• 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、结合公司战略规划,通过目标拆解与过程跟踪、策略制定及流程制度优化,带领团队完成地区新签、GMV及市占率任务目标; 2、整合餐饮/酒店/综合行业与公司资源,推动整体营销解决方案输出; 3、定期拜访头部客户,建立并维护良好客情关系,帮助团队达成头部户活跃度及业绩目标; 4、及时反馈有关市场及行业情况,为调研分析和业务决策等提供信息和数据支持; 5、组建高质量的BD团队,对团队梯队搭建、人才培养、人员管理负责。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备一定地域灵活性; 2、5年相关业务管理经验,具备本地生活服务类或O2O平台管理岗经验的优先; 3、具备商圈开拓经验,有头部客户资源积累者有限; 4、具备优秀的目标管理能力和团队管理能力; 5、工作富有激情,人际沟通能力强,思维敏捷,能拿结果,擅长打造有执行力的团队。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,消费生活 / 不需要融资 / 15-50人
    该岗位包吃住(可选,阿姨做饭),大小周,免费健身课(不会免费教),公司目前业务稳定发展,可在线上搜到相关产品,不练不可(小程序)、四大证备考神器(小程序)、青呱小课场馆管理系统(to b),考核通过可转正。 任职要求: 1.1到3年测试经验,熟悉测试理论知识,熟悉测试工具;   2.能够独立熟练书写测试用例;  3.至少熟悉一门计算机语言,能熟练使用数据库,Linux操作; 4.熟悉功能测试,了解性能测试,掌握测试用例设计技巧;善于发现软件系统的缺陷;对bug生命周期进行跟踪反馈;   5.对工作认真负责,能高效沟通, 主动反馈和跟踪问题; 6.热爱健身,有激情,善于主动思考 。 岗位职责: 1.根据产品设计文档,设计编写测试用例; 2.执行和维护测试用例,提交问题清单,跟踪问题并协助开发完成修复;   3.参与产品发布,跟进线上版本的维护和迭代; 4.参与接口测试,性能测试以及自动化测试; 5.执行标准测试流程,保证测试过程质量; 6.领导安排的其他工作。
  • 10k-13k 经验1-3年 / 大专
    工具类产品,消费生活 / 不需要融资 / 15-50人
    公司目前业务稳定发展,深耕大健身垂类,可在线上搜到相关产品,不练不可(小程序)、四大证备考神器(小程序)、青呱小课场馆管理系统(to b)。 工作职责: 1.负责公司b端和c端产品和项目的需求分析、规划和设计; 2.负责协调、确保研发和测试完全理解需求和监控产品线; 3.进度和质量管理; 4.负责用户研究、相关调研和概念测试并形成报告和展望; 5.对同行业产品进行监控,把握市场最新动态; 6.领导交代的其他工作任务。 任职资格: 1.本科及以上学历,熟练使用原型相关软件; 2.有b端或教育类产品相关工作经验; 3.至少有1款产品的从0到1经验; 4.基本的英语阅读能力,能够看懂海外的产品; 5.文字功底、洞察力、沟通技巧和规划能力。
  • 15k-20k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1. 全面负责园区运营管理总体工作规划、达成园区工作目标及业绩要求; 2. 负责园区客户服务及物业管理等各项工作的整体规划及执行; 3. 负责本地相关政府部门对接,申请政策倾斜,组织政策申报; 4. 完成产业招商工作,并积极利用自身资源提供新客户信息; 5. 根据园区产业布局规划制定运营服务方案,以及合作洽谈和落地实施; 6. 制定符合园区管理实际需求的相关制度及工作流程; 7. 带领团队定期组织各类产业活动。 任职资格: 1. 熟悉产业运营模式及运作流程,熟悉地方政策及相关法律、法规; 2. 具有出色的组织协调能力和沟通谈判能力,能与地方政府主管部门形成良好的合作关系; 3. 具有优秀的团队建设能力,爱岗敬业,责任心强; 4. 本科及以上学历,产业园区10年以上运营工作经验; 5. 具备工业园区相关管理工作经验和背景者优先考虑。 职位福利:五险一金、带薪年假、全勤奖、定期体检、绩效奖金、节日福利、周末双休、定期团建
