• 社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责本土内容、市场项目合作,引入优质直播内容、明星网红入驻平台,对用户增长负责; 2、挖掘和拓展经纪公司资源,负责项目跟进、谈判、合同签署等商务拓展工作; 3、对接本地广告代理商,参与制定并实施品牌策略、社媒运营、PR等工作; 4、开发线上及线下流量获取渠道,通过异业合作等进行资源置换和流量导入; 5、能对区域运营策略提出优化方案,持续发掘业务增长点。 任职要求: 1. 英语可以作为工作语言,有海外留学/生活经验优先; 2. 具备互联网思维,热爱互联网行业,对社交产品有强烈好奇心; 3. 具备优秀的团队合作精神,工作认真负责,逻辑性强,执行力高; 4. 良好的数据分析能力,熟练使用sql/python优先; 5. 能接受较高强度的工作压力,能接受海外常驻(base 印度尼西亚)。
  • 电商 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位注意事项: 1.早晚班制:早班9:30-6:30 晚班:13:00-22:00(中间1小时休息时间,8小时工作制) 2.每周休息2天,以排班的形式轮休 3.工作地点为:深圳市福田区深业上城(南区)一期2层S224号商铺 Sony Store 3.公司福利:五险一金、年度体检、带薪培训、半年调薪机会、津贴费、带薪年假等按照国家规定执行 4.此职位和第三方人力资源服务公司签约 岗位职责: 1. 向顾客正确传递索尼产品的价值 2. 为顾客提供真实的全方位的索尼产品体验 3. 为顾客提供索尼产品上门安装与调试的服务,并协助顾客处理部分产品的售后问题 4. 维护和改进店面陈列 5. 完成门店销售目标 6. 搜集顾客反馈 7. 组织店面顾客活动与内容讲解 8. 完成上级布置的其他事务岗位要求 岗位要求: 1. 大专及以上学历, 具备电子产品相关工作经验者优先 2. 耐心细致,有顾客服务意识,以顾客为导向 3. 良好的沟通谈判能力,能够快速与他人建立良好的关系 4. 热爱电子产品,喜爱索尼品牌 5. 成果导向,有良好的学习能力 6. 具备较高的团队合作精神
  • 15k-25k·13薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / B轮 / 500-2000人
    【工作职责】 1、负责印度尼西亚 UG-GAME业务相关运营与管理工作,包括营销推广、活动运营等需求跟进,统筹协调并评估运营策略效果与持续优化工作; 2、根据越南本地市场及人群,策划针对性运营策略,对游戏目标用户群体进行热点及用户需求跟进,策划线上策略及活动等,并负责实施与效果跟进; 3、负责活动方案的优化研究、 包括流量的使用及活动转化率,对业务用户的活跃、留存及新进目标负责; 4、负责国内外同类平台的活动监测、分析与总结,结合自身项目优化。关注竞品,定期输出竞品报告; 5、负责建立规范、高效的运营管理体系并优化运营策略,沉淀方法论。 【任职资格】 1、有二年及以上印尼市场运营经验,拥有电商、游戏等背景优先; 2、具备优秀的逻辑思维能力与用户运营能力、善于通过数据分析输出总结报告,优化并提升业务目标; 3、善于沟通,可协调各方资源实现活动达成目标; 4、有较强的执行能力、可以实现想法落地,并对效果负责; 5、有良好的英语专业优先;对印尼市场主流游戏了解,并深入体验; 6、拥有较强的本地(人力/支付/推广)资源,可接受0—1的新项目创新。
  • 其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位名称:产品销售与顾客体验顾问(官方直营店) 岗位职责: 1.向顾客正确传递索尼产品的价值 2.为顾客提供真实的全方位的索尼产品体验 3.为顾客提供索尼产品上门安装与调试的服务,并协助顾客处理部分产品的售后问题 4.维护和改进店面陈列 5.完成门店销售目标 6.搜集顾客反馈 7.组织店面顾客活动与内容讲解 8.完成上级布置的其他事务岗位要求 岗位要求: 1. 大专及以上学历, 具备电子产品相关工作经验者优先 2. 耐心细致,有顾客服务意识,以顾客为导向 3. 良好的沟通谈判能力,能够快速与他人建立良好的关系 4. 热爱电子产品,喜爱索尼品牌 5. 成果导向,有良好的学习能力 6. 具备较高的团队合作精神 岗位福利: 1、足额缴纳五险一金,一年2次(4月、10月)调薪机会 ,享受带薪年假、公司假、带薪病假、婚假、产假、加班费等 2、完善的进阶培训课程(带薪培训),广阔的职业发展 3、优先接触新发布的电子产品,享受内部折扣价 工作时间:早班9:30-18:30,晚班13:00-22:00,周休2天,休息日根据排班,一般会分开休 此职位在索尼直营店工作——武昌梦时代广场 注意:此岗位与上海合杰人才服务有限公司签约(入职即缴纳五险一金)
