岗位职责: 1.完成**粉业绩目标； 2.布建**粉渠道； 3.管理**粉客户，督促客户下单、配送，完成销售目标； 4.管理**粉业务团队； 5.开发**粉空白网点和维护现有网点;； 6.组织开展各项促销活动； 7.制定本地区日常运作的费用预算，审核本区域发生的各项费用使用的真实性、有效性、时间性，经审批后严格执行并不断跟踪回顾； 8.维护和管理价格体系，严禁跨区和区域内窜货； 9.调整产品结构、建设销售渠道、正确引导经销商，管理经销商、重点终端客户，对经销商销售目标层层分解直到县级市场，将任务分解到单人单店，提高单店绩效。 10.负责对经销商资质及经销商参与经营人员进行审核。 领导交付的其他临时性工作。 任职要求: 1、学历***大专及以上  总工作经验年限3年以上 2、专业技能：1、熟悉掌握全国性快速消费品销售技巧；2、具备组织促销活动能力；3、具备开发新渠道、整合资源的能力。 3、经验要求  年限（年） 熟悉快消品销售或市场营销工作的实际操作经验 2年以上 同行业销售经验 2年以上 简历接收周期：2024-08-14~2024-11-13

岗位职责: 1.经/分销商基础管理： 协助营销总部渠道经理审核整理经分销商设立、汰换等相关申请； 协助营销总部渠道经理收集各项经/分销商评估数据资料； 经销商管理相关实行：合同、融资、保证金、经销商质量管理等数据收集。 2.终端渠道管理： 协助营销总部渠道经理追踪零售终端拜访项目的执行进度，收集区域汇总报告、整改报告； 收集分析终端门店资料表。 3.销售体系建立： 统计伊利城市经理和业代定岗定职； 收集经/分销商配置业务人员服务终端情况。 4.其他职责： 协助销售部渠道单元收集区域渠道管理类的统计数据资料； 领导交付的其他临时性工作。 任职要求: 1.***本科及以上； 2.市场营销、工商管理及相关专业； 3.熟悉快消品销售或市场营销工作的实际操作经验，对各阶渠道特性, 现状及发展有深入的了解，相关工作经验2年以上； 4.熟练office办公、数据统计分析。 简历接收周期：2024-06-13~2024-07-31

岗位职责: 1、完成区域分配的销售指标； 2、完整运用拜访客户步骤，保证帐款回收与管理； 3、迅速有效反馈市场讯息、同业动态、客户建议； 4、不断开拓新客户，拓展新品，使得区域内经销商经营能覆盖重点门店 5、作好拜访路线规划定期拜访门店和客户，根据客户的需要提出正确的建议； 6、迅速有效应付并解决客户之反对与抱怨事项； 7、市场讯息、同业动态、客户建议等反应报告，提供决策和谋略，改善策略之参考； 8、报表数据真实准确，真实反馈市场情况； 9、遵守公司制度，执行政策及交办的任务。 任职要求: 1、2024年本科及以上应届毕业生，专业不限，市场营销等相关专业优先，学习成绩良好； 2、CET4及以上英语水平； 3、积极、乐观、向上，具有良好的学习能力、沟通能力、抗压力，吃苦耐劳； 4、具有优秀的领导力，具备强烈的进取心。

为销售领域培养具有领导力和营销专业技能的培训生项目，通过专业岗位历练，深入参与经销商管理、门店管理等，迅速成长为负责销售领域重要管理工作的经理，并为未来成为销售领域的核心管理人才做好准备。 福利待遇: 1.具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2.为员工提供完善的社会保险和商业保险。 3.为员工提供丰富的培训机会和职业晋升空间。 4.为员工提供良好的工作氛围和发展平台。

