岗位职责： 1、能够准确理解项目要求，提供项目暖通系统设计、项目方案/施工图设计等工作； 2、负责项目暖通项目的实施，跟进现场暖通设备和管网系统安装质量，解决处理现场所发生的技术问题、对现场施工提供技术支持； 3、负责暖通专项改造方案的提案、节能改造方案评估和实施； 4、在项目实施阶段协调各方面工作； 5、完成上级领导交给的其他工作任务； 职位要求： 1、**本科及以上学历，暖通专业、自动化等相关专业； 2、3-5年以上暖通设计相关工作经验，作为专业负责人主持过多个项目的设计管理工作，有厂房暖通设计经验优先； 3、有较强专业水平和技术管理能力，熟悉行业技术规范和应用情况，有处理各种复杂设计技术难题的能力； 4、具备良好的沟通协调能力，较强的责任心、工作推动力和抗压能力； 5、出色的技术能力，包括创新思维和解决问题的你能力，能够独立思考和合作，具有优秀的沟通和协调能力； 6、设计院、工程公司人员优先考虑； 有意者可发邮件发至*********************

岗位职责: 1、负责暖通方案设计、暖通专业图纸审核,以及投标技术支持,具备现场施工指导能力； 2、能与设计院和甲方进行技术沟通;配合相关部门做好工程成本控制工作； 3、负责项目中暖通工程技术分析工作; 施工工程方案及暖通工程的投标工作； 4、主要工作方向、设计院、招投标、设计团队平台搭建管理； 5、负责本部门的团队建设及人员搭建； 任职要求: 1、暖通、建筑设计、环境工程等相关专业大专及以上学历,5年以上暖通设计经验,两年以上技术管理经验; 2、熟练掌握国家相关设计规范和标准,熟练掌握AutoCAD、天正等绘图软件; 3、能独立承担暖通项目的设计,对专业业务知识有较强的钻研精神; 4、有空气源热泵,地源热泵等工程项目设计经验者优先考虑; 5、具有良好的沟通、协调能力,勤奋踏实,逻辑思维能强,具有极强敬业精神。 待遇：年薪10万+。  另加提成 工作地点:北京市海淀区

公司福利：员工旅游、带薪年假、节日福利、定期体检、绩效奖金、五险一金、年终奖金 一、岗位要求： 1、主要负责公司暖通项目设计工作； 2、配合项目前期的勘察、初步设计、投标方案制定；配合工程现场深化及实施阶段技术支持及协调工作； 3、熟悉和掌握空调、新风产品及工程相关各类知识； 4、熟练使用办公软件和AUTOCAD软件； 5、工程相关资料的制作、审核及递交，与工程相关各单位和部门的沟通和协调； 6、对下属经销商工程暖通设备&设计方面的培训和指导； 二、任职要求： 1：五年以上的工装设计及现场工程经验 2：一、二级建造师证者优先 三、个人条件&培训发展： 公司能提供不定期产品及设计培训，需要有不断进取的韧性和学习主动性；为人正直，能积极主动与公司各部门人员间协调沟通，完成公司指派的工作内容。 培养发展方向：技术经理/项目经理 住宿： 原则上个人自行解决为主；若个人能力条件优秀，公司可以根据情况提供住宿。

岗位职责： 根据公司投标及在建项目的进度计划，开展项目的暖通专业的设计工作，并确保设计图纸的高质量。 1.负责本专业各阶段的设计工作，包括编制说明书、设计图纸、招投标技术文件和技术规范书等； 2.配合团队完成前期方案、工程投标等工作； 3.负责暖通专业材料、设备要求等技术性资料； 4.负责本专业与业主单位的技术支持及现场技术服务； 5.负责与技术设计部其他专业的配合。 任职资格： 1.大专及以上学历，建筑环境与设备工程、供热通风及空调工程等暖通相关专业； 2.三年左右暖通给排水等相关设计经验，做过洁净厂房等设计的优先； 3.熟练使用office等办公软件，熟练运用AutoCAD等绘图软件 4.具有良好的职业道德、敬业精神与团队协作意识，认同企业价值观

