岗位职责： 1、每日查看店小蜜的聊天记录，并对其进行质检和分析，提取、总结用户询问的问题； 2、店小蜜的知识库更新（商品上新、活动内容话术上新及优化）； 3、需每日优化和调整机器人的话术设置和逻辑； 4、注重客户体验和满意度，发现和提炼问题特征，产出优化方案和建议，提升人工智能产品性能。 任职要求： 1、打字速度要求45-60字以上/分钟； 2、有客服相关经验，对店小蜜有一定了解，学习能力强，有上进心； 3、有淘宝客服经验，对天猫规则及玩法相对熟悉。

入职三个月新人奖励1500元 就近安排站点直招外卖送餐员高薪诚聘外卖送餐员，综合薪资8000元/月-12000元/月。当天面试，第二天可以入职上班。 [任职要求] 1、年龄18-50周岁，会骑电动车，会使用智能手机导航，男女不限，有无经验均可。 2、无不良记录。 3、品行端正，吃苦耐劳，新手有师傅一对一带 [工作内容] 1、通过手机APP接收客户订单，将客户的东西，送至指定地点 2、送货范围:距离近，配送站商家3公里内，容易上手 [工作时间] 早10:00--午14:00午17:00--晚21:00其他时间自由休息 [福利待遇] 薪资待遇薪资计算方式:单量(每月跑单的总数量)x基础单价(每单6-8元单价+绩效+夜宵补贴+距离补贴+天气补贴+优秀员工奖励+工龄奖励+冲单奖+其他不定时奖励，每天派单量40-100单以上，根据高峰期、晚班的情况每一单的提成都会有所上涨，多劳多得! 轻松干:5000+元/月(日均25单)工资不封顶; 正常干:6500+元/月(日均30单)工资不封顶; 努力干:8000-12000+元/月(日均单量在50单左右) [福利补贴] 1、夏、冬季各项福利补贴 2、夜宵补贴1-3元/单 3、距离补贴1.5-3元/单 4、恶劣天气补贴1-2元/单 5、工龄奖 6、节日福利(春节、端午节、中秋节等节假日礼品) [晋升路线]:骑手一组长一副站长一站长一区域经理一城市经理(每两个月考一次)

职位描述 1. 负责产品从定义到上市到持续稳定销售期全周期的项目规划，策略推演； 2. 负责部门协调和执行调度； 3. 协助主管完成其他任务。 职位要求 1. 本科及以上学历，新势力类车企背景优先； 2. 有独立操盘产品传播项目经验，对国内外汽车市场趋势，产品传播目标及传播渠道有清晰认知，能充分调度利用传播资源； 3. 有创新力和领导力，善于对内对外沟通，拥有清晰的方法论，大局观强； 4. 拥有行业趋势预判，能够结合市场舆情快速制定产品传播策略； 5. 拥有大型传播活动项目领带经验，包括上市/试驾会/用户活动等大型项目； 6. 符合小米汽车价值观。

职位描述 1. 负责制定牵引小米汽车产品传播策略，并推动落地； 2. 结合市场营销目标，负责小米汽车产品相关的内容传播、活动策划等传播动作； 3. 负责产品口碑及舆情监测机制，并能够及时预警与应对； 4. 负责维护核心媒体资源，积极拓展媒体关系； 5. 协助建立和发展小米汽车独有的产品营销与传播文化。 职位要求 1. 本科及以上学历，至少3年以上相关领域传播经验，有充足的汽车知识储备； 2. 有智能化、性能评测、三电系统领域产品公关传播相关工作经验； 3. 有丰富的产品传播经验，参与过全生命周期的产品传播及传播成果； 4. 有清晰的用户思维及传播方法论，有一定的媒体资源及媒介沟通能力。

我公司主要负责小米所有产品安装维修。其中包括（小米电视，小米净水器，小米指纹锁，小米洗衣机等等多个产品） 1.普通话标准。 2.自备交通工具（摩托车，电动车，汽车） 3.为人诚实守信。 4.服从公司调度，统一管理。 免费培训，合格后统一上岗。 待遇优厚具体****，多干多得。