岗位职责： 深耕销售领域的基层岗位，通过一线业务市场历练，掌握销售领域需具备的知识和技能，深入参与市场业务运营、新兴渠道模式探索及经销商管理工作，快速成长为具有结构化销售管理思维、能独立管理大客户及操盘城市销售运营的经理，并为未来成为营销领域的核心管理人才做好准备。 任职要求： 1、2025年本科及以上学历应届毕业生； 2、专业不限，市场营销、国际经济与贸易、工商管理、英语等专业优先； 3、CET4及以上（包括雅思、托福等英语等级认证）； 4、诚实守信，性格开朗，身体健康，无不良行为记录； 5、具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神，能承受较大的工作压力，具有良好的书面及口头表达能力； 6、在校期间担任学生干部、有文艺或体育特长者优先考虑。 工作地点： 江苏、浙江、安徽、上海 招聘流程： 简历投递—初试—复试—综合素质终试—offer发放—三方签约 福利发展： 完备的人才培养体系： 【新人成长训练营】：3个月培训，快速从职场小白蜕变为职材精英 【定制化培训】：3-24个月定制化培训，导师带你成就职业新高度。 【职业发展训练营】：持续提升专业技能与领导力，做职场最强王者。 【晋升通路】：内部竞聘专员——主管级（2-3年）——经理级（3-4年） 明晰的职业规划： 公司拥有完善的专业技术人员、管理人员和技能人员职业发展通道。 完整的薪酬福利体系： 薪酬：应届毕业生前三个月执行见习期工资标准6-8k（区别于岗位及地区标准）。 保险：“五险一金”，包含基本养老、生育、医疗、失业、工伤等社会保险和住房公积金。 福利：住房补贴、交通补贴、话费补贴、高温补贴、生日贺金、结婚礼金、节日福利、团队活动经费等。 休假：国家规定的各类假期，如探亲假、公休假、婚假、产假、护理假等。

岗位职责： 1、理解化学领域相关概念。 2、了解分析化学基础理论。 3、能够按照操作标准开展简单项目检测工作。 4、依据质量标准要求，对检验过程中对检验异常进行进行及时反馈，准确出具检测结果。 任职要求： 1、学历：本科及以上 2、专业：食品科学与工程类,生物医学工程类等

岗位职责 1、负责监督原料的领用工作，保证各种原料的使用数量准确，避免人为因素造成原辅料的浪费。 2、负责本工段生产设备的正常运转，现场卫生的清洁与保持，保证设备运转率。 3、负责产品入库数量核对工作，严格执行入库程序，保证产品入库数量准确率。 4、负责对生产过程（包括新工艺变更和异常情况发生）进行危害分析，确保生产过程危害被识别并在可控范围内。 5、按照公司质量体系要求，做好生产过程控制，产品不合格品件数小于公司制定目标。 6、负责生产加工过程的不合格品（包括原料奶、原辅料、成品、半成品）处理符合国家及事业部相关要求。 7、保证生产产品质量，降低成本、节约费用，节能降耗完成部门制定目标。 8、安全生产，保证产品安全、人身安全、设备安全。 9、每日进行现场检查，并对整改效果进行验证、跟进，促进生产部现场水平的整体提升。 任职要求: 学历：本科 工作经验年限：不限 专业知识技能：专业不限，机械类、食品工程类专业优先 能力要求：专业能力、认真负责

岗位职责: 1、按照要求进行设备点检、润滑、维护保养及大修，消除设备缺陷。 2、按照要求录入MES系统执行情况，确保TBM100%执行。 3、运用PM方法对设备运行过程数据及故障进行收集、分析，输出解决问题的对策，提升设备运转效率。 4、对质量领先管理体系战略、方针、目标等内容知晓，并对需要承接的工作进行策划，制定行动计划，促进有效落地实施。 5、定期检查设备及工作区，查出带有安全隐患的工作环境和安全问题并整改。 6、正确辨识岗位安全警告标志，积极参与单位组织的各项安全生产活动。 7、维修费用：跟踪所辖工段维修费用使用情况，针对异常花费进行分析改进，做到费用合理使用。 任职要求: 1、学历：本科 2、专业：电气、机械及自动化相关专业优先。 3、专业知识技能：了解生产工艺、设备六大系统及相关操作规程与维修维护标准等。 4、经验：从事过机电、化工机械、乳制品（专业） 、自动化、电气工程等相关工作者优先。

职位职责： 1、负责包装机的操作及该条生产线人员安排，并且会操作车间设备； 2、统计在线产品数量，负责领用原辅材料； 3、负责对设备的维护保养和检修，协助工段长和主任完成大修的计划； 4、负责合格产品的装箱、封箱和包装箱的成型、封口、日期打印；对各线的产品日期和质量进行监督负责； 5、生产成本控制（能源消耗的控制、直接材料的控制），生产结束对辅料进行盘库做好对应的记录填写； 学历/专业：乳品/食品/机械相关专业； 工作能力：了解设备原理，接受工厂倒班安排