技能要求： CAD，天正，制图软件，Office软件 岗位职责（无需到工地现场）： 1、负责暖通（中央空调、新风、地暖、净水、热水系统）方案设计，施工图、工程量计算书； 2、协助业务人员与业主洽谈方案时提供技术支持； 3、配合工程部现场设备定位及施工图会审。 任职要求： 1、大专及以上学历，暖通、工程管理或热能与动力工程等相关专业优先（欢迎优秀应届毕业生）； 2、具备空调系统设计经验，熟悉各类办公软件/AutoCAD/鸿业/天正等设计软件； 3、工作严谨、认真、细致，责任心强、有团队协作精神，有较强的沟通能力及亲和力； 4、熟悉暖通原理、设计国标规范、相关产品知识、设计流程及安装工艺等； 5、年龄要求22-30之间。 薪酬待遇 1、 薪酬福利：无责底薪(5000-8000元) + 项目提成（项目金额高、项目量大）+ 各项绩效奖金(及活动奖、年终奖等) + 购买五险一金； 2、 工作时间：上午9：00~下午18：00； 3、 假期福利：享受国家规定的节假日(如：国庆、五一、春节、端午、中秋等)，按国家规定享受带薪假(婚假、产假、病假、年假)，工作满1年可享受3天带薪假期(往后每年增加1天)； 4、 成长机制：公司为各阶层员工提供统一、全面的培训，不定期聘请外训师提供拓展等培训； 5、 其他优势：公司已获得众多行业内国际500强品牌产品代理权，确保在同行竞争中始终保持优势，促使每位员工拥有在行业内同等条件下的最优薪资待遇及卓越的发展机会。

岗位职责： 1、负责建筑暖通设计，包括机电、水暖、洁净车间、通风和中央空调等方面； 2、熟练CAD软件进行绘图和数据分析，包括管道、风道和设备等； 3、熟练编制暖通设计方案，包括各种技术规范、施工图和竣工图、效果图等； 4、能独立完成制冷工程的规划设计、方案设计； 5、设备安装技术服务指导，解决项目中专业的技术问题； 6、负责暖通工程的项目管理工作，如安全、质量、进度、成本控制，技术交底，物资需求计划及申购单编制，物资现场验收，供应商及分包商现场管理，调试试运行移交工作，现场协商等。 任职要求： 1、建筑环境与设备工程、供热通风与空调工程等暖通相关专业，能熟练操作绘图软件、通用办公软件优先； 2、要求有2年及以上建筑工程暖通设计经验，必须具备同类项目技术或施工管理经验，有相关医疗净化行业设计及技术跟进经验优先； 3、能熟练使用Cad、Office等常用办公软件，优先考虑能熟练操作BIM、Project等软件者。 上班时间：8:00-12:00,13:30-17:30（周一-周五，周六8:00-12:00） 休息时间：12:00-13:30（周六下午、周日） 地点：广东省江门市科创公园 工资：5K-8K，可面议

工作职责： 1、负责公司项目的暖通专业技术管理工作，参与技术方案评审； 2、全程跟踪设计阶段，管理设计进度，负责本专业对内对外沟通协调； 3、负责集团小型项目和技术改造项目的暖通、空调设计； 4、协助上级完成对整个项目的设计管理，控制设计变更； 5、负责本专业设计优化工作和图纸会审； 6、处理施工过程中出现的本专业问题，按需要进行现场指导 任职要求： 1、毕业10年以上，大专及以上学历，暖通相关专业，具有扎实的专业知识，,有设计院任职相关暖通设计经验优先 2、熟悉暖通专业标准、规范； 3、熟练使用CAD、暖通专业设计软件； 4、具有较强的计划、组织、协调能力、人际交往能力、沟通与表达能力等。

岗位职责：1.能服从公司合理的出差分配： 2.负责公司的暖通设计工作： 3.按时完成公司的项目安排 任职要求： 1暖通相关专业毕业； 2.负责绘制设计图纸并配合施工现场管理员做施工设计图纸深化设计； 3.敬业踏实、认真负责、细心严谨，有良好的职业素质和沟通协调能力； 4.能接受异地出差、加班者； 5.熟悉并能熟练使用office办公软件、天正暖通CAD软件者优先考虑； 6.优秀者条件可适当放宽