岗位职责： 1. 热情接待进店⽤⼾，做好产品介绍及品牌宣导，带给⽤⼾良好购⻋体验； 2. 珍惜⽤⼾资源，利⽤系统进⾏⽤⼾线索回访，⽤⼾邀约，试乘试驾，定制成交全流程服务； 3. 学习并遵循⽤⼾体验旅程开展销售⼯作，完成每⽉销售⽬标； 4. 认真学习本品及竞品产品的相关知识，提升专业能⼒； 5. 做好⽇常展⻋、试驾⻋维护清洁⼯作。 任职要求： 1. 良好的沟通能⼒，具有⽤⼾服务意识，形象⽓质佳； 2. 拥有强烈的⽬标意识及团队意识，团结伙伴，⽬标必达； 3. 能够接受晚班和周末⼯作时⻓； 4. 有新能源汽⻋⾏业、豪华汽⻋品牌从业经验者或⾼端电动汽⻋⻋主优先考虑； 5. 持有有效的中国驾照（C2及以上），⾄少1年驾龄并⽆驾驶不良记录

岗位职责： 1. 掌握⾏业动态和发展趋势，全⾯主持⻔店运营管理⼯作，完成⻔店经营指标； 2. 主导组建⻔店销售、市场团队，管理、培训员⼯与⻔店共同成⻓； 3. 贯彻⼩⽶汽⻋商家运营政策，确保⻔店运营质量； 4. 持续提升⽤⼾满意度，不断优化⻔店接待及服务流程； 5. 主导市场营销⽅向； 6. 关注新媒体营销，具有私域流量转化思维； 7. 其他职责：根据城市端及业务需求，⾼效完成⼯作指令。 任职条件： 1. 5年以上汽⻋⾏业⼯作经验，3年以上管理岗位⼯作经历，掌握汽⻋⻔店各环节运营管理； 2. 具有较强的管理沟通经验，统筹⻔店市场、销售相互配合，共同完成经营指标； 3. 具有数字化管理能⼒及新媒体营销思维； 4. 具有较好沟通能⼒，针对重⼤客诉快速响应及处理； 5. 具有新能源汽⻋店⻓或豪华汽⻋品牌管理从业者优先考虑； 6. 持有有效的中国驾照（C1 级），⽆驾驶不良记录； 7. 熟练使⽤办公软件。 8.蔚小理/华为/特斯拉经验优先

小米仓库 薪资：月结18元/小时 ，三天后日结17/小时 年龄：18-38岁，男女不限 岗位：小米电子产品拆包装，扫码，分类，会电脑的基本操作，会26个英文字母 能做长期的优先。 管住不管吃！ 工作地址：天津武清区华坤达产业园

工作职责: 作为小米导购,你将负责以下工作: 1. 负责小米手机及其配件的销售,为客户提供咨询服务,了解客户需求并推荐适合的产品。 2. 维护与客户的关系,提供优质的售后服务,解决客户遇到的问题。 3. 参与销售数据分析和销售策略的制定,为公司的销售业绩贡献力量。 4. 配合销售团队进行市场活动,参与米粉节、618等促销活动,提高品牌曝光度和销售量。 5. 完成公司规定的其他任务,如产品体验、市场调研等。 职位要求: 1. 大专及以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先。 2. 具备较强的沟通能力和销售技巧,善于与人建立良好的关系。 3. 对小米手机及其配件有一定的了解和了解手机市场,了解产品特点和优势。 4. 具备良好的售后服务意识,能够为客户提供专业的售后服务。 5. 具备团队协作精神,能够与同事合作完成任务。 6. 具有敏锐的市场洞察力和数据分析能力,能够根据市场情况制定销售策略。 7. 能适应快节奏的工作环境,具备良好的抗压能力。 8. 有米粉身份或相关经验者优先。 请注意,以上职位描述仅供参考,具体职位要求可能会有所不同。

岗位职责： 1、负责与小米合作方、厂家保持良好的沟通，维护与合作方、厂家的关系； 2、维护和跟进小米开店流程，确保店铺拓展开店等所有流程顺利执行，直至店铺开业； 3、负责区域内店铺提供日常运营管理支持，包括店铺形象、货品、人员管理、活动等； 4、负责区域内店铺陈列方案的执行和指导，巡视并考核片区内店铺的形象的执行； 5、优化各门店管理收益、控制各项成本及其他可控费用，完成公司营业目标并有效落实，提高各门店业绩； 6、领导安排的其他事宜。   任职资格： 1、大专以上的学历，年龄在25-35周岁，熟悉店铺运营流程； 2、至少两年以上3c数码行业经验。 3、具备较强的商务谈判能力，文字表述能力，善于沟通，能够承受工作压力； 4、能够适应日常巡店工作，接受不定时工作制，较强的团队意识，执行力强。

