岗位职责： 1、热爱图书，对图书发行推广有着浓厚的兴趣，负责公司各线下书店渠道、网店平台、微商平台的图书销售和发行； 2、根据市场需求指定计划，完成推广目标和经营指标； 3、负责电话回访，跟进并及时处理营销中的各种情况和意见； 4、发货信息跟进，确保发货及时到位和上架；准确及时地进行退货处理，包括退货单录入、确认等； 5、业务文档管理：制作各种招标文件。合作协议、退货单据、客户对账回函、客户订单等文件资料的使用与归档； 6、负责完成上级交办的临时工作任务。 任职要求： 1、学历不限，熟练操作office办公软件； 2、了解和熟悉发行行业，有民营出版公司从业经验，有渠道管理和客户关系维护相关经验者优先； 3、对市场敏感，掌握社交媒体、公众号平台及数据分析应用知识； 4、语言表达能力强，据有较强的亲和力和工作执行力； 5、具有团队合作精神有，较好的人际关系协调能力； 6、踏实努力，对待工作认真负责，诚信度高，有大局观。

【岗位职责】 1、业务政策解读分析，企业业务运营资质、产业扶持等项目申报、督促及年审评价，并对外地业务政策和申报项目进行指导。 2、影视动漫、游戏等产品报备和出版发行，以及知识产权登记保护管理工作。 3、品牌宣传曝光、人才认定、产品荣誉奖项等工作，行业展会、协会论坛等对外活动的组织。 4、与主管职能部门、行业协会及媒体等良好沟通和关系维护，以及各类内外协作配合工作。 【任职资格】 1、学历：**本科学历，形象气质良好；文化产业、公共关系等专业优先考虑； 2、经验：1年以上项目申报或政府外联工作经验； 3、了解文化科技产业政策、行业动态，熟悉各类企业资质、专资、知识产权等工作流程； 4、具备优秀的外联沟通能力，深厚的文字功底，清晰的逻辑思维以及良好的项目统筹能力； 5、工作积极主动、踏实认真，执行能力强，拥有处理突发事件的应变处理能力。

职位描述： 1、制定版权资产管理制度与规范； 2、跟进版权资产管理流程与优化； 3、跟进版权资产管理系统建设与验收； 4、设计版权资产管理数据登记与审核； 5、负责版权资产版权链文件管理； 6、负责收口版权资产入库； 7、负责版权资产圈货选品； 8、负责日常版权专业培训及答疑； 9、负责版权资产数据维护； 职位要求： 1、法务专业优先，具备一定音乐著作权基础知识； 2、熟悉音乐行业基础业务及音乐产业出版发行基础流程； 4、对合同具有一定敏感度； 5、熟练使用各类数据分析工具，具有流程构建能力； 6、具备较强的数据统计能力、逻辑分析能力及条理性。

职位描述： 1、制定版权资产管理制度与规范； 2、跟进版权资产管理流程与优化； 3、跟进版权资产管理系统建设与验收； 4、设计版权资产管理数据登记与审核； 5、负责版权资产版权链文件管理； 6、负责收口版权资产入库； 7、负责版权资产圈货选品； 8、负责日常版权专业培训及答疑； 9、负责版权资产数据维护； 职位要求： 1、法务专业优先，具备一定音乐著作权基础知识； 2、熟悉音乐行业基础业务及音乐产业出版发行基础流程； 3、对合同具有一定敏感度； 4、熟练使用各类数据分析工具，具有流程构建能力； 5、具备较强的数据统计能力、逻辑分析能力及条理性； 6、对工作认真负责、细心，有很强的责任心。

职位信息 1.主要负责公司各类产品指定区域的销售以及市场业务拓展 2.及时跟踪、了解并满足客户的需求，促进客户与公司之间的有效沟通 3.负责行业用户的开拓，完成公司给定的销售指标 4.建立、维护及加深与客户的长期、良好的合作关系 5.自信、稳重能在工作上与同事协同合作 6.办公地点在成都，能接受偶尔的长期出差 任职资格： 1、对销售工作具有较高热情 2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 3、性格外向、反应敏捷、善于倾听、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、注重效率、能出差；有强烈的进取心，富有开拓精神，有自我调节的能力和工作抗压能力； 5、有教育系统、公共图书馆系统、医疗系统、军队系统、出版发行系统等客户资源者优先考虑。

