• 2k-3k·13薪 经验不限 / 不限
    社交平台,教育|培训,生活服务 / 未融资 / 少于15人
    招聘,月嫂,保姆,育儿嫂,保洁,收纳,护老
  • 6k-7k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 少于15人
    订单类型】:白班育儿嫂 不住家 【工作时间】:早八晚五 【工作地址】:海淀北太平庄 【工作内容】:50多平米, 两个月,女宝,母乳,主带宝宝辅做家务(家里有老人能搭把手)家务活不多,帮助做午饭,偶尔做晚饭,主要老人做 【客户要求】:要求阿姨有照顾小月龄经验,会做辅食、早教,懂婴儿基础护理和急救知识。6000-7000单休
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    教育,消费生活 / 未融资 / 15-50人
    月嫂、育儿嫂 职位描述 招聘月嫂育婴师保姆护工 【育婴师育儿嫂】 住家白班小时工育婴师、育儿嫂、 1.负责宝宝的日常照料、日用品消毒; 2.负责宝宝的辅食制作、日常喂养; 3.负责宝宝的日常保健、常见病观察护理; 4.负责宝宝的早期教育。
  • 9k-15k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    【工作内容】 1、生活照料:包括饮食睡眠、卫浴锻炼、营养配餐、辅食添加、衣服玩具清洁等; 2、日常卫生与护理:生长监测、预防接种、常见护理、预防铅或其他金属中毒、预防意外伤害; 3、早教启蒙:语言表达、认形识字、音乐智能、动作训练、游戏玩耍等; 4、日常:体格训练、幼儿体操等; 5、学前教育:游戏陪伴、儿歌舞蹈、英语教育、发展测评、社会行为及人格培养、实施个别化教学计划; 6、生长测评:育婴师首先对宝宝生长发育的测评,根据测评结果,制定宝宝全方位的日计划、周计划、月计划,并进行实施,在实施过程中,随宝宝生长发育的情况,调整计划,再进行实施,使宝宝一天天健康快乐成长。、 薪资待遇 工资8500~11000 福利待遇 包吃住
  • 12k-20k 经验不限 / 不限
    教育,消费生活,其他 / 未融资 / 50-150人
    招25岁—50阿姨!岗位招聘人数有限,请尽快投递! 我们将**时间联系您沟通工作内容以及薪资待遇。 本公司岗位无需重复投递!任职要求:25-50岁的阿姨! “报名后可获得该职位的就业机会” 对于学历、年龄、长相无任何要求,却能挣高薪的新兴行业,相信您一定会有所改变。 打造全方位高级母婴护理师、育婴师、催乳师、小儿推拿师、产后修复师,用真心、爱心、责任心服务好每个家庭。 招聘岗位:月嫂、育婴师、小儿推拿师、产后修复师、催乳师 招聘要求: 1、年龄要求50以内的阿姨 2、身体健康,无不良嗜好; 3、热爱母婴行业喜欢小宝宝,做事有责任心
  • 9k-10k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    1、负责宝宝的饮食起居 2、有爱心耐心 3、喜欢小孩
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    【北京朝阳区打工人新选择!五百强双上市房企喊你来搞钱!】 【我们是谁】 - 美股/港股双主板上市的世界500强大佬 - 北京CBD核心区5A级写字楼办公(i人天堂/e人乐园) - 连续三年当选“年轻人最想入职的地产公司”(带薪玩遍迪士尼那种) 【 钱途无限:毕业即高薪,带你解锁财富自由新姿势!】  应届生保护盾:6k无责底薪+开单即奖(学姐学长转正后月入5位数)  提成无上限:30%-90%阶梯佣金(开单就像叠buff)  神仙福利包:六险一金+13天春节带薪躺平+2个月答辩假(考研考公党狂喜) ️ 环球旅行家:每年公费解锁新地图(迪士尼/环球影城/漂流...老板买单!) 【 晋升开挂模式】  1V1大神师父陪练:从青铜到王者只需90天 ️ 火箭晋升通道:1年升店长/2年当总监(卷王还能更快!)  管培生专属BUFF:带薪寒暑假+育儿假(打工人の浪漫) 【️ 这才是Z世代职场】  早9:30弹性打卡(地铁早高峰?不存在的)  人均95后团队(开黑组队/撸猫探店/飞盘局)  超长待机假期:寒假/暑假/答辩假全都有(别人卷工位,你卷旅行地图) 【 我们需要这样的你】  2023-2024届应届毕业生(专业不限!会整活加分)  会用抖音/小红书更佳(线上获客?小case!)  想搞钱!想暴富!拒绝躺平!(I人不用social,线上也能开单)  投递暗号:"我要当销冠"(内推通道已开启,HR小姐姐秒回) ▌早投递早入职,9月带薪去环球影城过万圣节!
