岗位职责：1、负责联络公司提供的新老客户资源；2、了解客户需要的售后服务与需求；3、替销售经理预约与客户见面的时间和地点；4、整理出客户的详细信息，交由销售经理负责后期的服务和销售。职位要求：1、25—45周岁，性别不限，大专及以上学历；2、积极上进，爱学习，有责任心；3、品行良好，诚信、敬业精神及良好的团队协作意识；4、一年以上工作经历，有电话销售和教育培训行业经验者优先考虑；5、工作有条理、细致、认真，有责任心，执行力强。薪资福利：1、每天6小时工作制，周六周日双休；2、公司免费培训；3、享受国家节法定假日(元旦、中秋、五一、十一、等)4、根据规定缴纳保险5、广阔的职业能力提升平台和巨大的职业发展空间，每三个月职位晋级一次 ，目前公司正处于快速发展期，短时间内可晋升主管

岗位职责： 1、拟定、修改并监督执行公司章程、员工手册、规章制度等； 2、责撰写文案及各种实施方案； 3、协助行政主管完成办公用品订购、记录、发放、盘点工作； 4、负责公司各种证件的办理； 5、维护公司日常办公秩序和办公环境； 任职要求： 1、有一定文字功底，本科及以上学历,新闻专业及编辑出版专业； 2、一年以上相关工作经验； 3、有较强的责任心和团队合作精神，思维敏捷； 4、做事认真仔细，有条理，有逻辑性； 5、熟练使用office办公软件； 6、具有良好的沟通和协调能力； 7、能够辅助领导做业绩。

岗位名称：业务助理 工作地点：北京·海淀 薪资范围：4K+ 岗位职责： 1. 协助保险业务经理进行日常业务管理工作，提供业务支持； 2. 负责收集、整理、归档保险业务相关文件和资料，确保资料的完整性和准确性； 3. 协助业务经理进行业务团队，负责团队培训、考核、激励等工作； 4. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，保险、金融、经济等相关专业优先 2. 具备1年及以上销售工作经验的优先考虑 3. 具备良好的沟通协调能力，能够与合作伙伴及内部团队进行有效沟通； 4. 具备较强的数据分析和处理能力，能熟练使用Excel、PPT等办公软件； 5. 具备较强的责任心和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境； 6. 具备良好的职业道德，品行端正，无不良记录。 福利待遇： 1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金； 2. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 3. 定期团建活动，丰富的企业文化生活。 诚挚欢迎有志之士加入我们的团队，共创美好未来！

金融服务，售后营销，老客新拓。开拓市场，经营区域。做客户金额的顾问，生活的助手。

工作职责 1、各类稽核项目组织与参与：根据稽核方案及工作计划，以风险为导向，按照稽核程序开展非现场、现场检查，保证重大风险得到有效监控。完成与被稽核单位沟通、征求意见、报告撰写等工作； 2、实现三促：根据日常检查发现的问题向管理层提交三促建议，在源头解决问题，助力公司平稳健康发展； 3、公司风险监测与防控：根据外部监管和信息披露要求，具体开展内部控制评价及其他专项检查，协助专业公司堵塞系统漏洞、流程缺陷，推动专业公司业务风险管控前置，提升风险防控水平； 4、监察案件及风险事件追踪：推动案件防控体系建设，与监察部和各专业公司协同合作，重点关注互联网金融、重大监管处罚、群体性事件等突发重大案件的实时监控、化解工作，保护公司和客户资产安全； 5、完成领导交办的其他日常工作； 6、工作地点可以在广州、南京、成都、大连、武汉。 任职要求 1、本科及以上学历优先，审计、会计、金融、统计、法律、IT、信息技术等相关专业； 2、 3年以上审计相关工作经验，保险从业经验者优先； 3、熟悉内部审计准则、熟悉保险公司的内部流程、了解保险业务、财务、信息技术、法律知识者优先； 4、有较强的独立工作能力、沟通协调能力、文字表达能力，善于分析问题、解决问题；爱岗敬业，能接受出差，认同平安文化； 5、具有大数据背景，IT专业背景，或有具备CIA、CPA、司法考试等优先。

