岗位职责： 1、完成公司及部门制订的绩效指标； 2、通过多种联系方式处理各类线索的挖掘与孵化，并分析和总结客户的需求及痛点，挖掘客户真实需求和潜在需求，加速线索培育，邀约演示/拜访，为销售团队输出高质量的商机，并协助销售追踪推进订单成单； 3、配合部门领导优化客户孵化流程，勾勒优质线索客户画像，对线索精准分类； 4、根据不同类型客户咨询情况，优化话术，为客户提供产品介绍以及价值传递； 5、对线索进行精细化分析与管理，对销售的跟进情况进行分析和反馈。 6、全部线上完成，无须外出。 任职要求： 1、**本科及以上学历，有2年及以上2B行业销售、电话销售经验； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧； 3、具备一定的市场分析及判断能力，有良好的客户跟进、需求挖掘能力； 4、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力，能灵活运用方法论； 5、具备较强的责任心，能够发挥主观能动性，有强烈的进取心，热爱工作，勇于面对挫折； 6、有团队协作精神，能够适应岗位的安排和调动，勇于挑战。

岗位职责： 1、负责公司产品（酒精检测仪等警用产品）的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职要求： 1、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 3、有责任心，能承受较大的工作压力； 4、有团队协作精神，善于挑战，能接受出差。 岗位优势： 1、有竞争力的薪酬激励体系：底薪+高提成（最高10%） 2、同行业有竞争力的产品及领先的国内市场占有率； 3、完善的市场销售和服务网点：公司在全国已经开设十余家分公司或办事处； 4、优质的客户资源：公司客户主要为政府部门及国家事业单位，需求稳定回款有保障； 5、完善的岗位培训机制和良性的晋升机会，为每位员工搭建适宜的晋升通道； 6、完成的后勤保障：给予相应的差旅补助、电话补助、交通补助等福利。

岗位职责： 1、负责警用产品酒精测试仪的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划； 2、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供满意周到的服务； 3、动态把握市场，定期向公司提供市场分析及预测报告； 4、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。 任职资格: 1、中专以上学历，热爱销售；可接受应届毕业生 2、善于学习和挑战新事物； 3、良好的沟通能力和团队协作精神； 4、能接受出差。 福利待遇： 该岗位薪资结构：无责底薪（3.5-4.5K）+提成（销售额6%-8%）！ 1、五天八小时工作制，双休； 2、五险一金，节假日正常放假； 3、公司实行具有竞争性的薪酬激励机制； 4、公司设有完善的岗位培训机制和良性的晋升机会，为每位员工搭建适宜的晋升通道； 5、根据岗位工作特点，设有差旅补助、电话补助、交通补助； 6、公司提供住宿 公司自主研发生产销售于一体，在酒精测试仪行业处于领先地位，公司产品远销海内外，外销遍布德国、英国、意大利、瑞士等欧美发达国家警察部门，内销遍及全国各个省市警察部门。在国内酒精检测仪领域具有**的市场占有率，是国内**的一家被北上广深4大一线城市的警察部门都正式使用的酒精检测仪生产厂家。欢迎大家前来咨询投递

欢迎能吃苦耐劳，有上进心，渴望成长的应届毕业生~ 1.负责区域内新团长开拓的执行，根据所辖市场特点，完成社区团长的摸排、拜访开拓、签约、培训及后续的销售提升； 2.负责老团长的维护，结合业务的营销策略和工具，帮助老团长提高业绩结果，达成业绩目标； 3.与负责区域内团长建立友好关系,主动推广公司各项活动，及时处理团长客诉，解决团长问题 4.及时完成上级领导安排的其他临时性工作 岗位要求： 1.有快消、o2o销售、社区团购等销售从业经验优先； 2.沟通表达能力优秀，对销售运营工作积极主动性高，且具备一定的数据分析能力 3.有本地社区团长，社区微商，或社区管理人员资源者优先； 4.吃苦耐劳，自驱力强，具有较强的抗压能力 5.目标意识及结果导向佳，追求卓越，渴望挑战；

