• 5k-10k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    工作地点:顺义区裕曦路9号院8号楼2层4--7 薪资范围:5000提成 主要职责: 1. 负责接待客户,了解客户需求,为客户介绍高压氧舱服务项目及优势。 2. 指导客户正确使用高压氧舱,确保客户在舱内体验舒适、安全。 3. 负责高压氧舱设备的日常维护和检查,保证设备正常运行。 4. 负责店内环境的整洁卫生,保持店内设施完好。 5. 负责客户资料的收集、整理和归档,确保客户信息准确无误。 6.完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 学历要求:不限 2. 具备良好的沟通能力和服务意识,有亲和力。 3.身体健康,无不良嗜好。 4.能适应轮班制度,具备一定的抗压。
  • 25k-50k 经验10年以上 / 不限
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 深入理解市场需求与公司战略,牵头国内和海外演唱会的策划和落地工作,并对项目结果负责; 2. 关注国内外娱乐市场动态,分析演唱会市场趋势及市场反响,推动公司业务战略目标落地; 3. 根据公司演出项目规划,对演出项目进行执行督导和品质把控; 4. 研究市场需求和行业动态,了解目标受众的喜好和演出趋势,制定相应的演出内容策略和规划,通过创意/创新演出内容和展现形式,提升演出业务的核心竞争力和商业价值; 5. 优化内外部工作流程与成本管控机制,监测演出数据和业务表现,不断提升团队效率和整体业绩。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、国际商务、音乐产业管理或相关专业优先; 2. 英文可作为商务语言优先,精通第二语言,如日语、韩语等优先; 3. 8年以上相关经验,具有成功策划并执行大型演出项目的经历者优先; 4. 良好的团队合作精神和跨部门协同能力,能够在高压环境下保持高效工作,具备快速应变能力; 5. 对娱乐市场有深入了解,对市场趋势有敏锐的洞察力。
  • 30k-60k 经验5-10年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 对搜索效果和增长指标负责。 2. 深入探究微博多元内容生态,结合资源特性和业务应用诉求对平台内价值内容进行充分解构和建设。 3. 通过洞察和剖析用户需求,建立起更高效的机制将精准内容进行呈现,不断提升用户需求满足度。 4. 对行业合竞品保持敏感,及时捕捉新趋势,以增长为视角结合微博搜索产品特色进行更多创新探索,扩大产品竞争力。 我们希望你: * 是微博搜索或微博的忠实用户,对搜索引擎或信息消费有深入的认知和见解,5年以上互联网工作经验 * 热爱独立思考和尝试新鲜事物,也乐于创新,不断有新想法 * 有高度的责任心,在较高压环境下依然能够保持良好的工作状态并不断接受挑战 在这里,你将近距离接触: * 亿级流量产品 * 追求极致的产品理念 * 扁平的团队管理,通畅无阻的沟通交流
  • 20k-35k 经验5-10年 / 本科
    旅游|出行 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责公司级项目落地,梳理项目目标达成路径与关键节点,把控项目节奏,保障重大项目交付。 2、促进跨团队协作,跟进项目里程碑达成,及时发现并输出重大风险,推动问题解决与目标达成。 3、深入理解业务 ,识别组织效率/项目交付过程/研发管理等领域问题,提出有效建议并落地改进方案。 4、建设并持续优化项目管理流程体系,保障项目各环节干系团队间高效协作。 5、业务目标管理,为业务战略目标落地提供有力支持,保障决策在部门各团队快速传递并有效推进执行。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上项目管理经验,互联网等行业公司工作经验者优先(有中后台技术项目管理管理经验背景者优先) 2 具备3-5年以上项目管理经验,熟练掌握项目管理流程和工具; 3 能够有效地协调和管理项目团队,具备优秀的团队管理和领导能力; 4 具备出色的沟通、协调和决策能力,能够与不同层级的人员进行沟通和协调; 5 熟悉敏捷开发方法、SCRUM、迭代开发等项目管理方法; 6 具备敬业精神、良好的职业操守和团队合作精神,能够在高压环境下保持冷静和沉着。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 15-50人