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    专业服务|咨询,营销服务|咨询,教育|培训 / 未融资 / 15-50人
    招聘广告:诚邀热爱教育事业的有志之士,共创自动自发家庭教育新篇章! 【公司简介】 我国知名家庭教育品牌,致力于为广大家庭提供专业、系统的家庭教育解决方案。我们倡导自动自发、寓教于乐的教育理念,帮助家长轻松应对育儿挑战,让孩子在快乐中成长。 【招聘岗位】 家庭教育顾问(全职) 【岗位职责】 1. 负责为家长提供专业的家庭教育指导,帮助家长解决育儿过程中的问题; 2. 搜集、整理、研发家庭教育课程,为家长提供系统化的学习方案; 3. 组织开展家庭教育讲座、沙龙等活动,传播自动自发家庭教育理念; 4. 跟进家长学习进度,提供个性化辅导,确保教育效果。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,教育学、心理学等相关专业优先; 2. 热爱教育事业,具备良好的沟通能力和团队协作精神; 3. 有家庭教育、心理咨询等相关工作经验者优先; 4. 具备较强的学习能力和创新精神,能适应快节奏的工作环境。 【薪资待遇】 1. 底薪+提成+奖金,待遇优厚; 2. 五险一金、带薪年假、节日福利; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 4. 舒适的办公环境,丰富的团队活动。 加入我们,您将收获: 1. 一份具有使命感的事业,助力千万家庭幸福成长; 2. 宽广的职业发展空间,与优秀团队共同成长; 3. 丰富的教育资源,不断提升个人专业素养。 欢迎有志之士投递简历,共创自动自发家庭教育辉煌事业!期待您的加入!
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    教育,消费生活 / 不需要融资 / 15-50人
    一、岗位职责 1、负责公司所属协会一级的专业职称证书的招生推广工作,证书内容分别有《育儿早教指导师》、《儿童身高管理指导师》、《儿童学习能力指导师》、《感统训练指导师》、《儿童体质健康训练指导师》等关于儿童方面的管理证书; 2、利用“社交媒体、电话”等方式,将证书信息及通知发送给课程证书面对的直接客户群体; 3、负责新客户的开发以及老客户的维护工作; 二、任职要求 1、大专以上学历,身体健康; 2、善于沟通与交流、有耐心和毅力; 3、两年以上工作经验,有招生工作经验者优先考虑;如在儿童教育、护理方面的资源优先考虑; 4、年龄40岁以下,男女不限;
  • 1k-2k 经验不限 / 不限
    移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    1、负责明星及影视综超话官博运营,跟踪全网泛娱乐热点并及时传播; 2、负责明星及影视综超话日常活动及重点项目宣推; 3、负责明星超话艺人空降、粉丝二创优质内容挖掘,独立完成 PR 海报制图及传播; 4、负责明星及影视综超话日常维护、梳理超话活跃数据。 1、希望你脑洞大、有网感,具有娱乐 sense ,资深追星用户、有粉丝管理经验者更佳; 2、希望你追星技能样样拿手: PS做图审美佳效率高、文案&彩虹屁输出一级棒【满足此项无敌优先】; 3、最最希望你学习力和责任心 max、逻辑清晰、工作细心,有较强的沟通和理解能力; 4、需要为本科/硕士在校生,全职实习3个月以上,可尽快到岗。 你将收获: 明星超话活动/空降一手资讯√ 深入泛娱乐领域重点项目运营√ 大厂平台千万级官博运营经验√ 大眼仔深度体验暴风成长机会√
  • 30k-40k 经验5-10年 / 本科
    在线教育,教育|培训,医疗|保健|美容 / 未融资 / 50-150人