岗位职责： 1.执行公司下达的市场方案及政策，制订所辖区域市场规划，营销规划，整理汇总市场动态信息； 2.执行市场流程，反馈并解决存在的问题； 3.管理所辖区域经销商，根据区域市场进、销、存情况，指导经销商调整渠道策略； 4.进行市场走访，检查各市场产品铺市、陈列及产品新鲜度等情况，及时了解促销活动效果和竞品动态信息； 5.对市场上出现的投诉问题进行及时妥善处理； 6.加强团队建设，完成对团队成员的日常培养和管理工作； 7.完成对区域促销费用及日常费用的管控等。 任职要求： 1.本科及以上学历，熟悉乳品、饮品等快消品销售管理模式； 2.具有3年以上大型快消企业销售经验，其中至少2年以上团队管理经验； 3.具备较强的销售及说服能力、制定销售策略能力、业务敏锐度及结果导向，具备良好的销售素质； 4.能够适应快消品行业销售工作节奏，能够适应出差； 5.工作地：云南、贵州、广西各地城市。

岗位职责： 1.执行公司下达的市场方案及政策，制订所辖区域市场规划，营销规划，整理汇总市场动态信息； 2.执行市场流程，反馈并解决存在的问题； 3.管理所辖区域经销商，根据区域市场进、销、存情况，指导经销商调整渠道策略； 4.进行市场走访，检查各市场产品铺市、陈列及产品新鲜度等情况，及时了解促销活动效果和竞品动态信息； 5.对市场上出现的投诉问题进行及时妥善处理； 6.加强团队建设，完成对团队成员的日常培养和管理工作； 7.完成对区域促销费用及日常费用的管控等。 任职要求： 1.本科及以上学历，熟悉乳品、饮品等快消品销售管理模式； 2.具有3年以上大型快消企业销售经验，其中至少2年以上团队管理经验； 3.具备较强的销售及说服能力、制定销售策略能力、业务敏锐度及结果导向，具备良好的销售素质； 4.能够适应快消品行业销售工作节奏，能够适应出差； 5.工作地：云南、贵州、广西各地城市。

岗位职责： 1.执行公司下达的市场方案及政策，制订所辖区域市场规划，营销规划，整理汇总市场动态信息； 2.执行市场流程，反馈并解决存在的问题； 3.管理所辖区域经销商，根据区域市场进、销、存情况，指导经销商调整渠道策略； 4.进行市场走访，检查各市场产品铺市、陈列及产品新鲜度等情况，及时了解促销活动效果和竞品动态信息； 5.对市场上出现的投诉问题进行及时妥善处理； 6.加强团队建设，完成对团队成员的日常培养和管理工作； 7.完成对区域促销费用及日常费用的管控等。 任职要求： 1.本科及以上学历，熟悉乳品、饮品等快消品销售管理模式； 2.具有3年以上大型快消企业销售经验，其中至少2年以上团队管理经验； 3.具备较强的销售及说服能力、制定销售策略能力、业务敏锐度及结果导向，具备良好的销售素质； 4.能够适应快消品行业销售工作节奏，能够适应出差； 5.工作地：云南、贵州、广西各地城市。

一、岗位职责： 通过深入参与卖场业务运营、新兴渠道模式探索及经销商管理工作，快速成长为具有结构化销售管理思维、能独立管理大客户及操盘城市销售运营的经理，并为未来成为营销领域的核心管理人才做好准备。 二、任职要求： 1、2023年应届毕业生，能够按时取得***书、***书； 2、专业不限；销售类，市场营销、工商管理等相关专业优先； 3、英语水平要求：英语四级（425分以上）； 4、在校期间学习成绩良好，整体成绩挂科/补考累计不超过 4 科，未受过记过以上处分； 5、五官端正、身体健康； 6、诚实、责任心强、有进取心、有较好的沟通能力、抗压能力； 7、具有文艺、体育特长、学生会或党团干部工作经验及外部公司销售相关岗位实习经验优先；

1.负责产品打包和部署 2.客户售后问题处理 3.产品培训与技术支持 4.上下岗位对接，包括开发测试产品和销售等岗位 5.定期例检和维护 6.客户档案记录和更新

1.抖音、快手店运营，负责公司线上店铺的选品，上架，优化，更新，运营等相关事宜，有电商经验者优先。 2.管理店铺每天汇总，开发店铺近期线上爆品，配合摄影及主播做好引流及直播后台任务。 3.我们是一个全新的组织，需要一群有冲劲的您一起加入共谋合作发展，欢迎您的加入。