职位信息 1.主要负责公司各类产品指定区域的销售以及市场业务拓展 2.及时跟踪、了解并满足客户的需求，促进客户与公司之间的有效沟通 3.负责行业用户的开拓，完成公司给定的销售指标 4.建立、维护及加深与客户的长期、良好的合作关系 5.自信、稳重能在工作上与同事协同合作 6.办公地点在成都，能接受偶尔的长期出差 任职资格： 1、对销售工作具有较高热情 2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 3、性格外向、反应敏捷、善于倾听、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、注重效率、能出差；有强烈的进取心，富有开拓精神，有自我调节的能力和工作抗压能力； 5、有教育系统、公共图书馆系统、医疗系统、军队系统、出版发行系统等客户资源者优先考虑。

       中国商务出版社有限公司成立于1980年1月，是商务部主管的中央级出版单位。本社于2019年完成公司制改制，依托商务部及全国各省市商务系统、经贸商务院校，主要出版发行国际经济、贸易、金融、投资、法律、商务英语等专业领域的教材、专著（译著）、实务用书及年鉴等图书。 招聘岗位：图书编辑 招聘人数：2人 岗位职责： （1）负责图书的选题策划、组稿、作者维护等工作。 （2）负责书稿编辑加工、发稿和CIP申报等工作。 （3）负责书稿排版、校对、装帧、印制等流程中的协调工作。 （4）负责图书上市前后的文案整理、推广宣传等工作。 岗位要求： （1）具备经济学、管理学、市场营销学、财政金融学、会计、国际贸易、法律、英语相关专业知识。 （2）具有出版专业中级资格证书、责任编辑证书或选题资源者优先考虑。 （3）熟悉国家新闻出版法律法规及出版工作流程，对图书市场有一定了解。 （4）具备较强的语言文字功底及人际沟通交流能力。 （5）工作责任心强，有良好的职业道德与敬业精神。 工作待遇： 享受五险二金、带薪年假、职工生日和传统节日慰问品等福利待遇。 业绩突出者可晋升部门副职或正职。 联系方式： 地      址：北京市东城区安定门外大街安外东后巷28号 电      话：************ 联 系 人 ：张老师 电子邮箱：*****************              请发简历到邮箱，注明“应聘”。

一、薪资详情： 薪资范围：8000-13000元/月 社保：五险一金（试用期交社保，转正交公积金） 提成方式：销售额提成，以奖金形式发放 薪资构成：底薪+绩效奖金+销售奖金+交通补助+话费补助+工龄奖+优秀员工奖 试用薪资：5500元+奖金 转正后无责底薪：4000-5000元 转正后绩效范围：2000-3500元 试用期：3个月 工作时间：做五休二，偶有加班，上班时间9-5:30 二、职位描述： 1、课程销售：通过电话或现场介绍的形式为学员答疑推荐合适课程，最终实现业绩目标 2、活动跟进：协助市场组织讲座，跟进学生学习状态推荐对应课程，分析市场活动效果 3、电话回访：根据系统标记，定期进行学员跟踪回访，实现转化与二次转化 三、任职要求： 1、本科以上学历，能力优秀者可放宽至大专学历 2、喜欢销售类具有挑战性的工作，抗压性强 3、性格开朗，具有良好的沟通能力，有责任心 四、我们中公的优势： 1、国内专业化、集团化公职教育培训上市企业； 2、宽敞明亮的工作环境、温馨和谐的工作氛围； 3、年轻富有朝气的团队，8090后的小伙伴聚集在此，一起为梦想努力！ 五、晋升空间 客服专员-客服高级专员-客服负责人-客服主管-晋升选择（管理或高级销售）-骨干-区域负责人 六、福利 1、团建活动：员工不定期团建或拓展活动 2、科学化的管理制度，公平的晋升机制 3、定期员工内训：不断提升员工自我职业素养 4、内部培训：公司不定期邀请国内管理学讲师培训，让你解锁更多职场疑虑 七、公司介绍： 中公教育集团创建于1999年，经过十余年潜心发展，中公教育已由一家北大毕业生自主创业的信息技术与教育服务机构，发展为教育服务业的综合性企业集团，成为集合**教学培训、网校****、图书教材及音像制品的出版发行于一体的大型知识产业实体。中公教育集团是国内直营分校覆盖城市广、专职教师数量多、公职类职业培训规模大的现代化职业教育机构。 八、工作地点（任选） 1、嘉定区金沙路75号507室（嘉定北店）（靠近11号线嘉定北地铁站） 2、嘉定区江桥镇天创路162号（万达店）（靠近13号线金沙江西路）

