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职位职责: 1、负责到家业务商品运营工作,对于平台商品数量和商品竞争力负责; 2、结合行业特征和业务阶段,定义出核心业务指标(数量、信息、价格等),并协同相关方落地,达成业务目标; 3、积极洞察用户需求和行业趋势变化,制定出有效选品/推品策略,满足不同业务场景应用,提升转化率; 4、负责商品全生命周期管理,包括新品冷启、爆品孵化及留存策略,优化商品动销结构; 5、负责商品类项目研究及落地,例如用户商品偏好研究、拉新场景选品策略、分品类商品补贴效率提升等,沉淀商品运营方法论。 职位要求: 1、5年以上互联网运营经验,有电商、O2O商品运营工作经历者优先; 2、能够深入业务并从中发现问题和机会点,善于制定策略,协同相关方推进落地,拿到结果; 3、熟练使用数据提取、数据整理工具,具备良好数据分析能力,利用数据指导运营目标达成; 4、有不错的沟通和协作能力,能够高效协同内外部团队,推动运营工作不断往前; 5、学习能力强,具备较好的抗压能力和自驱力,有团队合作精神。
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职位职责: 1、负责抖音即时零售重点品牌招商和运营,作为品牌和商家合作的纽带,从品牌洽谈、入驻到活动运营各环节进行生意管理,对运营效率负责; 2、深入理解业务策略基础上,为品牌制定O2O成长方案,配合整合营销、内容运营等,确保品牌生意持续成长; 3、针对品牌阶段性发展需求,对阶段性业务专项目标负责; 4、具备一定业务认知和用户洞察,能迁移行业内标杆做法和经验,主动探索并快速推进和迭代。 职位要求: 1、3年以上O2O平台工作经验,有零售行业经验、品牌运营经验、品牌方资源者优先; 2、较强的商务沟通能力,强力的推进项目能力,有从0到1经验; 3、对内容电商有较好理解,熟悉抖音直播带货玩法者优先; 4、强结果导向,逻辑清晰、善于解决复杂问题。
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岗位职责: 1.为商家经营效果、商家规模长期增长、商家运营能力提升负责,负责平台商户运营框架搭建、运营策略输出及落地; 2.挖掘商家及业务团队的运营痛点,根据商家及业务需求,优化运营流程,提炼和迭代商家运营的产品工具,通过产品实现运营效率的提升,助力业务增长目标达成; 3.深入一线,了解不同分类商家的痛点和阶段诉求,推进解决商家各类经营诉求,提升商家满意度; 4.协同各关联业务团队,评估横纵向业务及商家的需求优先级,推进项目立项、执行过程跟进及效果评估。 岗位基本要求: 1.具备平台化思维,有3-5年及以上商家/商品运营或营销运营相关经验; 2.有丰富的跨团队、部门的项目资源整合能力,能够策划并推进各部门协同完成项目落地 ; 3.具备较强的数据分析能力,能够基于业务分析抽取关键结论、辅助决策; 4.客户导向,能够从客户角度出发思考问题、建立解决方案。
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岗位职责: 1,代运营商管理模式规划,建立合作商标准化管理制度,实现闭环管理 2,商规划及分析:商结构标准及画像、发展策略及方向、商管系统 3,策略规划:设计考核政策,建立适配合作商结构调整趋势的考核体系,促进合作商长期发展。依托商管理流程与体系的建设,推动考核策略有效落地 4,数据能力建设:搭建监控体系,识别业务问题点和风险点 5,机制建设:短期奖惩机制,中期权益体系,长期信用评级 6,落地复盘:定期对合作商考核结果进行复盘,通过数据分析发现问题并制定有效的解决方案 岗位基本要求: 1,至少2年以上合作商、代运营商规则制定及规划工作经验 2,能独立思考并整合资源,对业务结果负责 3,善于交流,有良好的团队合作精神和协调沟通能力,有与协同部门等多方密切配合的经验和意识 4,具备基础的数据分析能力
