【岗位职责】 1、负责运行引流课程社群，提升社群活跃度，打造高价值，高粘性社群。 2、持续挖掘用户需求，有针对性的对不同类型用户进行销售转化，为课程售卖转化率负责。 3、落地执行社群运营流程，并参与流程的梳理及优化迭代。 【任职要求】 1、专科以上学历，有社群运营工作经验。 2、善于用户引导，具有强转化意识。 3、擅长分析总结，能够深度挖掘用户需求。 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。 【薪资福利】 1、无责底薪4K+餐补300+提成 2、13：00-10：30，月休6天（上8休2），前5天10点左右下班，后3天涉及转化需要11点30左右 3、入职缴纳五险一金（15号节点）

（一）岗位职责： 1、通过电话沟通的形式，协助提醒客户及时处理逾期的款项，完成工作目标； 2、及时了解客户个人情况、逾期原因，进行风险提醒，并说明逾期后果，协助解决还款遇到的问题； （二）任职要求： 1、18-32岁，接受应届生，男女不限 2、工作态度端正，学习能力强 3、有责任心、团队合作意识强 （三）薪资结构： 岗位工资+浮动绩效+激励奖金+其它津贴 （综合工资8K—13K+） （四）公司福利： 1、入职即签订劳动合同，购买六险一金（公司额外增加意外险），婚假、年休假、产假等法定假期。 2、晋级调薪：每年至少2次调薪机会，表现优异者累积工资上浮30% 3、晋升机制：公司目前处于快速发展期，所有班组长管理干部均内部竞聘选拔 4、额外福利：开门红、年终奖、年功津贴、季度购物卡、法定节假日红包及其它或有福利 5、团队活动：羽毛球、乒乓球、网球、足球、篮球、游泳、瑜伽等多个兴趣协会，每周组织协会活动，团队不定期开展团队拓展活动。 （五）工作时间： 9:00—6:30（午休1.5h） 月休8天。 （六）工作地址： 武汉市东湖高新区光谷大道 金融港B14栋 / 金融港A9栋

岗位优势：学员主动添加微信！下班打车报销！！月入1W+！！！ （下班打车报销！！！！！！） 岗位职责： 1、负责运行引流课程社群，提升社群活跃度，打造高价值，高粘性社群。 2、持续挖掘用户需求，有针对性的对不同类型用户进行销售转化，为课程售卖转化率负责。 3、落地执行社群运营流程，并参与流程的梳理及优化迭代。 任职要求： 1、专科以上学历，有教育行业销售工作经验。 2、善于用户引导，具有强转化意识。 3、擅长分析总结，能够深度挖掘用户需求。 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。 薪资福利： 1、无责底薪4K+餐补300+提成 2、13：00-10：30，月休6天（上8休2） 3、入职缴纳五险一金

职位职责： 1、了解不同层级主播的需求和痛点，为主播成长跃迁提供工具能力和策略牵引； 2、负责团播产品运营工作，深入公会和主播，调研对开播和经营工具的诉求，推进产品化并追踪上线反馈； 3、协调各部门资源和支持，能独立推进运营需求开发落地。 职位要求： 1、3-5年产品运营工作经验，热爱直播行业，有开播工具、营收相关经验优先； 2、有较强的抽象逻辑思维和数据分析能力，以数据和结果为导向； 3、自驱力强，有良好的沟通合作意识和团队协作能力。

岗位职责： 1、负责燕麦烘焙官方账号、烘焙课程等内容的直播，主要在抖音、小红书、视频号等平台进行直播； 2、通过直播间传递品牌价值，增加用户信任度，获取用户线索，配合售卖品类； 3、根据公司整体要求，完成每月直播场次和总时长，持续分析优化直播间的风格与内容。 岗位要求： 1、有1年以上平台销售或销售经验者优先，有教育类/教培、烘焙行业的优先，有直播经验的优先； 2、有极强的逻辑性、条理性，沟通能力好，学习能力强，普通话标准，镜头感强，能快速熟悉新环境接纳新事物； 3、独立完成直播内容，懂促单，有一定的带货控场能力，活跃直播间氛围； 4、目标感强，做事果断，有较强的团队协作精神。