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    专业服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    包吃包住包体检免费班车接送,没有花销,挣得就是存的!电话面试不用白跑!(干到满月有入职奖) 全新宿舍楼,宿舍车间都有空调! 三河线束厂月6千五险 18-47周岁 男女不限 生产奔驰汽车线束,缠线 分线 8:30-20:30 两班倒  5500-7000 /月 每月10号时准‬打本人工商银行卡 免费体检,包吃住,三河内免费班车接送 工作地点:河北三河精工园园‬区内
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍:TikTok是一个覆盖150个国家和地区的国际短视频平台,我们希望通过TikTok发现真实、有趣的瞬间,让生活更美好。TikTok 在全球各地设有办公室,全球总部位于洛杉矶和新加坡,办公地点还包括纽约、伦敦、都柏林、巴黎、柏林、迪拜、雅加达、首尔和东京等多个城市。 TikTok研发团队,旨在实现TikTok业务的研发工作,搭建及维护业界领先的产品。加入我们,你能接触到包括用户增长、社交、直播、电商C端、内容创造、内容消费等核心业务场景,支持产品在全球赛道上高速发展;也能接触到包括服务架构、基础技术等方向上的技术挑战,保障业务持续高质量、高效率、且安全地为用户服务;同时还能为不同业务场景提供全面的技术解决方案,优化各项产品指标及用户体验。 在这里, 有大牛带队与大家一同不断探索前沿, 突破想象空间。 在这里,你的每一行代码都将服务亿万用户。在这里,团队专业且纯粹,合作氛围平等且轻松。目前在北京,上海,杭州、广州、深圳分别开放多个岗位机会。 1、作为隐私安全方向的项目经理,对接公司的法务和核心技术负责人,以满足各国各地区法律法规和社会业界对隐私安全不断提高的要求为目标,对接数据主权,权限治理,隐私基础设施建设等不同方面项目,结合对业务以及技术架构的理解端到端交付项目; 2、基于合规要求,深入各业务场景,参与和协助研发侧各团队进行技术方案的设计和落地执行,协助制定和深度理解公司整体在隐私安全合规方面的技术方案,驱动和判断隐私合规标准的拉齐; 3、负责涉及跨部门跨职能的多团队协作的重点项目/项目集的推进落地和全生命周期管理;对项目结果负责,在预期时间内达成既定目标,又兼顾业务影响;持续发现和分析团队、业务、项目中的共性问题,进行风险管理以及流程优化; 4、作为PMO团队(项目管理办公室)一员,结合业务和团队特点,设计以及落地项目管理流程与工具,通过定量/定性分析度量研发和团队协作效率并持续提升,积累和沉淀项目管理经验及方法论、团队知识库赋能培训团队项目管理相关内容。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上技术研发领域项目管理/管理咨询/产品技术等相关经验,较强的项目把控能力和极强的项目交付专业能力优先; 2、有较强的沟通能力(满足跨部门、跨角色、跨团队沟通),良好的与人交流协作的能力; 3、英语作为工作语言,具有良好的听说读写能力; 4、有较高的责任心、较强的抗压能力; 5、对新事物保持敏感和好奇心,善于学习,以结果为导向,不设边界,有很强的主人翁意识; 6、加分项:有安全/隐私/合规相关业务经验;技术研发工程师经验,熟悉互联网平台移动端/Web端/服务端/大数据/AI等相关技术;具备海外或国际化项目管理工作经验;持有PMP或Scrum等认证。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、基于业务部门需求,完成代码类/多模态大模型数据构建工作,设计标准规则进行数据生产,编写代码指令服务于AIGC相关大模型能力,并协助优化相关模型效果指标; 2、有良好的计算机语言能力,能够分析复杂的逻辑和代码类问题,并有良好的文字表达能力,能够清晰、准确地解释对应原因; 3、与算法团队、工程团队、产品团队等相关方进行沟通协作,辅助制定规则标准、标注工具优化、参与日常尺度拉齐等,实现产品功能需求,满足用户需求; 4、执行需求过程中,可以使用Prompt engineering等智能化方式优化和提升对应数据质量和效率,同时可以完成日常所分配的工作。 职位要求: 1、本科及以上学历,理科类(计算机/软件工程/大数据开发等),熟悉NLP数据有相关经验者优先; 2、具备较高的理科思维能力、以及文字撰写能力,有AIGC/ChatGPT方向前沿知识与经验者优先; 3、具有大模型使用经验,能够熟练运用PE工作流或脚本插件等方式辅助数据生产,具备独立判断的思维,能够清晰、准确地传达信息和想法; 4、熟练使用SQL、Python、R、HTML、JavaScript等计算机语言并能用于数据标注和模型训练中; 5、具备良好的学习能力,优秀的沟通协调能力及团队合作精神。