岗位名称：人事行政专员 公司名称：内蒙古灵猊科技有限公司 工作地点：可居家 岗位职责： 1. 负责公司员工的招聘、选拔、录用及培训工作，确保公司的人力资源满足业务发展需求； 2. 负责员工劳动合同的签订、变更、续签、终止及员工档案管理； 3. 负责员工的薪资、福利、社会保险、公积金等薪酬福利管理； 4. 负责员工考勤管理，统计并分析考勤数据，为公司的决策提供依据； 5. 负责公司员工的培训、晋升、激励、考核等人力资源管理制度的制定与实施； 6. 负责公司企业文化建设，策划组织员工活动，提高员工的凝聚力和向心力； 7. 负责公司办公环境的管理，协调处理员工关系，营造良好的工作氛围； 8. 负责公司行政事务，包括办公用品采购、固定资产管理、车辆管理等； 9. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、心理学等相关专业优先； 2.熟悉国家及地方相关法律法规； 3. 具备较强的沟通协调能力、组织策划能力及解决问题能力； 4. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 5. 具备良好的职业道德，工作细致认真，责任心强，能承受一定的工作压力。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪资待遇和五险一金； 2. 完善的培训体系和职业发展通道； 3. 舒适的办公环境和人性化的管理； 4. 广阔的职业发展空间和丰富的员工活动。 有意者请将简历发送至：（请自行填写邮箱地址），邮件标题格式：“应聘人事行政专员-姓名”，我们将尽快与您联系。

职位职责： 1、负责以欧美为主的海内外手游/PC发行策略，对产品的知名度和美誉度负责，对产品的获量策略和资源效率负责，对内容生态的营销负责； 2、熟悉海外媒体价值，深度发掘海外主流渠道媒体等平台的传播模式，制定预算、内容创意和传播方案； 3、负责产品各阶段投放推广规划，与投放团队沟通广告素材创意和效果优化，定期复盘效果并输出优化方案，对整体推广ROI负责； 4、分析研究海外手游市场环境，及时刷新新品分析、市场趋势及情报分析，掌握前瞻资讯； 5、培养并管理市场团队，并线对多个项目的营销工作支持； 6、能作为发行项目负责人协同平行团队，统筹单个项目的全局发行工作。 职位要求： 1、本科学历以上，英语熟练，有海外留学经历优先； 2、2年以上游戏行业整合营销工作经历，熟悉海外游戏市场，了解海外手游投放模式、渠道操作方式，了解海外游戏内容生态，对欧美PC/主机游戏发行有一定基础认知； 3、熟悉海外主流社区的运营模式，有传播设计能力，喜欢钻研新事物； 4、热爱游戏，熟悉竞技、卡牌、动作等类型的游戏，创意思路开阔； 5、对数据有足够的敏感度，执行力强，具备较强的沟通表达和组织能力。

岗位职责： 1. 根据公司整体战略制定团队的艺人经纪发展规划和工作目标，并按照规划及目标推动实施； 2. 带领团队深度挖掘符合战略方向艺人，促成签约合作，并根据艺人的特质艺人市场分析、艺人定位规划，制定艺人长期与分阶段发展策略； 3. 统筹艺人全年的运营、内容、宣发、公关策略，合理管控投入与成本，提升艺人曝光，帮助艺人越级，对艺人整体的发展和结果负责。 岗位要求： 1. 大学本科以上学历，7年艺人经纪团队业务与团队管理经验，有成熟/上升期/垂类艺人经纪团队操盘经验优先考虑； 2. 具备市场分析和品牌管理能力，能系统化制定艺人的发展目标和阶段策略，具有艺人、音乐、娱乐业、演出业和综艺资源者优先； 3. 具备大型项目管理能力，协调及调动公司内外部资源，有效的指导和带领团队达成目标； 4. 有良好的职业道德及文化素养。