职位职责： 1、负责汽车出镜直播，负责车辆讲解，为直播目标达成负责； 2、根据直播间氛围与粉丝互动，有较好的控场能力，能够调动粉丝情绪，增加粉丝活跃度； 3、针对剧情和口播等不同类型的短视频，撰写短视频脚本，拍摄并剪辑视频； 4、对直播数据有基础的分析能力，能够根据要求快速调整直播流程和话术。 职位要求： 1、亲和力强，性格外向，镜头感强，普通话标准； 2、熟悉汽车，了解新车/二手车买卖过程的痛点，有车辆销售或主播相关从业经验者加分； 3、有出镜相关经验，能够剪辑简单的短视频。

职位职责： 1、负责多人视频或多人语音内容体系的搭建和运营工作，对供给侧的增长和营收负责； 2、依据业务的目标和产品的发展阶段，设计和推进落地相应的互动玩法和内容活动； 3、有内容视角，独立打造优质品类内容或玩法，提升直播内容的丰富度。 职位要求： 1、本科及以上学历，了解直播互动运营打法，能通过运营手段提升收入和活跃，有3年以上聊天室相关经验优先； 2、有较强的协调沟通能力和有一定的抗压能力，善于跨部门解决问题； 3、有较强的抽象逻辑思维和数据分析能力，以数据和结果为导向； 4、学习能力和自驱能力强，善于洞察和学习行业内优秀的商业模式，并积极应用在业务中。

职位职责： 1、深入理解直播主播在开播过程中与前后的动机，剖析场景中存在的痛点与潜在机会点，通过产品手段与策略手段给出解法，从而有效提升主播的活跃度； 2、负责主播经营工具的建设，核心目标是为主播提供高效便捷的经营工具，包括但是不限于，直播间流量经营与分析工具、开播预约、高价值关系触达与经营、主播成就等，这些工作涵盖了移动端和直播专业PC开播工具； 3、主导相关产品设计，跨团队多方协作，深入联动区域运营、研发、设计、算法等各环节角色推动项目落地并达成业务目标； 4、建立合理的数据指标体系，持续跟踪产品运营数据，对产品效果进行评估和分析，及时调整策略，实现产品的持续优化和迭代。 职位要求： 1、本科及以上学历，统计学/数学/计算机相关专业优先，具备3年及以上用户侧产品经验，兼顾平台及策略产品背景，有流量策略、创作者侧工作经验优先； 2、具有优秀的产品设计能力和业务理解能力；能够通过数据或流程发现问题，并推动问题解决； 3、逻辑思维能力强，能在跨团队合作中就关键问题建立有效沟通，并能推进落地； 4、较强的项目管理能力和抗压能力，能够把握各方需求及整合资源，实现跨部门合作达成； 5、英语可以作为工作语言，能够适应英文工作环境； 6、对内容产品有热情，是内容产品重度用户优先。

职位职责： 1、深入理解不同阶段直播主播的需求，剖析主播成长中的痛点和潜在机会点，通过产品手段与策略手段，帮助主播成长，从而有效提升主播的规模与活跃度； 2、负责主播全生命周期的策略探索，包括但不限于不同活跃度和不同生命周期主播的策略研究与实践，明确和持续迭代主播侧核心指标，确保主播的生态健康与持续增长，对主播生态的多样性与健康度负责； 3、负责主播策略产品的建设和运营推广，涵盖人群洞察、监控预警、策略研究与配置、策略复盘等功能，为主播成长和诊断调优业务提升迭代效率提供支持； 4、紧密协同研发、运营、策略中台、区域运营等团队，负责独立主播管理项目，推动产品能力和主播诊断调优策略的落地；其中，该岗位将制定产品规划、定义需求、跟进开发进度、进行测试并推广培训； 5、设定合理的数据衡量指标，持续监测和挖掘各功能模块的效率和逻辑优化，不断进行产品模式创新和业务迭代，高效快速地与项目团队协同合作，实现业务目标的达成。 职位要求： 1、本科及以上学历，统计学/数学/计算机相关专业优先，具备3年及以上用户侧产品经验，兼顾平台及策略产品背景，有流量策略、创作者侧工作经验优先； 2、具有优秀的产品设计能力和业务理解能力；能够通过数据或流程发现问题，并推动问题解决； 3、逻辑思维能力强，能在跨团队合作中就关键问题建立有效沟通，并能推进落地； 4、较强的项目管理能力和抗压能力，能够把握各方需求及整合资源，实现跨部门合作达成； 5、英语可以作为工作语言，能够适应英文工作环境； 6、对内容产品有热情，是内容产品重度用户优先。