  • 10k-15k·15薪 经验1-3年 / 本科
    社交平台 / D轮及以上 / 150-500人
    岗位职责: 1、定期复盘集团APP生态情况,牵头还原各APP用户使用体验感知,定期输出对APP生态现状及后续走向的专业判断; 2、根据APP生态治理,牵头完成生态问题定位、分析,输出解决方案,拉齐相关方认知,推进需求落地并促成用户使用体验改善到目标范围。 3、管理集团APP生态内容安全三方供应商,负责供应商定期寻访、评测、接入,确保集团始终使用行业最前沿的内容安全解决方案。 4、负责集团下属app生态产品机制的设计、优化,阻拦黑灰产攻击 任职要求: 1.大学本科及以上学历,具备2-3年c端产品经验,反作弊、反欺诈、社区调性治理方向优先 2.逻辑思维清晰,通过分析事物本质,精准定位问题并解决 3.具备优秀的沟通协作能力,有产品owner意识和创新意识,自驱力强 4.熟练掌握原型设计工具、流程图及脑图工具等(如Axture、Visio、XMind等) 5.具有较强的项目管理能力,统筹跨团队合作项目落地并产生可量化成果者优先 6.英语六级及以上,英语可作为工作语言
  • 9k-14k·15薪 经验1-3年 / 本科
    社交平台 / D轮及以上 / 150-500人
    岗位职责: 1、定期复盘集团APP生态情况,牵头还原各APP用户使用体验感知,定期输出对APP生态现状及后续走向的专业判断; 2、根据APP生态治理,牵头完成生态问题定位、分析,输出解决方案,拉齐相关方认知,推进需求落地并促成用户使用体验改善到目标范围。 3、管理集团APP生态内容安全三方供应商,负责供应商定期寻访、评测、接入,确保集团始终使用行业最前沿的内容安全解决方案。 4、负责集团下属app生态产品机制的设计、优化,阻拦黑灰产攻击 任职要求: 1.大学本科及以上学历,具备2-3年c端产品经验,反作弊、反欺诈、社区调性治理方向优先 2.逻辑思维清晰,通过分析事物本质,精准定位问题并解决 3.具备优秀的沟通协作能力,有产品owner意识和创新意识,自驱力强 4.熟练掌握原型设计工具、流程图及脑图工具等(如Axture、Visio、XMind等) 5.具有较强的项目管理能力,统筹跨团队合作项目落地并产生可量化成果者优先
  • 15k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    一、岗位职责: 1、负责统筹服务台业务有序开展,并对贝壳区域内各城市各条线的HRSSC业务模块(入职、离职、考勤、福利等)质量进行管控,并持续进行整改优化,与业务同频,精进HRSSC基础能力; 2、负责对贝壳区域内各城市各条线的HR负责人满意度调研回访,制定合理落地的整改方案,确保满意度; 3、完善区域内职责地图,拉齐条线关键规则,输出标准化服务体系,提升区域内HRSSC专业力和影响力; 4、搭建并链接区域内各城市关键关系渠道,含贝壳平台内和外部渠道,便于工作顺利落地以及风险管理前置; 5、负责协助打通区域内各城市行业店东服务的用工合规关键渠道,完成行业合规目标; 6、负责协助行业服务经理完成用工赋能及培训,跟踪服务收款情况、保障回款及时性、日常服务保障管理; 7、搭建区域人才梯队,培养更多骨干,确保服务台人才供给,培养成员专业及软性能力,盘活人才; 二、任职要求 1、本科及以上,5年及以上人力资源领域相关工作经验; 2、具备较强的逻辑思维能力、责任心及良好的工作习惯; 3、有较强的沟通协调能力,具备较好的服务意识,抗压、耐心、学习能力强以及良好的团队协作精神; 4、可接受短期出差。
  • 消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责 1. 负责服务端质量工具和平台的设计和开发工作 2. 负责质量工具和平台在业务域的落地,共同拿到业务结果 3. 通过测试流程、策略方法和工具技术创新,不断提升质量和效率 任职资格 1. 计算机或相关专业本科及以上学历,2年以上互联网测试开发经验 2. 至少精通Java/Python/Go等任意一种语言,具备扎实的计算机基础,对互联网服务端技术有一定了解(分布式/Restful/微服务/MySQL/Redis/容器等) 3. 具备良好的沟通能力和团队合作意识,能够拉齐多个团队共同达成目标 4. 学习能力强,自驱力强,能很好的接受挑战和承担压力 5. 有代码扫描、代码覆盖率、自动化、流量回放、压测平台建设经验者优先考虑