工作职责 1、负责协助结合业务发展，实施分公司业务运营监控，制定业务发展工作计划 2、负责业务线运营指标，通过建立指标监控，经营预测、指标复盘、风险预警、异常追踪改善等，确保运营生产活动正常开展，运营指标达成 3、负责客户体验提升，通过客户声音、案例、场景搜集，梳理投诉流程，前置化解运营风险，推动优化改善 4、负责业务线精细化持续改善与落地 任职要求 1、***大学本科及以上学历 2、3年以上业务管理相关经验，金融行业优秀 3、对数据分析工作热爱且能熟悉使用EXCEL等统计软件，有Python等编程能力佳，以数据自动化可视化技术提效率 4、以业务为导向，对日常工作中存在的风险环节有较清醒的认识，同时有较强的运营分析能力和流程管理能力 5、有业务深扎研究的意愿和追踪落地的能力

工作职责 1、根据公司战略，负责综拓团队业务的目标分解、达成路径制定、计划与过程管理、推动及相关政策的实施与执行； 2、负责所辖区域综拓渠道客户的拓展，积极开拓与维护渠道关系，促进渠道业务导入，达成销售业绩； 3、负责所辖区域内综拓市场活动开展，确保市场活动效果，控制市场活动成本； 4、配合总部产品开发工作，完成新产品在当地的落地任务；研究并提出本中心特色产品开发建议； 5、配合总部新业务模式的前期调研及后期业务落地； 6、负责区域内综拓团队销售梯队的建设与培养，形成有战斗力的销售队伍； 7、高效完成领导交办的其他工作。 任职要求 1、***大专及以上学历，市场营销、销售管理、企业管理等相关专业； 2、有5年以上平安体系内销售、大客户销售、综拓等销售管理经验、业务推动经验； 3、对大健康市场有清晰深入的理解，过往所带团队销售业绩突出； 4、具备敏感的商业和市场意识，优秀的资源整合、统筹规划能力，结果导向，高效执行力与推动力； 5、有较强的责任感和事业心，有激情、抗压能力强。

工作职责 1、负责个贷/对公/有抵押不良资产业务收购，对市场资产包进行搜寻、筛选、评估、收购； 2、渠道开拓：负责金融机构、资管平台等外部渠道关系建立与维护、深入了解客户需求； 3、商务谈判：主导或参与商务洽谈，包括合同谈判、价格策略制定、条款协商等； 4、项目管理：协调内部资源，推动项目进展，配合合作机构的日常项目进度； 5、调研及收集行业信息，协助优化业务模式； 6、业绩达成：根据公司制定目标，有效执行个人销售计划； 任职要求 1、本科及以上学历 2、2年以上金融行业工作经验，具有优秀的语言表达能力及良好的文字表达功底； 3、学习能力强，具备较好的人际交往和沟通协调能力、抗压能力强； 4、具有良好的项目管理技能； 5、具备金融机构相关人脉关系者优先； 6、金融机构贷后条线或AMC从业经验者优先；

工作职责 1. 负责融资租赁业务的项目评审，工作内容包括现场尽调复核、项目审查、评审报告撰写；（40%） 2. 配合、对接业务部门，开展对融资租赁创新业务的探索和论证工作；（30%） 3. 团队交办的其他风险管理事项，包括但不限于行业研究、模型搭建以及汇报整理等。（30%） 任职要求 1. 本科及以上学历，财务金融相关专业优先； 2. 需 3 年以上租赁/银行/信托/资管/证券等主流金融机构信审工作经历，有小微业务风险管理经验的或租赁创新业务管理经验者优先； 3. 专业能力：较强的信用风险管理能力；较强的研究分析能力；较强的自学能力； 4. 核心能力：具有较强的原则性和执行能力；沟通协调能力强，较好的说服能力；良好的抗压的能力，能吃苦耐劳；责任心强，有积极主动的工作态度。

1.寻找潜在合作伙伴，与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约，带来新业务增量 2.日常运维合作头部流量平台，深化合作，优化渠道产能、持续提升外部合作渠道价值 3.制定推广计划及方案，与合作渠道开展联合营销活动，对营销结果负责 任职资格： 1.统招全日制本科及以上学历 2.熟悉互联网保险产品，尤其是健康险产品，具备互联网保险运营、健康险核保等经验优先 3.具备深圳本地大渠道合作资源优先，在保司互联网部门对接产品合作优先 4.具备渠道拓展能力，创新思考敢于突破，精力充沛，能够承受一定压力 5.具备良好沟通能力，能与各层面人员进行有效沟通 6.责任心较强、工作严谨细致、良好的学习能力和逻辑思维能力

