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工作内容: 1.负责回复渠道问询,解答用户疑问和分析顾客需求,并完成订单转化; 2.负责查询跟进订单预订信息,受理及主动解决客户对于业务的退订、修改、投诉等服务; 3.具备处理问题、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力; 4.按时完成公司/团队要求的业绩指标。 经验要求: 1.具备1年以上旅游行业工作经验,愿意从事旅游销售工 2.热爱旅游行业及操作工作,工作积极主动,有责任心,能承受一定的工作压力; 3.具有良好的职业理念和团队协作精神,高度的服务意识,性格开朗、有较强的沟通协调能力。 4.此岗位为早晚班轮班制,月休8天,节假日上班按照法定三倍工资发放(早班 8:00-16:00,晚班16:00-24:00、常规休息1h)
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工作内容: 1.负责回复渠道问询,解答用户疑问和分析顾客需求,并完成订单转化; 2.负责查询跟进订单预订信息,受理及主动解决客户对于业务的退订、修改、投诉等服务; 3.具备处理问题、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力; 4.按时完成公司/团队要求的业绩指标。 经验要求: 1.具1年以上售后客服或销售工作经验,优秀应届生毕业生亦可; 2.热爱服务行业及操作工作,工作积极主动,有责任心,能承受一定的工作压力; 3.具有良好的职业理念和团队协作精神,高度的服务意识,性格开朗、有较强的沟通协调能力。 4.此岗位为早晚班轮班制,月休8天,节假日上班按照法定三倍工资发放(早班 8:00-16:00,晚班16:00-24:00、常规休息1h)
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岗位职责: 1.负责公司产品的市场销售及推广,根据市场营销计划,完成销售指标。在总经理领导下根据年度销售任务,分解完成季度、月度销售目标,定期汇报工作情况; 2.负责区域内高校市场的客户资源开发,独立拜访拓展新客户,维护现有客户资源保持长期战略合作关系,不断扩大销售额与客户资源; 3.进行商务谈判工作,洽谈合作发展,全流程跟踪,拟定标书、报价、签订合同、收款; 4.了解国内同行业技术,行业动态资讯,负责区域内市场信息的收集及竞争对手的分析,以便及时发现市场机遇和挑战,并相应地调整销售计划和策略; 5.领导安排的其他任务。 任职要求: 1.***专科及以上学历,具有销售行业3年及以上的工作经验,对销售有热情度; 2.善于沟通,熟悉商务礼仪与熟练掌握谈判技巧,能接受短期出差; 3.有良好的的团队协作精神、良好的协调、沟通和把握全局的能力; 4.思维敏锐,富有创新精神,环境适应能力强,抗压能力强; 5.从事过智慧校园、智慧教室、在线教育、弱电项目、物联网相关产业市场营销业务等相关行业者或高校客户优先考虑。
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岗位职责: 1.负责公司产品的市场销售及推广,根据市场营销计划,完成销售指标。在总经理领导下根据年度销售任务,分解完成季度、月度销售目标,定期汇报工作情况; 2.负责区域内高校市场的客户资源开发,独立拜访拓展新客户,维护现有客户资源保持长期战略合作关系,不断扩大销售额与客户资源; 3.进行商务谈判工作,洽谈合作发展,全流程跟踪,拟定标书、报价、签订合同、收款; 4.了解国内同行业技术,行业动态资讯,负责区域内市场信息的收集及竞争对手的分析,以便及时发现市场机遇和挑战,并相应地调整销售计划和策略; 5.领导安排的其他任务。 任职要求: 1.***专科及以上学历,具有销售行业3年及以上的工作经验,对销售有热情度; 2.善于沟通,熟悉商务礼仪与熟练掌握谈判技巧,能接受短期出差; 3.有良好的的团队协作精神、良好的协调、沟通和把握全局的能力; 4.思维敏锐,富有创新精神,环境适应能力强,抗压能力强; 5.从事过智慧校园、智慧教室、在线教育、弱电项目、物联网相关产业市场营销业务等相关行业者或高校客户优先考虑。
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工作职责: 1、收集、掌握酒店行业的各种销售信息,完成酒店营销策划方案 2、完成与酒店合作从签约到上线过程中的沟通协调、信息录入等工作; 3、处理合作过程中出现的各类活动、价格调整、到期后续签等日常运营事务; 4、与合作商户保持联系,推动参与促销活动,并协助客服解决客诉; 5、认真执行分配工作,达成业务目标; 任职资格: 1、大专以上学历,应届毕业生,实习经历6个月以上优先; 2、有好奇心,乐于学习。善于提问和总结,积极思考,开放沟通,执行力强,有较好的口头沟通能力和文字能力; 3、有好胜心、上进心,不怕困难不服输,敢于挑战高薪,突破自我; 4、能够通过熟练运用Office等软件提升工作效率。
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岗位职责:开发客户 策划行程 岗位要求:五官端正 有较强的沟通能力