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工作职责 1、统筹协调各专业团队建立并持续优化集团IT运营管理体系(配置、监控、事件、问题、变更、业务连续性、风险及其他技术领域)及相关工具流程 2、负责集团IT运营管理体系在各子公司的宣导落地、执行督导及结果考核,持续推动集团IT运营能力的提升 3、统筹集团IT运营领域重点项目,协调集团及公司资源进行专业项目管理,包括不限于项目规划、监督执行、风险管理等,定期总结汇报,保障目标达成 4、组织举办集团级各类活动,如战略研讨会、技术交流会、技能大赛、线上线下沙龙等 5、制作各类IT运营分析报告,根据需求将数据结果、趋势等使用合理的方式进行呈现 6、负责组内其它IT运营管理重要工作任务的实施 任职要求 1、计算机及相关专业本科及以上学历 2、3年以上IT运营体系管理、IT运营体系咨询、IT基础运维、IT架构设计、IT项目管理之一的相关工作经验 3、对网络、存储、数据库、云平台、容器、中间件、应用等领域技术框架有一定认知,能够从与技术团队进行沟通 4、逻辑思维严谨,善于沟通协调、组织合作;具备较强的执行与推动能力 5、较好的文字功底,具备良好的信息提炼及报告撰写能力 6、持有ITIL、PMP等相关证书优先
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工作职责 1、规划理赔重点工作,制定整体工作计划并推动落实; 2、组织制定理赔政策、作业标准以及业务流程 ; 3、指导审批超权限、高风险案件的复核和处理; 4、统筹理赔各项项目性工作的制定和开展,并确保项目性工作的顺利达成; 5、负责组织理赔各项运营指标的制定、分析和检视,推动理赔业务时效和品质不断提升; 6、统筹公司理赔人员的人才培养和梯队建设,提升公司理赔队伍整体专业水平; 7、协调、维护再保、同业等外部关系,加强横向交流。 任职要求 1、本科及以上学历,保险、医学或统计专业优先; 2、8年以上理赔工作经验,5年以上管理经验; 3、理赔全流程及风险管控识别能力;有较强的总结归纳能力;熟悉保险法律法规、必要的医学知识; 4、以指标为导向,统筹协调并推进各方向达成;有较强的沟通和规则分析能力。
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工作职责 1、承接资源需求,参与推动需求预测体系落地,基于需求数据分析变动趋势,挖掘变动原因; 2、参与机房和可用区规划,包括云资源、机位、基础架构设备、IP、带宽、专线等,根据需求预测,规划云上资源容量,支持云上资源的成本优化措施落地; 3、负责运营管理体系建设,包括流程、标准、SLA等的制定和落地等;监控运行情况,建立数据分析模型; 4、定期对运营数据进行分析及汇报,及时发现潜在的风险并推动改进与提升; 5、主导并推进资源管理机制落地到系统工具中,通过工具和数据化驱动降低成本,实现高效自动化的平台化能力。 任职要求 1、本科及以上学历,计算机或通信网络相关专业; 2、熟悉云计算的产品业务模式和系统架构,有资源规划、成本管理、系统工具设计等经验; 3、具备产品规划、需求分析或开发设计经验,擅长流程梳理、需求分析和产品化设计,能独立完成重要模块需求分析和设计工作,有金融行业需求分析相关经验者优先;;具有丰富的资源运营管理、流程设计、标准制定和运营优化经验优先; 4、具备较强逻辑分析、归纳总结、口头及文字表达能力,熟悉银行某一领域业务、产品或系统架构知识者优先; 5、具备较强的跨部门沟通协作能力,工作主动,细致严谨,条理清晰; 6、有5年以上工作经验,其中有3年以上云技术相关工作经验优先。