    岗位内容: 1. 管理公司的人力资源策略和计划,确保与公司的业务目标相一致。 2. 设计和执行员工招聘计划,管理面试、录用和聘用程序。 3. 维护员工信息系统,跟踪员工个人记录并处理员工问题。 4. 制定、评估并实施全面的员工培训计划,以提高员工技能水平和知识储备。 5. 管理员工绩效评估体系,并为员工提供特别的支持和指导。 任职要求: 1. 学士学位及相关领域的经验; 2. 具有卓越的沟通技巧,包括写作报告和撰写业务文件; 3. 对国内和国际劳动法非常熟悉; 4. 能够在高压和快节奏的环境下工作,并优先解决任务的优先级。 5. 具有良好的团队合作精神,能够作为一名成熟、自信的智囊团成员。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    医疗|保健|美容,在线医疗,数据服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    岗位内容: 1. 管理公司的人力资源策略和计划,确保与公司的业务目标相一致。 2. 设计和执行员工招聘计划,管理面试、录用和聘用程序。 3. 维护员工信息系统,跟踪员工个人记录并处理员工问题。 4. 制定、评估并实施全面的员工培训计划,以提高员工技能水平和知识储备。 5. 管理员工绩效评估体系,并为员工提供特别的支持和指导。 任职要求: 1. 学士学位及相关领域的经验; 2. 具有卓越的沟通技巧,包括写作报告和撰写业务文件; 3. 对国内和国际劳动法非常熟悉; 4. 能够在高压和快节奏的环境下工作,并优先解决任务的优先级。 5. 具有良好的团队合作精神,能够作为一名成熟、自信的智囊团成员。
  • 8k-16k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责信息流广告的投放和优化,包括但不限于今日头条、抖音、快手、微信等平台。 2. 分析广告数据,优化广告效果,提升广告点击率和转化率。 3. 制定并执行广告投放策略,根据市场变化调整投放计划。 4. 与设计、内容、产品等部门密切合作,确保广告内容的质量和效果。 5. 跟踪广告效果,定期汇报广告投放情况,提出改进建议。 6. 研究竞品和市场趋势,制定有效的广告策略。 任职要求: 1. 1年以上广告优化相关工作经验,有信息流广告、工具类应用、小说改编广告等领域的经验者优先。 2. 熟悉主流信息流广告平台的投放规则和优化技巧,如今日头条、抖音、快手、微信等。 3. 具备较强的数据分析能力,能够通过数据分析优化广告效果。4. 有良好的沟通能力和团队协作精神,能够与多部门有效合作。 5. 对市场变化敏感,能够快速响应市场变化,调整广告策略。 6. 有责任心,能够在高压环境下保持高效的工作状态。
  • 9k-12k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 15-50人
    **岗位名称:月嫂** **岗位职责**: 1. 负责新生儿的喂养、护理和保健; 2. 负责宝宝的日常护理,包括洗澡、抚触、换尿布、喂奶、拍嗝等; 3. 负责宝宝的健康管理,包括观察宝宝的身体状况和精神状态,及时发现异常并采取相应措施; 4. 参与宝宝的早期教育和启蒙活动,协助进行婴儿辅食制作; 5. 协助新生儿和产妇的居室卫生; 6. 配合医生做好对新生儿疾病的处理; 7. 完成其他相关工作任务。 **岗位要求**: 1. 护理及相关专业中专以上学历; 2. 有护士证、母婴护理证等相关证书; 3. 熟悉月嫂相关服务标准和流程,具有丰富的工作经验; 4. 具有良好的沟通能力和服务意识,有较强的责任心和敬业精神; 5. 能够适应高强度和高压力的工作环境。 **薪资待遇**: 月嫂的薪资待遇因地区和工作经验等因素而异,通常在9000-12000元之间。具体薪资待遇可以和相关机构或个人进行协商确定。 **岗位发展前景**: 随着人们对母婴健康和早期教育的重视,月嫂这个岗位的需求量也在逐渐增加。如果月嫂能够不断提高自己的专业水平和技能,拓展自己的服务领域,可以在这个行业中获得更好的发展机会和薪资待遇。