欢迎能吃苦耐劳，有上进心，渴望成长的应届毕业生~ 1.负责区域内新团长开拓的执行，根据所辖市场特点，完成社区团长的摸排、拜访开拓、签约、培训及后续的销售提升； 2.负责老团长的维护，结合业务的营销策略和工具，帮助老团长提高业绩结果，达成业绩目标； 3.与负责区域内团长建立友好关系,主动推广公司各项活动，及时处理团长客诉，解决团长问题 4.及时完成上级领导安排的其他临时性工作 岗位要求： 1.有快消、o2o销售、社区团购等销售从业经验优先； 2.沟通表达能力优秀，对销售运营工作积极主动性高，且具备一定的数据分析能力 3.有本地社区团长，社区微商，或社区管理人员资源者优先； 4.吃苦耐劳，自驱力强，具有较强的抗压能力 5.目标意识及结果导向佳，追求卓越，渴望挑战；

欢迎有梦想有追求的年轻人! 我们需要的人才:有明确的做销售的想法，渴望赚钱、踏实勤奋！ 任职要求： 1、学历.性别不限，有1年及以上的销售经验者优先； 2、有良好的沟通协调，人际关系好，相貌端正； 3、有一定数据分析能力和判断能力； 4、自我驱动力强，有求胜的欲望，有韧性，工作态度认真，吃苦耐劳； 一，工作岗位： 【销售代表/营销顾问】 公司成立5年，客户遍布珠三角，有一些业务员工作岗位已经晋升或调整，但是客户关系还在继续维持着，所以现招聘一批高素质人才加入。 二，工作内容：通过以电话为主，拜访.网销为辅联系公司客户，重新添加微信建立关系，维护客户过往业务信息，完善客户信息标签，挖掘客户需求，输出资源，配合客户需求.完成销售工作。 ps:不需要出去跑，不需要自己去找客户，公司平台提供客户资源。 三，福利/工作环境： 1、室内空调办公，独立办公位 2、公司可提供住宿与餐食。 3、月度奖金：一定级别后可享受每月月度奖金 4、半年奖金：1年2次 5、每年一次免费全身体检，员工家人可以享受体检优惠。 6、高温补贴6-10月100/人。 7、第2～3年的老客户服务奖金 8、其他福利：结婚礼金、豪车车队等 四，薪资待遇 3000+800+招聘奖金+季度奖金（0-2400）+月度激励+综合员工福利+全年4220过节费+提成（4800-8000）。其他工资收入提升项要看绩效完成情况。 3个月内综合工资4200左右 6个月左右平均工资6800左右 一年左右平均工资8000-12000 四，工作要求：有一定学习能力，表达清晰，踏实工作不怕挫折。一旦录用会给予最完整的系统培训，同时安排专业师傅指导3个月。 五，发展路线，每三个月调薪&升职机会 销售代表—资深销售代表—主管—经理—区域总 销售代表—专家—主管—经理—区域总 销售代表—专家—培训导师 销售代表—AO/人事/小安内勤—主任—经理—区域总

销售选择好的行业才能更加事半功倍的完成自己的目标，不是大环境不行，不是你能力不行，该换换行业了，朝阳行业等你来开拓！！！ 岗位描述： 1、负责市场开发，利用公司资源支持，独立开拓市场，寻找销售机会。 2、通过电话销售等方式与客户进行有效沟通及时解决客户问题 3、定期对客户档案进行归类、分析、整理，与客户保持及时高效的沟通 4、贯彻执行本部门销售策略，积极做好老客户的维护工作 5.公司提供系统培训 薪酬福利： 1、丰厚的薪酬制度:底薪+高提成+奖金 2、签订正式劳动合同，缴纳五险 3、入职有培训、师傅保姆式培养 ，助你开单 4、丰富假期:周末双休+各种法定节假日+福利 假+带薪年假 6、多彩的活动:团队小团建+公司大团建 7、轻松愉快的工作氛围，舒适的5甲级工作环境