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岗位职责: 1、完成网站建设和日常维护,统筹安排网站团队工作,制定网站运营规则; 2、负责商品管理,包含商品上下架、价格调整等商品信息维护,渠道监控和管理,以及异常问题监控。 3、负责网站的整体运营,管控页面设计和内容,提升网站流量,控制跳出率,提升转化率,有效进行关键词推广,负责SEO、SEM优化,提升网站PR值; 4、策划推广活动与产品用户互动,进行产品用户管理,吸纳更多用户,提升活跃度; 5、日常运营数据的监控及分析,及时发现并反馈工作中出现的问题,并能够提出解决意见及建议。 6、对GOOHLE广告数据进行监控,对渠道及广告创意表现进行数据分析与总结,不断优化推广效果,为新的营销方案提供数据支持; 任职资格: 1、本科及以上学历; 2、1年及以上任职经验,具有shopify电子商城运营经验优先录取; 3、具备熟悉的推广合作经验,熟悉EDM运营与联盟推广(优先录取); 4、有良好的沟通、协调和组织能力,策划能力强,文案敏感度高; 5、对于用户心理分析和产品,市场发展方向有较强的分析能力,有独立的见解,能够根据需求与市场变化迅速做出响应; 6、有一定的文字功底,能写出与产品相关的推广软文; 7、喜欢汽车,对汽车有浓厚兴趣者优先 8、本岗位不招实习生,谢谢! 公司福利: 1、地理位置:地铁口附近,交通便利。 2、上班环境:舒适的高级写字楼办公室,愉快轻松的90后团队氛围。(公司提供冰箱、微波炉方便员工使用,饮食方便。) 3、薪资待遇:底薪+极具竞争力的提成体系+绩效+其他奖金(能力突出者可享受公司分红) 4、培训:公司会对初入公司的同事进行一对一专业培训 5、假期福利:享受国家法定节假日、婚假、产假等。 6、试用期:2个月试用期。 7、停不下的糖果小点心、茶点、咖啡,让你每天能量满满! 8、不定期组织团建、聚餐等娱乐活动(不占用休息时间) 。 9、晋升机制:完善的晋升考核奖励机制,不定时执行晋升,双向发展通道,只要你有激情有能力! ⑴、独立站运营:运营助理→运营专员→高级运营→运营主管→运营经理 ⑵、摄影师:摄影师助理→摄影师→视觉部副组长→视觉部组长→视觉部经理 ⑶、美工:美工助理→美工→视觉部副组长→视觉部组长→视觉部经理 ⑷、行政/人事/文秘: ①、行政人事→总经理助理 ②、行政人事→运营助理→运营专员→亚马逊运营主管→运营经理 ⑸、仓库质检员:质检员→仓库副主管→仓库主管 公司地址:广州市白云区有趣创业社区B302(距离黄边地铁站出口1000米)
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岗位职责: 1、负责唯品会、关爱通、京东、生日管家等电商平台运营推广,提高店铺浏览量,ROI等各种指标。 2、拓展新的分销渠道/平台,洽谈入驻合作等; 3、制定渠道运营计划与策略,跟进线上的促销活动 4、对所负责店铺数据进行统计与维护,完成数据的分析和整理,并在统计报表的基础上提供经营分析报告; 5、拓展蛋糕品牌 任职要求: 1、大专以上学历,有独立操作运营等店铺3年以上经验及渠道拓展经验优先; 2、熟悉唯品会、关爱通、京东、生日管家、蛋糕叔叔等电商平台的运营环境交易规则加分; 3、有成功的爆款打造经验及成熟的营销资源优先; 4、对电商行业和市场产品有敏锐度,有较强的组织能力和较强的数据分析能力; 5、有一定的审美能力,热爱花礼行业; 6、沟通协调能力强,有责任心。
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工作内容:咱们这边主要负责账号运营 短视频软文等制作 发布 推广等 薪资:平均薪资8000左右 前期来了学习期底薪4000+提成 内部可以晋升 每晋升一次薪资上调500 公司提供吃住 工作时间:早上八点到下午5.30中午休息一个半小时 单休