公司提供客户名单联系客户。通知客户来办理业务。20岁以上。50岁以内有无经验均可。

工作职责 1. 负责融资租赁及创新业务的项目评审，工作内容包括现场尽调复核、项目审查、评审报告撰写；（60%） 2. 协助制定、完善风险控制管理政策、制度及工具，推动风险管理体系的持续完善；（25%） 3. 协助推进风控科技化、数字化、自动化事项，完善各类智能风控工具，支撑长期运营优化。（15%） 任职要求 1. 本科及以上学历，财务金融相关专业优先； 2. 需2年以上租赁/银行/信托/资管/证券等主流金融机构信审工作经历，具备光伏、工建业拓等行业评审经验优先； 3. 专业能力：较强的信用风险管理能力；较强的财务分析能力；较强的信息收集分析能力； 4. 核心能力：具有较强的原则性和执行能力；沟通协调能力强，较好的说服能力；良好的抗压的能力，能吃苦耐劳；责任心强，有积极主动的工作态度。

工作职责： 1、遵守公司各项规章制度； 2、向客户提供咨询服务，达成公司各阶段任务； 3、参加公司组织的各项业务活动； 4、市场信息、客户建议的收集、反馈； 5、客户关系维护。 应聘要求： 1、大专及以上学历 2、1年以上业务工作经验 3、有业务经验者优先考虑 思维敏捷、沟通能力强，抗压力强，善于与人沟通

会计 1、负责记好行政方面的财务总帐及各种明细帐目。手续完备、数字准确、书写整洁、登记及时、帐面清楚。 2、负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表。 4、认真审核原始凭证，对违反规定或不合格的凭证应拒绝入帐。要严格掌握开支范围和开支标准。 5、定期核对固定资产帐目，作到帐物相符。 6、上级财务机关检查工作时，要负责提供资料和反映情况。 7、每月书面向经理汇报财务情况，当好经理参谋，发挥财务监督作用。 8、定期装订会计凭证、帐簿、表册等，妥善保管和存档。当年会计档案由会计人员保管，往年会计档案由学校档案室保管。 9、协助出纳作好工资、奖金的发放工作。 要求： 1、年满二十岁以上 2、大专及以上学历 3、其他欢迎咨询 【薪资待遇】 无责底薪 3100 面试成功即享受带薪培训，当月购买6险1金，入职即正编。 带薪培训2周左右 物业19:00过要来职场清人，不可能加班十一二点 周末双休，节假日正常休息。 【工作地点】 (成都市平安财富中心（5A级写字楼) 【工作时间】 早上8:30，晚上18:30，中午1个半小时午休 周末双休，享国家法定假日

上海平安总部直招（销售岗位——理财规划师） 没有销售经验的勿扰！ 工作时间：八小时工作制，周末固定双休，节假日带薪休假145天左右，综合薪资15k以上，上不封顶。 福利待遇： 1.签订正式编制的具有法律效力的劳动合同 薪资：底薪+高提成（每单提成至少2000-3000）+职级津贴+季度奖金 每三个月一次调薪，每季度薪资上涨600-2000元不等，面试按能力定薪，多劳多得！ 2.六险一金（入职首月就有）带薪培训，免费入职体检 3.可享带薪年假，过节费，降温取暖费等各种福利 4.提供食宿需自费（每月几百块）员工公寓独立卫浴，空调洗衣机俱全，4个大食堂，菜品丰富物美廉价，园区内咖啡馆健身房西餐厅连锁超市应有尽有。 5.班车免费接送（通往宿舍及地铁口） 医务室免费看病拿药 7.学历深造（与华东理工强强联手）晋升发展通道内部转岗 工作内容： 1.工作轻松，新型销售模式，无需自己找资源！客户不用自己维护！全程由服务顾问帮你维护，有购买意向的对接给你，成交率90%以上 2.分析客户保险保障需求，进行分红年金等增值产品的销售协助客户完成保单的签订，执行规范语言要求 3.依托公司平台，每天由服务顾问提供线索，都是高质量有意向购买产品的老客户，公司内部资源。 岗位要求：18-35周岁，***大专以上学历，有两年以上线上电话销售经验优先，男女不限。 晋升路线： 1.可晋升专家级别，每三个月晋升一次职级，一年四次，一次涨600-2400不等 2.可晋升管理层级，每三个月晋升一次职级，一年四次，一次涨600-3600不等 3.可晋升行政后勤岗位