同时,也可以通过自己的经验和技能,向月子中心、产后恢复中心等方向发展。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    内容社区 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 在知乎推荐、教育等方向完成如下工作: ●设计、建立和维护指标,以推动关键的业务决策,衡量业务的实际进展。 ●利用数据来支持业务决策,确定优先级,并推动改进举措。 ●与数据工程师紧密合作,为日常数据分析建立自动化报表和流程。 ●支持每周、每月和每季度的业务复盘,以及公司战略和 OKR 流程。 ●进行专题分析项目,整合多个业务环节、多种视角和长时间跨度的数据,并将其汇编成分析报告,实现有效的决策。 任职资格 工程、计算机科学、数学、商业、经济或相关专业的本科生,研究生学历者优先。 ●1~3 年业务/商业分析或同等领域的工作经验,内容平台推荐和搜索业务/教育业务相关工作经验者优先 ●具有丰富的编写、测试和优化复杂 SQL 查询的经验。 ●使用数据分析工具(Excel、Python、R)处理大型数据集的经验。 ●优秀的书面和口头沟通技巧,能够在组织内各级简明扼要地总结关键的分析结果,在高压环境下恰如其分的坚持正确的观点。 ●能够处理多项任务,优先处理关键任务和相互冲突的要求,高度关注细节。 ●在快节奏的环境中,能够在最小的指导下独立工作和跨职能工作。 ●能够对业务进行全局性的理解,并将其转化为有意义的、准确的指标。 ●自我驱动,保持开放,有强大的学习能力,擅长从不同管道获取和业务发展相关的信息,建立更加全面的视角。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    数据服务|咨询,IT技术服务|咨询,网络通信 / 未融资 / 50-150人
    岗位内容: 1. 负责电气系统和设备的设计、测试、验证和维护工作。 2. 解决现场所涉及的电气问题和提供技术支持。 3. 参与制定电气方面的开发计划和需求分析。 4. 支持和推进新技术、新材料的应用,并根据市场反馈持续改进产品的电气性能。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电气工程或相关专业背景。 2. 熟悉电气原理,高压变电站等。 3. 具体良好的英文交流能力,可以与外籍同事顺畅进行沟通。 4.需要驻外 5. 具备较强的自我学习和持续学习的能力,能够适应多变的市场需求。 6. 具备较好的沟通能力和团队协作精神。
  • 13k-18k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 系统架构与设计:负责系统核心组件的编码实现和详细设计工作,确保系统架构的合理性和扩展性。 技术领导:指导开发团队的其他成员进行测试、修改和代码审查,提升团队整体技术水平。 项目管理:负责开发工作任务的分解,协调项目资源,确保项目按时按质完成。 编码与调试:编写高效、稳定、可维护的Java代码,解决开发过程中遇到的技术难题。 系统优化:对系统性能进行监控和优化,提升系统响应速度和稳定性。 技术研究与应用:关注行业技术动态,研究并引入新技术,推动团队技术进步。 文档编写:根据开发规范编写各种开发文档及项目文档,确保文档的完整性和准确性。 任职要求: 教育背景:计算机科学或相关专业本科及以上学历。 工作经验:5年以上Java开发经验,2年以上软件系统分析和设计经验。 技术技能:精通Java语言及其生态系统,熟悉Spring Boot、MyBatis、Hibernate等主流框架。 熟练掌握数据库技术,包括但不限于MySQL、Oracle、SQL Server等,能编写优化的SQL语句和存储过程。 了解分布式系统原理,有微服务、集群、负载均衡等相关实践经验。 掌握至少一种版本控制工具,如Git或SVN。 具备良好的面向对象设计和分析能力。 软技能:出色的问题解决和调试能力。 良好的沟通技巧和团队协作精神。 强烈的责任心和自我驱动力,能在高压环境下工作。 能够适应快速变化的工作环境,具备多任务处理能力。
  • 40k-60k·14薪 经验5-10年 / 本科
    MCN|直播平台,在线教育 / C轮 / 500-2000人