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**岗位名称:小红书&大众点评客户运营专员** **岗位职责:** 1. 负责小红书和大众点评平台的内容策划、用户运营及营销推广工作,提升品牌知名度和用户活跃度。 2. 深入了解用户需求,制定有针对性的运营策略,提升用户粘性和活跃度。 3. 负责小红书和大众点评平台的数据分析,优化运营方案,提高转化率和用户满意度。 4. 熟练运用COZE及AI客户运营工具,实现高效的用户运营和管理。 **任职要求:** 1. 本科及以上学历,市场营销、广告等相关专业优先。 2. 至少2年以上小红书和大众点评独立运营经验,有成功案例者优先。 3. 熟悉COZE及AI客户运营工具,具备一定的技术操作能力。 4. 具备良好的文案撰写和创意策划能力,能够独立完成内容策划工作。 5. 具备较强的数据分析能力,能够通过数据驱动运营决策。 6. 具备良好的沟通协调能力,能够与团队高效协作。 7. 对市场趋势敏感,具备一定的市场洞察力和创新思维。 **岗位职责:** 1. **内容运营:** - 负责小红书和大众点评平台的内容策划与撰写,提升内容质量和用户互动。 - 定期输出高质量的原创内容,包括文章、短视频、海报等。 2. **用户运营:** - 通过COZE及AI工具,对用户行为进行分析,制定用户增长和活跃策略。 - 负责用户社群的搭建和管理,提升用户粘性和活跃度。 3. **活动策划与执行:** - 策划线上活动,提升用户参与度和品牌曝光度。 - 负责活动的执行与跟踪,确保活动效果达到预期。 4. **数据分析与优化:** - 对运营数据进行监控和分析,优化运营策略,提升转化率和用户满意度。 - 定期输出运营报告,为团队提供决策依据。 5. **团队协作:** - 与其他部门密切合作,共同推进公司业务发展。 - 积极参与团队讨论,为团队提供有价值的建议。 **薪资待遇:** - 具有竞争力的薪资及绩效水平,****。 **工作地点:** - 【北京】 我们期待您的加入,共同打造卓越的客户运营团队!
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岗位职责:剪辑视频,运营账号 任职要求:热爱工作,积极乐观,阳光开朗,接受实习生 岗位福利:五险一金,包吃住,带薪年假,一年两次出国游,每月定期团建,黄金,现金,苹果手机奖励,基本上都是95后,00后,团队氛围超级好 行业经验:不限经验,肯学,好学者优先 岗位经验:接受小白,前期有老人带 薪资待遇:底薪4000+提成,包吃住,干满三个月以上可以开实习证明,上班时间早8晚五点半。
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薪/资/面/议。 岗位职责 (1)负责工单客服体系建设,负责线上和线下多渠道受理用户咨询投诉、收集用户意见建议;着重建立服务流程和与业务单位的问题联动处理机制,保障用户使用体验和异常问题及时有效处理; (2)对跨业务单位非标准业务处理流程,投诉受理流程,各类联动问题受理时效,以及用户满意度进行有效对接、管理; (3)通过工单、电话等方式为市民和企业提供政策法规、办事流程、执法程序、审批服务等政策咨询、服务查询、诉求受理等政务服务; (4)为企业群众提供咨询,受理市民问题的查询、申诉、建议; (5)对企业群众反应的问题进行即时解答、记录企业群众诉求并提交工单,定期回访; (6)负责公司交办的其他任务。 任职条件 (1)*****本科及以上学历,2年及以上客服和运营管理工作经验; (2)精通话务系统、在线系统、工单系统、机器人系统、知识库等管理运营; (3)擅长利用客服工具、流程、系统功能实现工作效率的提高; (4)熟悉UGC审核管理,理解业务运营和客户需求; (5)擅长规范和流程管理,逻辑思维敏捷,具备较强的沟通能力和学习能力; (6)工作态度积极、热心、责任心强;有大局观念,能服从安排和指挥;无犯罪记录; (7)有良好服务意识,反应灵敏,具备团队合作精神和胜任工单客户工作; (8)有政务服务、公安、人社、医保、卫健、教育、民政、市场监管等行业经验优先。