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招贤纳士,旅游顾问 薪资:底薪3000各类奖金, 上岗两个月,月薪轻松过两万 福利:节日福利+不定期团建 培训:内外部培训(专业知识+不定期拓展训练),帮助员工成长(我亲自培训) 业绩突出带薪旅游 提供住宿,工作地北京 提供住宿,工作地北京 提供住宿,工作地北京 任职要求: 1、热爱旅游行业,有销售行业工作经验者优先; 2、具备良好的客户服务意识,灵活维护客户关系; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、能吃苦耐劳,保持良好的工作积极性; 5、有良好的团队合作意识和承压能力,善于挑战。 不满足现状,渴望在行业崭露头角的你,渴望实现自己生命价值的你,联系我,加入我们,让我们一起共创大事业 联系人:蔡经理
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直播主播— 兼职 (根据业务需求决定,常规3 小时/场,每周4场) 基本职责: 1. 负责游轮品牌官方电商渠道直播,包括但不限于微信小程序、视频号、飞猪、抖音、小红书 等。 2. 常规情况下每周直播4次,时长3 小时,中午场11:00-14:00 或 晚场19:00 至 22:00。618双11等大促期间直播频次和直播时长可能加强,按照每月直播计划灵活调整。 3. 与直销团队紧密配合,提前熟悉每阶段促销机制和销售卖点,以及直播间互动机制,能向客人准确传达促销和产品信息。 4. 需提前接受并通过产品培训和定期测试,熟悉产品知识,领券下单流程等,直播间耐心介绍并引导下单并准确回复客人提问。 5. 根据直播主题需求进行相应妆造配合。 6. 对直播数据负责,定期参与直播团队复盘,提高直播间转化率。 任职要求: 1. 至少2年从事直播行业经验,1年的销售经验,游轮旅游从业者优先。 2. 熟悉直播平台规则以及基本直播间操作(微信、抖音、飞猪、小红书、美团等)。 3. 形象端正,举止得体,普通话标准,能代表品牌形象。 4. 英语口语能流畅表达者优先,可能有场次有外籍嘉宾互动需求。 5. 较好的销售敏感度,能准确把握直播间客人诉求。 6. 优秀的沟通能力和语言感染力,能够给观众带来积极的影响力。 7. 较强的应变能力,能应对直播中突发事件。
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岗位职责 1、完成部门销售目标,并为部门销售结果负责; 2、负责旅行定制部标准化SOP建设和落地,做好细节管控; 3、收集岗位的培训需求,为有需要的同事组织部门的岗位培训; 4、负责提升员工成交转化能力,协助解决员工工作中遇到的疑难问题; 5、跨部门协调工作,实时反馈市场动态给公司产品部,以及前端抖音运营部,确保整个业务部门工作开展顺利,以及团队合作效率; 6、负责定制组日常管理。 任职资格 1、B2C旅游客资接待及转化工作经验3年以上(做过出境游最好); 2、具备SOP流程梳理及新人孵化能力; 3、具备产品拆解和营销话术总结能力; 4、销售经理或主管工作经验1年以上; 5、具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力;有较强的团队激励及统筹规划能力;优秀的沟通、协调、组织与开拓能力;较强的观察力和应变能力;优秀的决策力、学习能力、领导力; 6、正直、坦诚、自驱、抗压、拥抱变化、团队合作精神、承诺即所得。 工作时间: 工作时间8小时,月休6天
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工作职责 1、开拓新式续航,发展新客户,增加产品销售范围,同时负责市场信息的收集及竞争对手的分析。 2、学习和了解本产品线所有相关的目的地旅行知识,熟练掌握团队旅行的常用行程和编排技能,受理客户团队旅游的询单,熟练运用公司系统完成下单并收款,规避资金风险。 3、详细了解客户的旅行计划,产品需求,服务标准等细节情况,快速并合理地为客户提供品质化的团队旅游解决方案。 4、不断跟进客户的需求变化 与方案反馈。
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本公司为旅行社线路批发商,面对的客户均为同行旅行社、门店等同业客户,来应聘此岗位者不限行业,主要看销售经验和能力,岗位工作内容及职责: 1、开发发展客户,维护客户,学习掌握公司相关产品业务知识。 2、积极销售公司产品、努力发展客户、维系客户关系、配合公司其他部门的工作。 3、积极配合完成上级安排的各项工作任务,服从上级领导安排,服从公司管理。 4、吃苦耐劳,上进心强,肯学习,有集体主义精神。 目前有三种销售模式:一是对接同行外办客户,通过微信、QQ、电话等线上方式对接;二是对接各旅行社门店,地推、跑成都线下门店的方式;三是专门销售小包团、定制团、独立团、代订服务等业务。 待遇从优,有晋升机制: 二、薪资构成:底薪+社保+销售提成+提成保底+晋升空间+岗位级别津贴+职务津贴 有能力者可带小组,组长增加组长补贴。 提成:散客提成分为人头和纯利润。团队分人头和毛利润。 作息时间: 1、正常上班时间:周一至周五:早上9点上班,下午5点半下班,打卡上下班。 2、周六周日在家值班,若有工作需要处理的自行在家处理。 福利: 1、工作满一年享受每年5天带薪年假+5天带薪病假。 2、法定节假日在公司上班的享受国家规定比列的加班工资。 3、根据公司效益和个人工作表现情况奖励旅游。 4、节日礼物。 职位福利:绩效奖金、弹性工作、节日福利、员工旅游、带薪年假、周末双休、五险一金、每年涨薪 职位亮点:底薪+提成+绩效+话补+餐补+社保+津贴