岗位职责 1、与观众互动、聊天、唱歌、才艺表演，吸引粉丝刷礼物；无经验公司免费培训指导，不收取任何费用，“零经验”、“零门槛”。 2、我们愿意对极其热爱这份事业的无经验新人提供平等机会；因为谁都不是天生就会的，每个网红，每个主播都是经过时间检验的！ 岗位要求 1、18-35岁，形象良好，喜欢在镜头前展示自己，身高不低于150cm. 2、虚心学习、懂得上进，愿意在直播视频方面花时间精力。 3、直播及视频内容绿色，严格遵守法律法规以及平台规则。 4、我们不需要你有多好的才艺，但必须有一颗上进的心；我们不怕新人，新人可以培养。 工作时间 自由安排，可以选择在家播，每天工作4-6小时就可以。在公司早晚任意时段均可自由选择。 工作安排 1、合作起始从昵称、头像、背景、布置、灯光，再到开场白、破冰、建立连接、线下互动都有专业得指导。 2、运营每日总结经验，确定直播方向，帮助主播更好的提升直播技能，稳定直播心态，协助主播线下维护粉丝，保证主播成长起来。 福利待遇 1、无责保底5000起（优质主播可谈），快速的帮助伙伴成长，获得收益，你们赚到钱公司才有收入。合作共赢！ 2、包吃住，一天两餐（阿姨做饭） 住宿2-4人间，小区环境。 3、公司提供免费妆造，专业摄影，全套直播设备 4、定期组织团建，户外活动以及聚餐等。 5、经验不限，公司有专业运营团队全程培训。

任职要求】 1、年龄18-38岁，性别不限，无需工作经验，有主播带； 2、身体健康，品行端正，热爱电商直播行业； 3、工作积极主动，执行力、意识较强； 【岗位职责】 1、负责网络平台的运营、主播及直播后台工作； 2、热爱直播事业，对直播平台有一定的了解； 3、服从领导工作安排，完成工作任务； 【工作时间】 上午9:00-18:00 【福利待遇】 1、丰富的员工活动（月度活动、部门聚餐、生日会、年会等）； 2、愉快、融洽的工作氛围，舒适便利的工作环境； 3、享受国家法定假期及公司规定的带薪假期等；

招兵买马，英雄请留步。不重文凭，重人品。不求学历，求能力。只要你愿意学习，我就能培养！只要你是金子，我就能让你发光！ 岗位职责: 1、公司提供精准优质客户资源，通过电话的形式跟进有需求的意向客户，无需外出； 2、维护老客户，建立长期的合作关系； 3、根据客户资质帮客户匹配适合的贷款方案; 4、无经验可总监亲自全程带学，只要你有心有能力，我们没有任何学历歧视 任职要求: 1、18-28岁，沟通能力强； 2、有相关的销售经验优先，抗压能力强，有赚钱欲望； 3、口齿清晰，表达能力强，具有较强的交际技巧，具有亲和力。 上班时间: 1.朝九晚六，午休2小时，每日总工作时长不超过8小时 2.法定节假日照常休息 薪酬福利: 1、底薪3k+高达50%提成点+包吃住+年底双薪+年终奖金，公司购买五险，月平均薪酬达一万至十万以上(综合年收入30万至100万不等)，上不封顶; 2、入职有完善的培训机制，公开透明的晋升环境； 3、公司为员工提供节日礼品、每日水果、饮料、下午茶，日常拓展活动、员工聚餐、国内外旅游等; 4、良好的公司环境，甲级写字办公楼，茶水间，休息室，微波炉冰箱等，公司都是90后00后年轻人，轻松的工作氛围，帮你开单更轻松~ 招兵买马，呼唤新人！我们负责引路，你负责赚钱！家的味道，需要有你一同创造！欢迎你的加入！