【少年得到】素养教育行业获证单位，国内头部素养教育公司，靠谱、稳定，现面向全国招募长期班辅导老师 【你想了解的都在这下面】 工作时间：错峰上班！年轻人青睐的懒觉班！ 下午13-21点上班，周末双休！ 【薪资福利&双通道晋升】 1、薪资构成：高无责底薪4.5K-5.5K+岗位绩效+服务绩效+续费奖金+餐补，综合薪资6-10k，多劳多得！ 2、上班时间：下午13-21点，周末双休 法定节假日正常休息 3、五险一金：入职缴纳五险一金，试用期也缴纳！ 4、双通道晋升：专业方向/管理方向多维度发展路径，晋升机会多，公开透明！ 6、更多福利：下班打车报销、95后、00后团队，扁平化管理，充满活力氛围好！ 【任职要求】 1. 专科及以上学历，专业不限，可快速到岗者优先； 2、一年以上教辅/学管社群运营经验； 3、目标导向，有自驱力，强抗压能力，具备良好的沟通能力，主观判断力； 【工作内容】 1、考核指标：负责正价课学员的续费、转介绍、扩科、完课、退费等数据指标； 2、过程动作：通过对用户学习周期做全程跟踪，进行针对性的学习管理和日常服务，指导督促用户养成良好学习习惯，通过日常社群运营动作提升用户满意度； 3、团队协同：保持与团队高度协同，保质保量完成团队日常工作要求； 4、异议处理：及时沟通对接解决用户的相关投诉、建议及退费等问题，做到及时反馈并协助优化工作流程。

企业福利待遇（欢迎伙伴们加入·）： 1、下班打车报销（适合离家比较远的伙伴~） 2、人才公寓（酒店式单人间 双人间 环境好） 3、每月300元餐补 4、晋升快（每年6月12月会有一次晋升~） 5、工作环境非常好（可根据个人所需点外卖，如果自己待带饭，公司有有冰箱、微波炉） 6、司庆和新春年会、年度体检、节日福利、周年礼物、团建活动等！ 【岗位职责】 1．教学服务：协助完成教学工作，按时且保质保量进行作业批改，对学进行课后辅导； 2．学情回访：做好学员及家长的服务工作，及时根据客户需求进行答疑，与学员保持高粘性关系； 3．社群运营：做好建群运营任务； 4．续费任务：根据业务安排，完成续费指标。 【薪资待遇】 1、（阅读营）薪资：无责底薪4-5K+服务绩效1500+岗位绩效500+续费提成+餐补300 （素养中心）薪资：无责底薪4.5-5.5K+绩效800+续费提成+餐补300 2、入职缴纳五险一金（15号节点） 3、上班时间：13：00-21：00，双休 【任职要求】 1、专科及以上学历； 2、半年以上教辅/学管/社群运营经验； 3、目标导向，有自驱力，强抗压能力，具备良好的沟通能力，主观判断力； 4、加分项：语文教师资格证；热爱阅读；半服务半销售经验。