    负责通过线上平台提供专业的儿科医疗知识分享、健康咨询及教育培训服务。该岗位需结合丰富的儿科临床经验和深厚的医学知识,以生动有趣的方式传播科学的育儿理念和儿童健康管理方法。 二、岗位职责 直播授课:定期在指定线上平台进行儿科医疗知识的直播授课,内容涵盖儿童常见疾病的预防、诊断、治疗及康复,以及儿童健康管理、营养保健等方面的知识。 内容创作:根据市场需求和观众兴趣,设计并制作高质量的儿科医疗课程内容和教学材料,包括但不限于PPT、视频脚本、图文教程等。 互动答疑:在直播过程中与观众进行实时互动,解答家长及医疗工作者关于儿科医疗方面的疑问,提供专业建议和指导。 课程优化:根据观众反馈和教学效果,不断优化课程内容、教学方式和互动环节,提升教学质量和用户体验。 三、任职资格 教育背景:临床医学专业本科及以上学历,儿科方向优先。 专业资质:持有执业医师资格证书,具备儿科医生执业资格。 工作经验:具有至少3年以上的儿科临床工作经验,熟悉儿科常见病、多发病的诊疗流程和规范。 知识技能: 具备扎实的儿科医学理论基础和丰富的临床经验; 熟悉线上直播授课流程和技术要求,具备良好的沟通能力和表达能力,能够清晰、准确地传达医学知识; 具备一定的课程设计和内容创作能力,能够制作高质量的教学材料。 个人素质: 热爱儿科医疗事业,具备良好的职业道德和责任心; 具备良好的团队合作精神和服务意识; 四、薪资待遇 薪资待遇根据应聘者的专业背景、工作经验和综合能力面议,一般包括基本工资、课程提成等部分
  • 20k-35k·18薪 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务,智能硬件 / 天使轮 / 15-50人
    AI+机器人创业公司,获得多家创投机构认可,现招募核心成员,共同定义全新产品,开拓广阔市场。 【 !!! 投递前请double check !!! 】 1、过往经历【必须】要有【ToC】产品实战和成功经验; 2、擅长UX创新和设计,熟悉AI工具优先; 3、擅长心理学,能洞察人性底层逻辑者优先; 4、有亲自育儿经历的母亲优先(因产品涉及情感化设计); 5、以上都没有的话,请勿投递哦~ 【岗位职责】 1、产品规划:制定机器人产品的用户界面(ToC)、开发者接口(ToD)、软件应用商店和订阅增值服务的详细产品路线图和迭代计划。 2、产品设计:深入进行市场和用户研究,收集并分析目标用户需求,形成产品需求文档(PRD)和原型设计。 3、用户研究及设计:与用研、工业设计和UX团队紧密合作,确保产品界面友好、直观,提升用户体验。 4、产品开发与迭代:管理产品开发周期,从概念到发布,包括需求收集、设计、开发、测试和上线;结合用户反馈和数据分析,不断迭代优化产品。 【任职资格】 1、学历与专业:本科及以上学历,计算机科学、人机交互、市场营销、商业管理等相关专业,5年以上ToC软件产品管理经验。 2、用户研究及体验设计:熟练运用常见的定性定量用研方法,熟悉人机交互设计原则和设计规范,能快速输出可交互高保真原型,且对用户体验有深刻理解。 3、项目经验:熟悉微信开发者生态(如小程序、公众号、企业微信),有相关成功案例者优先。 4、项目管理与沟通:具备出色的项目管理、团队协作和沟通表达能力。 5、英语能力:良好的英语听说读写能力。 6、个人素质:善于学习,自驱力强,具备创业梦想,希望通过产品造福人类生活。 【公司简介】 1、公司孵化自清华大学AGI实验室,自研行业领先的机器人专用大模型,技术指标行业领先,已突破机器人通用性技术门槛; 2、创始团队拥有坚定的通用机器人理想,致力于打造影响人类生活的产品和伟大的企业。创始人为清华大学AI机器人方向博士,联合创始人来自世界500强家电企业,具备全面的项目实战和管理经验。 【成长与激励】 1、公司已在股权架构设计之初,专门为尚未加入的核心成员预留专门的股份(for合伙人)、期权池(for核心员工),根据成员的工作表现、业绩贡献、承诺服务时间等进行配置,目的为共同成长并分享从0到1、1到10000的价值回报; 2、公司鼓励开放、坦诚、自驱的硅谷式创业氛围,致力于打造学习型组织,充分调动、发挥各领域人才的积极性和能力。
  • 4k-6k·13薪 经验不限 / 不限
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    特大喜讯!招聘了! 北京振远护卫中心武装押运   特勤大队内部直接招聘 待遇优厚 欢迎有志青年您的加入   我们一直在招聘!不要求你有多优秀,学历有多高、但你必须做事认真、有素质,有责任心、团结同事! 【基本待遇、要求】        1、基本待遇如下:每月基本工资+补助4400起步,入职当月就上五险或者一金。 随工龄增加待遇增长。每季度享受带薪休假13天,全年休假57天。 