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    招聘小区保洁员,要求65以下,身体健康,月休4天,意外险,有意联系
  • 消费生活 / 未融资 / 15-50人
    小区保安岗位JD如下: 职位名称:小区保安 工作职责: 1. 确保小区内的安全和治安秩序,包括巡逻、监控和处理突发事件; 2. 负责维护小区内的环境卫生,包括清洁和处理噪音问题; 3. 协助物业管理人员进行日常管理工作,包括物业管理、维修和客户服务; 4. 处理业主投诉和问题,维护业主关系; 5. 遵守公司的保安制度和流程,确保保安工作的合规性。 职位要求: 1. 年龄在18岁以上,身体健康,能够胜任户外工作; 2. 具有相关工作经验,有较强的责任心和团队合作精神; 3. 熟悉保安制度和流程,具备一定的应急处置能力; 4. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够与业主和同事有效沟通; 5. 具备一定的英语阅读和写作能力,能够阅读和理解相关文件和邮件。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和福利计划; 2. 提供全面的医疗保险和意外险; 3. 提供年度体检和带薪年假;
  • 11k-18k 经验不限 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    职责描述: 1.有较强业务能力,能独立谈案、办案、开庭和独立维护常年法律顾问的能力; 2.律所提供舒适的办公环境,优质的行政服务,无工位费; 3.个人案源提成比例高,提成比例面议,适合自有案源较多的律师;律所可提供部分案源,根据律师擅长的业务领域进行分配案件。 4.工作时间灵活 5.律所明确的内部级别制度,律师晋升合伙人通道畅通,也欢迎有独立团队的律师加入。 任职要求: 1.已取得律师执业证,本科以上学历; 2.能够独立出庭,独立办案; 3.为人正直、踏实,有强烈的敬业精神和责任心,团队协作精神好。 4.律所会根据实际情况提供案源,提成律师有自己的案件来源或有较强案源开拓能力者优先;
  • 专业服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    工作时间: 8:30-20:30长白班 薪资待遇:20/小时,三天后日结、21/小时月结、都要干满一个月 底薪+绩效+岗位补贴=综合工资5000-7000 加班:平日1.5倍;周六日2倍;法定节假日3倍计算,缴纳五险一金 公司福利: 1.新建工厂,晋升空间较大; 2.公司生产现场冷暖空调设施齐全,环境干净整洁有序;无噪音无异味。 3.无重体力劳动,全是汽车内饰小件。 4.工作期间免费提供工作餐(中、晚餐),菜品丰富多样; 美资企业世界500强,现在只有一厂区预计要建4个厂区 新厂区机会多 生产高端车的内饰零部件 2-3个月给上五险一金 管住住公寓里6-8人间
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、为城市交易业务的总成交金额和佣金总收入负责; 2、丰富城市新房合作盘源,开拓、建联开发商,沟通合作条件和商务条款,协同本地服务商合理构建城市合作房源项目的数量和梯度; 3、统筹城市卖力建设,通过合理的激励策略,协同本地服务商统筹整合本地达人、收拢线下分销卖力,促进城市卖力的不断增长; 4、协助服务商管理团队赋能城市服务商,提升服务商城市交易统筹力、达人赋能能力等; 5、根据团队内已有经验沉淀和数据分析,复用业务模型开拓新城市,构建开拓城市的卖力和合作盘源梯度。 职位要求: 1、本科及以上学历,有互联网交易业务或房地产行业经验,有房地产公司数营管理经验或房地产渠道公司经验者优先; 2、较强的自驱力目标导向,具备系统性思考、问题洞悉及解决能力; 3、具备行业分析能力及总结能力,逻辑清晰,数据分析能力强; 4、项目运营能力强、统筹沟通能力强、有团队合作精神。