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【岗位职责】 1.运营新浪彩票小炮APP,对用户增长、转化等关键指标负责; 2.运营新浪彩票wap及PC网站页面,发布及撰写彩票、足篮球相关业务内容,提升uv数据; 3.运营新浪彩票微博、今日头条、微信等新媒体,实现多平台推广,品牌价值最大化; 4.挖掘用户深层次需求和价值,对影响用户行为和使用体验方面进行监控; 5.通过数据分析产生决策需求,推动公司网站及产品优化、迭代; 【任职要求】 1.本科及以上学历; 2.有一定互联网思维,善于总结分析营销数据,挖掘营销热点; 3.经常使用微博、微信、今日头条、抖音等新媒体; 4.有较强的文案撰写能力,能够生产较高水平的文案; 5.能够通过数据分析总结业务情况,提出改进意见; 6.对彩票基础玩法有一定了解;熟悉足球、篮球相关球队,买过足彩、竞彩、双色球等优先录用;
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这个岗位的定位是客服运营岗,顾名思义,客服加运营,或客服转运营,客服工作至少需做一年以上。 狭义理解,客服顾问做为一线岗位,可以帮助求职者很快的熟悉我司产品,熟悉行业,假如你想找一个好的平台好好发展,这是一个比较好的切入口或立脚点。 本岗位要求客服工作至少扎扎实实做一年之后,时机成熟的前提下,比如对其他岗位工作表现出热忱及向往,刚好其他岗位需要用人了,可以调岗或换岗,或客服与运营兼着做,慢慢过渡到其他岗位。 广义理解:为什么要这样呢?因为客服工作是基本功,基本功扎实了,才能做好运营工作,可以说客服工作是运营工作的一部分,就像产品加服务才是广义上的好产品,二者缺一不可。 岗位是演化出来的,岗位价值是员工自身价值的放大,在云雅没有高尚的岗位,也没有固定的岗位,因为优秀的人才可以创造岗位,比如产品运营岗,SEM/SEO岗、软件测试岗、销售岗,目前在云雅没有设置,期待独当一面的你的到来,先胜任再开拓。 人才与岗位如何匹配?我们的理解是选择性格培养技能,一颗优质的种子,在云雅这片土壤上,可以自己找到生态位,茁壮成长。 客服岗位职责: 1、【售前售中售后】负责SaaS软件优麦云的顾问、培训、销售工作,辅导客户发现产品价值; 2、【客情维护】负责客户关系的建立与维护,维护好客户关系,形成良好的转推荐关系; 3、【背景知识沉淀】深专亚马逊行业知识,这样更好的为客户提出适用业务环境的选品、运营方案; 4、【承上启下】做为一线岗位,要有听见炮火声的能力,如洞察、搜集、反馈客户需求诉求; 5、【用户画像】负责SaaS软件优麦云的用户画像收集,整理到EXCEL中; 6、【良好执行力】与同事或组长共享信息,进行客服知识积累,提供流程改善依据; 运营岗位职责: 1、【市场推广】配合增长小组完成跨境电商SaaS软件优麦云的市场推广,为客户提供产品价值; 2、【岗位情况】运营岗位目前有用户运营、KOL运营、新媒体运营、内容运营、增长小组; 3、【生态岗位】在运营岗位里自适应某个岗位,自己寻找生态位,比如某个小组接纳; 4、【岗位职责】不同的岗位的岗位职责,见我司其他招聘岗位,也可以直接投递。 任职要求 1、**本科及以上学历,专业不限; 2、1年以上的跨境电商从业经验,如亚马逊、沃尔玛、wayfair、Shopee独立站等; 3、有互联网运营如用户运营、产品运营、SEM/SEO、广告投放等工作经验者优先; 4、有软件行业营销推广经验优先、在SaaS软件公司工作过更好; 5、有职业操守、有责任心、有同理心、较强的学习能力,洞察力及服务精神。 6、较强的沟通和自驱能力,能够在复杂业务环境下,站在共赢的角度寻求最优解决方案。