• 9k-14k 经验1-3年 / 本科
    新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    Responsibilities: 主要工作职责 【岗位目标】:UEC团队致力于给用户提供全生命周期的优质产品使用体验,通过对系统平台、流程、人员的不断优化并运营,以实现业内领先的智能服务水平。 主要工作职责: 基于业务现状和发展协调各协作方,确保服务品质交付到位; 利用可扩展的流程、工具和系统,实施明确的整体质量战略,以便有效地监测绩效与目标; 通过质量问题,推动根本原因分析,提出见解,制定改进计划,并与运营团队合作以提高质量绩效; 与其他团队成员合作,持续改进质量框架; 制作关于质量表现的统计和洞察报告 对内部和外包的质检人员进行校准和认证; 定期对员工进行有效的一对一沟通辅导 与QA和运营部一起参加定期的校准会议,以确保对客服流程相关问题的校准。 Qualification: 任职要求 Education Background: 教育背景 本科及以上(条件优秀者可放宽) Experience: 经验: 1-3年以上金融/电销/互联网呼叫中心质量管理经验 Competencies: 能力: 具备很强的业务理解能力,具备智能语音,智能质检及其他智能相关工作经验,熟悉行业内成熟智能质检系统,有智能客服智能质检等项目成功案例者优先; 业务敏感度强,能够在组织及业务变化过程中,快速调整运营策略,支持业务发展; 创新意识强,逻辑清晰,具备较强的数据分析能力和项目推动能力,具备跨团队合作和项目管理经验; 具有较强的抗压能力,和统筹能力,沟通表达能力强,善于团队合作;
  • 8k-12k·16薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责服装品类的新品开发,收集时尚资讯和流行元素,制定品类新品开发计划,并对商品选款提出建设性意见,达成上新要求; 2.进行各类市场调研,分析潮流趋势,对品类线市场信息收集及调研,输出有效上新指引; 3.跟进商品上线后的数据反馈,根据销售及售后反馈,明确市场与消费者需求、流行风格、面辅料、色彩、款式卖点、形象等相关信息,持续改进商品结构及款式风格,指导商家优化设计; 任职要求: 1.本科及以上学历,1年以上跨境电商服装买手经验优先; 2.掌握对当前时尚服装行业的市场动向、时刻关注信息,对潮流有敏锐的“嗅觉”,较好的审美素养,善于服饰搭配,对色彩及服装美学有独特见解优先; 3.较强的谈判能力和数据分析能力,过往有开发供应商经验,具备一定的服装供应商资源。
  • 9k-15k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责短视频审核岗的质量监控,不断探索新的质检方式,从不同维度进行安全风险监控; 2、归纳和整理抽检过程中遇到的关键性问题和普遍问题,并制定改善方案,有效帮助业务团队提高质量; 3、具备数据分析技能,对抽检数据进行每日报告分析,并能提炼出系统、产品、规则等方面的改进方案; 4、与业务团队定期进行沟通,参与案例沟通、问题反馈 、标准制定等相关工作。 职位要求: 1、大学本科及以上学历,1年及以上互联网行业质检经验者优先; 2、熟悉互联网信息安全规范; 3、懂得视频相关知识,热爱短视频; 4、细心认真、责任心强、有耐心,具有良好的沟通能力、自驱能力、抗压能力和团队合作精神。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、带领团队为商家提供具有行业特性的广告业务解决方案,制定行业运营策略,提升腰部客户活跃数及ARPU,达成业绩目标,为行业经营结果负责; 2、行业数据分析与策略制定、输出运营SOP流程及工具、沉淀优质客户的运营方法论、赋能行业内其他商家、拉动行业的经营和广告整体增长; 3、提出行业产品优化的可行性方案,通过检验并落地实施,为商家构建行业运营优势; 4、完成团队人才梯队建设以及组织效能提升,正确解读并有效践行文化。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上工作经验; 2、具备策略制定与强执行落地能力,能沉淀行业方法论,擅长体系化思考,有服装配饰行业经验的同学优先; 3、带领过10-20人的运营团队,团队管理能力强,具备经营意识,善于协调运营团队的工作; 4、有敏锐的市场意识及较强的商业敏感度,对行业发展趋势有较准的判断; 5、拥有始终创业的精神,强烈的进取心,精力充沛,乐观豁达,富有研究、深度思考精神。