职责 1. 负责全国新建实验室和大型实验室改造项目的技术支持： a) 熟悉国内外实验室相关标准以及行业标准； b) 熟悉实验室通风系统，对于不同类型设备，控制原理，优劣势有足够的了解。 c) 配合销售人员拜访重点客户，根据客户现场情况/暖通图纸，有针对性的提出改进意见，解答相关客户疑虑，整理并形成方案。 d) 从技术的暖通角度上给潜在客户和合作伙伴介绍公司无管道过滤技术的优势。 e) 对暖通设计及造价有所了解，项目效果图（如需要），提供不同类型方案的初投资，运行能耗对比，推动公司生态系统整体系统解决方案。 f) 定期与大区销售项目经理沟通，项目计划推进与跟踪反馈。 g) 定期与美国，欧洲负责人沟通新建实验室项目在国内的销售及售后情况。 2. 与涉及实验室业务的设计院，工程公司及设计公司和每位大区销售项目经理共同建立良好的关系： a) 宣传和推广相关产品和整体解决方案。激励以上单位为我们提供相应的潜在项目，给予全面的支持。 b) 技术讲解，培训，参观现有项目等。 c) 推动相关市场活动，包括讲座，展会和研讨会等。 3. 和大区销售项目经理共同推动OEM集成商合作伙伴的产品: a) 帮助OEM 商进行产品的上市和推广并提供相关支持 b) 与OEM商保持密切联系，建立基本信任和关系，调动其积极性，并在新建（改造）项目中，推动我们相关产品。 要求 1. 本科或以上学历，暖通或理工类相关专业，3年以上技术支持销售相关的工作经验 2. 可以一定但是不太高频率的出差 3. 具有专注于可持续和节能解决方案的经验优先 4. 熟悉国际化公司和家族企业文化的工作环境 5. 良好的英语水平：书面和口语（法语是一个加分） 6. 良好的沟通能力和与其他部门的团队合作精神 7. 具有工作热情和强烈的责任感

岗位职责： 1、协助上级领导进行低碳减排的相关空调技术开发； 2、参与空调以及相关系统（供配电系统、照明系统、给排水系统、围护结构等） 设计工作，包括热力计算、系统配置、管道配置、综合节能计算等。 3、参与空调以及相关系统的能耗模拟计算工作 4、各项目的进度跟踪、异常汇报与处理； 5、技术项目相关资料的起草、制作、修改； 5、上司交待的其他事务。 岗位要求： 1、硕士（必须），机电暖通专业 2、对面向未来的新技术开发有浓厚兴趣者，有暖通行业工作经验（必须）；有 现场经难或机器设备自己动手设置的经验（必须） 3、能够操作主流能耗负荷计算软件，能耗计算软件者优先 4、能够操作主流绘图，建模软件（如AutoCAD，SketchUp等） 4、具有良好的条理性及较强的分析解决问题能力 5、具有良好的团队合作精神，组织沟通协调能力好，有良好的抗压能力 6、熟练操作office办公软件 7、熟知暖通设计，或建筑设计的知识和设备选型的方法 工作时间： 做五休二，早9：00-17：45，提前15分钟下班，不用挤地铁。

1.参与商业综合体、酒店、办公楼及公共建筑类等项目的前期方案和初步设计，完成负荷模拟及计算，撰写分析报告； 2.完成给暖通系统方案比选，技术笔记及方案报告撰写； 3.绘制暖通专业的图纸设计，输出专业报告及提供产品技术咨询工作； 4.对个人图纸绘制质量及进度负责，确保项目按期进行； 5.协助解决工地现场问题，并参与施工现场服务。 任职要求： 1.暖通相关专业，大学本科科或以上学历， 2.5年以上建筑暖通设计顾问或设计院工作经验； 3.谦虚好学，学习能力强； 4.熟练使用电脑办公软件及制图软件； 5.具有高度的责任感、事业心和积极乐观的工作态度，工作积极主动； 6.身体健康，能承受一定的工作压力。 职能类别：给排水/暖通工程建筑机电工程师