【岗位职责】 1、主导需求调研工作，能快速理解和梳理内部提出的需求，进行挖掘、分析、引导并归纳用户需求，并根据概要需求编写详细需求文档； 2、分析和解决团队内使用系统过程中遇到问题，不断提出改进方案； 3、协助系统架构师、系统分析师对需求进行理解； 4、跟踪管理需求的变更，配合推动开发进度； 5、参与系统功能验收工作及用户手册、新增产品功能培训资料的编写； 6、配合测试人员编写测试计划、测试用例和测试报告、编写用户手册； 7、负责向开发和测试团队讲解业务需求和业务流程； 【职位要求】 1、本科及以上学历，有互联网金融行业工作经验优先； 2、具备1-2年催收系统搭建或2-3年催收业务管理工作经验优先； 3、能够编写项目的需求分析和概要文档，熟悉软件系统开发流程； 4、能熟练运用Axure，office等办公软件； 5、参与信托、银行大型项目需求分析经验的优先。 6、有不断实践总结及快速理解业务的能力；思维清晰敏捷，逻辑分析和抽象提炼能力，良好的口头和书面表达能力。

工作职责: 负责财务领域相关系统研发工作，通过数据智能驱动财务数字化、智能化。 任职资格: （1）本科及以上学历，计算机科学、软件工程、应用数学 等相关专业。5年左右工作经验，具有互联网、保险行业经验者优先。 （2）JAVA基础扎实：熟练掌握数据结构、多线程编程、掌握常用的设计模式；熟悉常见的中间件、分布式解决方案及其原理。 （3）大数据处理能力：有数据仓库设计和建模经验，有复杂SQL处理能力，有海量数据性能处理经验，熟悉dataworks,maxcompute,quickBI平台优先。 （4）有大模型应用经验者优先。 （5）具有较强的分析复杂问题和解决复杂问题的能力，有强烈的责任心和使命感，良好的沟通表达能力和团队协作能力。

岗位职责： 1. 负责业务安全风控算法研发，包括不限于音乐和社交业务中的安全用户画像/账号信用体系/黑灰产/支付风险等问题的挖掘分析与建设落地； 2. 深入了解音乐与社交业务形态及特性，定义风险场景，明确风险水位及管控目标，平衡风险与业务收益； 3. 落地风险发现到拦截处置效果追踪的解决方案，为风控提供基础识别及前置拦截能力； 4. 协调横向团队，与产品、研发、算法协同落地防控方案，从风控识别、打击、体验等多维度完善风控体系。 岗位要求： 1. 研究生及以上学历，大数据分析、AI或计算机相关专业毕业，1年及以上数据分析相关经验； 2. 熟练掌握Python语言以及SQL，具有良好的工程编码实现能力； 3. 扎实的机器学习基础，包括分类、回归、聚类等，如LR、svm、GBDT、kmeans等； 4. 对大数据、分布式计算工具（MapReduce、Hadoop、Hive、Spark等）有相关经验优先； 5. 有画像/风控/账号/生态治理经验者，安全行业经验者优先； 6. 具有数据和业务敏感性，善于从数据中发现/思考并解决问题，优秀的分析问题和解决问题的能力，责任心强，积极主动，有良好的沟通能力和团队合作能力。

工作职责: 1、为app用户增长负责，负责push等站外触达业务的内容运营工作，协同相关资源实现业务目标； 2、从数据出发，判断分层用户的内容需求，深入挖掘行业热点、用户需求，制定有吸引力的内容规划。 3、理解平台调性，负责内容外放过程中的风险控制，不断降低负向画风体验的出现比例。 工作要求: 1、3年及以上互联网内容平台从业经历优先，本科及以上学历，新闻传播、中文、广告等相关专业优先考虑。 2、具备良好的内容理解和抽象能力，能够敏锐的发现用户不同场景下的真实内容诉求。 3、沟通能力和团队协作精神，能够承受一定的工作压力。 4、具备较强的创新思维和市场敏感度，能够及时捕捉行业热点和用户需求。