  • 7k-12k 经验3-5年 / 不限
    物联网 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:1) 执行并实施工厂确定的经营计划,制定并监督车间日常管理6S制度,保证安全生产; 2) 协助处理有关维修的问题和投诉,组织车辆疑难故障的诊断和会诊; 3) 执行和落实生产生产管理制度、流程,编写标准作业指导书等; 4) 领导和管理团队,协调与客户、产品研发部门等内部部门的合作,确保市场营销活动与销售目标一致 5) 执行和落实工厂培训体系与实施标准; 6) 对工厂成本运营指标负责:工厂成本控制、业绩达成率、现场管理等; 7) 根据工厂实际运营情况,善于发现问题,及时上报问题,并组织培训课程,对员工进行针对性培训与带教; 8) 协调维修团队与其他部门的沟通和协作,处理紧急维修事故,制定应急方案,确保设备故障快速处理; 9) 进行维修派单,控制维修成本,提供维修进展和成本报告,协助制定年度维修预算; 10) 保持办公与工作场地环境,确保工厂的布置能够达到卡泰驰标准的要求。使其符合卡泰驰的CI标准,树立工厂良好形象; 11) 管理维修设备和工具的采购和维护,确保设备和工具正常运行和安全使用; 12) 分析数据和报表,改进车间工作流程,提高生产产能; 13) 据生产需求,协助主管制定维修技师招聘需求和考核指标,合理分配车间人员和岗位,术内训和研讨,制定培训计划,按照培训计划协调员工参加各类部培训; 14) 协助主管拟定部门财务预算,并按其执行,控制运营成本; 15) 在涉及客户车辆质量问题时,与车间沟通,以支持服务工作; 16) 完成上级交办的其它任务; 任职要求: 1) 拥有相关汽车工程、车辆评估或机械工程等相关专业,有5年以上汽车评估经验,有过质量检测或有评估师经验的优先,有评估师证书的最优 2) 具备较强的检验技术和维修技能,熟悉检验工艺和维修流程,了解检验市场和行业发展趋势,持有相关汽车评估师资格证书,了解汽车评估规范和标准 3) 具备专业的汽车技术知识和评估技能,熟悉二手车检测方法和工具,能够独立进行评估工作 4) 具有较强的市场分析与控制能力、组织协调能力、沟通能力、活动策划能力和推广能力,同时要求其人际能力强, 具有语言表达能力以及团队管理能力,才能很好地完成运营总监的各种职责; 5) 具有创新意识和开拓精神。诚实可靠,具备自我激励能力; 6) 具有决策能力,抗压能力强,善于学习具备很强的自我管理能力; 7) 是关键岗位,须经卡泰驰基础培训后上岗;
  • 6k-7k 经验1-3年 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1.负责金佰岁制衣的服装车间日常管理和运营; 2.监督和指导车间生产人员进行产品生产、组装和检测等工作; 3.及时发现并反馈生产过程中的问题。 每月薪资:6500 职位福利:包吃、包住、加班补助 学历要求:不限学历 工作年限:1-3年 工作地址:河北省保定市雄安新区雄县米家务镇米北庄村雄县东高速下口对面 任职要求: 1.具备良好的身体健康状况; 2.工作踏实、能够承担工作责任; 3.具备一定的管理能力。报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    硬件,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    【衣加服饰(濮阳)有限公司—— .