉产品整体开发过程,对相关软件、硬件、平台、关键器件及其技术发展有一定了解 4、具备优秀的组织协调和执行能力,具备突出的团队合作精神;
  • 30k-60k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责电商短视频、图文等内容体裁的C端产品迭代,以提升成交转化和用户体验为目标,解决用户购买需求和痛点; 2、对接内容推荐、货架电商、行业运营等团队,满足用户需求的同时,共同做好对商家&达人创作者的需求满足; 3、通过数据和调研,挖掘各类角色的本质需求,通过定义问题、拆解问题、产品创新,长期提升业务规模和效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,有1-3年C端产品经验; 2、具备电商平台经验者优先,有内容产品经验优先; 3、具备良好的逻辑思维及创新精神,能够在复杂业务中识别关键问题,给到合理的解决方案; 4、具备良好的沟通能力和团队协调能力,有较强的抗压能力和高效工作能力,思维活跃,自我驱动。
  • 4k-5k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: ByteIntern:面向2026届毕业生(2025年9月-2026年8月期间毕业),为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍:风控产品负责字节跳动各产品线(抖音短视频、电商、直播、生活服务、用户增长、头条、西瓜、番茄等)风控工作的规划与执行,建设和输出相应能力,帮助业务提高安全风控水位,提升对抗和运营效率。日常工作包括但不限于业务问题对接、风险评估、策略分析、风控方案制定与推动、产品能力建设与应用等。 1、深入了解字节跳动各产品线反作弊业务,设计和规划相关产品策略体系,协调资源并推动相关团队高效完成目标; 2、完成平台需求分析和产品方案,收集整理具体业务遇到的各类作弊问题,通过数据分析挖掘用户行为动机,并给出解决方案; 3、跟进产品需求的设计、开发、测试和上线等环节并确保项目开发进度。 职位要求: 1、2026届本科及以上学历在读,计算机、信息安全、统计学、数学及相关专业优先; 2、英语熟练者优先,对各类作弊行为有感知,能够准确的描述和识别作弊特征; 3、熟练掌握SQL和Excel,具有数据分析相关经验; 4、良好的逻辑思维和数据敏感度,注重细节; 5、对新事物有较强的好奇心和钻研探索的自驱力; 6、能连续全职实习3个月以上。
  • 40k-70k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、参与制定跨境电商物流业务的预算,并日常进行趋势监控,问题定位,归因分析,协同运营团队进行方案输出和整改落地; 2、围绕跨境物流不同目的地国家及各物流环节的成本情况,向部门内提供成本分析洞察和决策建议,推动跨境物流运营成本持续节降; 3、支持物流业务团队的降本方案设计和落地,完成成本测算需求,管理降本项目优先级,复盘项目的实际降本达成; 4、评估物流运营的日常分单,配舱,引入及汰换服务商等,日常运营动作的成本影响,参与决策。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上经营分析或财务BP或DA或物流解决方案相关经验; 2、有供应链或物流领域具体的项目经验,对跨境物流行业发展有深入的研究; 3、有良好的结构化思维,可以清晰的拆解业务规划,落地详细的数据分析; 4、有责任心和担当,好奇心强、富有洞察力,能够主动发现问题、探寻本质; 5、具备较强的沟通协调能力,抗压能力和出色的业务理解力。