电站发生故障，需要去维修 电站是太阳能电站，希望做过或者对这方面有了解

岗位职责 1、负责所辖区域的客户开拓与维护，行业客户信息的搜集，完成公司销售任务； 2、高效拓展新客户、维护老客户，定期拜访客户，并跟进客户需求和反馈，提供解决性方案； 3、定期对客户档案进行分析、整理，提供销售分析数据；参与制定行业销售政策、制定销售计划，及时收集并反馈市场信息，通过对市场、同行及客户的分析，适时提出建议并更新销售举措； 4、参与商务谈判、合同签订，顺利实施以及协助售后服务； 5、协调公司内外部资源，完成销售业绩考核，达成销售额、回款等目标。 任职要求 1、专科及以上学历，市场营销、土木工程、轨道交通、信息技术等相关专业； 2、3年以上大客户销售行业工作经验，有交通行业、工程行业、软件产品销售工作经验者优先； 3、吃苦耐劳、勇于接受挑战，抗压能力强； 4、性格外向，优秀的口头表达能力和沟通能力，能独当一面，能够担负起区域、大区，或做过全国市场； 5、具备良好的客户服务意识，良好的品牌及营销策划能力；有驾照，能适应异地出差； 6、有高度的工作热情，有凝聚力、亲和力，勇于挑战高薪； 7、拥有公路领域信息化产品相关行业客户资源优先。

核心本地商业（Core ***** Commerce）是美团“零售+科技”战略的重要载体，涵盖了到餐、到综、住宿、门票度假和交通、民宿、外卖、履约配送、闪购、医药等超过200个消费场景，致力于通过“随时随地”的商品和服务，满足消费者的多样性需求，帮大家吃得更好，生活更好。核心本地商业扎根本地消费，围绕消费者的“吃、住、行、游、购、娱”进行深度创新，引领发展了即时零售、团购等多种消费业态，并在全国范围内广泛投资发展本地供给、履约平台等设施，助力创造产业、带动就业。基于多年的持续投入，核心本地商业打造了连接全国超过一千万中小微企业的服务体系，以及全球最大的即时配送网络。由核心本地商业所推行的30分钟“万物到家”体系，已覆盖全国2800多个城镇，为数亿用户提供优质的商品与服务。发展过程中，核心本地商业有效助力商超、连锁、本地小店等各类实体经济主体扩大交易规模、降低交易成本。截至目前，核心本地商业日均创造订单量数千万笔，助力千万商户实现了高质量发展。未来，核心本地商业将继续践行美团“零售+科技”战略，通过更大的投资，更多的技术创新，支持、培育消费新业态，为促进消费、服务民生、带动就业作出力所能及的贡献。欢迎优秀的你加入核心本地商业，我们携手助力市场繁荣，为用户创造更好的消费体验。 岗位职责 1.负责大模型领域的招聘工作，包括但不限于岗位需求分析、招聘计划制定、招聘渠道开拓等。 2.负责制定并执行招聘流程和策略，确保招聘工作的高效推进和顺利完成。 3.负责招聘渠道的维护和拓展，建立并维护与高校、社会招聘渠道的合作关系，保证招聘资源的充足。 4.负责筛选简历、面试和评估候选人，确保招聘流程的公平、公正。 岗位基本需求 1.大学本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先考虑。 2.具备4年以上人力资源招聘经验，有大模型领域招聘经验者优先。 3.熟悉招聘流程和方法，熟练掌握各种招聘渠道的使用和管理。 4.具备优秀的人际沟通和协调能力，能够有效与候选人、业务部门进行沟通和协作。 5.具备较强的组织和计划能力，能够制定并执行招聘计划，保证招聘工作的高效推进。 6.具备较强的团队合作意识和领导能力，能够带领团队共同完成招聘目标。 岗位亮点 1.丰富的大模型领域招聘经验，将参与并主导大模型领域的人才招聘工作，获得丰富的行业经验和人才资源。 2.能够与各个业务部门及候选人进行广泛的沟通和协调，提高个人的沟通协调能力和团队合作精神。 3.参与制定和完善招聘政策、流程和标准，提高招聘效率和质量，获得人力资源管理的全面能力提升。

工作内容：（有人带） 1.负责记账部处理简单的票据、凭证、账套整理工作. 2.负责日常的纳税申报工作； 3.增值税发票开票认证工作； 4.协助部门其他工作。 岗位要求：（会计或财务管理应届或毕业生） 1.较强的责任心，敬业精神； 2.考虑财会专业。 3.有初级会计资格证者优先录用； 4.较强的沟通能力及团队协作精神。 上班时间：朝九晚六，大小周，法定节假日跟国家走，带薪休假。 其他福利：社保+生日礼物+节日福利+带薪节假日+晋升空间广阔。