佛山项目招聘】高明服装质检QC(正式工): 岗位职责:长白班 1、对来货服装进行抽检,根据类型不同抽取相应比例; 2、操作电脑系统,针对回货产品进行抽检,从工艺、做工、尺寸、外观、包装、法规等方面判断订单品质是否合格; 3、提报检测合格率进行反馈,上传检测结果; 任职要求 1、年龄18-38周岁,有服装QC经验年龄可放宽至42岁; 2、学历要求:高中以上学历(含),会电脑操作; 3、能够识别款式、颜色不符,掌握三围、衣长尺寸测量手势,无色盲色弱; 4、有服装经验优先,无经验亦可有岗前培训,在狮山岗前培训4天,培训完成后办理入职。 工资待遇: 计件 新手综合工资:6000-7000元; 熟手综合工资:8000-12000元; 食宿无忧:公司提供住宿、月度餐补330; 面试及培训地址:①佛山市南海区狮山镇京东博展一期 ②佛山市高明区更合镇安博一期物流园 上班地址:佛山市高明区更合镇安博一期物流园
  • 8k-12k 经验3-5年 / 大专
    文娱|内容 / 不需要融资 / 150-500人
    电商服装质检主管, 1、负责公司产品的质检工作,以确保产品符合客户的要求和标准。 2、参与产品生产线的质检,并对质检结果进行记录和报告。 3、将协调各部门之间的质检工作,以确保产品的质量和生产效率。 职位要求: 1. 具有3年以上服装质检经验,有成功的质检经验和良好的沟通技巧。 2. 熟悉电商服装行业,熟悉各种服装检验标准和质量控制方法。 3. 具备一定的供应链管理知识,能够协调各部门之间的质检工作。 4. 具备良好的组织能力和团队合作精神,能够有效地管理团队和处理突发事件。 5. 具备良好的沟通能力和协调能力,能够与生产、销售等部门的同事进行有效的沟通和协调。 6. 具有积极向上的工作态度,对产品质量有执着的追求。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 不限
    MCN|直播平台 / 天使轮 / 15-50人
    服装质检 薪资 4-7 K 经验1-3年左右 高中及以上学历 岗位职责: 1. 仓库货物的分拣、整理、摆放工作; 2. 打包服装、贴标签、穿吊牌等; 3. 精处理服装:检查瑕疵,处理线头,挂烫烘干定型等 4. 保持仓库内货品和环境的有序整齐和清洁工作; 5. 积极完成上级领导安排的临时性工作。 任职要求: 1. 18 ~ 40周岁; 2. 高中及以上学历; 3. 经验1-3年左右; 4. 需会点基础缝补,比如缝纽扣等简单缝补,衣服的质量检查。 每月休息4天,排班轮休,非诚勿扰! 不包食宿!
  • 5k-8k·13薪 经验5-10年 / 不限
    消费生活,批发|零售,社交媒体 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、处理店铺日常售后事务跟进,给予客户反馈结果; 2、负责顾客售后及投诉问题的接待处理; 3、对客户退换货服装(针梭织类衣服)进行织补、修补; 4、按照公司要求,检查退换货服饰的质量问题,确保服装正常出售; 5、完成上级交办的其他工作; 任职要求: 1、高中及以上学历,服装设计与工程、纺织工程等相关专业; 2、20岁-45岁,相关工作经验丰富者可适当放开要求; 3、熟悉电脑操作,了解电商平台规则及流程; 4、有针梭织产品织补、修补等工作经验优先考虑;
  • 6k-10k 经验3-5年 / 大专
    消费生活,广告营销 / 不需要融资 / 少于15人
    1、负责针织、梭织服帽类产品质量qc 2、协助开发相应供应链工厂 3、对服装生产环节及工艺、面辅料材料检测非常熟悉 4、根据公司要求,与跟单配合对各环节出厂产品进行抽检或全检 5、具有服装质检工作经验3年以上 6、工作地点:珠海,可配合出差验厂