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 - 负责平台新注册用户的日常咨询和维护,保证注册用户对平台的良好体验; - 通过良好的服务,解答用户疑问,灵活,针对性的进行会员服务的销售; - 持续跟进用户的需求变化,有效沟通,进一步挖掘用户的其它付费需求; - 提供符合购买红娘画像的销售线索,配合完成进一步成交; - 完成月度销售目标 注:公司统一分配客源,再也不用苦逼找客户!!! 岗位要求 - 1年以上的微信或电话销售经验,优秀的应届生亦可; - 大专及以上学历; - 有敏锐的销售意识; - 具有良好的服务意识,能以「客户为上帝」的理念耐心服务; - 热情,开朗,有同理心,喜欢婚恋行业 加分项 - 婚恋行业/情感咨询,有与人深度交流的销售经验 - 较强的自驱力,在工作中成长学习,个人成长速度跟得上团队成长速度; - 具有主动发现问题的能力,能给团队业务提出合理化建议 岗位福利 - 上市公司,大厂镀金机会; - 超过同龄人的收入水平; - 完善的丰厚的福利待遇; - 高档舒适的写字楼办公,交通便利,环境舒适 - 带薪培训,注重个人成长 - 福利补贴 - 加班打车补贴 近水楼台先得月,如果你是单身,可以免费享受成家平台资源,一边工作一边脱单,海量优秀资源任你选!
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    在线教育 / B轮 / 500-2000人
    !社保:五险一金~按照天津市标准执行 !福利:饭补+电脑补+加班打车报销+免费体检+全新办公区~ !薪资结构:底薪(4k)+提成,均薪8-13k左右。 !工作时间:1-10点半,月休6天 岗位职责:(可培养) 1、负责运行引流课程社群,提升社群活跃度,打造高价值,高粘性社群。 2、持续挖掘用户需求,有针对性的对不同类型用户进行销售转化,为课程售卖转化率负责。 3、落地执行社群运营流程,并参与流程的梳理及优化迭代。 任职要求: 1、专科以上学历,有社群运营工作经验。 2、善于用户引导,具有强转化意识。 3、擅长分析总结,能够深度挖掘用户需求。 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责自研&外采的AI产品在公司内部的推广和运营,为渗透率和活跃度负责; 2、根据产品目标和用户需求,以核心指标为导向,包括但不限于活动策划、内容输出、培训赋能等方式,提升AI产品的用户规模和产品影响力; 3、持续梳理用户反馈和产品问题,通过行之有效的举措有效推动产品改进落地; 4、基于数据分析进行周期性复盘,为产品改进提供数据支持,持续优化运营效果。 任职要求: 1、*****本科及以上学历优先; 2、有工具类的产品运营经验,或大模型、AI创新应用落地相关经验优先; 3、对数据敏感,能够通过数据驱动产品优化和运营决策,高效完成产品运营落地; 4、积极主动有热情,优秀的团队协作与组织协调能力; 5、3年以上经验 6、有设计功底的优先考虑
  • 8k-12k 经验不限 / 大专
    在线教育 / B轮 / 500-2000人
    !工作时间:13:00-22:00,月休6天,具体根据业务确认。 !薪资结构:底薪(4k)+提成,均薪10k左右。 !社保:五险一金~按照天津市标准执行 !福利:饭补+电脑补+车费报销+园区食堂+免费体检+全新办公区~ 岗位职责: 1、负责运行引流课程社群,提升社群活跃度,打造高价值,高粘性社群。 2、持续挖掘用户需求,有针对性的对不同类型用户进行销售转化,为课程售卖转化率负责。 3、落地执行社群运营流程,并参与流程的梳理及优化迭代。 任职要求: 1、专科以上学历,有社群运营或财商教育类工作经验。 2、善于用户引导,具有强转化意识。 3、擅长分析总结,能够深度挖掘用户需求。 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    【非游戏相关岗位】 岗位职责 1. 负责企业微信日常回复,以海底捞式管家服务标准接待父母,保证父母获得良好的服务体验; 2. 解决父母客诉、咨询、售后等平台使用问题,安抚父母负面情绪并降低投诉风险; 3. 负责与父母沟通中挖掘跟进「首次付费」、「升级付费」、「多次续费」需求线索,并追踪成单 岗位要求 1. 1年以上电销运营或销售相关岗位经验,本科及以上学历; 2. 丰富的同理心&良好的用户视角,能通过沟通敏锐捕捉父母背后的实际需求和情绪; 3. 具有良好的服务意识,能以「客户为上帝」的理念耐心服务; 4. 具有完整销售闭环能力,从0-1完成销售-付费 *加分项* 1. 具有独立思考能力,可以基于目标合理分配个人精力&工作优先级; 2. 较强的自驱力,在工作中成长学习,个人成长速度跟得上团队成长速度; 3. 具有主动发现问题的能力,能给团队业务提出合理化建议 *岗位福利* 1. 带薪培训 2. 五险一金 3. 福利补贴 4. 加班打车