    工作职责: 1、深入电商业务线,根据投产周期&节奏等关键信息,确定投产财务测算模型中的常量&变量,输出财务测算模型(现金流量表、经营利润表、财务经润表等); 2、为对口业务线提供财务管理报表,提供及时有效的财务状况及经营状况分析,并定期监控业务线经营利润及资金情况,挖掘降本增效的潜力并提出改进建议; 3、搭建商的结账账期管理报表,及时监控和分析对资金的影响; 4、依据财务模型中的关键财务指标,监控财务指标达成情况,推进业务策略调整; 5、依据公司整体预算排期要求,按时编制预算、预测、预估 。 任职资格: 1、本科及以上学历,财务管理、会计相关专业毕业;具有CPA/MA等财务类资格证书优先;具有全面、扎实的财务专业知识; 2、5年以上电商行业财务BP、财务分析工作经验 ; 3、能够熟练使用办公软件,能自主搭建各类财务报表体系及财务分析模型 ; 4、具备较强的协调能力和沟通能力; 5、具有很强自驱力及能动性,执行力强,能在高压环境中及时、有效完成工作;
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、协助项目负责人完成整个项目对接工作; 2、做好项目前期的准备工作,提前了解品牌相关信息及品牌风格以及对该品牌以往发布会案例的熟悉与了解; 3、项目中期在负责人与客户对接过程中,准确了解并把握客户需求,记录客户反馈及修改意见,对内将客户需求及时有效传达给设计及视频等相关协作部门,对外将设计理念传递给客户,及时跟进项目进度及需求变更,从而确保工作高效、顺利完成; 4、项目后期配合项目负责人一起保证活动现场顺利进行,遇到突发状况应灵活应对处理,及时找到解决方案; 5、项目完结后及时归档项目资料; 6、积极高效完成上级分配的工作任务,具有较强的抗压能力; 任职要求: 1、具有搭建和项目执行经验,大专以上学历,3年及以上经验; 2、具有较好的人际沟通能力,较强的组织协调能力以及执行能力; 3、熟悉各种材质优先; 4、高度的团队协作意识及团队合作精神,能够与团队其他成员之间进行高校合作; 5、能够接受短期出差,适应能力强,具有抗高压能力,善于学习新知识和新技能; 6、性格外向,灵活变通,喜欢且擅于与人交流。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    居住服务,房地产|建筑|物业 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1. 负责房产租赁业务的推广和销售,寻找潜在客户。 2. 接待来访客户,提供专业的房产信息和服务介绍。 3. 协助客户完成租赁合同,并协助办理相关手续。 4. 维护客户关系,提供优质的售后服务。 职位要求: 1. 年龄在21到40岁之间,男女不限。 2. 学历不限,有相关行业经验者优先。 3. 沟通能力强,能够与客户保持良好的沟通关系。 4. 责任心强,有服务意识,能够提供优质的客户体验。 5. 有一定的抗压能力,能够适应房产销售的高压工作环境。 主要职责包括: 1. 负责房产租赁业务的推广和销售,达成公司设定的业绩目标。 2. 维护公司形象和利益,处理客户投诉和问题,确保客户满意度。 3. 遵守公司规章制度,积极参与团队活动和培训。 工作环境: 房产租赁销售代表在多元化的工作环境工作,需要与不同背景和文化的客户进行交流和沟通。工作地点可以根据公司的实际需求进行安排,是办公室、或者外勤等。 这个岗位非常适合年龄在21到40岁之间,不分男女,沟通能力强,责任心强,有服务意识的人。如果你对这个岗位感兴趣,可以进一步了解并申请该职位。
  • 10k-17k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位内容: 1. 负责客户知识产权申请策略咨询和知识产权维权诉讼业务 2. 维护客户关系并开展市场推广,提升公司影响力和知名度 3. 编制知识产权业务总结,对业务情况进行监控和分析 4. 参与知识产权法律标准、政策制定并落实到公司经营活动中 任职要求: 1. ***本科以上学历,法律、知识产权管理等相关专业优先考虑 2. 具备扎实的法律基础,熟悉知识产权法规、流程和案例 3. 具备出色的业务推广能力,善于挖掘客户需求并给予有效解决方案 4. 具有优秀的沟通、协调和谈判能力,并能快速适应高压工作环境 5. 具有良好的数据分析和业务总结能力,并能发现问题并提出改进措施