  • 5k-7k 经验3-5年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    服装检验 **职位:服装检验员 **工作地点: [东阳市白云街道汉宁西路271号7楼] **所属部门: [部门]后道管理 **招聘人数: [数量]20 **职位简介: 我们正在寻找一位有经验的服装检验员来加入我们的团队。该职位主要负责检验公司生产的服装产品,确保产品质量符合我们的标准和质量要求。 **主要职责: 1. 对生产出的服装产品进行检验,确保质量符合要求。 2. 对不合格的产品提出整改意见或报废申请,并做好相关记录。 3. 负责对生产现场的巡检,发现并纠正生产过程中的质量问题。 4. 协助仓库管理人员对库存产品进行定期检验和维护。 5. 收集并反馈产品质量信息,为改进产品质量提供依据。 6. 完成上级领导交办的其他任务。 **基本要求: 1. 中专或高中以上学历,服装、质检等相关专业优先。 2. 有至少一年的服装检验工作经验,熟悉服装生产工艺和质量要求。 3. 良好的团队合作精神和沟通能力。 4. 细心、认真,有较强的责任心和执行力。 5. 能适应一定的加班和倒班工作安排。 **加分项:** 1. 熟悉服装检验相关标准和法规。 2. 有一定的语言表达能力。 3. 能熟练使用办公软件和检验工具。 **薪酬待遇:** 我们提供具有竞争力的薪酬待遇,根据工作经验和技能水平进行评定。同时,提供完善的福利和保险制度,以及良好的晋升机会和职业发展空间。 **职位优势:** 1. 稳定的工作环境,长期合作的企业氛围。 2. 良好的晋升机会和职业发展空间。 3. 丰富的员工培训和发展机会。 4. 灵活的工作时间和完善的福利制度。 **任职要求:** 1. 符合基本要求且满足岗位职责要求。 2. 能够适应一定的工作压力和加班安排。 3. 具有良好的职业道德和职业操守,无不良工作记录。 4. 具备基本的电脑操作技能,能够使用办公软件进行工作。 **工作时间: 该职位为长白班,早上7:30--晚上21:30。具体班次和工作时间根据工作需要和生产安排确定。 我们期待您的加入,共同提升产品质量,创造更好的未来!
  • 4k-8k 经验1-3年 / 不限
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    1. 负责公司服装产品质检工作,确保产品质量符合公司标准和要求; 2. 按照质检流程和标准,对进货的服装产品进行外观、尺寸、做工、面料、辅料等方面的检验,并对检验结果负责; 3. 及时反馈质检过程中发现的问题,协同生产、采购、物流等部门进行改进,确保产品质量得到有效控制; 4. 配合电商部门,对退货、换货的商品进行二次质检,确保问题得到妥善处理; 5. 定期汇总、分析质检数据,为产品改进和质量提升提供依据; 6. 完成领导交办的其他相关工作。 任职要求: 1. 中专及以上学历,纺织、服装等相关专业背景; 2. 1 年以上服装电商质检工作经验,熟悉各类服装产品的质检标准和流程; 3. 具备良好的沟通能力、责任心和团队合作精神; 4. 熟练使用办公软件,具备一定的数据分析能力; 5. 能适应加班和轮班制度,有较强的抗压能力。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金; 2. 完善的社保和公积金制度; 3. 提供餐补、交通补等员工福利; 4. 定期举办员工活动,提供丰富的团队建设和培训机会; 5. 良好的职业发展空间和晋升通道。
  • 5k-7k 经验不限 / 本科
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 主要是质检各类服装、包包、鞋子等的质量问题 职位要求: 1、身体健康,视力OK(接受戴眼镜的好视力),能识字写字 2、愿意服从公司安排,坚守自己的岗位 其他信息
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    服装质检QC 工作内容: 主要是质检各类服装、包包、鞋子等的质量问题 职位要求: 1、身体健康,视力OK(接受戴眼镜的好视力) 2、愿意服从公司安排,坚守自己的岗位