  • 6k-10k 经验在校/应届 / 本科
    其他 / D轮及以上 / 2000人以上
             天津链家招聘简章链家集团成立于2001年,是一家涉及资产管理、交易管理服务为一体的综合性房地产服务公司,业务覆盖租赁、新房、二手房、资产管理、海外房产、互联网平台、装修、房产市场等领域。目前已经覆盖全国32个城市,超过8000家线下直营店,拥有120000余名专职经纪人。天津链家成立于2007年, 十年的时间,我们以卓越的行业领导能力与完善的客户服务体系,不仅在津门百姓心中树立起值得信赖的形象,更在同行业中备受瞩目,成为津门成长较快、操作规范、经纪人服务较优的房地产经纪公司。【招聘岗位】: 置业顾问—销售经理—储备店长——(新房/二手房/海外/旅居综合业务方向)【岗位职责】:1、维护各个线上渠道的房源(如链家网),保证信息准确、真实;2、接待客户、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;3、了解客户核心需求,匹配并提供合适房源;4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作;5、负责公司房源的开发、维护与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。【任职要求】:1、专业不限,**专科及以上学历;2、有互联网思维,会深度使用APP;阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值;3、高度的工作热情和团队合作意识,有销售、服务、学生社团干部经验者优先考虑;4、良好的沟通能力,积极,乐观、开朗,良好的自驱力和进取心【薪资福利】:1、试用期无责任底薪3000元+绩效1000元, 转正后享有行业超高提成25%-75%;2、实习期缴纳实习生意外伤害险,转正后统一购买五险一金(住房公积金自选);3、豪华团建,完善的培训体系,优化的成长计划,收入的不仅是金钱、能力,更重要的是价值的提升;4、其他福利:提供员工住宿房源信息、春节11天带薪年假、工作满1年有12天带薪假、节日礼品、人民大会堂荣誉晚宴(优秀员工可带亲人参加)、国内国外旅游、公司互助金等。【人才发展路线】:1.  经纪人在链家的发展可以选择职业经纪人的专业路线或管理路线进行发展。2.  管理路线为:经纪人——店经理——商圈经理——营销总监——事业部总经理——城市公司总经理——地区区域总经理——集团CEO——集团董事会——董事长Lianjia.链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取,为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新商圈、新城市并获得突破进展。鼓励传帮带,链家有自己内部人才储备管理池,支持优秀的人员晋升,成为运营或职能序列管理层。【系统培训】:1、理论培训:入职前将接受专业的房产经纪行业理论知识;2、实战演练:师徒制,师傅将带你近距离接触业务实战。3、经验分享:链家优秀员工与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀。4、工作氛围:Lianjia.链家将是您校园生活的延续,因为这里有一群爱学爱问、有激情、有梦想的积极向上的伙伴!【面试要求】:需携带简历及学籍(毕业生为学历)证明各一份,提前与区域经理沟通预约面试时间,面试通过后,可以参加新人入职培训。一八六  四九一八  七九五八(同微信)(加微信沟通时备注:院校名称+专业+姓名)【招聘流程】:简历 ——面试  —— offer —— 培训 —— 签约入职(不收取任何费用)天津链家红桥千吉花园店地址:天津市红桥区三条石大街底商10