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我们是一家做旅游卡项目的公司,一张旅游卡即可免费包吃包住包玩,一遍旅游一遍赚钱;旅游行业未来发展蓝海市场。因业务发展现招聘旅游卡销售,主要负责公司旅游卡项目的招商。 一、岗位职责: 1、负责对公司产品的引流及招聘销售 2 、具备较强的创新与市场分析、营销、推广能力,分析与解决问题的能力。 3、团队协助能力。 4、跟各实体商家谈合作,以赠品的形式推广给客户,实现商家业绩增长。 5、运用各渠道招商代理 二、任职要求: 1、年龄18-40岁,学历不限。 2、善于与人沟通,具有较强的应变能力,心理素质好。 3、有招商销售经验者优先 4、有创业经验意识的优先 5、有一定的思维逻辑愿意为自己事业付出。 6、时间自由,高提成,高收入,可兼职。 7、属于长期项目,寻志同道合者,共谋趋势红利。
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销售模式: 电销,面销,远程沟通,但不是纯粹的电销,公司会分配有需求的客户线索,自己去谈,但是也需要自己去挖掘客户线索,自己挖掘的客户,销售方式不限; 薪资待遇: 试用期无责底薪4000+转正底薪根据不同的收款业绩制定,收款提成(2.5%-10%)+聚餐团建+带薪旅游+带薪年假+全勤奖,每月综合工资10K+ 一、公司主营业务 喜望软件主要为客户提供智慧出行、社交、电商、教育、医疗、共享经济等行业解决方案以及定制开发,可为客户提供web网页,APP开发,小程序开发等一整套互联网软件。 二、工作内容 1、学习公司产品,了解行业特性; 2、根据公司提供的客户线索,电话联系客户或当面拜访,沟通梳理需求,制作方案和报价单,促进签单; 3、配合产品经理进行需求梳理和项目交付,外地客户可能会出差; 4、项目设计,开发和售后阶段配合产品经理和项目经理进行商务跟进,催款,完成老客户维护; 5、每月进行客户总结,完成公司业绩目标,配合运营统计客户线索,制定市场策略; 6、听从公司项目安排负责完成上级领导交办的其他的事宜。 三、岗位要求 1、专科以上学历,性别不限,年龄24-30岁,有互联网从业,定制软件开发销售优先; 2、具有互联网行业方案编写能力(word、Excel、PPT、思维导图、流程图软件使用熟练); 3、五官端正、表达能力强、反应敏捷、热爱学习; 4、普通话标准,能够接受跟客户远程电话沟通; 5、熟悉市场情况,具有独特开拓市场能力,具备优秀谈判技巧和交际沟通能力; 6、认同公司管理文化,人品端正,抗压力强,勇于挑战高薪; 7、自信、爱笑、心态好、服务意识强,懂得自我营销; 四、转正标准(入职后会进行以下内容的培训) 1、答辩讲解公司的产品; 2、答辩讲解公司的服务; 3、答辩话术; 4、了解公司的服务流程和优点; 5、熟练讲解公司的介绍和给客户演示讲解公司的软件。
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招聘旅游卡销售人员 你喜欢旅行吗?你想在工作中实现自己的旅行梦想吗?如果你的答案是肯定的,那么我们正在寻找的就是你! 我们是一家专注于旅游卡销售的公司,现诚招销售人员加入我们的团队。我们的旅游卡为客户提供了全球范围内的优惠旅游服务,包括机票、酒店、景点门票等。作为我们的销售人员,你将有机会与各种客户沟通,了解他们的需求,并为他们提供最优质的旅游卡产品。 我们希望你具备以下条件: ● 热爱旅游,对旅游行业有一定的了解和兴趣; ● 具备良好的沟通能力和销售技巧,能够与客户建立良好的关系; ● 有责任心和团队合作精神,能够承担工作压力; ● 有相关销售经验者优先。 作为我们的销售人员,你将享有以下福利: ● 具有竞争力的薪酬和提成制度; ● 完善的培训和晋升机制,为你提供广阔的职业发展空间; ● 定期的团队活动和旅游机会,让你在工作之余放松身心,享受生活。 如果你想加入我们的团队,请投递你的简历,我们期待你的加入!
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【岗位职责】 1. 中老年旅游行业,有固定用户池,主要负责带领团队转化已有社群用户 2. 负责制定公司国内及出境旅游产品销售计划,并组织实施 3. 管理团队成员的工作任务分配和工作进度跟踪,确保工作质量与效率达到预期目标 4. 跟进订单执行情况及时处理售后服务问题。 5.协助公司制定薪酬以及激励体系 【任职要求】 1. 专科及以上学历,有相关行业从业经验者优先 2. 精通国内外旅游业发展趋势及相关政策法规知识 3. 有较强的沟通协调能力以及良好的商业 4.3年以上旅行社门店店长或旅游销售负责人 5.可接受出差或外派国内其他城市