销售专员岗招聘 一、公司介绍 迪信通起源于1993年，2014年在香港交易所主板挂牌上市，是国资委珠海华发集团旗下的子公司。是中国头部手机厂商、三大运营商重要的社会渠道合作伙伴，在北京有70家门店（涵盖华为，oppo，vivo, 小米，三星专卖店，品牌综合店） 二、岗位职责： 1、负责手机和融合产品的销售； 2、接待顾客，了解顾客的需求达成销售； 3、为顾客提供完美的购机体验和满意的服务。 三、岗位要求： 1、高中及以上学历； 2、具备良好的沟通及表达能力，乐观开朗服务意识较强； 3、对销售工作感兴趣，能够适应零售行业工作环境及工作时间要求。 四、薪酬福利 1、入职即上五险一金（在京缴纳社保）； 2、享受带薪年假，专业完善的培训体系； 3、提供清晰明确的晋升路径，有竞争力的薪酬回报； 4、就近分配工作门店（70多家门店可选）； 面试方式：有意者可直接电话联系或投递简历，即可安排面试

工作职责: 1. 负责小米手机及其配件产品的销售,向顾客提供产品信息、解答疑问,推动销售。 2. 达成销售目标,根据销售数据进行分析和销售策略调整。 3. 维护门店销售环境。 4. 进行产品陈列和产品推荐,保持产品的吸引力和生动性。 5. 负责店内产品库存管理，收货上架。 6. 配合店长完成门店运营相关工作。 职位要求: 1. 大专及以上学历,具备英语口语沟通能力优先。 2. 具备门店销售经验或有手机销售行业经验者优先。 3. 对3C电子行业感兴趣，对小米产品有一定了解。 4. 具备良好的沟通能力和表达能力,善于倾听客户需求。 6. 具备良好的服务意识和服务态度,具备团队合作精神。 7. 能够承受一定的工作压力,能够根据销售情况调整销售策略。

岗位职责： 1.负责制定项目管理流程，对整个产品的交付进度，成本，质量负责； 2.负责相关部门之间的协调，并依据计划跟踪、推动工作按计划落地执行； 3.对项目管理中所发现的流程和管理上的不足提出系统性解决方案。将可执行的改善方案形成流程和标准文件，优化公司流程； 4.定期向相关决策人通报项目进展，识别风险点并采取有力措施规避风险与预警，做好相应预案。 任职资格： 1.2年及以上智能硬件产品项目管理经验优先； 2.抗压能力强，能够适应在较高压力下工作； 3.组织协调及沟通能力强，在项目推进中能很好把握原则性和灵活性； 4.积极主动，性格开朗，思路清晰，具备较强的逻辑组织能力及挑战精神，具有团队合作及主人翁意识； 5.有较强的沟通能力、统筹管理能力以及判断和解决问题的能力； 6.可以接受出差，熟悉米家产品的流程； 7.掌握项目管理知识体系和项目管理流程，持PMP证书优先

岗位职责： 1、负责公司产品的销售，完成销售指标； 2、主导客户的业务谈判及成交，落实客户货款的回收，创建长期、良好、稳固的客户关系； 3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 岗位要求： 1、中专及以上学历，从事小米生态链一年以上销售工作经验，有销售渠道和客户资源； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、能承受销售压力，有强烈意愿通过销售业绩达到个人收入增长。

工作地点只展示其中一个门店，还有其他门店可沟通就近安排门店。 【岗位职责】 1、负责执行公司形象规范跟进个人目标达成； 2、接待客户咨询，了解客户需求，为客户提供专业性建议及服务，最终达到商品销售； 3、帮助客户解决手机使用疑难问题，提供专业的售后解答服务； 4、负责门店商品成列，整理与环境卫生清洁，打造一个轻松，干净的服务环境； 5、重要政策制度学习、自我能力提升学习（参加相关专业知识培训，掌握所负责品牌各种机型的基本操作功能及使用技巧）； 6、负责现场投诉处理，确保终端门店顺畅运营; 7、完成上级安排的其它工作； 【岗位要求】 1、有零售销售经验，服务行业经验优先，可接受跨行业的销售人才，可接受应届毕业生。 2、有高度的服务意识，耐心，认真，对电子产品感兴趣。 3、形象气质佳、沟通表达能力强，有责任心。 【公司提供给你】 1、定期举办丰富多彩的员工活动（每年1-2次员工旅游、生日会、户外活动、员工聚餐、优秀员工表彰会）； 2、年节福利礼金（年终奖、三八节、端午节、中秋节、高温补贴、春节伴手礼等）； 3、享有国家法定节假日、婚假、产假、带薪病假等； 4、一年以上员工享受5天带薪年假，司龄奖，逐年递增； 5、员工及员工家属购机可享华为全系产品内部优惠价。