  • 消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责 1. 负责服务端质量工具和平台的设计和开发工作 2. 负责质量工具和平台在业务域的落地,共同拿到业务结果 3. 通过测试流程、策略方法和工具技术创新,不断提升质量和效率 任职资格 1. 计算机或相关专业本科及以上学历,2年以上互联网测试开发经验 2. 至少精通Java/Python/Go等任意一种语言,具备扎实的计算机基础,对互联网服务端技术有一定了解(分布式/Restful/微服务/MySQL/Redis/容器等) 3. 具备良好的沟通能力和团队合作意识,能够拉齐多个团队共同达成目标 4. 学习能力强,自驱力强,能很好的接受挑战和承担压力 5. 有代码扫描、代码覆盖率、自动化、流量回放、压测平台建设经验者优先考虑
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、深入理解供应链、MES制造等业务,对业务流程进行合理的抽象和建模,构建简洁、易扩展、低成本、高可用的系统。 2、参与供应链、MES等相关平台和应用服务建设,合理设计技术架构,构建合理的服务体系,支持复杂多变的业务场景。 3、推动解决项目中的关键问题和技术难题,线上疑难问题排查和解决。 4、充分业界对标调研,结合美团现状,规划系统架构,并落地相关系统建设。 岗位基本要求: 1、扎实的计算机专业基本功,具备较强的编程能力素质和质量意识。 2、三年以上Java实际项目开发经验,具有扎实的Java功底, 熟悉JDK源码,具有较好Java IO、多线程、网络等方面的编程能力。 3、精通MySQL应用开发,熟悉数据库原理和常用性能优化技术,NoSQL、Queue 的原理、使用场景以及限制。 4、研究过HTTP协议、搜索引擎、缓存、序列化、NIO、RPC框架等,并且有相关实践经验。 5、有较强的逻辑思维能力,善于分析、归纳、解决问题,能够带队进行项目开发。
  • 广告营销,房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    招聘岗位:房产经纪人 【岗位职责】 1、负责线上渠道的房产信息维护,打造个人的专业品牌; 2、通过自我学习或参加公司培训,提升业务技能及专业知识(上海房产交易等相关知识);     3、浏览公司房源信息与客户资源,进行匹配、约看;     4、开发房源和客户资源,并展开有效跟进;     5、与客户沟通、预约看房、拜访、洽谈、谈判,达成业务成交; 【培训机制】    1、链家学院:岗前新人训-处级衔接训-中级衔接训-高级衔接训 2、培训中心:线上培训-科技产品培训-产品培训 3、搏学考试:每年两次,全国数十万人同时参考     【任职要求】 1、积极正向:抗压能力强,勇于挑战高薪; 2、年轻热情:勇敢的团队需要的是年轻和活力; 3、团队精神:善于共同交流、开拓人际关系,维护客户群关系; 4、诚实可信:为人诚实,爱岗敬业,有房产工作经验/销售工作经历者优先考虑;     【薪资福利】 1、薪资:首年保障薪资8K,综合薪资10k~15k 上班地址:上海杨浦区链家(双阳路)分行,上海市杨浦区延吉中路139号旁。 2、丰富多彩的文体活动、每年度大型年会、销售精英年度巨奖和每季度境内海外旅游;   3、老员工周年慰问,并每月享有老员工福利津贴;   4、统一免费配发办公用品、工牌、司徽,让你工作无忧; 【发展方向】 1、经纪人-店经理—MVP俱乐部成员-商圈经理-营销总监-城市分公司总经理 2、经纪人-内部应聘—全国分公司/事业部 3、经纪人-内部转调—职能岗位
  • 10k-15k 经验5-10年 / 不限
    其他、消费生活 / 不需要融资 / 15-50人
    0押金0违章保证金,每月保底12000+超出部分提成=综合工资一万5 油车 混动 电车都有,可日结 周结 公司待遇福利丰厚,每月设有优秀员工奖,一年有7-15天年假,年底双薪,包住,上社保! (1)日流水保障800-1000 2.包住,无任何押金!月工资13000-26000,工资周结,资金无任何压力。多平台自己提现 3.公司负责保养保险维修 4.一人一辆车,24小时在司机手上。 本公司车辆为网约车平台对公车辆,平台直属一级代理(享有优先派单权)派单有70%的倾斜,车辆定期的维修,保养,保险由公司负责,运营期间运管抓扣车公司帮处理。 公司提供免费培训,车辆为自动挡车辆,均是两年内新车,没有破旧老车,车辆不限时长、公里数,区域,无需回公司报道 任职资格:年龄18~60岁,身体健康, 。驾驶技术熟练,行为端正无不良嗜好,勤劳肯干 公司现有车型:北汽,尼桑轩逸,现代悦动,丰田卡罗拉,丰田雷凌,天籁,红旗,荣威,领动,凌派,丰田凯美瑞,迈腾,雅阁等等,1-2年内车和零公里新车