福利待遇：管吃管住，就近安排，轻松无压力 工作要求：18-35周岁，不限学历，不限经验 工作时间：早班7.30-2.30 晚班2.30-9.30工作两小时休息半小时 薪资待遇:月综合4000－6000 工作岗位:本市内各个线路站点可以就近安排，有意向者欢迎私聊咨询或直接投递简历

任职条件： 1、年龄18周岁-30岁，会电脑基础应用吗，打字速度正常 2、思路清晰，性格开朗活跃，沟通能力强。 3、喜欢打游戏，看直播，喜欢互联网运作，喜欢挣钱 4、实习可盖章 职位描述： 1.线上通过游戏跟用户联系，保持玩家在游戏中的留存 2.线上游戏内部推广，维护平台流量 福利： 1.新人无责2400+高提成+周内奖金，综合薪资5000-8000. 2、日工作8小时左右，周日固定休息，法定节假日休。 3、包住宿包水电：空调、热水器、洗衣机设备完善 4、定期有加薪晋升机会（老板很重视人才培养，舍得花钱） 晋升方向：组员-组长-主管-合伙人

岗位职责： 1、了解市场行情，负责本行业内市场信息的收集、分析、跟进、建档管理； 2、挖掘客户需求，保持与潜在客户的沟通联系，及时解决客户需求； 3、起草销售方案，跟进工程项目合同签订； 4、维护现有客户的业务，及时回应客户需求，促成合作； 5、与工程部保持沟通，了解工程进度，解决客户所提出问题； 6、负责所跟进的客户工程尾款的回收及管理工作。 岗位要求： 1、专科及以上学历，能力突出者可放宽至中专学历，有测绘、工程管理、给排水工程专业并有一年销售经验可优先考虑； 2、思维敏捷、沟通能力强，抗压力强，善于与人沟通； 3、热爱销售，有意向长远从事市政管网行业，敢于挑战高薪； 4、有责任感，学习适应能力强，市场信息敏感，应变能力及团队意识较强； 5、欢迎优秀应届毕业生。有经验者优先，男女不限。

工作职责： 1. 负责公司产品的销售和推广，实现销售目标； 2. 开发新客户，维护老客户，建立并扩大公司业务网络； 3. 收集市场信息，分析竞争对手和市场动态，为决策提供依据； 4. 参与销售谈判和合同签订，确保销售流程的顺利进行； 5. 协调售后服务，提高客户满意度。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2. 具备一定的销售经验，有相关行业销售经验者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力和人际交往能力； 4. 具备一定的市场分析能力，能够准确把握市场动态和客户需求； 5. 具备高度的责任心和职业道德，能够承担工作压力。 岗位职责： 1. 维护并开拓销售渠道，保持对市场信息的敏感度和分析能力； 2. 及时处理客户投诉，提高客户满意度和忠诚度； 3. 配合公司完成其他相关工作。 岗位亮点： 1. 与业界领先的企业合作，拓展业务网络； 2. 提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的晋升机制； 3. 提供丰富的培训机会，提升个人能力和职业素养； 4. 工作氛围积极向上，团队凝聚力强。 岗位描述： 我们期待您能根据公司战略和发展方向，负责销售工作，完成公司下达的销售任务。同时，您将有机会与优秀的同事们一起工作，共同推动公司的发展。在工作中，您将接触到不同领域和行业的企业客户，锻炼您的业务能力和拓展能力。 工作地点：待定，我们希望您能在办公室或者外勤出差地点都能适应。 以上是关于销售代表的岗位描述。如果您对此岗位感兴趣，欢迎投递简历。

下料普工，10人，主要工作就是打磨下料。 年龄18~39周岁，身体健康。 工作地址，上海奉贤，近期可面试入职 工资的话，月工资都在1万以上，月结。 缴纳上海社保，提供吃住。