【一】岗位需求:特勤队员/押运员/守卫员/训犬员各5人 (包吃穿住)  【二】入职条件:男.18~35周岁身高 1.75米以上;初中以上学历、无纹身、无烟疤、无犯罪前科、退伍军人优先。  单位人事部要求:体重指数大于30的,将不考虑录用,请各部负责人参照此标准执行。 体重指数计算方法:(BMI)=体重(kg)÷身高^2(m) 例如:BMI=90kg÷1.75²m=30 【三】薪酬待遇: 1、工资基数4400-6800,基础工资每月4400,出勤费另算,每月出勤费300--1000不等,每次出勤补贴50—100元。工作满一年加200元工龄费,连续加3年+600工龄费,3年后基础工资是5000元。年底每人发放年终奖3000-5000元不等。 2、带薪公休假:探亲假期每季度13天带薪休假,可以累积回家,一年52天带薪休假,满一年另加5天年假。 3、待遇:节假日发放三倍工资,当月工资当月发放不押工资,单位上五险一金,员工假期主要分为带薪年假、公休假、婚假、丧假、产假、陪产假、育儿假、护理假、工伤假、病假等。 【四】岗位介绍: 特勤队员工作岗位是守卫中心机关大厦门卫岗哨,服务中心机关人员和车辆。 1、固定岗位中心机关总部门卫岗哨; 2、不固定排班出勤:大宗款项押运任务、临时贵重物品押运任务; 3、不定时临时勤务:北京举办大型活动,外出参加执行大型安保守卫任务; 4、平日不出勤时候在单位内部开展训练工作,上午以跑步和训练队列为主,下午以跑步、训练拳术、战术和体能为主。 5、不定时临时勤务:北京举办大型活动,外出参加执行大型安保守卫任务; 【五】:单位免费提供福利: 1、食宿、四季服装、鞋帽、 被褥; 2、劳保用品:每季度发放洗衣液、卫生纸、洗发膏、沐浴露、牙刷、牙膏、毛巾、洗衣粉、香皂;每月发放口罩。 3、夏季发放防暑降温饮料、食品或用品; 4、过年过节单位工会发放福利慰问品; 5、家中受灾、亲人生大病工会发放慰问金! 6、单位内部配备热水器和洗澡堂,每层都有热水器和洗衣机,每个宿舍内部都配备中央空调、暖气、电视机、WLAN等。 7、其他福利:食堂给过生日人员做长寿面,部门给发放生日礼品。 每周发放两次当季水果,每周发放一次牛奶。 【六】.应聘须携带:身份证、需带户口本的复印件(首页和个人页)。  【七】:郑重声明:本招聘广告是振远单位直招,无代理、无中介,谨防假冒,避免上当受骗。 【八】:单位承诺:不收取任何费用和押金!如有虚假,可立即举报!!欢迎来单位考察!地址为:北京市朝阳区南十里居43号振远大厦,地铁14号线(东风北桥下),公交东风桥东或东风桥下车。 【九】注(来了之后直接办理入职,入职前三个月为试用期。试用期期间工资4090,试用期过后4400。)  【十】即日起新入职队员心理测评需测试三种不同题目(90项症状自评量表、焦虑自评测试、抑郁自评测试),每项均在正常值范围内为合格,不合格者将不录用。         您对我们的信任就是我们对员工的责任,请为自己的亲朋好友推荐一份有保障的工作。        同时希望大家能为我做宣传推广,为企业与求职者搭建信息的桥梁,在此先声道谢! 联系人:安检中队长张华顺 联系电话:***********(同微信)  抖音号:北京振远武装押运特勤直招 *********  里面有训练和日常生活视频
  • 7k-14k 经验1-3年 / 不限
    生活服务 / 未融资 / 50-150人
    1. 职位名称:月嫂 2. 工作地点:客户家中 3. 工作时间:根据客户需求,可能需要白班或住在客户家中 4. 工作内容: a. 照顾新生儿:包括喂奶、换尿布、洗澡、护理脐带、观察宝宝健康状况等 b. 照顾产妇:包括帮助产妇照顾个人卫生、制作营养餐、协助身体恢复训练等 c. 家务:清洁宝宝和产妇的房间,清洗宝宝衣物等 d. 培训支持:向家庭成员传授育儿知识和技巧 5. 任职要求: a. 热爱孩子,有耐心和爱心 b. 具备新生儿和产妇护理知识,了解婴儿常见疾病和护理方法 c. 良好的沟通能力,能够与客户建立良好的关系 d. 身体健康,无传染病,具备健康证明 e. 具备相关资格证书,如母婴护理师、催乳师等 6. 薪资待遇:具体薪资根据工作经验、技能水平、所在地区等因素而定
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 少于15人
    通州区:住家育儿嫂 宝宝四个月,只负责带宝宝,不做家务。要求认真负责带宝宝,不八卦,会辅食,懂早教。7000单休