职位信息 1、负责公司直播产品产品讲解，视频的拍摄及直播上镜，通过视频及直播展示产品整体效果，引导粉丝购买推荐产品； 2、前期商品信息的整理工作，参与团队制定相应商品直播销售话术； 3、维护直播粉丝，增加粉丝数量，提高销售转化率； 4、总结直播中的问题并反馈，数据统计并分析及复盘，优化直播内容，提高粉丝活跃度，增强粉丝的粘性和回购； 5、懂得挖掘产品卖点/故事、以贴近用户的视角讲解产品，信任话术等，提升卖货转化率，达成销售目标。 6、协助策划直播内容，并通过优化话术手段积极调节直播气氛，与粉丝互动，调动情绪，提高直播间活跃度。 任职要求: 1、本科以上学历，性格开朗，口齿清晰，丰富流利的表达能力和镜头表现力，有良好的临场应变能力和心理素质； 2、对直播行业有基础认识，熟悉电商直播平台，有1年以上的电商主播经验者优先考虑； 3、语言组织能力强，言语亲切，具有感染力，减少于观众间的距离，风格独特，具有吸引力； 4、日播要求4-6小时，吃苦耐劳、勤奋、有上进心，服从工作安排。 加分项： 形象气质佳，上镜，对传统文化、养生食疗有一定研究和喜好。 注：投递简历时请附上直播切片链接。谢谢！ [公司简介] 塔下文化于2018年创立，是一家专注泛国学与传统文化领域的优质内容、IP与产品供应商,立志复兴中华传统文化，打造3亿用户的精神依归，成为泛国学赛道的优质内容与杰出产品的头部品牌。 公司以AI科技弘扬传统文化，以互联网模式驱动高效运营，以用户需求为中心打磨优质产品，目前旗下30+微信号矩阵、全网粉丝1200w+、日活100w+，精准付费用户近50万+。 当前，公司聚焦传统文化与大健康两条主赛道，并切入视频、直播、海外等新内容市场，创造更多用户热爱的杰出产品。

岗位：主播 岗位职责： 1、 抖音本地生活行业日常直播； 2、学习并沉淀行业知识，营造符合品牌调性的直播间氛围； 3、与团队一起共创优质直播内容，完成团队GMV目标； 4、完成每月直播场次和时长，并积极配合短视频拍摄工作。 任职要求： 1、形象气质姣好，镜头表现力强； 2、大学本科及以上学历，有口才、有创意、思维灵动、多才多艺，具有较强的个人风格； 3、有电视台/电商平台/视频网站/自媒体大号相关工作经验，深谙强内容和强主播能力的基本逻辑，有优秀主播经验者优先考虑； 4、学习能力强，目标导向强，抗压力强，有强团队合作意识。

岗位要求： 1、负责公司抖音/视频号等直播间上镜和直播，展示产品整体效果给买家； 2、有主题的讲解产品卖点，解答粉丝购买疑虑，引导粉丝购买推荐商品； 3、熟悉抖音、快手等直播平台，负责带动直播间气氛，及时与客户互动，促成订单； 4、与用户群体互动，保持用户粘性及用户活跃度，研究粉丝属性及用户习惯培养，不断挖掘优化直播和短视频的内容； 5、参与短视频出镜拍摄，视频评论区参与粉丝互动，维护现有粉丝量。 任职要求： 1、半年以上抖音、视频号直播平台带货经验； 2、形象气质佳、有亲和力，在镜头前有较强感染力和应变能力； 3、具备良好的镜头感，表现欲强，抗压能力强，对直播行业感兴趣。

你的目标是借助“橙语堂”的课程体系支持，成为学员尊敬的学习顾问。 需要你做的事： 1、负责运营橙语堂线上/线下学习项目，包括课程安排，工具使用，学员问题解答等； 2、营造良好的学习氛围，对学员的打卡率，满意度，推荐指数等指标负责； 3、用心观察和支持学员学习实战，挖掘学霸，深度连接； 4、定期跟学员沟通，收集反馈学员问题，不断优化我们的课程服务和运营体系。 我们希望你： 1、认同橙语堂的营销理念和价值观，传递更多真善美的力量； 2、有金融或教培从业经验优先，这样的你，更懂学员； 3、班班的工作，都是细活儿，需要你有充足的耐心和细心； 4、在学员心里，你是贴心靠谱的学习顾问，需要你有较强的服务意识，不要嫌麻烦，喜欢跟人沟通，助人成长。 其他说明： 1、经验不足？！谁曾经不是个菜鸟。欢迎心怀梦想、脚踏实地的你，先从助理开始。 2、团队拥有核心、原创的理念、方法、工具和系统、完整的人才培养机制来支持你快速成长。 想了解我们正在做的事，请关注微信公众号——橙语堂（ID:chengyutang2014）。 这是一个有温度的金融人营销学习平台，潜伏着四海八荒30万+金融学霸。我们始终相信：世界上之所以有营销，不是因为Sales要完成业绩，而是因为客户要解决问题。 我们一直在努力：让卖者更有骨气，让买者更有底气。 期待你的加入！